临时工有提成6-10人月结全职
工作日期：6.10-7.5
工资：25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。
工作时间：25号之前9:30-18:30，25号随公司作息
要求：30岁以下，专科及以上学历
拉萨堆龙德庆区招贤纳士！长期工做者！有上进心！沟通能力强！
6千-1万/月
临时工免费培训包住包吃3-5人月结
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临时工包住包吃
诚招墨竹FREEBAR招聘现场氛围专员数名工作内容：带动酒吧现场氛围，舞台互动，要求：年满18周岁，性格开朗外向福利：包吃包住，薪资面议地址：拉萨联系电话：有意者电话联系，欢迎推荐：，在玉树~杂多的可以来接你们，
兼职1-2人
找兼职城北吾悦朴下隆九零售店10月2/25三天，招一个兼职，一小时12元，不包吃，不迟到，不早退，不要擅自离岗就行，确定可以干的打电话（）
美容美体艺术专业教师（青年教师）
5-8千/月
教师1-3年本科
任职要求：
1. 承担美容专业基础理论与实践操作课程的教学任务，能够胜任美甲、化妆、美容美体等相关课程授课，具备扎实的教学能力与课堂组织管理能力。有带队参赛经验或承担本专业职业资格考证课程者优先。
2. 具备本科及以上学历，持有中职或以上层次教师资格证，或正在参加教师资格考试。
3. 有班主任工作经历或相关管理经验者优先录用。
4. 持有本专业职业技能等级认定证书者优先考虑。
5. 实操技能特别突出者，条件可适当放宽。
面试需提交资料：
1. 身份证、学历证明（毕业证、学位证）、教师资格证、职称证、职业技能等级认定证书等原件及复印件各一份；
2. 政审材料——无犯罪记录证明（可通过“粤省事”申请电子版）。
待遇优厚，全面保障员工生活与职业发展：
一、教学岗位薪资具有竞争力，年薪8万-25万。青年教师起薪8万/年，专家型教师（需具备丰富中职高考班教学经验）起薪15万/年，具体薪酬面议。本科生起薪8万/年，研究生起薪9万/年。学校实行动态成长性薪酬机制，晋升通道畅通，个人成长与收入提升同步。
二、工作时间科学合理，周一至周五 8:30-12:00，14:30-17:30，周末双休，享受带薪寒暑假，实现工作与生活的良好平衡。
三、提供住宿保障，全宿为单人单间，半宿（仅午休）为多人间。房间宽敞明亮，配备阳台，热水器、空调、风扇、床、洗漱台等全新生活设施齐全，居住舒适。
四、社保福利健全，缴纳七险一金，涵盖养老保险、失业保险、医疗保险（含生育）、工伤保险、住房公积金，并额外投保高额补充医疗保险与校园意外险，在五险一金基础上进一步强化健康与权益保障。
五、节日关怀周到，春节、中秋节、教师节等重要节日均发放丰厚福利，营造温馨如家的氛围。
六、餐费补贴贴心实惠，校内食堂菜品丰富，营养均衡。早餐标准5元，午餐与晚餐均为两荤两素一汤一饭，标准12元。在学校的大力补贴下，教职工用餐仅需自付早餐2元、午餐和晚餐各4元，即可享受高品质餐饮服务，便捷又实惠。
幼教1-3年大专私立学校保育员资格证幼师资格证普通话水平测试等级证书玩教具制作幼儿教育工作经验艺术类专业背景线上教育助教教学教研坐班大班教学（25人以上）小班教学（3～25人）视频拍摄与录制兴趣教育类学科教育类语言培训类口才类声乐类素质能力类舞蹈类美术类二级甲等一级乙等蒙式教学奥尔夫音乐教育珠心算
招聘：配班教师（五险一金+包食宿）
薪资：2200-3000元
岗位职责:
1. 负责幼儿日常教学活动的组织与实施，促进幼儿全面发展
2. 制定并执行班级教学计划，做好幼儿观察记录与成长档案
3. 与家长保持良好沟通，及时反馈幼儿在园情况
4. 参与园内教研活动，不断提升专业能力
5. 负责班级环境创设与安全管理
任职要求:
1. 学前教育或相关专业毕业，持有幼儿教师资格证
2. 热爱幼教事业，有爱心、耐心和责任心
3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神
4. 有幼儿园工作经验者优先考虑
