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项目总工
8000-10000元/月
总工程师3-5年学历不限
项目总工程师
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限高中全职长白班工作餐免费月结工资2人间宿舍不穿无尘服坐班缴纳社保
公司主要制造五金结构件,因发展需要需在机械/模具技术、品质管控、生产管理储备相关人员,并应用在对应的管理岗。
治具设计工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限不需要出差UGAutoCAD有夹具工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验机加工夹具经验SolidWorks
具备工装、治具、夹具及SMT过炉治具、半自动设备设计相关经验,拥有4年以上工作经历,工作认真负责,专业技术扎实。 熟练使用CAD、北京精雕2D软件,以及UG或SolidWorks等至少一种3D设计软件。
生产辅助工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年大专生产现场管理
岗位职责:负责偏光片小片生产管理工作 岗位要求: 1、负责生产车间现场的人、机、料、法、环等要素管理 2、根据生产计划进行排程,完成领料、裁切、磨边、包装及入库作业 3、及时跟进并处理生产过程中出现的异常问题 4、熟练使用办公软件,包括Excel、Word及CAD三视图读图能力 其他: 6天工作制,每天11小时,缴纳五险一金,提供免费工作餐,前六个月免费住宿,第七个月起按房型收取100—450元/月住宿费用
其他生产营运人员3-5年本科SolidWorksUG结构设计工艺设计减速器设计装配工艺铸造工艺AutoCAD
岗位职责:你将全程参与从方案设计到样机验证、测试迭代直至量产落地的完整流程: 1)产品与方案:主导摆线减速器/微型精密减速器的整体架构设计与型号开发,完成关键参数设定、结构布局规划及多维度性能平衡(精度/刚度/寿命/成本/可制造性)。 2)核心部件实现:承担摆线轮、针齿壳、偏心轴、输出机构、轴承系统等关键零部件的设计任务,并开展加工可行性优化、公差链分析以及装配策略设计(包括预紧控制、间隙消除、定位方式)。 3)样机验证与反馈闭环:主导样机制作、装配调试与性能测试(涵盖回差、效率、温升、噪声、寿命及运行稳定性),并依据测试数据提出结构与工艺改进方案。 4)工程转化与批量生产:协同工艺团队及外部供应商,解决磨削工艺、热处理、表面处理等制造环节的技术难题,提升产品一致性、良品率和装配可靠性,同时有效控本。 5)平台体系建设:参与构建减速器产品平台的参数体系、系列化型号框架、技术规范与标准化设计准则。 任职要求: 1)学历与经验:机械类相关专业本科及以上学历;具备实际产品开发经验,不限于仿真分析或图纸绘制。 2)能力条件:至少熟悉摆线/RV/谐波/行星/精密传动中的一种类型;掌握公差配合原理、轴承系统设计、精密装配技术、结构强度与刚度计算方法;熟练使用SolidWorks/Creo/UG其中一款三维软件;理解回差、磨损及装配稳定性的根本成因。 加分项: 1)有机器人用减速器或微型高精度传动装置开发经历; 2)完整参与过从原型样机到小批量试产再到规模化生产的全过程; 3)具备整机装配调试、失效模式分析、量产问题整改实践经验; 4)曾与供应商联合攻关加工精度相关难题; 5)深刻理解“设计可行”与“制造可行”之间的差异与衔接。 职级与回报:发展路径:牵头机器人核心传动部件研发;积累从0到1再到规模应用的全周期产品经验。 岗位福利: 1. 工作节奏:实行双休制度,保障工作与生活的良好平衡。 2. 保障完善:依法足额缴纳社会保险及住房公积金,提供坚实的职业保障。 3. 弹性考勤:每日工作8小时可自主选择上班时段(9:00-10:00到岗,18:00-19:00离岗),满足多样化作息安排。
其他生产营运人员月结5-10年本科精益生产
岗位职责: 1、打造标杆要素(标准化作业、全面设备维护TPM、PSP、快速换模SMED、价值流VSM、超市拉动管理、能源改善周、日常运营机制) 2、编制标准化培训教材,开展精益生产培训,组织精益专项改进及人才认证工作; 3、推进精益改善项目的复制、推广与落地实施; 4、构建精益要素评估体系,定期对各制造基地开展审核与评比工作; 5、搭建公司QCD运营指标体系,实施横向与纵向对比分析,开展评比竞赛,定期总结优秀案例并推广复制,营造比学赶帮超氛围; 6、围绕公司战略目标(如降本增效),协同业务部门进行方案设计与流程优化,输出改进建议; 7、持续优化业务流程,提升运营效率; 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历 2、专业要求:工业工程、自动化、机械制造及相关专业 3、经验要求:6年以上制造业精益生产工作经验,具备精益项目策划、体系建设及推动执行的丰富实践经历; 4、技能要求:掌握丰田、丹纳赫等精益管理模式,熟练运用各类精益改善工具; 5、其他要求:具备良好的组织协调与沟通表达能力,逻辑思维清晰,数据敏感度高,抗压性强,执行力突出
