岗位职责： 1、负责项目劳务人员的日常管理与协调工作； 2、协助完成劳务合同的签订、续签及档案整理； 3、配合财务等相关部门处理劳务人员的信息统计、考勤、工资发放管理等工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和责任心； 2、熟练使用办公软件，具备基本的数据整理能力； 3、有相关劳务或人事辅助工作经验者优先； 4、工作细致、严谨。

踏实能干，听从安排

工作内容 1.由于本店面积比较小，岗位工作内容需要前厅后厨通岗，菜品技术含量不高，多以卤味和煲类为主，需承担上菜、传菜、收碗、洗碗等日常运营相关工作 2.人员规模：团队共5名正式员工+1名兼职。 3.工作时间：10：30～14：30，16：30～22：30。 4.试岗期：3天 5.薪资结构： ◦试用期：4000元/月。总共设置了三个岗位，吧台、炸炉、热灶，每通过一个岗位的考核之后，能独立上岗，即可增加一个岗位的津贴 ◦转正后：基础薪资4900元/月，另有提成福利（如评价达标可额外加钱），认真工作月薪可达5000元以上。

月综合收入3500+，包吃住，宿舍配有空调

外卖打包出餐备菜，年龄45以下，做过外卖熟手优先。工资待遇面议

斑马侠散酒兼职6-9点周五周六周日15一小时五官端正

有热情，有耐心，爱笑，微笑服务客人，肯吃苦耐劳。

有相关的工作经验优先，亲和力强，能够有效完成上级安排的任务

工作简单上餐收桌服务客人等

急召收银员数名，服务员数名，领班数名，长期短期都可以，

成都市新都区招腻子/大白/墙漆

成都双流招工地小工/杂工

附近来一个师傅 打磨喷漆 小套三

【普工、技术员都在招】 [玫瑰]【技术员最新要求】大专、本科学历，计算机/电子/机械类专业 [玫瑰]【要求】男女不限，18-35/技术员要求大专及以上学历，理工科专业。无纹身和案底，手和脸无干燥脱皮现象 [玫瑰]【薪资福利】底薪2330+100全勤+夜班+餐补+加班费（1.5/2/3倍），综合工资5500-6500元/月； 住宿免费，吃饭22一天餐补，打卡7上以上可预支生活费（技术员实习期薪资也是这么多） 【招聘岗位】普工/技术岗 [玫瑰]【普工】生产线路连接器组装测试打包手上活 [玫瑰]【技术员工作内容】工位搭建，工位维护保养，产线设备5S整理，工位点检校准，工位异常处理，产品异常分析等 [玫瑰]【技术员职业晋升】技术员→助理工程师→工程师→主管→经理（助理工程师开始，不用再倒夜班，5天8小时，管理层） [玫瑰]【上班时间】8:50~20:20，两班倒 [玫瑰]，有3个月内的体检报告可以不体检 [玫瑰]每个月3号发工资

岗位职责 1.负责公司模块化算力设备的固件架构设计与开发，支持多种ASIC/AI算力模块的识别、管理与调度 2.参与算力基站（ComputeBaseStation）与算力模块之间的通信协议与控制逻辑设计 3.开发和维护设备底层系统，包括： •上电与启动时序控制 •模块热插拔识别 •功耗与温控管理 •算力任务调度与状态监控 4.与硬件工程师协作，完成样机调试、测试与量产支持 5.优化系统稳定性和运行效率，确保设备在7×24小时高负载场景下稳定运行 6.为后续产品的远程管理、升级和扩展功能提供底层支持 ⸻ 任职要求 1.本科及以上学历，电子工程、自动化、通信工程、计算机或相关专业 2.3年以上嵌入式固件开发经验，熟悉C/C++ 3.熟悉ARM/MCU/SoC架构，具备以下经验之一： •矿机或高功率计算设备固件 •工业控制/网络设备/通信设备固件 4.熟悉硬件接口与协议： •I²C、SPI、UART、PCIe等 •模块识别与管理逻辑 5.具备良好的问题排查能力，能够独立完成板级调试与系统优化 6.有以下经验优先： •Bitmain/MicroBT/嘉楠等矿机厂商固件经验 •AI推理设备/边缘计算设备固件经验 •有设备量产经验 ⸻ 加分项 •熟悉HashBoard/ASIC芯片管理 •熟悉Linux/RTOS系统 •有模块化硬件平台、设备管理协议经验 •有大型设备远程升级、调度或稳定性优化经验 ⸻ 我们提供 •参与下一代模块化算力设备平台的完整设计与落地 •核心技术岗位，直接影响产品架构与技术路线 •有竞争力的薪资与长期激励（期权/股权） •开放务实的技术氛围与长期发展空间

明天上午十点，在亦庄附近需要寻找劳务人员，请联系北京地区的相关机构或个人。

甘肃金昌寻找五名小型工人或劳务人员。

小南头村在河北省保定市需要短期劳工，工作四五天的招工需求。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理，确保资料完整、合规、及时归档 2. 核算与统计考勤、工时、加班及休假数据，协同财务完成薪资核算基础支持工作 3. 协助开展劳动合同签订、续签、变更及到期预警管理，防范劳动关系风险 4. 收集整理劳务用工相关数据，定期编制劳资报表，为人力决策提供基础支撑 任职要求： 1.学历不限，人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先 2.具备1-3年劳务/劳资/人事专员类岗位实操经验，熟悉劳动法律法规及本地政策

