1.识字、会说普通话； 2.认识工具，会用电锤； 3.能遵守公司各项规定，接受出差，听从工作安排； 4.无失信、犯罪记录； 5.无基础疾病，能适应高原环境； 6.年龄：20-30岁

招装热水器装马桶的人有没活在拉萨市有的人就打电话今天要人

招聘长工1名，，民族不限，年龄28-45岁之间，要求：C1驾照，驾龄3年以上，勤劳善良，聪慧肯干，踏实吃苦，初中以上文化，普通话标准，性格外向，善于表达者。 工作内容：开车，暖气安装相关工作等，从事过暖通工作者优先录取

拉萨拉萨城关招水暖安装/维修，学徒工，20-35岁，工资5000/月，包吃住，上满一年后工资7000，上满二年工资8000，工资月发，试用期一天。

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堆龙建材市场对面，西藏科棕科技有限公司:招聘 暖通安装工：要求精通供暖系统原理，并持有焊工证或水电工证 供暖技术人员数名 会CAD，会做方案预算

招聘卫浴安装师傅两个。要求会全套安装卫浴熟手。工资待遇首月10000元。管住不管吃。次月可以协商工资。工作地点是西藏拉萨市。

林芝市巴宜区招暖通师傅，必须精通空气能系统，太阳能热水系统，风机盘管空调，水暖盘管系统，暖气片系统，新风系统等的安装、调试；年龄30岁至50岁。计件工资

林芝市巴宜区招家电安装、家电维修、其他安装维修空调安装，维修

西藏昌都市洛隆县咖啡店，招川菜厨师1名，工资10000元以上，联系电话:

西藏察雅县吉唐镇招一名塔吊司机9000/月！一名信号工资7000/月、限50岁、管吃住，要求Q2证无违反犯罪记录，体检报告，联系电话宋

招：藏餐馆，厨师男女都可以待遇：包吃包住试用期一个月里工资7000-8000小吃没问题就可以地址：昌都市联系：需要长期的

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昌都市卡若区招工地厨师/后厨，海拔3100，气候宜人

喀什地区喀什市招水暖安装/维修 教学楼暖气片安装！立管已做好！工期紧，人必须在喀什市范围内！距离远的就不要打电话了！

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朔州市朔城区招有190多组暖气外包，精干的板组来电

潍坊市青州市招水暖管路安装/换阀、管道安装/维修 岗位职责： 1.负责分户水暖管路智能阀门的现场更换与安装工作。 2. 按照指示标准和规范要求完成管道拆装、切割、套丝、试压及保温工作。 3.配合工程项目进度，协同完成阀门信号线的连接与线路铺设，完成交叉施工任务。 5.严格执行安全操作规程，确保作业过程规范、安全、高效 6.多劳多得，按月结款 任职要求： 1.具备水暖安装/维修或管道安装/维修相关工作经验，经验不限 2.熟悉常用管材（PPR、PVC、铸铁、镀锌钢管等）及配件性能与安装工艺 3.能独立完成阀门更换、漏水修复等常见维修任务 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有有效管工证或特种作业操作证者优先