汽配制造储备干部
3000-5000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成6-10人经验不限大专有空调2人间宿舍有WIFI工作餐免费月结工资不穿无尘服厂内食堂住宿免费月休四天水电免费免体检包进
一、岗位名称:汽车分动箱生产管培生 招聘人数:5-6人 薪资待遇:生产管培生,试用期底薪2800元,全勤奖100元/月,转正后3000元,0-300元奖金,全勤奖100元/月,提成及其他福利根据部门情况执行,包吃包住,宿舍配备空调、热水器,环境良好,可拎包入住,白班;入职满三个月可报销车费。 二、岗位要求: 1.具备基础的汽车维修理论知识,主要从事汽车分动箱及差速器的生产、维修与研发工作; 2.大专及以上学历,汽车维修或相关技术专业; 3.踏实肯干,积极进取,能适应岗位调配安排。 薪酬福利: 1.公司提供食宿保障,具备良好的职业成长与晋升通道; 2.按公司制度享受全勤奖、绩效奖金、提成、节日福利及其他相关福利待遇。
其他生产营运人员1-3年硕士材料研发无机非金属材料陶瓷材料制备材料检测
岗位职责: 1. 改进陶瓷粉体的配方设计及制备工艺,优化材料的物理特性与批次稳定性; 2. 实施实验设计(DOE),系统评估工艺参数对材料微观组织与力学性能的作用机制; 3. 采集并整理实验数据,运用数据分析工具(如Excel、Python、MATLAB等)进行深度挖掘,形成可行性优化方案; 4. 协同团队攻关研发中的关键技术问题,推进产品由实验室阶段向规模化生产落地; 5. 编写完整的技术报告与研发记录,保障研究过程的可重复性与科学规范性。 任职要求: 1. 重点高校硕士及以上学历,具有两年以上陶瓷材料研发工作经历; 2. 掌握陶瓷粉体制备技术(具备造粒粉经验者优先)及烧结工艺,能准确解读检测数据并提出专业判断; 3. 熟练操作办公软件、CAD等工具,可独立完成丝网印刷网板的设计草图; 4. 具备良好的理解能力、执行能力和沟通技巧,责任心强,富有团队合作意识。
其他生产营运人员5-10年本科国内供应商供应商开发SQE
岗位职责: 1. 供应商画像:结合部门运营及发展规划,明确符合需求的供应商特征与标准; 2. 供应商开发计划:制定阶段性供应商开发策略,涵盖短期执行与中长期布局; 3. 供应商导入:拓展新供应商资源并推进引入流程(含初评、筛选),确认合作意向,建立稳定合作关系; 4. 供应商评审:按周期开展供应商评估工作(年度、半年度、月度),确保供应能力持续达标; 5. 供应商辅导改善:针对供应商在交付、质量、效率等方面的问题进行指导与优化,推动质量与交付提升,助力成本降低; 6. 供应商优化:深化与高潜力、高配合度供应商的合作,逐步调整或淘汰积极性不足、缺乏成长动力的供应商; 7. 其他事项:负责采购价格维护、采购质量问题协调处理、怡合达资产(供应端)管理及合作模式优化。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械类相关专业,具备5年以上相关领域工作经验; 2、熟悉供应商管理体系,具备实际辅导供应商实现质量与效率提升的能力; 3、因需频繁外出拜访供应商,须持有有效驾照并自带车辆;(可年前参与面试,年后办理入职) 4、具备清晰的目标导向意识,良好的商务谈判技巧、沟通协作能力及抗压素质,品行端正,积极进取。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产计划管理生产物料管理
岗位职责: 1、生产计划的制定与执行; 2、产品质量的把控与监督; 3、生产成本管理及效率优化; 4、团队人员培养与日常管理; 5、生产现场安全规范落实。 岗位要求: 1、本科及以上学历,工科类专业(包括电子信息工程、自动化、通信工程、电子科学与技术); 2、工作时间跟随产线安排,每周工作六天,其中两天可按时下班,无需晚间加班(工作时段:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,晚班6:30-9:30); 3、职业发展路径:管培生—生产主管(表现优异者可晋升为生产副经理)—生产经理—生产副总监—生产总监; 4、性格开朗积极,具备良好的沟通能力,善于与团队成员协作,身高170CM以上,热爱体育运动,担任过班长或班委职务者优先录用; 5、入职后提供系统化培养机制,业绩突出者有机会纳入股东合伙人体系。
广东揭阳有赶工期的活,学校。外墙纸皮砖。附近有想做的吗?。
外墙纸皮砖
揭阳有赶工期的活,学校。外墙纸皮砖。附近有想做的吗?。
揭阳
6月3日 20:46拨打电话
保姆月结
招聘启事:急招下午阿姨工作内容:打扫家中卫生,洗衣服,煮饭,饭后洗碗、整理厨房,帮小朋友洗澡工作时间:下午4点半-8点半左右工作地点:熙岸尚庭岗位要求:1.身体健康,无不良嗜好2.讲究个人卫生,爱干净整洁,有收拾东西经验3.有责任心,有耐心,喜欢小朋友4.具备基本的家务操作能力,尤其做饭手艺佳5.家住揭东广场附近待遇:2500-2800元/月联系人:黄小姐联系电话:【微同】
