
临时工月结
招聘主管岗位,购买保险。薪资为5000-10000元/月。岗位职责包括:负责市场策略制定与执行;组织并协调市场活动,跟踪活动效果并优化方案;分析行业动态及竞品信息,输出市场洞察报告。任职要求:具备市场管理经验;熟悉市场分析工具,具备数据敏感性;具备良好沟通能力,有团队协作精神。工作时间为8:30-22:30,有责底薪5000半年。
临时工月结
招聘英语发音纠正人员。薪资为100元/天,月结或日结均可。工作内容为纠正英语发音。上班时间为周五19:00至21:00,周六及周日9:30至11:30、14:30至16:30。
临时工月结
招聘长期工,年满16岁即可,男女不限,要求勤劳刻苦。薪资及月休安排面议,不包吃住。非诚勿扰,请在12点之后联系。
云南昭通今晚要两个临时工日结,15块一个小时,16.30到12.30,电话
15元/时
临时工1-2人日结
今晚要两个临时工日结,15块一个小时,16.30到12.30,电话
云南昭通明晚要两个临时工日结,15块一个小时,16.30到12.30,电话
15元/时
临时工1-2人日结
明晚要两个临时工日结,15块一个小时,16.30到12.30,电话
护工1-2人月结
护工1、限女性,年龄40—60岁,有耐心、讲卫生2、负责在家看护两位老人(其中一位老人行动不便,需要格外照看以免摔倒)3、负责老人早晚两顿饭以及简单的家务劳动4、工作时间:9:00—21:00,月休两天。负责在家看护两位老人(其中一位老人行动不便,需要格外照看以免摔倒);负责老人早晚两顿饭以及简单的家务劳动薪资福利:2800元/月招工人数:1名工作地址:绥江县
服务员包吃1-2人月结
服务员,年龄25—45岁,身体健康,有厨房工作经验,上班时间:15:30—00:00,8个小时,每月休息两天,包吃不包住薪资福利:2800元/月招工人数:1名工作地址:新世纪好吃街
抹砂浆抹灰11-20人包工
昭通市昭阳区招抹灰
岗位职责:
1.负责墙面、顶棚等部位的抹灰施工,确保平整度、垂直度及观感质量符合规范要求
2.按图纸和施工方案进行基层处理、砂浆配比、分层抹灰及收面养护
3.配合质检人员完成工序验收,及时整改质量问题
4.做好施工区域文明作业与工完场清,保障现场安全与整洁
5.协同班组完成工期节点任务,服从项目统一调度安排
任职要求:
1. 具备抹灰相关工作经验,熟悉常用抹灰工艺及材料特性
2.能独立完成普通抹灰及部分装饰抹灰作业
3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的安全意识和团队协作精神
4. 身体健康,无恐高症,能适应建筑工地作业环境
5. 有昭通本地或周边施工经验者优先
支护工1-4天6-10人
云南镇雄招聘支护工5至6名。要求干活踏实,混日子者勿扰。急需人员,要求一两天内能到岗。平时按计件或点班计算工资,薪资要求不高,约350元左右。薪资要求过高者请勿联系。
贵州贵阳帮忙发的,直接打电话联系空港需要2个,工资4500元/月,,包吃包住陈总:
4500元/月
临时工包住包吃1-2人月结
帮忙发的,直接打电话联系空港需要2个,工资4500元/月,,包吃包住陈总:
山东济宁金泊园小秋蔬菜招工,不外出,工作时间凌晨4点到上午10点,要求身体健康,手脚麻利,
临时工
金泊园小秋蔬菜招工,不外出,工作时间凌晨4点到上午10点,要求身体健康,手脚麻利,男女不限,电话
企业内部培训讲师
3000-6000元/月
培训师1-3年大专内训进行内部培训的企业线下教育职业与技能培训
【岗位职责】
1. 培训课程研发与优化:根据企业发展战略、业务需求及员工能力短板,独立研发、更新及迭代企业内部培训课程。
2. 线下及线上授课执行:负责企业全员各类培训的授课工作,包括新员工入职集训、在岗员工技能提升培训、专项业务培训等。
3. 企业文化宣导:深度解读企业发展历程、企业文化、核心价值观、规章制度,在培训过程中渗透企业文化建设,助力员工建立统一的职业认知和企业归属感,提升团队凝聚力。
【岗位要求】
1. 学历及专业:大专及以上学历,人力资源、工商管理、教育学、心理学等相关专业优先,优秀者可适当放宽条件。
