岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、物料齐备、生产顺畅 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据及时更新 3. 协助部门间沟通对接，处理生产异常反馈，汇总问题并推动闭环解决 4. 编制日常生产报表，统计产能、良率、交付达成率等关键指标，支持管理决策 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作，如会议记录、文件收发、样品寄送等 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel/Word），熟练使用ERP系统者优先 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3. 有生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识 5. 服从安排，适应生产型企业的节奏与协作氛围

招聘厂内文员

1、试用期无责任底薪3500元，转正后底薪4000元并享奖金激励 2、公司免费提供住宿，解决生活后顾之忧 3、每周日固定休息，保障工作与生活平衡 4、晋升机制完善，注重内部人才培养（坚持从基层成长，优先内部提拔，不设空降） 5、定期组织团队建设活动（如庆功宴、集体旅游、文体竞赛等） 培训晋升路径：销售助理 → 主管 → 管理层 岗位职责： 1、负责客户资料的收集、整理及归档等日常管理工作 2、配合部门主管及团队成员完成各项业务支持工作 3、听从上级工作安排，具备良好的职业素养与高效执行力 岗位要求： 1、工作态度积极，责任心强，具备独立分析和处理问题的能力，能适应基础岗位锻炼，踏实肯干 2、拥有良好的沟通协调能力与人际关系处理技巧，具备服务意识和团队协作精神 3、对销售工作有热情，勇于突破自我，追求高收入目标 4、年龄18~28周岁，退役军人及应届毕业生优先考虑 公司郑重承诺：本次招聘为直接受理，全程不收取任何费用，零经验者可参加带薪岗前培训

工作内容 1.参与公司产品在生产及组装环节的相关操作； 2.承担产品质量检验与过程管控任务； 3.对生产中出现的异常情况及时进行汇报； 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作强度； 2.态度认真，具备责任心和职业担当； 3.具有较强的执行能力和问题处理能力。

通过电话回访老客户，沟通客户软件使用情况，为上门服务同事约好上门服务时间

楚雄市栗子园小区农家菜馆招聘厨师，月薪待遇详谈，每月享有两天休息时间，招聘地点为云南楚雄，有意者可联系负责人盛总。

楚雄元谋茶百道奶茶店招聘奶茶店店员，要求工作认真、吃苦耐劳、有责任心且团结同事，薪资待遇为每月3k-5k。联系人为李姐。

工作地址：楚雄州 工作内容：主要焊钢筋笼，钢结构，管道。 用工要求：25-60岁以内，技术好（无证可以）工期结束跟着公司工地走，工地项目无空挡期，工作长期稳定。 福利待遇：试用期11000/月，一个月以后转正12000/月，技术好有上升空间。工地包吃住，单休，工资每月2号统一结算，不拖欠。免费购买保险，合同工。 办理入职：建筑集团公司招聘，新员工第一次入职手续来总公司办理，公司有几个工地，可以选择离家近的工地上班。请在上班时间8.30-16.00这个时间段打电话联系，没人接听请过20分钟后再打。

永仁幸福里招聘蓝莓采摘工，男女不限，年龄要求为男性18至59岁，女性18至54岁。 工作期间提供免费食宿，包含一日三餐。 薪资按个人计件计算，根据采果质量，每公斤4.5至6元，工资按月结算。 要求能稳定上班、吃苦耐劳，有意者可前往基地报到。 工作地址位于楚雄州永仁县莲池乡。

薪资:底薪7000+提成，多劳多得 福利:包住+保险 工作:货运物流司机，从昆明发货 要求:会开4米2，驾龄1年以上，22-55岁，无重大事故，无酒驾，能吃苦服从安排 工资准时不拖欠，货源稳定，长期稳定干

澄海急聘：跟单文员员工，实习期工资4200，转正4500，看能力后面还会继续涨。月休3天熟悉基础办公软件，懂制作表格，对数字敏感，有责任心，要有相关跟单经验，临时短期勿扰！地点：澄海东湖-碧桂园旁边，联系这个：。。备注应聘文员

该公司经营日用快消品、粮油等销售配送业务，现诚聘以下岗位： 1. 送货车司机（18-45岁） 2. 执货理货员（18-45岁） 3. 跟单文员（18-40岁） 4. 对账文员（18-40岁） 试用期后购买医社保，工作能力好者工资有提升。工作地点位于旧城名都。要求应聘者勤快、有责任心，工资面议。该工作非休闲性质，非诚勿扰。

旧城名都粮油配送招聘司机、理货、跟单。要求能力好、勤快、有责任心。工作强度较大，薪资面议，能力优秀者可加薪。

该公司经营日用快消品、粮油等销售配送业务，现诚聘以下岗位： 1. 送货车司机（18-45岁） 2. 执货理货员（18-45岁） 3. 跟单文员（18-40岁） 4. 对账文员（18-40岁） 试用期后购买医社保，工作能力好者工资有提升。工作地点位于旧城名都。要求应聘者勤快、有责任心，工资面议。该工作非休闲性质，非诚勿扰。

