矿山总工
6000-10000元/月
总工程师1-3年大专及以上矿山总工
岗位职责：
1、承担探矿工程、采场等地质编录、图纸绘制及资源量核算工作；
2、负责矿产资源储量的动态监控；对获取的地质数据进行整理、汇总与归档管理；
3、制定矿山地质技术管理制度，指导并监督现场地质人员依规开展生产地质管理工作，确保为采矿作业提供可靠的地质依据；
4、指导解决勘探、井巷施工及开采过程中遇到的各类地质技术问题；
5、具备扎实的专业理论基础，能独立开展野外作业，熟练操作CAD等专业地质软件；
6、熟悉矿产资源开发流程，熟练应用矿山图件，组织编制年度生产探矿计划；
7、参与矿山生产技术管理工作，为顺利完成采掘任务提供技术支持；
8、负责采矿方案设计，编制采掘接续计划，并推动计划落地执行；
9、配合工程设计及评估机构提供所需的采矿相关资料；
10、完成各类采矿设计、施工组织设计及特殊工程专项技术方案的编制工作；
11、对各项施工项目实施日常的技术指导、过程监督和质量检查。
任职要求：
1、本科及以上学历，地质或采矿类相关专业；具备5年以上相关领域工作经验；
2、具有中级及以上专业技术职称；
3、多年从事金属矿山地质工作，熟悉矿山开采作业流程；
4、具备地质资源量与生产矿量变动统计分析及核算能力；
5、身体健康，年龄不超过50周岁；
6、持有高级工程师资格证书，或有国有煤矿、非煤矿山工作背景者优先，具备露天矿开采经验者优先。
乌鲁木齐米东区石油化工厂土建单位招管理工长，要求沟通能力强，懂土建工作分配能力强的，能抗压
面议
工长全职
石油化工厂土建单位招管理工长，要求沟通能力强，懂土建工作分配能力强的，能抗压力的，懂智能手机的
公用工程师（储备人才）
6000-7000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成月结经验不限本科及以上CAD
1、负责公热媒站质量、环境、职业健康安全管理体系的日常运行与维护。
2、落实公司及部门各项管理制度与考核要求，配合开展人员考核、管理及培训相关工作。
3、协助工程师推进开停机、检修及技术改造方案的实施，并对执行过程进行监督与检查。
4、协助工程师完成所辖装置/系统的应急事故处置、隐患排查及安全生产保障工作。
5、熟悉本部门关键环境因素，具备识别、评估辖区环境影响的能力，并能制定有效防控措施。
6、按时完成上级领导安排的其他工作事项。
岗位要求：
1、本科学历，30周岁及以下，动力工程或相关专业；
2、具备良好的沟通表达能力，在校期间成绩优异，工作积极主动，具备较高的工作效率；
3、责任心强，执行力高，富有团队合作精神。
岗位福利：
1、世界500强企业管理平台+健全的内部晋升机制+完善的培训体系+学历提升支持平台等；
2、提供行业内具有竞争力的薪酬水平；
3、配备齐全的公共设施+全面的福利保障+多元化的企业文化活动；
4、免费提供员工公寓（两人间）；
5、其他福利：年度晋升机会1次/年+享受南通市人才补贴政策（本科1000元/月）
2026年储备实习生
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科及以上
技术部储备干部（15人）
岗位职责：
1、开展各工序物料与设备的验证及评估，提升制程能力，优化产品品质与良率；
2、负责所辖范围工艺文件的维护、修订与版本更新。
岗位要求：
1、2026届本科毕业生；
2、材料、化学、电子、机械等相关理工科专业；
3、通过大学英语四级考试。
品质部储备干部（10人）
岗位职责：
1、对生产过程中出现的品质异常进行分析，并推动改善措施落地；
2、执行实验操作及产品失效原因分析。
岗位要求：
1、2026届本科毕业生；
2、材料、化学、电子、机械等相关理工类专业；
3、通过大学英语四级考试。
生产管理储备干部（6人）
岗位职责：
1、负责生产车间日常运营管理工作，重点管控生产产量、产品质量与交付进度，保障安全生产；
2、推进团队建设，提升员工技能水平和整体生产效率，持续推动现场改善。
岗位要求：
1、2026届专科及以上学历；
2、工商管理、工业工程或相关理工类专业；
3、具备良好的沟通能力，责任心强，抗压能力强者优先。
研发设计储备干部（10人）
岗位职责：
1、审核客户提供的技术资料；
2、使用线路板行业专用软件（CAM350、GENESIS、INPLAN）将客户原始资料转化为可投入生产的PCB工程文件。
