
产品研发工程师/研发项目经理
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
一、岗位职责1、配方研发与改进:主导牙膏产品(包括美白、抗敏、护龈等功能型)的配方设计、技术开发及持续优化,确保产品满足法规要求与市场发展趋势。
2、实验打样与性能测试:独立开展实验室小批量试制,完成稳定性、相容性、感官体验及功效验证,完整记录并分析实验过程数据。
3、工艺设计与放大实施:将实验室成果转化为可规模化生产的工艺流程,制定生产参数与标准操作规程,解决中试和量产阶段的技术难题。
4、生产协同与现场支持:与制造端生产、品质团队密切协作,全程参与试产及批量生产,保障配方实现与原始设计一致。
5、原料考察与技术评估:开展新型原料的调研工作,进行合规审核与供应商技术交流,持续更新并管理原料信息库。
6、合规管控与文件编制:确保产品研发符合牙膏类相关法规要求(如化妆品监督管理条例),撰写配方说明、工艺文件等技术资料。
二、任职要求
1、教育背景:本科及以上学历,化工、食品、药学、材料或相近专业方向,硕士学历者优先考虑。
2、工作经验:具备5年以上口腔护理产品或牙膏研发经历,有实际成功上市的功能性牙膏项目经验者更佳。
3、技术实操能力:熟悉牙膏常用成分特性及配伍原理,能够独立完成样品制备与问题排查。
4、生产对接经历:拥有不少于5年与OEM/ODM或自建工厂的技术协作经验,掌握试生产流程及常见异常应对方法。
5、设备与法规掌握:熟练使用常规实验仪器(如真空乳化机、pH计、粘度计等),熟知牙膏国家标准及相关备案规定。
6、综合素质:具备较强的沟通协调意识、责任担当与数据处理能力,能根据项目需要短期出差(如前往工厂跟进试产)。
有机合成研发工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士有机合成
一、工作职责
1、开展化合物的合成研究及工艺优化工作,在项目组长指导下独立完成多步有机合成反应,涵盖手性合成、拆分及放大工艺路线开发等;
2、依照既定计划推进课题进展,定期反馈实验成果及研发过程中遇到的技术问题;
3、根据公司规范,准确、完整地撰写有机合成实验记录和实验报告。
二、任职要求
1、硕士学历,有机化学、应用化学、药物化学、化学合成、生物医药等相关专业背景;
2、具备扎实的专业理论基础,能熟练检索中英文文献,熟悉常用化学实验仪器的操作与使用;
3、具有一定有机合成实践经验,具备解决科研难题的能力;
4、工作积极主动,富有责任心,具备良好的抗压能力和进取精神。
产品开发工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科项目管理汽车动力总成悬置系统底盘减振系统
岗位职责:
1. 参与项目开发计划的制定,组织相关部门开展评审并确认方案可行性,推动计划有效实施;
2. 编制APQP等项目质量策划文档,建立完整的前期质量管理机制;
3. 主导新项目的研发、测试与验证全过程,确保各阶段工作有序推进;
4. 统筹处理产品开发过程中的各类问题,推动问题及时解决闭环,保障项目按期进行;
5. 在产品变更过程中,牵头协调相关部门,跟进相关文件的同步修订与执行落地;
6. 负责量产项目的日常技术支持,结合客户实际需求推进技术改进、质量提升及成本优化。
任职资格:
1. 本科及以上学历,车辆工程、机械设计及其自动化等相关专业优先;
2. 具备1年以上相关工作经验,有汽车发动机悬置、底盘减振、塑胶件或橡胶密封件开发背景者优先;
3. 熟练掌握二维、三维设计软件;熟悉IATF16949质量管理体系要求;
4. 具备良好的沟通协调能力,以及较强的问题分析与解决能力。
饮品研发工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科饮品功能饮料乳品饮料技术研发技术支持
