
果蔬分拣分拣3-5人
想要赚点零花钱的快过来,轻松易上手
小象超市生鲜分拣员
1.薪资:底薪+浮动,计件越多,时薪5越高
4.工作时间:面试与站长沟通即可
5.主要是把货品(水果,蔬菜等生活用品)分拣出来放到指定位置周转筐
入职要求:
1.年龄18-45岁,男女不限
2.身体健康
三:工作地址
青岛各区就近安排
快递拣货员配货员打包包吃免费培训包住11-20人月结全职
招聘打包员配货员快递员11-20人,4500—6500元/月(多劳多得,具体面议)
职位描述:
1.打包员配货员快递员,做事仔细认真负责。 拣货包装:按订单挑货、核对数量、打包封箱,简单好上手。
2.服从工作安排,身体健康无不良嗜好。
3.有责任心、上进心、吃苦耐劳。
4.要求年龄25-45岁
具体福利详情可以电话联系
长期夜班分拣员
7-8千/月
分拣包住20人以上月结全职
内容:
使用智能手机,拉着小电牛,从固定的地方取货,挨个放到固定的区域
时间:下午4点到凌晨三四点钟
年龄:18-48岁
干满一个月前期保底200/天,固定食宿补贴800
白班分拣(可短期)各区就近分配
7-8千/月
打包分拣有提成免费培训3-5人月结全职兼职
(可就近选择站点、可以长期干做正式工,短期也可以)
1、工作内容:生活用品/日用品/生鲜水果蔬菜等分拣、上架、打包等
工作要求:20-45岁,男女不限!
2、工作时间:灵活排班
3、薪资待遇:6000-8000元/月,法定节假日3薪、保底计件,多劳多得,空调开放
工作地点:各区可就近安排
4、入职可预支工资
快递拣货员分拣理货员打包包住20人以上日结全职
京东仓储快递分拣日结工最新政策上午九点、下午一点面试试岗1、常温仓:200元(含稳岗补贴20)2、生鲜仓:220元(含稳岗补贴20)3、叉车司机:220元(含稳岗补贴20)以上岗位加班费都是15元/小时要求:男女不限,18-45周岁;身体健康,认识26个英文字母。工作内容:上架、理货、拣货、打包工作时间:7:30--19:30,13:00-1:00,有加班,加班15/小时,吃饭1小时,当天可安排宿舍,4人间空调独立卫浴注意:稳岗补贴要求工作到26.6.22,否则没有地点:胶州京东亚洲一号
空调安装3-5人
胶南寨子山路因业务需要,现招聘以下人员:
一、会计1人,学历不限。岗位职责:负责维护单位项目的成本核算及统计;负责审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;负责日常收支的核对、开具各项票据;负责记账凭证的装订、保存、归档;以及其他会计基本职责。任职资格:具有内账会计的工作经验;熟悉操作管家婆财务软件、Excel、Word等办公软件;工作认真,态度端正。
二、内勤文员2人,学历不限。岗位职责:吃苦耐劳,服从安排,勤快认真好学。
三、弱电电工1人,学历不限。
五、冷库空调安装维修员3人,学历不限。岗位职责:具备冷库、空调安装、维修相关技术能力。
六、仓库管理员1人,学历不限,熟悉仓库软件。
工作时间:夏季8:00-12:00,13:30-17:30;冬季8:00-12:00,13:00-17:00。单休,有加班补助和饭补,五险,试用期一个月。
青岛胶州市招聘铆工忙工一名,提供工作餐。薪资当天结算。工作地点在博雅中学附近。
铆工1-2人日结
招聘铆工忙工一名,提供工作餐。薪资当天结算。工作地点在胶州博雅中学附近。
起重工起重机
招聘启事:诚聘以下岗位,均需立刻上岗。
1. NDT工程师,要求持有NDT三级证书。
2. 防腐监督。
3. 计划经理。
4. 起重负责人。
叉车工社保包吃月结
【急招叉车工】工作内容:配合装卸工进行集装箱装箱。岗位要求:持有叉车证,操作熟练,听从指挥(熟练操作推拉器者更好)。薪资福利:•保底加计件,综合工资9000以上,上不封顶;•可缴纳社保;•管午饭,长白班偶尔加班管晚饭,收入稳定。地址:黄岛保税区联系电话:
旋挖3-6个月1-2人月结
山东青岛招聘三一235型号挖掘机机手一名,工作时间早七点至晚六点,薪资月结,每月15000元,可工作三个月。
装卸工分拣B2
因公司发展需要,现招聘以下岗位:
驾驶员若干,要求B2驾照,负责客户仓收货、到达分拨、车辆中转及驻站工作。4米2小车驾驶员要求年龄35至50岁,遵守交通规则,有责任心。
客服办公人员若干,要求年龄25至35岁,沟通能力良好,会简单电脑操作。
货物装卸工2名,要求年龄35至55岁,有体力,手脚麻利。
流水线分拣员若干,负责流水线到达快件分拣,要求年龄35至55岁,视力佳,动作快,有责任心。
集包换包人员,工作时间约为13:00至22:00或15:00至22:00,要求年龄35至55岁,品行端正,手脚麻利,会简单的把枪扫描操作。
薪资面议,有意者可报名。
分拣3-5人