岗位职责： 1.负责项目劳务人员的进场、退场登记及日常考勤管理，确保劳务信息准确及时更新 2.协助办理劳务合同签订、工资核算与发放，监督劳务费用支付流程合规性 3.对接项目部与施工班组，协调处理现场劳务纠纷，保障用工关系和谐稳定 4.按要求整理和归档劳务管理资料，配合相关部门完成检查与审计工作 5.监督劳务人员安全教育与岗前培训落实情况，推动实名制管理制度有效执行 任职要求： 1.学历不限，具备建筑工程或人力资源相关专业背景者优先考虑 2.有2年以上施工现场劳务管理工作经验，熟悉建筑行业用工特点者优先 3.熟悉劳动法及相关法律法规，具备基本的沟通协调与问题处理能力 4.工作认真负责，能适应项目现场环境，能接受调配，跟随项目；

招聘服务员

招聘服务员工资3500，月休四天，30至40岁，吃苦耐劳！

岗位职责： 一，做好餐前准备和用餐接待服务及卫生清洁工作。 二，做好检查餐厅设备餐具是否完好使用，按照规范要求配备用具。 第三，文明礼貌，热情接待，为用餐客人提供优质服务。 任职要求： 1.18岁以上，男女不限，五官端正。 二.身体健康，反应灵敏，速度快。 三.踏实肯干，做事认真。 四.服从领导管理，为人友好好善。

KTV招聘服务员年纪18到35工资日结 原标题：《服务员》

负责接待到店客人，安排包厢，做好包厢服务。二次销售等

关于我们 「坐味」餐厅，源自成都，致力于诠释新派川菜美学与高品质餐饮体验。我们不仅提供美食，更营造意境与情感相融的用餐场景。现因品牌升级与黑珍珠餐厅筹备计划，特邀热爱餐饮服务事业、追求极致的您加入我们，共同成就更具影响力的餐饮品牌。 岗位职责 1.我们期待您不仅是服务的执行者，更是宾客体验的设计者： 2.主导餐前服务筹备，确保环境、器皿、服务动线符合高端餐饮标准； 3.深度参与用餐服务过程，以专业素养与细腻服务提升宾客满意度； 4.实时关注用餐节奏与菜品呈现品质，协同厨房优化出餐流程； 5.负责区域现场管理，包括但不限于桌台维护、卫生管理与环境营造； 6.带领小组执行餐后收尾与复盘，持续优化服务流程； 7.参与构建特色服务流程，协助前厅经理打造差异化厅房体验； 8.负责组内人员带教、排班协调与基础培训，传递「坐味」服务理念。 任职要求 我们期待这样的您： 1.学历不限，更看重气质谈吐与学习意识，具备良好的职业形象； 2.熟悉高端餐饮服务流程，具备1年以上服务岗位或团队协作经验； 3.具备出色的沟通能力与应急处理能力，理解“服务即细节”的理念； 4.热爱餐饮行业，具有强烈的责任心和团队合作意识； 5.有黑珍珠、米其林或五星级酒店服务经验者优先，愿与餐厅共同成长。 您将获得 极具竞争力的薪酬架构：底薪+提成奖金+全勤奖+加班补助 完善的福利保障：社保+带薪年假+包吃包住 专业系统的培训：服务礼仪、菜品知识、客诉处理、团队管理等 清晰的成长路径：服务管家→领班→前厅经理→店长，伴随黑珍珠项目深度参与 优雅舒适的工作环境与和谐积极的团队氛围 加入我们 如果您愿意以服务传递温度，以专业塑造体验，请投递您的简历至我们。「坐味」期待与您携手，共同书写属于成都的餐饮新故事。

残疾人岗位 从初中到研究生学历不等，需相关专业或经验。 薪资福利:3000-12000元/月（依岗位和经验不同） 招工人数:5名 工作地址:成都市蒲江县

薪资待遇: 1、4500元无责底薪+300元全勤+10%酒水提成 2、三个月后5500元无责底薪+600元全勤+15%酒水提成 3、公司提供免费包吃住，空调洗衣机热水器Wi-Fi都有 4、公司直招，直接来店里面试，不办卡不体检不收费! 岗位职责: 1、自觉遵守公司内的各项规章制度，工作安排 2、按要求做好责任区内、餐台、环境卫生 3、打扫卫生，传送酒水菜品任职资格: 1、17至28周岁，能吃苦耐劳踏实靠谱 2、能吃苦耐劳，无不良嗜好，有一定的沟通能力

岗位职责：负责迎宾、接待、收银、协助餐厅服 务等工作，适合踏实肯干、有服务意识的人员。 职位要求：不限学历和经验，持有普通健康证即 可。沟通礼貌、责任心强优先。 工作时间：10:00-18:00，14：00-24:00做六休 一，月休四 天。 薪资福利：月薪4000-6000元，薪资月结。包 吃包住，提供五险一金、商业医疗保险、交通补 助、加班补助、饭补、话补、房补、免费工服及 探亲火车票等全面福利。

明天起因普洛斯货量大增，天天要临时工人多名，上班时间8点∽下午6∽7点下班，20块钱一个小时，有空的兄弟伙可以报名了，目前可以天天上班，请大家，咨询电话