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轮胎操作工，18到50周岁 身体健康 工作时间8小时每班 综合工资6000到11000 提供吃住，有餐补有高温补贴

岗位职责： 1. 负责食品包装、质量检验等基础生产操作，确保产品符合标准 2. 在卤煮或油炸车间完成食材加工、分装、称重等工序 3. 严格遵守车间安全规范及卫生管理制度，配合健康证与日常体检要求 4. 按时完成班次安排（10-12小时/天，两班倒），服从生产调度与岗位轮换 5. 协助物料整理、设备清洁及现场5S管理 任职要求： 1. 年龄23-53周岁，男女不限，身体健康，能适应站立作业 2. 具备基本普通话沟通能力及简单识字能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 4. 接受空调恒温车间环境，部分岗位需穿戴无尘服及雨鞋 5. 学历不限，有食品行业经验者优先

薪资保底一个月9000（上六休一） 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底9000以上#签订保底协议】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元 原标题：《本地日结新能源汽车组装③00一天+包吃住》

[玫瑰]鄞州德州电子[玫瑰] 【工资】 ：综合20-25/小时夜班补贴100元/天 月综合工资6500以上 【工作】：坐班/站班 【班次】：两班倒，半个月倒班 【全勤奖】：工龄奖满6个月200元，满一年400元，以后每满一年加200元，上不封顶 【全勤奖】300一个月 【需求】：10人 【要求】：【民族】： 【年龄】：年龄20-35岁 【岗位】:检验 【车间】：干净（温度适宜） 【吃饭】：包吃两餐 【住宿】：免费住宿

新产线招普工（无需经验）26元/小时计薪286~312元综合月薪7500~9000元/月【立即点击免费报名联系！】《6 月份》：26/H一天286~312块《7 月份》：26/H一天286~312块《8 月份》：26/H一天286~312块《9 月份》：26/H一天286~312块【薪资待遇】：小时工~正式工{小时工}：26/H一天计薪11小时286块钱一天（）{正式工}：综合7500~9000元/月(底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外–平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H)两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件 8000~9000块/月【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活）【食宿情况】：包吃新产线招普工（无需经验）26 元/小时计薪286~312元综合月薪7500~9000元/月【立即点击免费报名联系！】工作时间:面议包住，早餐+中餐+晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。工作地址：浙江杭州

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招聘工程打样员。任职要求：中专或以上学历，熟悉Office办公软件；工作积极主动、思维敏捷，学习能力强；熟悉风扇、灯具制造工艺流程及组装者优先考虑；会CAD绘图或能看懂CAD图纸者优先，接受应届生。薪资为4000.0-5000.0。

一、招聘说明： 1、招聘目的：为吸纳具备潜力的应届毕业生，充实专业人才梯队，提升团队整体能力，助力公司长远发展，现面向优秀应届毕业生开展人才储备招聘。 2、用人标准：具备务实的工作习惯、积极主动的工作意识、诚实守信的品格修养、优秀的沟通技巧、进取的学习态度、高度的责任意识以及灵活的思维能力。 3、实习安排：应届毕业生经入职培训后，将被安排至基层岗位进行实岗锻炼，强化实践能力，快速熟悉业务流程，全面积累实际工作经验。 4、岗位分配： 职能类储干：会计、商品专员、设计助理、平面设计助理、版师助理、陈列助理、策划专员、客服专员、物流专员、仓储管培生； 销售类储干：导购、着装顾问、服装销售、团购客户经理。 ----------------------------------- 二、任职要求： 1、大专及以上学历，服装类、市场营销类或相关对口专业优先考虑； 2、能熟练使用常用办公软件； 3、工作认真细致，富有责任心，具备较强的学习与适应能力。 ----------------------------------- 三、福利情况： 1、免费提供食宿，包含每日三餐，实现吃住全包； 2、社会保险：按照国家规定为员工缴纳相关保险； 3、节日福利：中秋等重要节日公司将发放节日慰问品； 4、爱心基金：针对家庭困难员工，公司设立专项救助机制； 5、其他福利：通讯补贴、免费组织员工旅游、户外拓展训练及各类培训发展机会。 ----------------------------------- 四、温馨提示： 1、工作地址：浙江省温州市龙湾区永兴街道兴邦路8号乔顿服饰 2、具体信息欢迎来电咨询

年龄22-45周岁，包吃住，有夫妻房，（）坐班长白班为主，有少量站班两班倒，人性化管理

全程不涉及任何费用，当天面试入职即 可办理员工住宿。可日结， 周结，月结。可长期，可短期。（工友入职奖励3000） ——————【如有意向者，请（点击免费聊）】或直接投递简历————— 【一】 1、小时工：按28元/小时算工资，月综合8500块 2、正式工：7000-8000元/月，包吃住 ，五险一金都有，每月10号发薪。 3、日结工：298一天，日结工资，包吃住； 4、现在旺季加班多，保底工时260-330，自愿选择。 5、小时工：，辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】、工作时间安排： 1、每天工作10小时，人性化管理，上六休一。工作满月可以申请上5休2 早9晚5 【三】、工厂招工要求： 1、男女不限，16一55周岁，，身体健康，服从分配。 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，4-6人间，（独立卫生间、空调、热水器，洗衣机、免费 WIFI等），水电平摊。 2、入职后发放餐卡，刷卡吃饭，不用自己充钱吃！ 3、公司帮交五险一金。 4、工作地址在苏州 苏州 5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天， 公司人性化管理，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接致电一人事部主管(或点击微聊）)详细咨询

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1、制定并落实团队发展战略，为品牌战略目标的实现提供有力的产品支撑； 2、协同商品企划团队优化产品架构，拟定设计开发计划，推进产品创意与设计执行，准确传递品牌定位与风格，贴合市场实际需求； 3、统筹并推动样品制作，调整完善设计方案，完成设计终稿并确保生产环节依标准实现量产，输出高品质且具成本优势的产品； 4、深入研究并在设计开发中应用新工艺、新材料、新技术流程，保障品牌持续创新与健康发展； 5、追踪产品上市后的销售表现，依据销售数据及时启动二次开发，提炼产品核心特征形成品牌识别元素，为销售增长与长期发展提供设计依据； 6、激励、督导并培养团队成员，提升整体研发能力，营造积极向上的工作环境，为品牌可持续发展储备人才力量。 任职资格： 1、具备5年以上大型鞋服品牌相关工作经验及团队管理经历； 2、熟悉鞋类市场动态及产品开发全流程，对鞋品生产工艺、设计打版有清晰认知； 3、拥有敏锐的市场感知力、时尚洞察力、创新意识、审美素养，具备丰富的设计素材积累和扎实的美术基础； 4、具备较强的创意整合与设计把控能力； 5、责任心强，具备良好的沟通协作能力和团队合作精神。

1.负责男鞋产品的设计研发与打板工作，分析市场动态，开展创意构思； 2.协同团队完成鞋款的版型制作、样品打造及细节修正； 3.结合市场反应与用户需求，持续优化设计方案； 4.确保设计成果契合品牌调性与市场定位要求。 岗位要求： *具备10年以上男鞋或相关领域打板经验； *精通男鞋设计的基础理论与实操技能； *了解鞋材特性、制作工艺及生产全流程； *拥有扎实的手绘功底和熟练的电脑绘图技术； *掌握行业流行趋势，具备敏锐的市场感知力； *富有创新意识与独立设计能力； *具备良好的沟通协作能力及团队精神； *能够高效应对问题并及时提出解决方案；

主要负责移门淋浴房套框，整理玻璃贴标签，工作时间 早 7 点半到晚 6 点 年龄 25~35 岁