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其他生产营运人员经验不限硕士供应链研发应届毕业生管培生
岗位职责: 1、负责业务立项前对上下游环节开展深入调研,为项目顺利实施提供有力支撑; 2、参与产品交付全过程的协调与管理,保障开发流程有序推进; 3、参与制定产品工艺方案和技术规范,对研发项目的进度、质量、成本等方面进行监督与指导; 4、持续跟踪行业内的新技术、新材料及新应用动态,及时进行信息整合与成果转化; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、应届毕业生,硕士及以上学历,材料、化学、化工、冶金、高分子等相关专业; 2、具备较强的计划执行能力、判断决策能力、信息搜集与分析能力以及组织协调能力; 3、具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队影响力; 4、对新兴知识和技术领域有强烈的学习热情,善于独立思考,具备创新意识; 5、有参与相关实验课题或项目研发的实际经验;
其他生产营运人员月结1-3年高中数据统计生产跟单
1、熟悉各系统订单的截单时间节点,清楚掌握不同系统的下单流程及相关政策规定; 2、负责收集与整理各平台订单数据,按标准进行归类、汇总并分解后传递至对应部门; 3、制作并打印各系统所需的产品标签及外部文件,认真核对内容,确保无差错; 要求:1、高中及以上学历 2、熟练使用办公设备,能够灵活运用Excel中的基础公式进行数据处理; 3、性格稳重,工作细致耐心,具备较强的数据敏感性; 4、及时收集与统计生产相关数据,并依据数据信息在ERP系统中准确录入订单。
储备干部
4-7千/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专
福利待遇: 基础无责底薪3500+奖金,转正后综合薪资4200起(可提供住宿) 岗位职责: 1.配合主营业务部门处理日常基础性事务工作 2.学习并掌握各部门相关知识,提升实操能力,试用期结束后定岗 公司直招!!中介勿扰,支持实习证明开具及三方协议盖章 经验不限,新人有老员工带教,团队氛围融洽轻松
其他生产营运人员月结经验不限本科地推销售面销/陌拜代理商/经销商婴幼儿奶粉
岗位职责: 1、掌握奶粉市场动态,建立并完善奶粉渠道门店体系及基础信息档案; 2、实地调研市场,收集竞品销售表现及促销活动安排等相关信息; 3、拓展新客户资源,提升公司产品在市场的销售额与份额; 4、维护客户关系,及时响应并协助解决新老客户在产品与服务中的需求,提供支持保障; 5、跟进各区域门店促销执行情况,对接终端确保活动落地,并追踪销售成果; 6、负责市场渠道系统的日常沟通与事务处理,定期提交工作反馈与总结报告; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,2024年/2025年/2026年毕业生,市场营销、工商管理等相关专业,可接受全国调配; 2、具备快消行业销售实习经历者优先; 3、工作积极主动,责任心强,具备良好的抗压能力与沟通协调能力,注重结果达成。 培养晋升机制: 1、入职前3个月在导师指导下开展工作,主要承担门店拜访、新品推广、外延拓展等任务,后期逐步独立负责部分业务。培养期结束后,经综合评估合格,根据业务需求在全国范围内定岗; 2、晋升通道: 储备干部-业务代表/动销主管(对接经销商及母婴门店)/连锁主管(对接母婴系统及门店)-办事处经理
其他生产营运人员1-3年大专生产策划新产品导入
岗位职责: 1. 跟进项目执行进度,统筹协调各环节管理工作; 2. 配合开展项目评审,承担客户对接中的沟通与协调工作; 3. 组织并主持项目相关的内部及外部会议; 4. 实时掌握项目进展情况,及时汇报并处理异常事项; 5. 定期向客户通报项目推进状态,确保信息同步; 6. 整理并归档项目全过程相关文件资料; 7. 跟踪项目所需配件的交付周期,并动态更新进度; 8. 汇总项目运行中的问题并推动协调解决; 任职要求: 1. 具备熟练的英语听说读写能力,可胜任全英文会议及海外客户对接; 2. 本科及以上学历,机械、机电、自动化、材料等工科类或英语相关专业优先; 3. 三年以上制造业项目管理及客户对接经验,有3C自动化设备行业背景者优先; 4. 熟悉新产品开发全流程管理(如研发、试产、量产、品质、物料、设备等环节); 5. 沟通能力强,思维条理清晰,具备成本管控意识、计划统筹能力及抗压能力; 6. 有A产品相关工作经验者优先考虑