1. 承担食品饮料生产线的工艺流程设计、设备选型及车间布局规划工作。
2. 参与项目初期技术对接,提供专业技术支持,拟定科学可行的生产工艺方案。
3. 监控项目执行进展,及时处理设备安装、调试与运行阶段的技术难题。
4. 针对现有产线实施优化升级,提升生产效能与产品品质水平。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、食品科学与工程等相关专业背景。
2. 拥有3年以上食品饮料领域生产工艺设计相关工作经验。
3. 熟知自动化包装设备,包括前处理装置、调配系统、灌装系统、热收缩膜包机、装箱机、纸箱包裹机等。
4. 具备较强的沟通协作能力及团队合作意识
周口鹿邑县招建筑木工班长、泥瓦工、钢筋班长/带班、砼工班长、工长/工程师
1-1.2万元/月
建筑木工班长泥瓦工砼工班长工长钢筋班长1-2人
周口市鹿邑县招建筑木工班长、泥瓦工、钢筋班长/带班、砼工班长、工长/工程师
储备干部
3000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
岗位职责
1.参与公司日常运营管理,为未来承担管理职责积累实践经验;
2.在各部门间轮岗学习,熟悉企业生产流程与管理模式;
3.协助制定并落实部门项目计划,推动工作效率提升;
4.开展岗位调研与分析工作,为公司战略发展提供参考建议;
5.按时完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.年龄******,大专及以上学历,机械制造、工业工程、自动化等相关专业优先;
2.具备较强的主动性和问题解决能力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意从基层岗位做起;
3.学习能力强,思维富有创新性,能够迅速掌握新知识与技能;
4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能与团队成员高效协作;
5.有家具厂工作经历者优先考虑。
生产储备干部
4000-5000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专
化学类专业背景,提供食宿,重视职业平台成长,踏实肯干,可适应倒班安排。
其他生产营运人员10年以上本科汽车制动系统新能源汽车
岗位职责:
1、依据总布置图纸或客户订单要求,开展制动系统及核心零部件的设计工作,完成评审后图纸的编制与维护,跟踪所负责总成的设计问题,进行处理、验证与优化,确保产品在结构设计与性能表现上符合标准。
2、围绕年度创新规划与通用化目标,推进产品技术创新与项目立项,实施通用化设计,输出创新图纸并落实应用,推动创新成果与通用方案的固化及推广,完成相关创新申报,助力产品成本持续优化。
3、针对售后、市场及生产环节反馈的制动类问题,深入分析根本原因,制定有效对策,组织实施验证,并推动解决方案的标准化落地,提升产品整体质量与可靠性。
4、按照标准编制计划,起草和完善制动系统相关企业标准文件(包括供货技术条件、设计规范、防错指南、复杂总成的产品说明等),为制动设计人员提供技术支持与设计指导。
任职资格:
1、教育背景:统招本科及以上学历,机械工程、机械设计及理论、车辆工程等相关专业;
2、工作经验:具备10年以上整车厂或零部件企业从业经历;
3、素质要求:具备扎实的专业能力、良好的沟通协调能力、强烈的责任意识与结果导向思维;
4、其他要求:熟练使用二维/三维绘图软件及常用办公工具,熟悉本专业领域相关的国家标准与行业规范。
储备干部/管培生
1-2万元/月
其他生产营运人员免费培训有提成月结经验不限本科保险理财解决方案客户关系管理金融投资知识行政管理方向销售方向市场营销方向
工作职责
1. 深入了解客户家庭在保障与资产配置方面的实际需求,制定个性化保险及理财规划方案。