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、机械、电子、自动化、计算机等相关专业。
营销储备干部（6人）
岗位职责：
1、跟进客户订单执行情况，提供高效服务，确保公司与客户的沟通顺畅；
2、协调订单交付流程，及时联动主计划部门处理交付异常，保障客户交付需求。
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、理工类或语言类相关专业。
工作地址：
珠海工厂：珠海市斗门区乾务镇富山工业园七星大道21号（厂房4）
溧阳工厂：溧阳市昆仑街道泓顺路8号7幢厂房一楼
备注：培训生统一入职时间为2026年7月1日
面点
地址：乌鲁木齐市新市区北京南路甘肃大厦楼下。
❤❤新疆五家渠汉餐厂区职工食堂招
牛肉面师傅1名
早餐面点师傅2名
汉餐小碗菜师傅1名
五家渠市区小锅菜师傅 1名
必须持有健康证
汉餐 汉餐 汉餐
工资面议
水暖工1-2人月结
物业直招
五家渠四达节水招聘综合水暖工一名，，水电暖精通，提供住宿，工资每月5500元。
要求：，服从管理，政审合格，身体健康。
联系电话：
养殖员包住1-2人
新疆五家渠市奇台总场，肥猪舍招聘夫妻工2人，要求不带小孩，每人养1500头左右，圈舍是去年新建的，自动料线，半漏缝板。工资待遇：一对夫妻10000/元。熟练工的工资可电话详谈。:
桥梁工程师
9000-10000元/月
总工程师5-10年大专及以上
桥梁总工，具备同岗位5年以上工作经验，
掌握桥梁设计相关规范，
了解桥梁荷载验算流程，
能够完成挑梁节点的设计工作，
熟练编制桥梁施工方案。
资深工程师
7000-10000元/月
总工程师3-5年大专及以上住宅地产建筑施工现场管理土木/土建工程师建筑施工高层建筑
岗位职责：
1、协助总工程师开展项目前期规划及设计方案的统筹管理工作。
2、协同总工程师完成设计任务书的编制、图纸审核以及设计变更相关事务。
3、参与项目定位研究，配合推进户型设计优化与建筑立面优化工作。
4、协同前期部门推进规划方案报批及施工图审查等相关手续办理。
5、协同项目团队落实设计交底工作，及时处理现场设计缺陷问题。
6、负责设计类文件、技术资料及变更记录的整理与归档管理。
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求：
1、年龄30周岁（含）以上，全日制大专及以上学历，土木工程、建筑学、城市规划、工程管理等相关专业。
2、具备3年以上相关工作经验，其中至少1年在开发企业同岗或设计机构从业经历，条件优异者可适当放宽标准。
3、工作认真细致，逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力及人际互动技巧。
4、责任心强，能承受工作压力，具有较强的进取意识和团队精神。
工资面议
建筑设计总工程师
8000-12000元/月
总工程师3-5年本科及以上
岗位职责
1.负责各项目建筑设计施工图阶段的技术管理、施工现场配合及竣工验收等相关建筑技术工作；
2.推进各项建筑设计落地，统筹各项目设计进度，协调建筑、结构、设备等专业设计衔接，保障工程项目有序实施；
3.组织开展各项目的图纸会审与预验收工作，编制相关交底文件及预验收材料；
4.参与企业技术标准的编制与优化，并定期组织建筑专业技术人员开展专项培训；
5.主导新项目建筑专业的发包清标工作，参与建筑类合同的技术谈判；
6.管理建筑专业设计变更流程，对未经过技术经济评估的签证或变更提出专业意见并及时上报。
任职要求
1.具备统招本科及以上学历（第一学历），建筑类相关专业背景，持有高级职称或一级注册证书者优先；
2.具有8年以上大型设计院工作经历，具备多个项目全过程管理经验；
3.拥有住宅、商业、办公、工业等类型建筑设计经验者优先考虑；
4.熟练掌握建筑构造做法、施工图设计规范及标准图集，熟悉多项目协同管理模式，具备良好的团队组织与管理能力；
厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年大专及以上有生产管理经验谷物加工经验机电设备经验自动化设备经验机加工工艺经验农/林/牧/渔经验质量管理经验精益改善经验
有五年的优五年的工作经验等设备设施等工艺等工艺流程知道工艺参数。
