
食品仓储运营主管
5-6千/月
厂长/主管1-3年学历不限观麦蔬菜食品周转仓库
岗位职责:
1. 负责仓库物料的收货、储存与保管工作,保障物资存放的准确性与安全性,并同步维护电子及纸质出入库台账。
2. 定期开展库存盘点作业,实时更新库存数据,确保账实相符,提升库存管理效率。
3. 保持仓库区域清洁整齐,物品分类摆放规范,严格遵守各项安全操作规程。
4. 对在库物料实施必要的保养与防护措施,减少因存储不当造成的损耗。
5. 协同采购、销售等相关职能部门,高效完成物料的进出库流程,确保作业准确无误。
任职要求:
1. 具备1-3年相关工作经验,拥有较强的组织协调能力及物料管控经验。
2. 熟练使用观麦、ERP等管理系统,具备搭建和优化仓库各环节流程的能力。
3. 具有良好的沟通表达能力和团队协作意识,能与同事顺畅配合完成工作任务。
4. 工作踏实认真,责任心强,可独立承担并完成所分配的工作内容。
5. 熟悉物料管理基本流程,具备一定实务经验,能够妥善处理工作中的突发状况。
厂长
2-3万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责围巾、披肩等饰品的织造、整理和成品生产计划调度安排,确保生产任务完成及准时交货。
2. 负责围巾、披肩等饰品织造、整理和成品各车间工序生产工艺的设置与审查,检查生产工艺的实施与达成。
3. 设置围巾、披肩等饰品制造生产流程中各质量隐患的预防措施与方法。
4. 对各车间各项生产质量问题进行分析并予以解决。
5. 应对客户投诉,制定退货问题的分析与改善措施。
6. 负责指导和教授一线操作员工掌握本工序有关的各项产品生产工艺,督促操作员工严格按照操作规程或工艺标准进行生产。
7. 汇总填报“月度生产报表”;汇总填报月度“管理人员考核”。
8. 指导技术开发部完成新产品工艺开发。
9. 完成领导安排的临时性工作。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,纺织工程、毛织物染整等相关专业优先。
2. 10年以上纺织行业生产管理工作经验,同岗位5年以上经验。
3. 了解毛纺面料的性能和工艺,熟悉面料测试标准和质量控制流程。
4. 具备良好的团队合作和沟通能力,能有效协调各部门的工作。
5. 具备较强的分析和解决问题的能力,能够迅速应对紧急情况和处理突发事件。
招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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车间普工
3-4千/月
车间普工包吃加班补贴1-2人月结夜班
主要加工玻璃
【岗位职责】
·玻璃生产线上操作设备及辅助作业
·按流程完成、搬运等任务
【职位要求】
·3-5年相关工作经验
·能适应夜班工作安排
【工作时间】
·上班时间:晚上10.00
·下班时间:早上07.00
【薪资福利】
·薪资范围:3500-4000元/月
包吃包住
招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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卓达招聘普工/操作工
280-320元/天
车间普工药厂贴标签免费培训包吃加班补贴五险一金包住6-10人月结
新厂开招!大量招人!入职无费用!吃住免费!
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【长期工-小时工】
【厂区签合同,无任何套路】
【长期工:工期最少干一个月】
(急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。
月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住)
厂区福利待遇[礼物]:
【1】厂区报到的员工每个人可申请3000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励3000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励3000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励3000元,无任何套路)
1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1,每月休息4天
2、
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-48周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
工作地址江苏苏州。
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1、订单多,工资300/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元!
