会议营销讲师 入职提供系统培训，由资深优秀讲师一对一指导，配备成熟完善的授课资料，快速掌握课程内容并独立开展市场宣讲工作。 薪资待遇： 底薪4000元+每日出差讲课补贴200元+高比例提成，月综合收入4-7万元，差旅费、住宿费全额报销 提供住宿，差旅及住宿费用全包，享受法定节假日、节日福利礼品，团队建设活动，不定期组织旅游 岗位要求： 年龄25-45岁 具备2年以上会销演讲或授课相关经验 能够适应全国范围出差 可尽快入职

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辅导小学1-6年级课后作业，耐心，不出错。责任心强。稳定不轻易离职

岗位职责： 1.制定实施穿越机飞行技能培训课程，包括理论教学、模拟器训练及实机飞行训练。 2.可自主完成穿越剧组装调试，熟练使用INAV及Betaflight，教授学员无人机飞行原理、设备组装调试、飞行安全规范、FPV操控技巧及故障应急处理。 3.确保学员掌握基础飞行、竞速、花式动作等技能。 4.管理培训设备(无人机、遥控器、图传设备等)，确保器材安全及正常使用。 5,熟悉主流穿越机模拟器等 任职要求： 1、2年及以上穿越机飞行经验； 2、熟练使用Offce办公软件，工作认真、细致、负责。 3、具备较高的服务意识和团队协作精神，责任心强，沟通协调能力佳； 薪资待遇：面议

岗位职责： 1. 根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系（含新员工入职、岗位技能、管理能力等方向） 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课，确保培训内容实用性强、互动性高、落地效果好 3. 开展培训需求调研与效果评估，通过问卷、访谈、行为观察及绩效数据等方式持续改进培训质量 4. 协同业务部门梳理岗位能力模型，参与人才发展项目设计与实施，支持组织能力建设 5. 管理培训档案、课件资源及讲师库，推动知识沉淀与内部经验传承 任职要求： 1. 具备良好的表达能力、逻辑思维与课堂控场能力，有授课经验者优先 2. 熟悉主流培训方法论（如ADDIE、SAM、柯氏四级评估等），能独立完成课程开发全流程 3. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与服务导向思维 4. 学历不限，教育学、人力资源、心理学等相关专业背景更佳 5. 有家政，高级保姆，医院陪护培训资格方面的经验者优先

一、工作职责 1、依据教学大纲，落实所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研讨活动，持续提升个人教学水平； 3、主动关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学方案，有效提升学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、完成上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、保底工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 2、休息时间充足，带薪年假5-20天； 3、年度体检，免费零食及下午茶； 4、五险一金有保障； 5、公司处于快速发展阶段，成长空间广阔，晋升岗位逐年增加； 6. 晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

1、具备制定托管招生策划方案、规划及落地执行的能力。 2、性格开朗，富有组织协调能力，善于沟通交流。 3、有托管招生相关经验者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 【全国合作招募，专职、兼职】 现面向全国诚邀怀揣教育理想的人才、各地教育机构、行业从业者及创业人士加入我们的合作生态。若您具备以下至少一类核心能力，并已有实际落地成果，欢迎与我们携手同行： 一、教学教研方向：具备扎实的教学经验，能够独立开发课程内容、构建教学体系，或在打造热门课程、培育优秀教师队伍方面有突出表现（需提供过往教学案例及可量化的课程成效数据）； 二、市场运营方向：深谙教育领域用户获取路径（如线上流量转化、线下社群传播、校企联动等），拥有成功运营校区或项目的实战经历，能独立制定并执行增长策略，推动业绩提升（需附具体运营成果，例如“曾带领团队实现单校区年收入由500万增长至1200万”）； 三、资源渠道方向：掌握优质行业资源（包括但不限于学校合作网络、师资力量、政策支持或资本对接资源），有能力为项目拓展应用场景、整合关键节点，促进业务顺利推进； 四、技术产品方向：熟悉教育科技应用（如AI辅助教学系统、在线学习平台、教育数据分析工具），能够主导或参与教育类产品的规划、开发与优化升级，有效提升教学效率与用户体验。 【我们提供的支持】 一、多元合作机制：结合您的专长、资源状况和个人发展目标，灵活设计合作模式（如“股权绑定＋利润共享”、“项目合伙＋绩效分成”、“资源注入＋收益分配”等），确保贡献与回报紧密关联； 二、完善赋能体系：无需从零起步——入驻即享成熟支持，涵盖[标准化课程体系、专业教研团队、全流程服务模型、品牌传播支持、数字化运营工具、供应链配套资源]等，最大限度降低试错成本；同时配备专项协作团队，全程陪跑，助力高效出成果； 三、持续发展空间：我们追求的不仅是商业合作，更是事业共建。您将深度参与公司战略决策，链接前沿行业资源（如教育行业峰会、专家交流会、跨领域合作机会），与组织共同进化，实现个人价值与教育理想的双重跃迁； 四、协同共进氛围：摒弃孤立作战的传统模式，倡导“开放、协作、共赢”的伙伴关系，定期举办合伙人交流会、教学研讨会、团队建设活动等，让每一份投入都被认可，每一个创意都被重视！