液压系统设计工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上
岗位职责：
1.承担液压油泵的生产与设计任务，确保产品品质满足规定标准。
2.熟悉液压工艺流程，具备扎实的液压系统设计专业知识。
3.结合生产实际需要，开展工装夹具的开发及改进工作。
4.对产品性能实施测试验证，保障其在实际使用中实现预定目标。
5.及时处理生产环节中的技术难题，确保制造流程稳定运行。
ug工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上机械制图UG工业制图有CAD绘图经验/技能
熟练掌握UG3D设计软件进行建模操作，男女不限。
加分项
具备金属制品行业相关经验者优先
安规工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员免费培训月结1年以下大专及以上电池检测/认证62368安规CNAS
【该职位仅招聘具备行业经验的人员】
【本岗位依据候选人经验与能力划分等级，底薪根据级别有所不同】
岗位职责：
1、负责电池类及音视频电器类产品安全规范与可靠性检测工作。
2、按要求完成日常测试任务，并基于测试结果撰写相关报告。
3、为销售团队及客户提供必要的技术协助与支持服务。
4、承担仪器设备维护及实验室文档记录管理工作。
5、协助推进公司CMA、CNAS资质审核相关工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，电子信息、机电一体化、电气自动化等相关理工科专业。
2、具备良好的英文阅读基础，书写表达能力较强。
3、掌握IEC62368、GB4943标准，了解电池类测试项目及相关要求。
4、具有一年以上第三方检测机构同行业工作经验者优先。
5、具有较强的协作精神，态度积极，富有责任感和发展意愿。
6、执行力强，服从工作安排，具备良好服务意识。
工作时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00（周末双休）
附近交通：深圳地铁16号线“燕子湖”站B出口
亿联福利：
【工作时间】五天八小时制，周末双休
【工资薪酬】无责任底薪+各类补贴+绩效提成+奖金激励
【五险一金】按规定缴纳养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险及住房公积金
【带薪假期】享受带薪年假、法定节假日、孕产相关假期（产假、孕期检查假、陪产假、哺乳假）、病假、丧假等
【各项补贴】提供话费补贴、餐食补助、工龄津贴、差旅费用补贴
【节日关怀】端午节、中秋节等传统节日发放节日礼品
【文娱活动】定期组织下午茶、团队建设等员工活动
铸造工艺工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
背景要求：
具备2年以上金属（铝、不锈钢）铸造领域工作经验，熟悉IATF16949/APQP等产品开发流程体系，掌握铸造模具设计及产品开发核心技术，具备良好的跨部门沟通协作能力，能独立分析与解决各类技术问题，熟练操作二维及三维制图软件。
岗位职责和能力要求：
1.负责铸造模具的全流程设计与审核，主导新产品开发进程
2.配合商务部开展供应商开发工作，参与模具及供应商的评估与切换
3.持续优化铸件结构与模具设计方案，提升效率并降低制造成本
4.协同各相关部门提供必要的技术支持与服务保障
5.完成上级交办的其他相关工作任务
研发工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士及以上
职责描述：
1.参与新产品的开发与方案设计；
2.负责新产品研发任务的实施，针对研发过程中出现的技术问题优化设计流程，提出改进措施，保障研发工作高效有序推进；
3.协同各部门沟通协作，确保研发项目按计划顺利推进；
4.与应用技术及生产制造团队配合，分析产品开发中的实际问题，参与中试阶段的实施与验证；
5.配合销售团队，支持产品在客户端的应用及后续迭代优化。
任职要求：
1.硕士及以上学历，化学工程、材料化学、高分子材料等相关专业；
2.具备有机合成相关背景，有聚氨酯合成经验者优先考虑；
3.欢迎应届毕业生应聘
栏目概述
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