岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展线上线下授课，涵盖新员工入职培训、管理能力提升、专业技能强化等方向 3.运用多种教学方法（案例研讨、角色扮演、行动学习等）提升培训参与度与实效性 4.开展培训效果评估与跟踪，通过数据反馈持续改进课程质量与交付方式 5.协同HR及业务部门梳理岗位能力模型，推动组织人才发展体系建设 任职要求： 1. 具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与培训项目全流程管理 2.具备良好的语言表达、逻辑思维与现场控场能力，亲和力强、感染力佳 3.熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具 4.有企业内训师、TTT认证或行业知名机构授课经验者优先 5. 学历不限，具备较强学习能力与职业成长意愿

日结兼职 150-300每天 包工作餐 下班现场发工资

岗位职责 1. 活动主持：承担公司各类活动（如宣讲会、客户沙龙等）的主持任务，根据销售团队实际需求，策划符合大健康行业特点的主持流程，精准掌控现场节奏，营造积极互动氛围，有效衔接讲授环节与销售目标，推动客户引导及活动转化达成。 2. 专业授课：围绕公司主推产品、大健康专业知识及服务体系，开展系统化授课；依据不同受众（客户、合作伙伴等）特点，定制化设计课程内容，准确传达产品亮点、项目价值与健康理念，深化客户理解，为后续销售沟通提供支持。 3. 内容迭代：结合大健康领域发展动态、客户需求变化及阶段性销售重点，持续优化主持文案、课件资料与授课话术，确保内容兼具专业性、易懂性与销售导向，提升整体授课与主持质量。 任职资格 1. 大专及以上学历，有大健康行业相关工作经验（如讲师、主持人、健康推广等）者优先，了解大健康行业发展现状与趋势。 2. 具备良好的销售思维与客户引导技巧，能将授课与主持工作有机融合销售目标，有效促进转化效率提升。 4. 拥有出色的主持与讲课能力，表达自然流畅、逻辑严密，台风情态稳重得体，擅长活跃现场气氛，并能灵活处理授课或主持过程中的突发状况。 5. 形象良好，具备较强的服务意识、责任心及团队合作精神，能够协同销售团队高效完成各项配合工作。

因发展需要，现招聘全职珠心算老师，带薪培训。大专以上学历，喜欢小朋友。

岗位职责: 1.通过驻店实操协助、线上持续辅导、定期巡店跟进等形式，打造新媒体示范门店，确保示范门店掌握新零售获客技能并获取有效客户资源，推动销售业绩增长； 2. 通过每周跟踪客户资源转化进展、开展CRM转化技能培训、针对性指导问题突出门店、复制推广标杆门店成功经验等方式，提升门店在新零售模式下的转化成效； 3. 组织门店新员工实操培训、小范围区域化实操普及培训，并对重点门店提供现场驻点支持。 任职要求: 1. 大专及以上学历，具备1年以上培训相关工作经验，有线上新媒体运营背景者优先考虑； 2. 具备较强的培训与现场指导能力，能有效促进团队整体作业效率与业绩达成； 3. 能够接受频繁出差，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。

因业务规模扩大，现面向社会诚聘环境服务技术员5名，业务员1名 岗位职责： 1. 白蚁防治、四害消杀、甲醛治理等环境服务 2. 油烟机、空调等家电深度清洗服务 3. 按标准完成施工，保障服务质量 任职要求： 结了婚的有责任 40—50 周岁左右 2. 吃苦耐劳，能适应偶尔加班作业 3. 具备团队协作精神，沟通良好 4. 有相关经验者优先，无经验可培训 5.提供近期体检报告 6.自带电瓶车一辆 薪资待遇：面议，多劳多得，福利优厚。 工作地点：达州市及周边 专注环境健康，期待你的加入！