2. 参与公司完善的培训机制,系统掌握金融、保险、投资等相关专业知识,提升综合理财服务能力。
3. 配合团队经理做好重点客户资源的维护,参与客户关系管理与服务流程优化,提升客户体验满意度。
任职要求
1. 本科及以上学历,具备相关从业经验者可适度放宽学历要求。
2. 具备良好的自主学习能力和出色的沟通表达能力,有清晰的职业目标和向管理方向发展的意愿。
3. 工作认真负责,拥有较强的服务意识和团队合作精神。
补充说明
1. 薪资范围:综合收入10000-15000元/月(底薪+高额佣金+岗位津贴+培育津贴+优才津贴等,上不封顶)
2. 工作时间:8:30-18:00(中午休息2.5小时)
3. 职位亮点:团队氛围年轻活跃、工作效率高、无强制加班
计量箱研发工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科非标设备电气设备装配工艺注塑工艺AutoCADSolidWorks国网计量箱产品计量箱结构
岗位职责:
1、根据国家电网标准、客户实际需求及电力行业特点,主导计量箱整体结构方案的规划与设计,涵盖箱体主体、门体、安装支架、密封组件等关键部位的细化设计,确保结构具备良好的绝缘性、防水性(IP65及以上)、防尘性、抗冲击性及耐候性能。
2、使用专业软件对箱体结构开展强度、防护等级、承载能力、抗震性能等方面的仿真分析;制定结构验证计划,牵头组织样机装配与测试工作,并依据测试结果持续优化设计方案。
3、结合材料属性(如非金属、金属)及制造工艺(如模压、注塑、冲压、焊接),对结构进行可制造性优化;输出完整的结构技术文件,包括零件图、装配图、BOM清单、工艺说明及检验标准,确保图纸满足生产规范要求。
4、协助生产团队完成新产品导入,解决量产阶段出现的结构类问题,如装配干涉、尺寸公差不匹配、工艺实现困难等;跟踪产品结构表现,收集现场反馈,推动设计迭代与成本优化。
5、与材料工程师协作完成材料选型与结构匹配验证;配合电气工程师完善内部元器件布局,保障走线合理、维护方便、操作安全。
6、参与企业及行业层面结构设计规范的编制与修订;推进产品结构的模块化与标准化建设,提升生产效率并助力降本增效。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、结构工程、模具设计与制造等相关专业背景。
2、三年以上箱体类产品的结构设计工作经验,具备电力计量箱、配电箱等输配电设备设计经历者优先考虑。
3、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计工具,精通结构强度、防水防尘、散热等设计原理,熟悉国家电气标准(GB)、电力行业标准(DL)、国网(Q/GDW)及南网相关技术规范。
4、具备独立完成结构方案设计、原型验证及生产工艺转化的能力,能够有效应对产品量产中的结构问题。
5、具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,能高效开展跨部门协作。
新媒体推广运营
3000-6000元/月
新媒体运营3-5年本科内容运营短视频运营品牌运营短视频平台
岗位内容:
1. 根据公司新媒体运营规划,承担品牌社交平台账号的日常维护与内容创作;
2. 结合营销目标,策划并落地实施多元化的线上推广活动;
3. 监测并分析运营数据,持续提升社交媒体传播效果;
4. 协同相关部门,配合完成各项临时性工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、新闻传播或相关专业者优先;
2. 具备3年以上新媒体运营工作经验,拥有成功项目案例者优先;
3. 熟知主流社交平台运作机制,具备出色的文案撰写与编辑能力;
4. 沟通能力强,富有团队协作精神,工作踏实严谨,诚信负责。
厨工
食堂招聘大姐 年龄不超过55岁 干活麻利干净
有意者联系 ,工作期间可联系,非诚勿扰!