成都恒新源暖通·热盾队诚聘：成都五城区+各郊县片区驻点服务师傅（10名） ——不是维修工，是你家周围10公里的“热水系统管家”，积分拿钱，多劳多得！ 我们是谁？ 我们是成都恒新源暖通工程有限公司，一家在成都扎扎实实干了19年的技术型公司。 我们不涉足家装，只专注一件事：为宾馆、酒店、学校、医院等提供“最优解”的商用热水与供暖系统。 我们的技术团队叫“热盾队”，口号是“热盾一呼就应，故障排除干净”。我们不只修设备，我们是用系统方案为客户节能降本、排除隐患的技术专家。 我们要你来做什么？（核心亮点） 我们正在推行全新的“售后维保片区制”和“积分薪酬制”。你将不再是被动等待派单，而是以你的居住地为中心，成为方圆10公里内的“热水系统管家”。你的工作与回报是这样的： 60-80%的时间：主动出击，攒积分，做“健康顾问” 在没有紧急维修时，你不是闲着，而是主动走访你片区内的宾馆、酒店、健身房、学校等客户。免费为他们检查设备，发现痛点，留下你的服务电话。每次有效的陌拜都会为你累积积分，你既是恒新源品牌的“活广告”，也是为自己未来的高薪积攒客户和经验资本。 10-30%的时间：技术变现，做“急诊医生” 当片区内客户有故障报修，你第一时间上门，提供专业、高效的。你的专业技术，直接和你的积分、收入挂钩。 10%的时间：深度参与，学“系统方案” 你将有机会和10年老师傅一起，参与新项目的安装和老系统的节能改造。这是你成长为懂设计、懂安装的“系统专家”最关键的一步。 你的核心职责是： 1、经营你的地盘：负责片区内所有商用热水设备（水处理器、锅炉、空气能、太阳能、水箱、水泵等）的维保与客户关系维护。 2、完成系统体检：按《热水机房巡检报告单》，对客户设备进行“体检”，采集数据，排查隐患，提供简单维修和参数调试。 3、发现并传递价值：在服务中敏锐发现客户痛点，传递我们“极致性价比”的专业方案，带回改造和新建项目的商机。 4、沉淀智慧：把每一次现场服务的关键信息，录入公司AI系统。这就是我们“集诚汇智”的实践。 我们希望你是什么样的人？ 基础项： 20-45岁，身体好，能吃苦，愿意学习，想挣钱，无网贷，能适应自己所属片区内的上门服务。 有1年以上暖通、机电或燃气设备维修经验者优先。有扎实专业基础的，我们也愿意从零培养。 会用常用维修工具，有基本的故障判断力。有电工证、焊工证是加分项。 沟通能力好，有主动服务意识，是那种不等不靠、“找事做”的人。 我们看重项： 你相信“若要如何，全凭自己”，希望有一块自己的地盘，通过努力把技术、人脉和收入都做起来。 你认同“合力成势”，愿意在一个技术扎实、品牌响亮、能互相托底的平台上发展，而不是自己出去单打独斗。 我们为你设计的独一无二的薪酬（底薪+社保+积分+提成+奖金） 我们坚信，多劳者必多得，以结果论英雄。你的收入由你自己决定，上不封顶。 试用期（3个月）：提供基础生活保障，并让你熟悉积分规则，轻松上阵。 薪资结构：最低工资 + 社保 + 积分收入。让你心中有底，干劲十足。 转正后（考核通过）：给你一个足够高的保底和广阔的天空。 保底月薪4000元（含社保），让你无后顾之忧。 我们能给你什么？（除薪酬外的成长与福利） 一个几乎为零的通勤半径： 就在你家门口10公里范围内工作，节省大量时间。工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30（每天7.5小时）。月休5天，国家节假日正常放假（需同岗位轮流值班）。 一套远超同行的成长系统： 系统学习创始人周春茂专注暖通行业27年的技术精华和“最优解”思路。 使用公司客户资源库，站在5000个成功案例的肩膀上快速成长。 接触最复杂的商用系统，积累最值钱的技术经验。 一个明确的老板之路： 技术线：初级工程师 → 高级工程师 → 技术专家。 合伙人线：积分王/优秀片区管家 → 热盾队区域服务合伙人。当你把你的片区经营得足够好，可以组建自己的小队，公司将支持你成为独立核算的内部合伙人。用恒新源的品牌，为自己干！ 全面的福利保障： 工龄工资、带薪年假、节日福利、高温补贴、员工体检、定期团建。这是我们对长期伙伴的承诺。 如何加入我们？ 联系人：周春茂（直接和老板聊） 公司地址：成都双流彭镇菜园路363号

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