总体工作要求： 定位：聚焦“店长能力提升”、“员工职业素养”及“企业文化传播”三大核心课程模块，将企业价值观与战略目标转化为具象化、可落地、易执行的培训内容。 岗位考核： 以店长课程、素质类课程及文化传承课程的体系搭建与实施成效为核心考核指标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄28-35岁 2、具备4年以上实体行业培训工作经验（优先手机通讯、快消品、金融贷款领域），零售背景优先，不接受互联网行业经验 3、拥有大型会议主持、会销演讲或现场授课经历，曾面向中高层管理者开展培训，擅长职业素养类课程讲授 4、具备独立设计并落地执行管理类、素质类培训项目的能力，需提供实际成果案例佐证 非双休制，需频繁外出及出差！无法接受者请勿投递！ 试用期薪资7k，转正后9-12k，面试定薪可协商 当前公司培训岗位分工： 业务培训师（侧重门店业务带教与实操跟进） 综合培训师（专注综合素质类培训，非专业技能方向） 综合工作职责参考： 1）负责零售终端员工在产品知识、销售技巧及职业素养方面的课程讲授与现场辅导 2）制定并落实专项培训方案，独立完成课件开发与授课任务，同时承担内部讲师的选拔与培养工作 3）调研并识别培训需求，开发匹配业务发展的学习项目，跟踪培训效果并收集反馈；进行数据分析与总结，提出课程优化与管理改进的有效建议；开展培训成果评估，并提交分析报告 4）关注外部培训动态，整合优质第三方资源，拓展培训渠道 5）依据实际需求开发培训材料，编写教材内容，设计评估机制，协助完成培训效果验证，确保课程兼具专业性与互动性 6）授课形式包括：门店实地授课、办公区域集中面授、线上直播教学等多种方式 任职资格： 1）熟悉零售业务与销售逻辑，拥有3年以上快消或零售行业培训经验，具备手机品牌（如苹果、华为、荣耀等）相关培训背景者优先 2）熟练操作PPT或Keynote，具备基本视频剪辑技能 3）了解iOS系统软硬件功能，有苹果/华为直营店、授权服务中心或三方体系内培训岗位工作经验者优先考虑 4）年龄在27-36岁之间，至少2年亲自授课的产品培训岗位经验，且参与过培训组织与管理工作满1年以上 5）擅长心态建设、商务礼仪、执行力提升、营销素质等软技能培训 6）能适应川内及周边省市（西安、云南、贵州、重庆）出差安排 上班时间：8:50-18:00，大小周休息制 福利待遇：入职即缴纳五险一金，享有节日福利、年终奖金、团队建设活动及年度旅游等

公司简介 我们是一家专注于人工智能与前沿科技教育的高新企业，致力于培养符合产业需求的实战型AI人才。公司与多所高校、企业建立深度合作，提供从课程研发、技能培训到就业推荐的一体化服务。 职位概述 我们正在寻找对人工智能教育充满热情、具备扎实技术功底与良好表达能力的兼职讲师/助教。您将参与我们的AI课程体系教学，涵盖AIGC应用、AI视频制作、智能体开发等多个前沿方向，将复杂的技术知识转化为学员可掌握的实际技能。这是一个能深度参与AI教育、与技术前沿同步成长的绝佳机会。 岗位职责 课程教学与交付： 依据教学大纲，承担AI相关课程（如AIGC、AI视频、智能体开发等）的主讲或助教任务，确保教学质量与学员学习效果。负责在线/线下教学，解答学员疑惑，批改作业与实战项目，提供个性化学习指导。 课程与内研发： 深度参与AI课程体系与实训内容的建设与迭代，聚焦提示词工程、上下文工程、智能体开发等核心模块。研发并完善教学资料，包括实训大纲、教学PPT、教学案例、实战项目等。 学员与教学质量评估： 通过实操考核、项目答辩等方式参与学员学习效果评估，针对性调整教学策略，助力学员能力提升。 任职要求 必备条件： 本科及以上学历，计算机、人工智能、自动化等相关专业背景。 具备优秀的逻辑表达、沟通能力及课堂感染力，能将复杂技术知识通俗化讲解。 对AI或AIGC行业有强烈热情，拥有良好的团队协作精神、责任感和学习能力。 技术能力（满足以下至少一个方向）： AIGC与AI视频方向：熟练掌握ComfyUI、Stable Diffusion、MidJourney、Runway、剪映/PR等工具，具有AI图像、视频生成或短剧制作经验。 AI工程与开发方向：熟悉国内外主流AI工程环境（如百度飞桨、阿里通义千问、华为昇腾、TensorFlow、PyTorch等），具备模型训练、微调或智能体开发项目经验。 优先考虑： 拥有1年及以上AI相关授课、培训或讲师经验。 持有教师资格证，或有师范教育背景。 有自媒体运营（如B站、抖音UP主）或短视频内容创作经验。 能接受短期外派或出差教学任务。 我们提供 富有竞争力的兼职报酬：具体面议，根据资历与课时量核定。 灵活的工作时间：主要根据课程安排协调，最大化尊重您的个人时间。 成长与发展：深入AI教育前沿领域，持续接触最新技术与行业资源，提升个人品牌与专业影响力。 友好的协作环境：与资深专家和教育伙伴共同工作，获得教学支持与资源。 邮件主题请注明：【AI兼职讲师应聘】+姓名+擅长方向（如：AIGC/AI视频/智能体开发）。 我们期待与热爱AI、热衷分享的您相遇！