FPC Bonding工程师
1.4-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责FPC绑定设备全流程管理:设备生产、预防性保养、故障处理、稼动确保、备件管理等; 2. FPC绑定设备不良改善:设备不良快速改善,措施标准化; 3. 新产品导入问题点和可行性评估、新设备评估; 4. FPC绑定技术沉淀:编制SOP、故障处理手册、保养标准、异常处理标准,并落地执行; 5. FPC绑定设备助工能力培养,完成科室设备技术经验留存。 【岗位要求】 1. 熟练掌握绑定设备原理及故障排查。
其他生产营运人员免费培训有提成月结经验不限大专商务方向市场方向
应届生储备干部 5K-8K(周末双休) 一、【福利待遇】 1、以培养公司未来核心骨干及管理人才为导向,晋升通道公开透明:基础岗-组长-主管-经理-总监(能力决定晋升,不拘泥资历) 2、起薪高于普通岗位,收入更具竞争力:无责任底薪¥3500-¥5000+提成12%~25% 3、完善培训体系:实行一对一导师制,经验丰富的同事全程指导,快速适应工作节奏 4、职业发展空间广阔:深耕行业10年,昆明设有3家分公司,平台稳定有保障 5、周末双休+五险+法定节假日休息+年度盛典+冬季运动会+国内外旅游+春游踏青+周年庆典+节日福利+新人奖励+优秀员工奖+个人奖项+带薪年假等 二、【工作职责】 1、负责收集新客户信息,并开展沟通,完成客户开发 2、通过电话与客户高效交流,准确把握客户需求 3、持续维护现有客户关系,提升客户价值,挖掘合作潜力 4、定期回访合作客户,增强互动,构建长期稳定的合作纽带 三、【任职资格】 1、大专及以上学历(大四在读可实习),专业不限 2、年龄20-28岁,踏实肯干,认同互联网行业发展前景;具备较强的学习能力、逻辑分析能力以及语言表达与谈判技巧 工作时间:8:30-12:00;13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息 负责人:唐老师 地址:云南省昆明市盘龙区万宏路奥斯迪商务中心B座16楼 职位福利:绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、出国游、周末双休、多次晋升机会、年轻化团队、朝九晚五 职位亮点:无责底薪保障 双休 不加班
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限中专/中技公司管理
1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效,转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时,适合各类人群,正常白班时间为早8:30至晚6:00,每周日固定休息 4.管理人性化,轻松上岗可月入四千,积极投入月入过万,每月享有小福利,设立目标奖励机制 1.提供带薪培训,全程手把手教学,确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动,提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责: 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧,销售意识强,具备良好的客户服务理念 职位福利: 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持,营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万,欢迎加入我们! 福利待遇: 1.办公环境舒适,团队年轻化,氛围融洽和谐 2.薪酬结构:固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利:医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径:定期开展专业带薪培训,晋升通道清晰:销售→部门主管→准副理→部门经理
模具工程师3-5年大专冲压经验