一、职位详情 1.根据中小学学员情况，结合AI智能硬件，完成个性化定制学习方案； 2.引导孩子自主、高效地完成作业，培养学习习惯，而非直接辅导答案。 3.管理自习纪律，营造安静、专注、积极的学习氛围。 4.观察并激发孩子学习兴趣，提升他们在自习室的幸福感与成就感。 5.做好与家长的日常沟通与反馈，展示孩子进步。 6.按照执行标准完成日常学生接送流程、习惯培养及课业辅导。 二、任职要求 1.学历：大学本科或大专，本科优先。 2.有耐心、有责任心，喜欢孩子，热爱教育事业。 3.有3年托管任教经验，善于引导和鼓励。 4.沟通能力好，团队协作意识强。 5.数学专业、师范类专业、有教师资格证的优先。 三、工作时间和地点 周内：14:00-22:00 周末：08:00-18:00 单双休

岗位职责： 1.负责日常备课、授课、作业批改及试卷命题等相关教学工作 2.按规定参与教研活动，配合教学研究与改进 3.协助开展学生管理，关注学生学习与成长 任职要求： 1.必须具备相应学科的高中或中职教师资格证（无高中/中职教师资格证或持有其他学段证书者请勿投递） 2.本科及以上学历，师范类相关专业毕业

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（认真阅读，满足要求在打电话）安康市汉阴县招总包电工一名，要求懂TN-S系统，要有建设厅颁发的建筑电工证，负责项目的临时水和临时电，负责项目配电室的一级柜，二级柜，管好劳务的三级箱，每天巡查是否存在违章行为，会热熔pe PPR水管，要求年龄50岁以内，身体健康服从项目管理，项目管吃管住，和项目管理人员一起吃住，一个月四天假，享受过年带薪休假，不扣工资，项目新开工可以干两年左右，项目完工可以跟着项目一起走，工资月发不拖欠，工资5000元月发。

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—————— 不熬夜！办公室岗！稳定没压力！买五险 急聘‬如下： ❤ 签单招生规划派单老师各 2名 ，讲师2名，要求:22-55岁，做过家政、销售、保险、讲师、管理，生意的优先！入职有师傅带！ 办公室上班，早九‬晚六周‬末休 利‬遇：底薪＋提成+福利+激励， 综合‬薪资7000-30000+包‬食宿，月休4天+法假，春节‬休假15天—20天，年假5天，五险，入职起即‬薪‬终身‬保底工资 工地作‬点：武侯区天府新谷 联系☎