专兼职讲师
5千-1万/月
教师经验不限本科学科应试类物理坐班中学生培训机构线下教育不坐班数学化学语文英语一对一教学
高中数学、初高物理、初高化学专兼职教师
初高语文、初高英语一对一或班课授课
具备耐心，能够深入了解学生学习状况，
依据学生实际水平进行备课，课后及时反馈课堂表现
打胶1-2个月3-5人完工结算点工
西藏拉萨招聘外墙专业打胶人员，包工和点工均可。点工薪资为450元每天。工作量大，可持续两个多月。有意者可报名。
湖南株洲临时工薪资福利:学熟计件多劳多得招工人数:2名同步工作地址:六坊益佰佳超市附近
临时工1-2人
临时工薪资福利:学熟计件多劳多得招工人数:2名同步工作地址:六坊益佰佳超市附近
托管老师1年以下大专小学教育线下授课教师资格证(小学)全职数学英语语文
母思托管招聘
林周县母思托管教师招聘 【长期稳定】
1 招聘岗位
小学语文托管老师、小学英语托管老师
2 任职条件
1. 必须持有教师资格证
2. 熟练辅导对应学科课后作业、错题讲解、知识点巩固
3. 有耐心、有责任心，喜欢小孩子，能跟家长深入沟通，管好班级纪律
4. 有托管/代课经验、师范专业优先
3 工作内容
1. 对应学科小学生课后作业辅导、检查、批改、查漏补缺
2. 语文/英语基础巩固、预习复习辅导
3. 学生日常看管、安全管理、家校沟通
4. 配合机构日常教学安排
4 薪资福利
底薪4000~8000元+辅导绩效+全勤奖
联系方式：
托管老师1年以下大专小学教育线下授课教师资格证(小学)全职数学英语语文
母思托管招聘林周县母思托管教师招聘【长期稳定】1招聘岗位小学语文托管老师、小学英语托管老师2任职条件1. 必须持有教师资格证2. 熟练辅导对应学科课后作业、错题讲解、知识点巩固3. 有耐心、有责任心，喜欢小孩子，能跟家长深入沟通，管好班级纪律4. 有托管/代课经验、师范专业优先3工作内容1. 对应学科小学生课后作业辅导、检查、批改、查漏补缺2. 语文/英语基础巩固、预习复习辅导3. 学生日常看管、安全管理、家校沟通4. 配合机构日常教学安排4薪资福利底薪4000~8000元+辅导绩效+全勤奖 包吃包住
网管包吃包住
网吧招聘多名网咖销售主要工作内容刷卡带客入做点餐送餐月休2天工作轻松工资底薪全勤提成工龄工资节假日补贴包吃包住要求长期联系方式：
助教
6千-1.5万/月
助教经验不限学历不限普通话发音标准线下教育坐班成人
要求：
1.形象气质佳，性格外向，积极活泼
2.责任心强，认真负责，善于沟通交流
1.环境舒适，冬暖夏凉
2.老板人好事少，没有套路
岗位职责：
新人免费带薪培训
工作内容：摆球 记分 打球 门迎接待
负责孩子的作业辅导，拍视频打卡
2-3千/月
托管老师大专
岗位职责：
1. 负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成
2. 组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类主题活动，促进学生全面发展
3. 做好学生接送交接、考勤记录与日常行为观察，及时与家长沟通反馈学生情况
4. 维护托管场所安全与卫生，预防突发状况，具备基础应急处理能力
5. 配合机构完成教学资料整理、家校联络及临时性教务支持工作
任职要求：
1. 热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力
2. 具备基本学科知识储备（语数英等），能胜任小学阶段作业辅导
3. 身体健康，无传染性疾病，持有健康证，部分城市需提供无犯罪记录证明
4. 有教师资格证、育婴师证、心理咨询师证或相关教育实习经验者优先
5. 学历要求：不限；经验要求：不限；工作地点：待补充；薪资范围：待补充
托管老师经验不限大专
现招拉萨市一小对面托管老师，要求师范，有教育经验的，试用期满后会成全职老师，按照自己招收都学生会给绩效
dm剧本杀主持人
3千-1.2万/月
剧本杀主持人3-5人月结
岗位职责：
1.熟练掌握各类剧本杀剧本内容，精准把控节奏，引导玩家沉浸式体验