工作地点:平原新区
石膏板总工程师(外派)
3-4万元/月
总工程师5-10年大专设计管理工艺管理技术管理质量管理
一、岗位职责:
(一)技术指导
1. 能够提供全面的石膏板系统技术支持与指导;
2. 负责编制及修订石膏板工艺流程、产品技术文档和操作规范文件。
(二)质量控制与现场管理
1. 建立并优化石膏板生产环节的质量标准与检测程序;
2. 深入生产车间,开展现场技术巡查,及时发现并处理技术偏差。
(三)问题诊断与解决
1. 具备快速应对生产过程中各类技术异常(如开裂、变形、性能不合格等)的能力;
2. 组织开展质量问题的根本原因分析,制定纠正与预防方案。
(四)内部培训与知识传承
1. 定期组织面向生产人员的技术培训课程;
2. 搭建并持续维护石膏板相关技术资料的归档与共享体系。
(五)工艺创新与优化
1. 根据欧美标准更新动态,推动生产工艺与产品性能迭代升级;
2. 持续优化制程流程,提升产线效率,降低制造成本。
二、任职要求:
1. 学历要求:建筑学、土木工程、工民建、材料科学等相关专业,大专及以上学历;
2. 年龄:50岁以下;
3. 工作经验:具备8年以上行业经验,曾参与企业石膏板技术标准制定,主导过研发工作并参与重大工程项目实施;
4. 专业技能:掌握多种石膏板类型(普通、耐水、耐火、防霉、高密度等)的生产工艺与品控要点,熟练应用欧标、美标技术规范;
5. 能力素质:拥有出色的现场问题处理能力与独立技术决策水平,工作作风细致严谨,对产品质量有强烈责任感。
优先考虑:具有国际知名石膏板系统企业(如可耐福、圣戈班、拉法基、优时吉博罗等)从业经历或项目实践者优先。
三、职位福利:
五险一金、包吃包住、定期体检、节日福利、通讯补助、工龄补助等
总工程师
1.8-2.5万元/月
总工程师5-10年大专安全管理质量管理施工管理技术管理
具备以下条件:
1、年龄在35至50周岁之间
2、从事本岗位工作满五年以上,具备高级工程师职称
3、精通项目全过程策划、重大工程技术方案的编制与实施控制;擅长工程进度、质量、安全及成本的全面管理;熟悉工程内业资料、变更签证流程及工程结算工作;对房屋建筑、市政工程、路桥建设、水利设施、港口航道等领域的项目管理有较全面的实践经验,属于复合型工程管理人才
4、薪资待遇面议
总工程师3-5年本科
搅拌站站招聘总工,负责原料配比,实验室等工作,有过多年的工作经验优先录用,另外招一名有证的资料员一名,交社保。待遇面议!
总工程师
1.8-2.2万元/月
总工程师10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策
2. 主导新产品、新工艺的技术攻关与产业化落地,把控项目全周期技术质量
3.组织编制并审核技术标准、设计规范及工艺文件,确保符合国家及行业标准
4.指导和培养核心技术团队,推动跨部门技术协同与知识沉淀
5.跟踪前沿技术动态,开展技术预研与创新应用,提升企业技术竞争力
任职要求:
1.具备相关行业总工程师或同等岗位管理经验,技术背景扎实
2. 熟悉行业技术发展趋势、政策法规及质量管理体系要求
3.具备优秀的系统思维、技术判断力与跨部门协调能力
4. 具有较强的战略视野与团队领导力,能承担技术决策责任
5.专业背景匹配行业需求,具备大型项目技术统筹经验
生产主管
5000-8000元/月
车间主任3-5年高中食品/饮料团队管理
工作内容
1.负责生产车间人员的现场管理及产品质量管控工作;
2.及时识别生产流程中的异常情况并迅速上报处理;
3.负责车间日常运作管理及跨部门沟通协调事宜。
任职要求
1.身体健康,能够适应生产现场工作环境;
2.工作认真负责,具备吃苦耐劳的职业精神;
3.有生产车间相关管理实践经验者优先。
液压系统设计工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压设计液压设备液压系统液压试验台AutoCADCATIASolidWorks
机械设计制造及其相关专业,具备流体设备设计经验者学历可适当放宽;
熟练掌握Office办公软件,具有三维设计软件应用基础;
承担机械与液压设备的设计、维护及技术优化工作;
负责技术方案的编制与撰写;
参与售前技术支持及售后技术服务工作;
本科及以上学历,实践经验丰富者条件可适度放宽
缝纫组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年学历不限团队管理服装生产
岗位职责:
1.根据生产计划要求,确保任务按时按质按量完成。
2.负责半成品的巡回检查,杜绝不合格品进入下道工序,测量半成品尺寸。