【工作内容】 1、负责冲压模具的结构设计、3D建模及2D工程图绘制,确保方案符合工艺要求; 2、主导模具可行性分析,优化排样布局与成型工艺,解决试模中的技术难题; 3、编制模具BOM清单、加工图纸及技术规范,协同生产部门跟进制造进度; 【任职要求】 1、机械设计及模具专业大专及以上学历,具备3年以上汽车或家电冲压模具设计经验; 2、精通AutoCAD、UG/NX,VISI,AUTOFROM等设计软件,熟悉冲压工艺流程及材料特性; 3、掌握模具结构标准,能独立处理复杂拉延、整形及切断工序设计; 4、具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应项目节点及现场技术支持需求。
其他生产营运人员经验不限学历不限无经验要求
【岗位要求】 1. 年龄在18到27周岁之间,接受小白。 【薪资待遇】 1. 试用期3000无责底薪+500交通补贴+700表现奖。 2. 转正5000底薪+奖金+住宿+其他福利。 【工作时间】 1. 一天八小时,正常白班早八点半晚六。 2. 星期天固定休息。 【岗位职责】 1. 熟悉公司移动业务,维护移动老用户,帮老用户解决问题。 2. 需要业务报一下。 3. 后期管理岗,带领5-20人团队,负责工作安排管理。 【福利待遇】 1. 入职后提供住宿。 2. 人性化管理,每个月都有小福利、目标奖。 3. 带薪培训、一对一带领。 4. 优秀员工奖。 5. 员工生日福利、探亲福利、定期出外旅游和各种聚餐。 6. 提供广阔的发展空间和晋升平台。 7. 其他福利:节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日礼金等。 【晋升路径】 1. 不定期专业的带薪培训。 2. 晋升渠道:新人——组长——部门主管——副经理——部门经理。
德宏芒市傣族景颇族自治州招腻子/大白/墙漆、装修木工、电焊
腻子工大白工装修木工
德宏傣族景颇族自治州芒市招腻子/大白/墙漆、装修木工、电焊
跟车员社保包住包吃保险餐补20人以上月结全职兼职假期工
工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表, 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-55周岁,能适应长短途的 出差,能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天 出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000 元 3.专线火车西部运输:保底9500,出差补贴300/天 出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金,包吃包住) 每月十号发工资,带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择! 异地招聘 地址:昆明 盘龙区
德宏盈江县傣族景颇族自治州招电焊
220-300元/天
电焊长期3-5人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅
德宏傣族景颇族自治州盈江县招电焊 主要做铝艺大门护栏 铁艺大门护栏等 要求三年以上相关工作经验
德宏 盈江县
11月1日 13:39拨打电话
德宏瑞丽市姐告有店铺发生跳闸故障,需要维修师傅处理,有空闲的师傅可自行联系。
水电工
姐告有店铺发生跳闸故障,需要维修师傅处理,有空闲的师傅可自行联系。
德宏 瑞丽市
11月1日 13:34拨打电话
德宏芒市招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人
德宏市芒市招工地小工/杂工
德宏 芒市
11月1日 13:32拨打电话
注塑领班
8千-1万/月
注塑工包住包吃1-2人月结其他吃苦耐劳技术好专业师傅
要求5-7年以上工作经验,熟练注塑工艺技术流程,机械手的调配,塑料的特性,身体健康,能吃苦耐劳,没有不良嗜好,有上进心责任心,服从工作安排。
注塑机调机师傅
6-9千/月
注塑工高温补贴包住包吃1-2人月结其他吃苦耐劳
有较好的塑胶日用品生产经验和注塑机调机技术,能熟练换模。需轮夜班
上海嘉定区注塑操作工,两班倒,适应上夜班。
6-7千/月
注塑工高温补贴社保加班补贴包吃6-10人月结两班倒,适应夜班其他吃苦耐劳