揭阳 揭东区
6月3日 20:43拨打电话
揭阳揭东区白塔镇金钩村招抹灰、砌砖/石
砌砖抹灰长期1-2人月结点工技术好专业师傅
揭阳市揭东区白塔镇金钩村招抹灰、砌砖/石
揭阳 揭东区
6月3日 20:43拨打电话
揭阳普宁市招木门安装
200-400元/天
木门安装1-2人
揭阳市普宁市招木门安装
揭阳 普宁市
6月3日 20:42拨打电话
店长营业员
仁康医药招聘啦[经理/店长/领班/营业员]男女不限,薪资4000-10000电话:同地址:磐东街道乔林区域
揭阳
6月3日 20:41拨打电话
会测量精通装修
总工程师
主体基本完工,招精通整楼室内外装修的总工,懂测量
土建总工
1.3-1.4万元/月
总工程师10年以上中专/中技
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目实施 2.主导新产品、新工艺及关键技术的研发攻关,推动技术创新与成果转化 3. 组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件等核心技术文档 4.指导并培养核心技术团队,提升整体工程技术能力与专业水平 5.协调跨部门资源,保障研发、生产、质量等环节高效协同 任职要求: 1.具备相关行业总工程师或同等岗位5年以上管理经验 2.熟悉国家及行业技术政策、标准规范与质量管理体系 3. 具备突出的技术领导力、系统思维与复杂问题解决能力 4. 具有高级工程师职称或同等专业技术资质者优先 5. 本科及以上学历,专业方向与岗位所属行业高度匹配
总工程师
1-1.6万元/月
总工程师10年以上学历不限
做过蓄能水电站优先、技术、方案、图纸、变更、吃苦耐劳、要有团队精神、沟通能力强、年龄35岁至50岁
市政项目总工
1-2万元/月
总工程师3-5年学历不限
岗位职责: 1、全面负责市政工程项目的技术管理工作,组织编制施工组织设计和专项技术方案; 2、指导项目团队落实工程技术标准、规范及工艺流程,确保施工质量符合要求; 3、主持重大技术问题的分析与处理,提供现场技术支持与决策建议; 4、参与工程图纸会审、技术交底及施工进度协调,推动项目高效实施; 5、监督施工现场的技术执行情况,提升项目整体技术水平和实施效率: 任职要求: 1、具备扎实的市政工程专业技术背景,熟悉道路、桥梁、管网等基础设施建设流程; 2、熟练掌握国家及行业相关技术规范、施工标准和验收规程: 3、具有较强的组织协调能力,能统筹多专业、多单位协同作业: 4、具备良好的书面表达与方案编制能力,能够独立完成技术文件审核与优化; 5、责任心强,具备较强的安全意识和质量管理意识,适应施工现场工作环境。
土建总工
1.8-2万元/月
总工程师10年以上高中
岗位职责: 1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作 4.协调设计、监理、分包单位等多方关系,及时解决现场技术问题 5. 整理归档工程技术资料,确保竣工资料真实、完整、合规 任职要求: 1. 土木工程、工民建等相关专业背景,学历要求不限 2. 具备土建相关工作经验,经验要求不限 3.熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和强制性条文 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强,能适应施工现场工作环境,具备团队协作精神
专监
4000-5000元/月
总监理工程师1-3年学历不限施工员证注册监理工程师驾驶证土木建筑工程交通运输工程水利工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、安全、投资及合同管理; 2.审查施工组织设计、专项施工方案及进场材料、设备,监督施工单位规范作业; 3. 组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收,及时签发监理通知单与联系单; 4.编制监理规划、实施细则,定期提交监理月报及阶段性总结报告; 5.协调建设单位、施工单位、设计单位等参建方关系,及时发现并协调解决现场问题。 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书并可配合转注; 2. 熟悉建筑工程相关法律法规、技术标准及监理规范,具备房建、市政或机电类项目实操经验; 3. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应施工现场环境及阶段性驻场要求; 4. 学历不限,工程类相关专业优先; 5. 有同类项目总监理工程师助理或专业监理工程师经历者优先。 6.工作地点在揭阳市区。
车间文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限中专/中技细心文员