2. 负责游戏前讲解规则、角色分配及背景介绍，游戏中控场、解谜引导与情绪调动
3.游戏后组织复盘交流，收集玩家反馈并优化主持流程
4. 维护门店剧本库、道具及场景布置，保障游戏环境专业整洁
5.配合店长参与新人培训、活动策划及客户关系维护
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的语言表达与临场应变能力
2.热爱剧本杀行业，熟悉主流剧本类型及玩家心理，有实际带本经验者优先
3. 具备服务意识与亲和力，善于沟通协作，能适应弹性工作时间
4. 学历不限，有主持、表演、教育或客户服务相关经验者更佳
5.持有普通话水平测试二级乙等及以上证书者优先
初高中各学科任课老师
5千-1万/月
教师经验不限本科学科应试类小班教学（3-25人）培训机构线下教育语文英语政治外语发音标准物理坐班中学生不坐班化学一对一教学普通话发音标准历史地理化学政治语文招兼职
1：初高中相关学科的授课
2：参加小组教研活动
3：完成备课
4：福利待遇优厚
5：有教资和相关教学经验优先
6：提供住宿
7：五险一金
8：带薪培训，团建，聚餐，年底奖金
托管全职老师
2-8千/月
托管老师经验不限大专学前教育小学教育初中教育高中教育幼师资格证教师资格证(小学)教师资格证(初中)教师资格证(高中)普通话水平证书全职
日常招生，管理学生作业学习任务，每日总结，上班时间下午四点，白天自由安排时间，试用期一个月，试用期过后根据个人能力，工资调整，有能力的工资无上限
急聘初高中数理化语文教师-课时充足
1.8-3万/月
教师1-3年本科物理坐班培训机构线下教育数学化学语文一对一教学
岗位职责：
1、掌握初中或高中阶段对应学科的知识体系，现面向各学科各学段招聘教师；
2、及时了解并跟进中考、高考的考试大纲及相关政策动态；
3、结合学生个体情况，制定针对性的教学计划；
4、合理布置作业并认真批改，持续跟踪学生的学习进展；
5、定期开展师生互动，适时与学生进行一对一交流；
6、积极参与总部组织的教研活动，参与教材及教学资料的编写与审订工作。
任职要求：
1、具备本科及以上学历；
2、表达清晰，沟通能力强，富有亲和力，逻辑条理分明；
3、有耐心和责任感，热爱教育事业；
4、普通话标准流利；
5、性格积极乐观，工作态度端正，具备一定的抗压能力；
6、时间管理意识强，不随意请假或调整休息时间；
7、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件；
8、有实际教学经验者优先考虑。
晋升空间：
公司提供专业发展与管理双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分教师入职3-5个月可晋升为科目负责人，部分在5-8个月内成长为教学主管或研究员，部分在6-12个月内晋升至分校校长或培训师岗位。
1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长
2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师
培训机制：
提供多样化培训支持：包含带薪岗前培训、新员工入职培训、在职技能进阶、精英人才培养及管理能力提升项目，全面助力教师职业成长。
薪酬福利：
薪资范围：18000—30000元（按课时计酬，多劳多得）
1、底薪加课时费结构；
2、入职即按规定缴纳五险一金；
3、享受婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假及带薪年假，注重工作与生活平衡；
4、定期组织企业文化活动，营造轻松活跃的工作环境；
5、疫情期间坚持按时足额发放薪资，无减薪、无裁员记录；
6、地理位置优越，生源稳定优质，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309
栏目概述
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