注塑操作工,两班倒,适应上夜班。
注塑工社保包住保险1-2人月结面谈机械仪器吃苦耐劳平台实名专业师傅
岗位职责: 1.操作注塑机完成塑料制品成型生产,实时监控设备运行状态及温度、压力、时间等关键工艺参数 2.独立完成模具安装、调试、更换及日常保养,快速识别并处理常见故障与异常停机 3. 严格执行首件检验、巡检及自检流程,依据作业指导书和图纸把控产品尺寸、外观及结构质量 4.负责料筒清理、模具清洁、工作区域5S管理及完整准确的生产记录与交接班信息填写 5.协同质检、工艺部门参与试模验证、参数优化及现场持续改进项目 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,无色盲、高血压等影响安全生产的职业禁忌症 2.具备注塑操作相关经验,熟悉PP/ABS/PC等常用塑料材料特性及基本成型原理 3. 能适应两班倒(早/晚班)工作制,安全意识强,责任心强,服从管理 4.初中及以上学历,能识读简单机械图纸、工艺卡及作业指导书 5. 持有注塑机操作证或完成企业级注塑培训者优先
注塑工高温补贴餐补社保加班补贴包住包吃保险1-2人月结汽车制造专业师傅
注塑机子调试员1名 年龄45以内 要求熟悉伊之密,海天等台式机型,几台型号300-2400吨,台式 工资8000+具体面议 福利基本包食宿,住宿免费,{食堂吃饭1-2元},四人间住宿房间配置齐全,,社保,节日礼物
工厂文员
3-6千/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验服装/纺织/鞋包经验
熟练使用办公软件,有一定的财务知识
车间生产主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年中专/中技质量管理工艺改良生产计划管理制衣全面质量管理体系
我们正在招聘一名具备丰富经验的车间主管,全面负责车间生产运营管理工作。 工作内容: 1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地; 2. 持续优化生产工艺流程,提升整体生产效能; 3. 负责车间人员管理,监督作业规范与安全生产执行; 4. 与相关部门协同配合,确保生产所需资源及时到位; 5. 监督设备保养工作,保障生产设备稳定运行。 岗位要求: 1. 中专或以上学历,服装类相关专业优先考虑; 2. 具备三年以上车间管理实际工作经验; 3. 熟练掌握生产管理软件及常用办公工具; 4. 具有较强的组织协调能力,能够妥善应对突发情况; 5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
车间主任3-5年中专/中技全面质量管理体系成本管理生产计划管理现场管理
我们正在招聘一名具备丰富经验的车间主任,全面负责车间生产运营管理工作。 工作内容: 1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地; 2. 持续改进生产工艺流程,提升整体生产效能; 3. 负责车间人员管理,监督作业规范与安全生产执行; 4. 与相关部门协同配合,确保物料及资源及时供应; 5. 统筹设备保养工作,保障生产设备稳定运转。 岗位要求: 1. 中专及以上学历,服装类相关专业优先考虑; 2. 具备三年以上车间管理实际工作经验; 3. 熟练掌握生产管理软件及相关操作工具; 4. 具有较强的组织协调能力,能够应对突发状况; 5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
造纸工程师
生产运营
生产黄表纸
储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限学历不限管理层方向发展
1、年龄要求18-26岁; 2、具备相关工作经验者优先,无经验者可提供系统培训 3、岗位隶属于市场营销部,主要职责为对接合作单位客户,完成订单接收、下单及后续跟进工作,职位发展空间广阔,可向管理方向晋升 4、工作细致严谨、具备较强的责任心与正直的品格 薪资待遇:平均月薪4000-6000元,每周工作5天,周末双休,提供食宿,公司氛围融洽,晋升通道畅通 职位福利:绩效奖金、年终分红、包住、创业型团队、带团队机会、节日福利、员工旅游、周末双休
其他生产营运人员3-5年本科半导体材料镀膜工序设备精度维护