车间文员1.工作内容:①协助厂长及车间主管②跟进好本车间的出入(外加工出入库、采购入库、成品出库等),单据签收、质量监督、录入账簿和软件。③监督各环节的工作和质量④月末盘点统计⑤打印标签、统计等工作⑥完成其他交代的工作(如样品等)2.上班时间:8:00-12:0013:00-18:003.待遇:①工资4500以上,面议②包吃住③全勤奖,工龄奖(300-1000元/年,随工龄增长),年终奖2000。
门窗厂接单 跟单 财务
5000-8000元/月
生产跟单1-2人月结学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验
门窗厂接单 跟单 财务 要求有相关工作经验 霖磐附近最好 3餐无伙食、无住宿
3月17日 08:00拨打电话
工厂文员1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天文员经验
招聘 文员一名 要求:有责任心,工作认真,有文职工作经验优先 工作地点:榕城下围东郊工业区 工作时间:八点-十二点 下午一点半到六点 工资待遇:3000-4000加全勤奖 无食宿 月休四天 潮汕习俗做节的,厂里有统一休息。
食品厂厂长
1-1.1万元/月
生产总监3-5年大专食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
食品生产与包装厂负责人,具备蜜饯糖果制造经验,熟悉休闲食品包装流程
包装主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理库存/仓储管理
1、负责仓库的日常运营,全面掌握仓库物料进出及库存数据情况。 2、执行货物的出库、入库操作,组织仓库盘点工作,确保账目与实物相符。 3、配合生产部门的领料与发料流程,及时登记进销存台账信息。 4、规范物资存放管理,按指定区域分类摆放,标识清晰,整齐有序,落实先进先出原则。 二、岗位要求 1、年龄25-40岁 2、具备相关工作经验者优先考虑 3、工作态度严谨细致,具备较强的数据敏感性 三、上班地点:地都枫美村
蜜饯果蔬及低温油炸食品工艺师傅
1-1.5万元/月
车间主任3-5年大专食品/饮料
具备果蔬蜜饯生产相关经验,熟悉管理与技术操作
跟单文员
3000-6000元/月
跟单文员包吃1-2人经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验EXCEL经验
接收客户订单,核对产品型号、规格、数量、价格、交期、包装要求等信息,确保订单内容清晰无误。 将确认后的订单准确下达至生产、采购、仓库等相关部门,同步交期与特殊要求。 订单完成后,核对成品数量、规格、质量,确认无误后安排出货。
文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差双休单休月休四天文员经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责: 1.负责订单录入,确保所有生产订单信息准确无误; 2.协调生产流程,确保生产进度与物料供应同步; 3.管理生产文档,确保文档系统的完整性和安全性; 4.跟踪生产过程中的问题,及时向相关部门报告。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.能够细致认真地完成生产文书工作; 3.具有责任心,能够有效地执行生产任务; 4.对服装生产流程有一定了解者优先。
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限生产物料管理生产跟单
1. 订单接收与核实 接收客户订单,核查产品型号、规格、数量、价格、交付周期及包装等要求,确保信息完整准确。 发现异常情况(如库存不足、交期紧张等)及时反馈,并协同相关部门处理解决。 2. 订单传递与追踪 将确认无误的订单准确传达至生产、采购、仓储等相关环节,同步明确交付时间与特殊需求。 全程监控生产进度、物料供应、质检状态,掌握生产过程中出现的延误或质量问题,及时上报并协调应对措施。 3. 生产与物料进度协调 跟进原材料采购进展,确保物料按时到货,防止因缺料导致生产中断。 协助生产部门合理安排排产计划,比对订单需求与生产排程,保障按期完成交付任务。 4. 发货与物流组织 产品完工后,核验成品数量、规格及质量状况,确认符合要求后启动出货流程。 联系承运单位,确定运输方式、费用及送达时效,持续跟踪货物动态,确保准时安全交付。 制作出货单、送货单、装箱清单等相关单据,保证文件内容准确齐全。 5. 对账及回款支持 汇总发货记录与对账资料,配合财务完成月度或单笔订单的对账工作。 协助推进货款回收,实时反馈客户付款进度,跟进发票开具与递送事宜。 6. 客户联络与售后衔接 及时响应客户关于订单执行、物流进展及产品质量等方面的咨询,维持顺畅沟通。 受理客户投诉、质量异议、退换货申请,做好信息登记并联动内部部门处理,持续跟进解决结果。 ◦ 完成上级交办的其他跟单相关事务。
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