2. 工作经验:1-3年企业内部培训讲师、企业培训师、人力资源培训模块相关工作经验。
3. 专业能力:具备独立课程研发、课件制作、落地授课的完整能力,熟练使用PPT、课件制作工具。
4. 能接受出差。
【福利待遇】
1. 薪资待遇:底薪+授课绩效。
2. 基础保障:缴纳五险,享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类法定假期,完善的劳动保障体系。
3. 成长赋能:完善的新人带教体系、内部专项培训、外部行业学习机会,助力个人专业能力、授课能力、管理能力全方位提升,清晰的职业晋升通道(培训讲师-高级讲师-培训主管-培训经理)。
企业内部培训讲师
3000-6000元/月
培训师1-3年高中
【岗位职责】
1. 培训课程研发与优化:根据企业发展战略、业务需求及员工能力短板,独立研发、更新及迭代企业内部培训课程。
2. 线下及线上授课执行:负责企业全员各类培训的授课工作,包括新员工入职集训、在岗员工技能提升培训、专项业务培训等。
3. 企业文化宣导:深度解读企业发展历程、企业文化、核心价值观、规章制度,在培训过程中渗透企业文化建设,助力员工建立统一的职业认知和企业归属感,提升团队凝聚力。
【岗位要求】
1. 学历及专业:大专及以上学历,人力资源、工商管理、教育学、心理学等相关专业优先,优秀者可适当放宽条件。
2. 工作经验:1-3年企业内部培训讲师、企业培训师、人力资源培训模块相关工作经验。
3. 专业能力:具备独立课程研发、课件制作、落地授课的完整能力,熟练使用PPT、课件制作工具。
4. 能接受出差。
【福利待遇】
1. 薪资待遇:底薪+授课绩效。
2. 基础保障:缴纳五险,享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类法定假期,完善的劳动保障体系。
3. 成长赋能:完善的新人带教体系、内部专项培训、外部行业学习机会,助力个人专业能力、授课能力、管理能力全方位提升,清晰的职业晋升通道(培训讲师-高级讲师-培训主管-培训经理)。
企业内部培训讲师
3000-6000元/月
培训师1-3年大专
【岗位职责】
1. 培训课程研发与优化:根据企业发展战略、业务需求及员工能力短板,独立研发、更新及迭代企业内部培训课程。
2. 线下及线上授课执行:负责企业全员各类培训的授课工作,包括新员工入职集训、在岗员工技能提升培训、专项业务培训等。
3. 企业文化宣导:深度解读企业发展历程、企业文化、核心价值观、规章制度,在培训过程中渗透企业文化建设,助力员工建立统一的职业认知和企业归属感,提升团队凝聚力。
【岗位要求】
1. 学历及专业:大专及以上学历,人力资源、工商管理、教育学、心理学等相关专业优先,优秀者可适当放宽条件。
2. 工作经验:1-3年企业内部培训讲师、企业培训师、人力资源培训模块相关工作经验。
3. 专业能力:具备独立课程研发、课件制作、落地授课的完整能力,熟练使用PPT、课件制作工具。
4. 能接受出差。
【福利待遇】
1. 薪资待遇:底薪+授课绩效。
2. 基础保障:缴纳五险,享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类法定假期,完善的劳动保障体系。
3. 成长赋能:完善的新人带教体系、内部专项培训、外部行业学习机会,助力个人专业能力、授课能力、管理能力全方位提升,清晰的职业晋升通道(培训讲师-高级讲师-培训主管-培训经理)。
云南昭通招聘临时工,七点来上班泉湖工业区,要做的打电话18一小时,,下班就结工资
18元/时
临时工日结
招聘临时工,七点来上班泉湖工业区,要做的打电话18一小时,,下班就结工资
临时工11-20人
打包人参果,长期稳定,每天都可以打,需要20人,货已到仓库,4.5斤8角/件,现结,打完就拿钱,来的联系:
临时工1-2人
招聘带班人员一名。岗位职责包括:与同事协作配合,完成交办的各项工作任务;按要求完成交办事项;按时出勤并做好交接,配合考核;工作结束后清理现场,做好收尾工作。工作地点在云南昭通。有意者请自行来电联系。
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