4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6、入职签合同,工资有保障
原标题:《海 制药厂装盒320一天 岗位包食宿 小件搬运人走账清》
小工长期3-5人日结个人自备工具
乐东黎族自治县招 杂工
年龄20-45岁之间 能接受夜班 能吃苦耐劳
能接受住附近的联系 不包吃住
海南乐东招聘一名专业电焊工,主要工作内容为广告牌安装。工作地点位于千家镇。
广告安装电焊
招聘一名专业电焊工,主要工作内容为广告牌安装。工作地点位于海南省乐东县千家镇。
工程经理
1.3-1.8万/月
主管5-10年大专
【岗位要求】
1. 5年以上组装行业工艺管理经验,掌握完整的工艺管理体系知识,熟悉公司的工艺规范及流程。
2. 熟悉工艺布局图、工艺过程、3D设计、2D设计、3D仿真、ROBCAD仿真以及节拍分析的管理与方案设计等工艺。
3. 精通AutoCAD、Proe/E、UG等绘图及设计软件,具备扎实的机械设计及自动化控制等经验。
4. 具有优秀的统筹协调能力、执行力、跨部门推动能力及计划能力,能承受很强的工作压力。
5. 具有优秀的洞察力、逻辑思维能力,善于发现和解决问题。
6. 具有良好的产品设计能力及技术转化能力,同时具备良好的创新能力。
7. 具有优秀的人际关系处理能力、组织能力、沟通及口头表达能力。
8. 良好的职业道德和保密意识,有强烈责任心,工作踏实敬业,原则性强,为人正直,处事公正。
9. 大专及以上学历,机电一体化、自动化工程、机械设计、通信工程、电气工程等相关专业。
10. 有华为经验优先录用。
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
东莞市洗涤厂经理(厂长)
3-4千/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
厂长/主管
7-8千/月
主管厂长1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
生产储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专水果类病虫害防治C1驾驶证农业技术员助理农艺师
4-6K岗位职责:
1、技术方案执行:负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。
2、生产计划监督:协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。
3、人员日常管理:开展园区内承包户的日常管理工作,包括考勤管理等相关事务。
4、采收工作:在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。
5、农事培训:组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。
6、田间巡查:每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展;记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况,并进行趋势预判与预报。
任职要求:
大专及以上学历,农学类相关专业,不限经验,应届毕业生优先考虑。
生产管理有提成
负责统筹车间人员的工作安排;
负责车间日常运营管理;
负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。
要求:做事细致认真,动作迅速,有相关管理经验者优先考虑。
薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,实行多劳多得机制;
上班时间:为固定夜班制。
化验组长
4-6千/月
生产组长/拉长1-3年大专微生物检验理化检验调味品ISO22000ISO9000HACCP
负责食品原料、半成品及成品的理化与微生物指标检测,确保检测数据真实、准确。
严格遵循检验标准及操作流程,及时完成检测记录与结果分析,编制符合规范的检验报告。
参与产品质量异常情况的调查与跟踪,配合提出有效改进方案,保障产品品质稳定安全。
做好检测仪器的日常校准与维护工作,确保实验室运行环境满足规定要求。
任职要求
大专及以上学历,食品科学、生物工程、化学分析等相关专业背景。
了解食品检测相关法规要求,具备理化和微生物检测的基本理论知识与实操能力。
厂长
9千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责工厂的日常运营与管理工作;
2. 组织制定并实施生产计划,保障生产任务按时完成;
3. 优化生产流程,提升生产效率,控制运营成本;
4. 负责厂区团队管理,维护良好的工作秩序与纪律;
5. 协调各部门工作,确保生产、仓储、物流等环节高效运转。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力和管理能力;
2. 能够承担较大工作压力,具备问题解决能力;
3. 工作认真负责,注重团队协作与执行力;
4. 具备持续改进意识,积极推动生产效率提升;
5. 有良好的沟通能力,能有效推动跨部门合作。
地产广告标识制作技术主管
5-9千/月
生产组长/拉长5-10年学历不限广告标识牌组装技术员若干名
岗位职责:广告标识加工厂招聘,负责组装、丝印等工作,