销售讲师 岗位JD 一、岗位职责 1、负责销售团队培训体系搭建，开发销售技巧、客户开发、谈单成交、话术逻辑、心态管理等课程 2、开展线下/线上销售赋能授课，落地新人岗前培训、在职业务员进阶提升培训 3、跟踪培训落地效果，做业绩复盘、通关考核、话术打磨，辅导销售提升开单能力 4、提炼优秀销售实战案例，整理课件、讲义、销售工具、通关题库 5、配合市场、销售部门做招商宣讲、客户讲座、渠道赋能宣讲 6、跟进学员成长，做一对一辅导，提升团队整体开单率、回款率 二、任职要求 1、有一线销售实战经验优先，懂地推、电销、渠道、招商均可 2、表达流畅，台风稳重，讲课感染力强，能独立备课、授课、控场 3、逻辑清晰，擅长总结话术、拆解成交逻辑，懂销售心理 4、责任心强，执行力高，抗压能力好，愿意下沉团队做辅导落地 5、学历不限，沟通亲和，有培训讲师经验优先 三、薪资福利 高底薪+课时费+提成+绩效+团建+节日福利+晋升通道 需要我再精简成招聘短版、或是高端正式版吗？

要求： 1、学科类K12教师，有教师资格证和教学经验优先考虑录取。 2、口语表达、口才、阅读、书写等兴趣班的教师，性格活泼开朗，会讲普通话，性格要好，有一定的抗压能力 3、学校高压红线：“拒绝负能量” 4、工资水平至少3K起步，学校奉行多劳多得的原则。带班学员在80+能够到手的公司在峨眉6千元左右是可以的 岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

新都桥瑞幸咖啡招聘：咖啡师：2名入职要求：无需工作经验，带薪培训，有健康证的优先哦。18-35岁，大专以上学历，长期全职员工。我们试用期和培训期是1-3个月，3000元/月薪酬待遇：日工作9小时，月休4天月薪：4000-6000元招聘电话：

四川雅江找2个带证机械工长期维保二把刀勿扰

甘孜藏族自治州巴塘县招通风安装/维修(排烟风管)、管道安装/维修

招聘厨师2名。工作地点位于四川省甘孜藏族自治州泸定县。负责员工餐和早餐制作，两名师傅轮流上班，上一天休一天。薪资待遇面议。该招聘信息有效期为3天。用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模在1至49人之间。

项目在四川甘洛，有光伏项目工程经验，带机电建造师证，工资待遇面议

有茶叶店的相关工作经验的，可以适应全国出差的，有门店店长管理经验 的，负责指导和培训门店导购茶叶知识和销售技巧，，参与制定营销策略，提升门店销。 售业绩。 工作条优越，有充分的发展空间。 有意者可以直接或泉州佰花汇