岗位职责: 1、开展半导体薄膜沉积工艺(如溅射沉积、电子束蒸发、PECVD化学气相沉积、ALD原子层沉积等)的研发与验证工作,依据产品技术要求设定工艺参数;针对新型材料或结构,评估工艺可行性,优化关键参数以提升薄膜性能及量产适配性; 2、主导镀膜环节的批量生产过程控制,保障工艺稳定运行;建立标准作业流程、参数调控区间及异常应对机制,确保制程一致性;定期开展工艺数据统计分析,识别潜在变异趋势,提前制定管控对策; 3、针对生产过程中出现的膜层缺陷或性能异常问题,进行根本原因分析,提出改进措施,持续优化工艺方案,提高产品良率; 4、承担镀膜设备的日常维护、校准与调试任务,确保设备精度符合工艺规范要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业方向包括物理学、机械自动化、材料科学、电子信息、光电信息等相关领域; 2、具备3-5年及以上溅射沉积、电子束蒸发、PECVD化学气相沉积、ALD原子层沉积等设备与工艺实战经验,有工艺搭建及设备Setup经历者优先考虑; 3、工作积极主动,责任感强,作风严谨务实,具备良好的心理承受能力; 4、具有新厂建设、设备评估、量产导入及良率提升实践经验者优先,具备项目管理与团队协作经验者更佳。
模具工程师1-3年大专压铸工艺编程
1. 具备编程或模具制造工艺相关经验 2. 沟通协调能力突出,执行能力强 3. 熟练操作电脑办公软件 4. 有应对和解决模具生产过程中异常情况的实际经验
用友服务工程师
4-9千/月
其他生产营运人员月结3-5年本科IT技术支持经验VMware网络运维服务器配置虚拟机技术计算机软件WindowsSQL Server网络协议SQL售前/售后技术支持MySQL/Oracle售前支持/技术咨询经验售后支持/客户响应经验
用友软件服务,熟悉各用友产品线
储备干部
5-7千/月
其他生产营运人员1-3年本科行政管理方向
岗位企业介绍:公建类物业公司,主营政府事业办公、企业办公、医院、学校、公共场馆类物业服务。 培养目标:作为公建类物业项目管理核心人才储备,通过系统化培养与实践历练,快速成长为项目主管、经理助理、项目文职、项目负责人等岗位骨干,支撑政府事业办公、企业办公、医院、学校、公共场馆等公建物业项目的运营管理。 一、岗位职责 1. 参与公建物业项目全流程运营管理工作,在项目负责人指导下学习现场服务执行、客户沟通协调、团队组织管理、服务质量监督及项目办公室日常管控等关键内容; 2. 协助处理项目日常事务,涵盖设施设备巡查、保洁/安保/会务等服务模块的协同调度、客户需求响应与信息反馈、各类运营台账的归集整理等工作; 3. 参与服务质量检查、安全风险排查以及突发事件应对处置,积累公建类物业一线实操经验; 4. 参加公司组织的专业培训与多岗位轮岗实践,熟悉公建物业各业务条线操作规范和内部运作流程,按时完成培养阶段的学习任务与工作目标; 5. 配合项目团队推进服务标准实施、客户关系维护及跨岗位协作,助力提升整体服务品质与客户满意度。 二、任职要求 1. 统招本科及以上学历,应届毕业生相关专业或具备2年以上公建类物业服务、酒店服务、地产销售、装饰装修等相关服务领域工作经验者优先考虑; 2. 认可物业行业的长期发展潜力,具备较强的学习主动性与进取意识,愿意接受公司为期3-6个月的系统性培养与实践安排; 3. 拥有良好的语言表达与沟通协调能力,责任心强,关注服务细节,能够适应公建物业项目的工作强度与节奏; 4. 可接受在同省/同地区范围内进行轮岗学习,并根据实际情况就近定岗,服从公司统一的岗位分配与培养规划; 5. 熟悉基础办公软件操作,具备团队合作精神,抗压能力良好,有意愿在物业行业稳定发展。 三、培养与发展 1. 定制化带教机制:配置专属导师,依据公建物业岗位实际需求,开展一对一在岗指导与系统化培养; 2. 清晰晋升通道:培养期3-6个月结束后,经考核达标即可正式定岗,可参与项目主管、经理助理、项目文职等岗位竞聘,表现优异者列为重点对象培养为项目负责人; 3. 多元发展机会:依托公司在公建物业领域的项目布局,提供区域内多项目的职业发展选择,伴随业务拓展实现个人成长与晋升。
五金模具设计工程师
8千-1.3万/月
模具工程师10年以上高中冲压工艺冲压模具五金模具精密模具包吃包住工龄奖金年终奖金
具备5年以上五金冲压模具设计相关工作经验
栏目概述
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