本公司经营日用快消品、粮油等销售配送业务，现诚聘以下岗位： 1. 送货车司机（18-45岁） 2. 执货理货员（18-45岁） 3. 跟单文员（18-40岁） 4. 对账文员（18-40岁） 试用期后购买医社保，工作能力好者工资有提升。工作地点位于旧城名都。要求勤快、有责任心，工资面议。此工作非休闲性质，非诚勿扰。

分拣台餐具分拣需要长期工作，工作稳定。流水线餐具清洗，分拣台餐具分拣，包装打包，餐具筷子分拣薪资福利:工资面谈招工人数:数名上班时间：7点30到12点，下午2点到6点

商品分拣员计件提成，多劳多得，夜班，工作时间凌晨03:00-08:00。岗位职责：负责将商品通过手机扫码的方式分拣至对应团点及线上，操作简单易上手。岗位要求：年龄18-45岁，能熟练操作手机，有无工作经验均可，有老员工带上手。工作地址:禄丰恐龙化石科普基地院内物流园区(入城广场旁)

明天要个封箱零工

牛蛙分拣员经验不限，男女不限，年龄：18～45岁，有三轮车驾照，小车驾照优先。分拣，装箱，清理货物。配送。薪资福利:工资3500元～4500元招工人数:多名工作地址:楚雄市区

罗总地址:吉隆30米大道21号坤宜鞋厂(原太子花鞋厂4楼)现九家荣大型购物商场旁边【招聘】永仁仓库招聘:❶员工2名，有工作经验优先，工资待遇面议。电话:王生

【工作内容】 1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程，确保生产任务准时达成； 2、在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作流程、标识规范及设备胶框使用情况，发现问题立即纠正，保障产品交付品质稳定； 3、巡查加工环节中的挑拣损耗与称重执行情况，对废弃物料实行定岗定时称重管理，汇总异常数据，配合厂长拟定有效的损耗管控优化措施； 4、根据实际生产需求统筹规划生产区域使用，监管设备与物料运行状态，落实现场劳保用品发放及环境卫生检查，维持生产现场整洁有序； 5、每日汇总并上报生产用工、损耗量、实际产量、出成率等核心运营数据，为管理决策提供准确支持； 6、持续改进生产工艺与流程设计，提高人均产出效率，合理降低生产成本与资源损耗； 7、负责对操作人员进行现场技能培训与指导，关注员工工作情绪与思想状态，及时汇报并协助解决相关问题； 【任职要求】 1、高中及以上学历，具备2年以上生产管理相关工作经验，有农/林/牧/渔行业从业经历者优先考虑； 2、具有较强的现场组织管理能力，能有效实施卫生监管、损耗控制及劳保物资管理； 3、服从工作安排，执行力强，具备良好的沟通协作意识； 4、身体健康，工作踏实，责任心强。

罗总地址:吉隆30米大道21号坤宜鞋厂(原太子花鞋厂4楼)现九家荣大型购物商场旁边【招聘】永仁仓库招聘:❶员工2名，有工作经验优先，工资待遇面议。电话:王生

岗位职责： 1.参与机械项目的设计与开发，确保设计方案符合技术规范与客户需求； 2.负责机械设备的安装、调试及维护，保障设备高效稳定运行； 3.协同团队解决生产过程中的技术难题，提出创新解决方案； 4.跟踪行业技术发展，持续改进现有产品和技术流程。 任职要求： 1.机械设计、机电一体化等相关专业背景，具备扎实的理论基础； 2.熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，有实际项目经验者优先； 3.具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够有效推动跨部门协作； 4.对机械设计充满热情，有较强的学习能力和问题解决能力。

【招聘】永仁仓库招聘:❶员工2名，有工作经验优先，工资待遇面议。电话:王生

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筛选意向客户

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作基础数据报表 4.响应销售需求，及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速适应快节奏业务环境 5.无经验要求，欢迎踏实肯学、积极主动的应届毕业生

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟单，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期与品质达标 2. 整理并归档生产相关单据（BOM、工单、检验报告等），维护ERP系统数据准确性和时效性 3. 编制日常生产报表（产能、进度、异常汇总等），定期向主管反馈生产动态与风险预警 4.协助处理客户订单变更、出货资料准备及跨部门沟通对接，提升响应效率与服务满意度 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作，如文件收发、会议记录、办公用品管理等 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，熟悉制造业生产流程者更佳 2. 有1-3年生产跟单、计划文员或相关岗位经验，熟练使用Excel、Word及常用ERP系统 3. 工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 4. 具备基础的数据统计与分析能力，能独立完成日报、周报等常规文档输出 5.责任心强，服从安排，可接受阶段性加班及简单跨部门事务协助

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