净菜主管
5-6千/月
厂长/主管1-3年高中
【岗位职责】
1. 全面负责净菜车间根茎菜流水线、叶茎菜流水线、手工区域的日常订单生产。
2. 负责团队培养与培训,组织并管理过50人以上的团队。
3. 负责设备的维护与管理,确保生产系统的正常运行。
4. 具备初加工、生产、清洗、甩干、包装全链路管理能力及应急处理能力。
5. 在净菜生产过程中,具备处理食材氧化变色、包装漏气等问题的应变能力。
6. 独立制定生产计划、进行成本核算(人工成本、物料成本),有过计件的管理经验更佳。
7. 严格执行6S管理与品控标准,落实PDCA循环改进机制。
8. 熟练操作简单的生产管理系统,监督工时功效。
【岗位要求】
1. 具备50人以上生产团队管理经验。
2. 熟悉6S管理、PDCA管理工具,具备较强的现场管理能力。
3. 能独立完成生产计划安排与成本核算工作。
4. 具备基本的生产管理系统操作能力。
5. 善于沟通协调,具备较强的执行力与问题解决能力。
6. 年龄45岁以内,高中及以上学历,工作稳定,责任心强。
7. 熟练使用办公软件(Excel、Word)。
家用产线副经理
6-8千/月
厂长/主管3-5年本科家用呼吸机
【岗位职责】
1. 完成全省的健康产品的销售任务以及线下渠道的开发、维护工作;
2. 负责挖掘、跟进销售意向,建立客户信息数据库并进行维护,达成月度/季度/年度销售任务目标;
3. 严格执行公司的销售及产品价格政策,保证终端市场执行统一的价格和管控体系;
4. 辅助代理商进行售前技术支持工作,配合代理商做好产品讲解、安装培训、产品维护和市场维护等工作;
5. 配合公司进行同行产品及竞争对手的市场状况、政策调研,并及时反馈予公司。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,制氧/家用呼吸机/家用产品行业销售背景优先;
2. 2年以上的家用系列销售经验优先;
3. 优秀的营销能力和敏锐的商机洞察力;
4. 能在业绩压力下工作,适应经常出差。
生产管理1-2人3-5年高中
招聘:栏杆班组班长(急聘)岗位职责1. 全权负责栏杆生产/安装班组日常统筹,人员排班、考勤、工序分工、现场调度,带领班组按时保量完成订单交付。2. 精通铝合金、铁艺、不锈钢、阳台护栏、工程栏杆全流程:下料、焊接、打磨、喷涂、组装、现场测量安装、收口调试,可独立处理工艺难题、把控成品质量。3. 严控生产安全、现场施工规范,排查安全隐患,做好班前安全交底,杜绝违章作业与工伤。4. 核对物料用量、合理耗材管控,减少废料损耗;对接车间/项目负责人,同步进度、反馈问题、协调整改。5. 带教班组工人,统一作业标准,提升班组整体手艺与工作效率。李燕
生产主管
6-8千/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验房地产/建筑经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
镀锌风管加工厂厂长 招聘
岗位职责
1、精通镀锌风管、共板/角铁法兰、异形管件全套加工工艺,看懂图纸、会下料排版,把控生产技术和产品质量。
2、全权负责车间日常生产排单、人员管理、排班调度,抓产量、抓交期、控材料损耗。
3、管理车间设备维护、安全生产、现场6S,对接工地客户核对图纸、处理现场技术问题。
4、带教工人、管理班组,优化生产流程,控制生产成本与报废率。
任职要求
1、25-45岁,有风管加工行业车间主管/厂长从业经验,熟整套工艺。
2、会看工程图纸,懂风管下料、制作、质检全流程,能处理现场技术难题。
3、懂车间管理、会带人管团队,执行力强,责任心强,做事稳重。
4、能对接工地与客户,沟通协调能力好,可长期稳定干。
5、有本地风管行业资源、熟三亚市场者优先。
薪资福利
薪资:计件,上不封顶。
福利:、包住包中+晚餐。
工作地点:三亚田独中寥村
有意者直接电话联系面谈。
普工包吃社保包住20人以上月结
海南昌江招普工/小工
工资:7000-9000,身体健康,无案底的.
交五险,年龄50 以内的,包吃包住,工作简单,外省包住
镀锌风管加工厂厂长
5-9千/月
厂长/主管经验不限学历不限
海南昇源立华空调暖通工程有限公司招聘镀锌风管加工厂厂长
【岗位职责】
1. 精通镀锌风管、共板/角铁法兰、异形管件全套加工工艺,看懂图纸、会下料排版,把控生产技术和产品质量。
2. 全权负责车间日常生产排单、人员管理、排班调度,抓产量、抓交期、控材料损耗。
3. 管理车间设备维护、安全生产、现场6S,对接工地客户核对图纸、处理现场技术问题。
4. 带教工人、管理班组,优化生产流程,控制生产成本与报废率。
【岗位要求】
1. 25-45岁,有风管加工行业车间主管/厂长从业经验,熟整套工艺。
2. 会看工程图纸,懂风管下料、制作、质检全流程,能处理现场技术难题。
3. 懂车间管理、会带人管团队,执行力强,责任心强,做事稳重。
4. 能对接工地与客户,沟通协调能力好,可长期稳定干。
5. 有本地风管行业资源、熟三亚市场者优先。
【福利待遇】
薪资:计件,上不封顶。
福利:社保、包住包中+晚餐。
工作地点:三亚田独中寥村
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联系人小雅***********
栏目概述
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