定远明丰冷库这边需要招聘分拣员5名,上班时间,下午1点左右到10点左右,分拣按照5分钱计算,预计平均120-150元/天,(可)
打包分拣包吃周结
溪头《服装电商运营》(早.中班可选择)周结工,长白班(最低做满7天,可以长期做)员工15元每小时包吃不包住(1个月后补0.5元每小时的外宿补贴)男女不限:18-40周岁.早班9点~~21点中班13点~~1点独立走动式岗位,管理人性化,主要工作岗位,包装,分拣,扫描。入职须带:身份证原件+复印件2张每天入职名额有限以发身份证优先,入职即上班,提前10分钟到
分拣20人以上
牙克石中集木业仓库内招工,仓库光线好温度高,装袋窝瓜,工期2个月,工资现结,需要50人,有意者联系:
仓库收发货发货员包吃日结
明天8小时日结160管吃东马南门玩具库房收发货50岁以下工人9:00-18:00管吃一餐日结160地址:东马各庄南门走路3分钟
130-180现结晚班跟车卸货
100-200元/天
装卸工3-5人日结兼职
(请下午2点后联系)
晚班跟车卸货,工资130~180,要求吃苦耐劳,3---5人卸一车,工作时间晚7点半到晚12点左右,市内居住(最好市北附近),方便送人回家,有意者电话联系,网上信息不方便回复。
(请下午了2点后打电话)
冷链物流运营主管
8-9千/月
运输经理/主管5-10年大专
运输经理
岗位职责:
一、物流战略与规划
1、制定区域物流运输策略,优化网络结构,提高配送效率;
2、策划并落实运输方案,满足季节性运力变化需求;
3、统筹承运商管理,整合并优化承运资源,保障运力覆盖与灵活性。
二、运输运营管理
1、监督运输调度工作,确保订单准时、足量、准确交付;
2、跟踪在途货物动态,及时指派调度处理异常事件(如延误、货损、退换货等);
3、控制运输成本,通过线路优化、提升装载率等方式降低运营支出。
三、成本控制与数据分析
1、编制运输预算,定期分析成本构成,提出降本增效措施;
2、依托TMS等系统监控关键指标(如准时率、破损率、成本占比等),输出运营分析报告;
3、推进数字化升级,应用智能调度、路径优化工具提升作业效率。
四、供应商与合作伙伴管理
1、负责承运商及第三方物流的甄选、谈判、合同签署与绩效考核;
2、联动仓储、采购、销售等职能部门,提升全链路供应链协同效率。
五、合规与风险管理
1、确保运输过程符合相关法律法规要求(如危化品、食品运输规范);
2、制定应急响应预案,应对极端天气、公共卫生事件等突发状况;
3、强化运输安全管理,减少货损和事故发生概率。
六、团队管理与协同
1、带领运输团队,建立标准化流程并推动落地执行;
2、协调销售、生产、仓储等部门协作,保障供应链高效运转。
任职要求
一、教育与经验
1、大专及以上学历,物流、供应链管理、交通运输等相关专业优先;
2、5年以上快消品行业物流运输管理经验,熟悉快消领域运作特点(如高频次配送、多品类管理、旺季应对机制等);
3、具备大型快消企业或第三方物流服务企业工作经验者优先。
二、专业知识与技能
1、掌握各类运输模式(整车、零担、快递、冷链等),了解国内运输法规及行业规范;
2、熟练操作TMS、WMS、ERP等信息系统,具备良好的数据处理能力;
3、熟悉承运商管理体系、成本管控方法及运输合同谈判流程;
4、理解快消品特殊运营需求(如保质期管控、促销物资调配、逆向物流处理等)。
三、核心能力
1、抗压与应变能力:能有效应对促销期、节假日期间的高负荷运输任务及突发问题;
2、成本意识强:善于在服务时效与运营成本之间实现最优平衡;
3、沟通协调能力佳:可高效开展内外部协作,推动跨部门问题解决;
4、团队领导能力:具备团队组建、培训与发展激励的实践经验。
工作时间:周一至周六,0800-1700
薪资待遇:
薪资范围:6000-8000元,第一个月试用期4500元
学历:大专及以上
搬运水泥沙子
290-300元/天
装卸工搬运工1-2人完工结算
岗位职责:
1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作,确保货品安全无损
2.按照调度指令及时完成装车、卸车及库内周转任务
3.协助整理仓库、保持作业区域整洁有序,配合日常盘点
4.遵守安全操作规程,正确使用搬运工具及防护装备
5.配合团队完成临时性支援任务,服从现场工作安排
任职要求:
1. 身体健康,吃苦耐劳,能适应体力劳动和户外作业环境
2. 无学历限制,具备基本识字算数能力,能清晰沟通
3.有搬运/装卸相关经验者优先,无经验者可带薪培训
4.服从管理,责任心强,具备良好的团队协作意识
5.无违法犯罪记录,能提供有效身份证明
栏目概述
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