岗位职责： 1、负责无人机操作教学与培训课程的实施，指导学员掌握飞行技能； 2、制定教学计划和训练方案，确保培训内容符合行业标准与安全规范； 3、组织并监督实操训练，评估学员飞行表现并提供专业反馈； 4、协助维护教学用无人机设备，确保教学过程中的设备安全与正常使用； 任职要求： 1、熟悉无人机飞行原理、航空法规及安全操作流程，具备扎实的理论基础； 2、具备较强的表达能力和教学能力，能够清晰传递专业知识； 3、责任心强，工作严谨，具有良好的团队协作意识和安全管理意识； 4、能适应户外教学环境，具备应对突发情况的应急处理能力。

岗位职责： 1. 负责金融类课程的设计、开发与讲授，涵盖银行、保险、证券、理财等实务内容 2. 针对不同学员群体（如新员工、骨干员工、管理层）定制培训方案并实施教学 3. 结合行业动态与监管政策，持续更新课件与案例，确保内容专业性与时效性 4. 组织培训效果评估，通过测试、反馈、跟踪等方式优化教学质量和学习成果 5. 协同业务部门开展内训支持，参与人才培养体系搭建与讲师梯队建设 任职要求： 1. 熟悉金融行业基础知识及主流业务流程，具备扎实的理论功底与实操经验 2. 具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力，授课风格生动有感染力 3. 有企业内训、金融类公开课或资格认证培训经验者优先 4. 学历不限，金融、经济、管理等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 负责金融类课程的研发、设计与授课，涵盖银行、保险、证券、理财等专业知识 2. 针对不同学员群体（如新员工、业务骨干、管理层）定制培训方案并实施教学 3. 开展培训效果评估与反馈分析，持续优化课程内容与授课方式 4. 协同业务部门梳理岗位能力模型，提供人才发展支持与内训体系建设建议 5. 参与培训项目策划、讲师团队带教及线上学习平台内容运营 任职要求： 1. 熟悉金融行业政策法规及业务实务，具备扎实的金融理论基础与实操经验 2. 具备良好的表达能力、逻辑思维与课堂控场能力，能独立完成全流程授课 3. 有企业内训、金融类机构授课或银行/保险/券商从业背景者优先 4. 学历不限，金融、经济、管理等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备服务意识与持续学习意愿

一、工作职责 1. 负责保险产品知识、销售技能、合规政策等核心培训课程的开发与迭代，确保内容贴合业务一线需求。 2. 开展线下培训授课，通过案例解析、互动演练提升学员的实战应用能力。 3. 跟踪培训效果，收集学员反馈并优化课程体系，持续提升培训转化率与业务赋能价值。 4. 协助搭建内部培训素材库，沉淀标准化教学工具与案例资源。 二、薪资福利 月薪10K左右 三、工作时间 9-18点，周末双休，法定假日正常休息，不加班 四、任职要求 1.学信网可查大专及以上学历； 2.一年及以上保险行业培训讲师工作经验；

岗位职责： 1. 为高原地区百姓、赴高原旅游者提供高原反应预防、应对及康复的专业咨询服务 2. 协调当地酒店、旅行团等机构为高反游客做好高反应急响应、高反状况评估及高反缓解服务 3. 在318沿线有一定的渠道资源，具备拓展渠道合作的能力及客户服务的能力 任职要求： 1. 具备医学护理、公共卫生、健康管理相关专业背景，学历不限 2. 有高原地区工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，能面向不同人群开展健康宣教 4. 责任心强，具备基础数据分析意识和文档撰写能力 5. 持有急救员证、健康管理师证或执业医师资格证者优先

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招聘长期带班人员。岗位职责包括：按时出勤交接并配合考核；工作完成后清理现场；向下一道工序交接时说明注意事项。四川甘孜

招聘管理人员一名，要求有相关管理经验。薪资待遇面议。

招聘长期带班人员。岗位职责包括：按时出勤交接并配合考核；工作完成后清理现场；向下一道工序交接时说明注意事项。

，年龄要求35至55岁。提供午餐，薪资面议。招聘人数若干。

招聘优秀人才。薪资福利包括法定节假日、高薪、晋升机会、团建培训及人文关怀。工作地址位于西岩支局。