3.及时识别首件样衣及开线前存在的问题,并迅速处理。
4.统筹安排后整环节返工任务,确保返修工作高效完成。
5.组织员工开展技能指导、安全生产教育及纪律规范培训。
任职资格:
1.具备3年以上服装缝制经验,操作技术全面熟练
2.掌握服装制作全流程,能熟练操作各类缝纫设备
3.具有较强的组织协调能力,工作细致认真,抗压性强,可进行技术带教
4.应变能力良好,行动积极,性格亲和,能接受工作调配
职位福利:加班补助、全勤奖、包吃、包住、节日福利、劳保福利、带薪年假、五险 、集体旅游
工长
京津冀区域招聘安全/质量/材料/设备/工长/测量
要求:全日制大专及以上学历,35岁以下,相关岗位工作经验3年及以上,中建系统经验优先安排、换工作不超过3份、项目类型涵盖房建、厂房、风电、数据中心等等。
社保五险,
工作区域:京津冀、山东、内蒙、宁夏等华北区域服从分配。包吃住,随时安排面试。
有意者联系: 刘经理 同微
生产调度
4000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专全职
协调生产进度,按时交货,熟练掌握起重机生产各个环节,在起重行业有3年以上生产管理工作经验。
机械生产文员跟单排产安排调度
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限机械加工文员跟单
岗位职责:
1.负责机械制造环节中的文档处理工作,如文件分类、资料存档等日常文书事务。
2.跟踪生产订单执行情况,保障各环节按计划推进并准时交付。
3.协助安排生产计划,推动流程优化,提升整体作业效率。
任职要求:质检检验员机械数控方面
1.具备良好的协调沟通能力,能与各相关部门顺畅配合。
2.工作耐心细致,有较强的责任意识和任务落实能力。
3.熟悉机械加工基础知识,能够较快融入生产环境并开展工作。
电磁兼容设计工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科电磁兼容设计电磁兼容试验电磁兼容测试电磁兼容检测Altium designerEMC32信号源频谱仪
职位描述:
1、承担锂电电源系统产品的电磁兼容性相关技术工作
2、主导产品电磁兼容性顶层设计方案的制定与规范编制
3、开展产品电磁兼容性设计、仿真分析、测试实施及问题整改
4、编写并归档电磁兼容性相关的技术文档与资料
5、组织和协调电磁兼容性试验工作的实施计划
6、在需求评审、方案设计及验证测试等环节中识别并评估电磁兼容性风险
7、跟踪、收集并研究国内外电磁兼容领域的法规与标准
任职要求:
1、本科及以上学历,电子、通信、电磁场与微波、自动化等相关专业背景
2、5年以上电子类产品或电源系统EMC设计与验证工作经验,具备独立完成复杂设备电磁兼容整改的能力;掌握电磁兼容基础理论,熟悉GJB或DO-160等电磁兼容标准与法规
3、熟练掌握常用EMC测试工具、仪器及测试流程
4、有大功率电源类产品EMC设计经验者优先考虑
5、具备军用装备或航空领域研发经历者优先
6、责任心强,具备积极主动的工作态度,细致耐心,具有良好的团队协作与沟通能力
生产跟单文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员包吃月结1年以下学历不限生产跟单
【岗位职责】
- 负责仓库日常数据录入及文档归档管理
- 接货入库:核对到货信息与采购订单,发现异常及时反馈;规范货物堆码与标识,完成系统录入、台账更新及单据存档
- 发货出库:依据订单进行拣选、复核、打包操作;与物流方交接确认,执行系统出库流程,处理发货异常及退换货事宜
- 物料追踪:实时跟进物料供应进度,确保信息准确可查
【职位要求】
- 熟练操作电脑及常用办公软件
- 有跟单或销售内勤相关经验者优先考虑
- 1年内工作经验,学历不限
【工作时间】
- 做六休一,每月休息4天,具体班次面议
【薪资福利】
- 综合薪资3000-3500元/月
- 五险齐全,包吃,加班享有补助
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中食品/饮料团队管理
工作内容
1.负责生产车间人员的现场管控及产品质量监督;
2.及时识别生产流程中的异常情况并迅速上报;
3.统筹车间日常运作,协调各部门间的工作衔接。
任职要求
1.身体健康,能够适应岗位工作强度;
2.工作认真负责,具备吃苦耐劳的精神;
3.有生产车间管理相关工作经验者优先。
栏目概述
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