1. 课程交付与教学 主导自动化 / 智能制造相关课程授课，覆盖 PLC 技术（西门子 / 汇川等）、电气基础、HMI 编程、电路图绘制、运动控制、模拟量控制、工业机器人编程（ABB / 汇川 / 埃夫特等）、机器视觉基础（海康 / 大华等）等核心模块； 采用理论讲解、实战演示、实验指导、项目实训等多元教学模式，保障教学效果与学员动手能力提升。 2. 课程体系优化 参与课程体系设计、教学大纲制定，负责教学讲义、实验手册、实战项目、课后作业及考核题库的编写与迭代更新； 结合行业技术迭代与企业用人需求，持续优化课程内容与教学案例。 3. 学员管理与支持 耐心解答学员学习过程中的技术问题，提供针对性学习指导与技术支持； 负责学员学习进度管理，包括补课安排、学习效果跟踪与阶段性评估； 做好学员日常管理：课堂考勤、课堂纪律维护、学习氛围营造； 负责教学设备（PLC 实训台、机器人工作站、视觉设备等）的日常管理、维护与调试。 4. 其他工作 配合学校 / 机构完成招生宣讲、试学课、企业技术交流、就业推荐等相关工作； 完成上级交办的其他教学与运营相关任务。 岗位要求 基本要求：年龄 25-40 岁，本科及以上学历，自动化、电气工程、智能制造、机电一体化等相关专业； 经验要求：3 年及以上企业工业自动化 / 智能制造相关工作经验，或职业培训行业教学经验，熟悉职业培训体系与就业导向培训流程； 技术能力： 能独立完成项目电气部分开发、组装与调试指导； 精通主流 PLC（西门子 / 汇川等）、触摸屏（西门子 / 威纶通 / 昆仑通态）编程调试，熟练使用电气制图软件（CAD/EPLAN）及编程 / 仿真软件； 熟练掌握 2 种及以上工业机器人（ABB / 汇川 / 埃夫特等）编程调试，熟悉机器视觉系统（海康 / 大华等）基本调试； 软技能与加分项： 热爱教育行业，乐于分享，性格开朗，思维敏捷，能承受工作压力； 具备课程开发、授课及项目管理经验，精通 PPT、Excel 等办公工具者优先； 持有教师资格证、电工证、PLC / 机器人相关认证者优先。

岗位职责： 1. 开发并讲授跨境电商实战课程，覆盖亚马逊、TikTok Shop、独立站等主流平台的0-1启动、1-10增长及品牌出海全周期内容 2. 结合真实运营案例，提炼可复制的打法，输出短视频、直播、干货文章等多元教学内容 3. 在训练营、社群中开展实战答疑与1对1辅导，解决学员选品、流量、转化、物流等实际经营问题 4. 参与课程体系迭代与教学工具优化，持续提升培训效果与学员满意度 5. 对接行业资源，协同平台方、服务商、红人等共建卖家成长生态 任职要求： 1. 具备跨境电商一线实战经验，在至少一个主流平台（如亚马逊、Temu、速卖通、TikTok Shop）有成功店铺运营、爆款打造或完整增长案例 2. 精通某一核心模块：流量获取、listing优化、供应链管理、品牌出海或社媒营销等 3. 具备良好的知识萃取与表达能力，能将复杂业务逻辑转化为易懂、可落地的教学内容 4. 有培训授课、公开分享、知识付费或内容创作经验者优先 5. 学历不限，重视实战成果与持续学习能力

公司直签，入职五险一金 岗位职责： 1. 带领2名培训专员开展终端赋能工作，精准补足门店销售能力短板，提升一线导购实战水平 2. 全面承接培训经理的日常课程开发、团队管理等基础工作 3. 搭建培训与业务的深度联结，打通 “业务理解→课程开发→终端赋能→效果复盘” 的培训闭环，让培训内容精准匹配终端需求，切实转化为门店销售业绩。 任职能力： 1.课程开发：能独立将参数转化为导购话术（FABE、异议库、竞品对比），不依赖总部资料。 2.授课呈现：风格务实，能搞定老导购，课后有通关考核。 3.业务诊断：能从门店陈列、主推率、开单话术中倒推培训缺失点。 任职要求： 1.年龄：35岁以内 2.学历：大专及以上学历，专业不限，市场营销、企业培训、家电工程等相关专业优先。过往无频繁跳槽，能接受每月50%以上下店安排。 3.工作经验： (1)3年以上家电/3C行业培训经验，其中至少2年终端销售岗（导购/督导/业务），非纯讲师出身。 (2)有竞品或头部渠道商（苏宁/国美/美的/格力等）背景者优先。 (3)亲自卖过货，有年度百万级销售业绩者优先。 工作时间：早9晚6，不定时休息 职位福利：五险一金、节日福利、高温补贴、定期体检、生日蛋糕卡

1、负责培训开班前的人员确定，发布培训通知，准备员工成长手册及开班组织工作 2、负责结业组织工作 3、负责结业后本期学员的数据汇总及培训课程记录工作 4、负责每月整理学员培训档案 5、负责培训课程的统计工作

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工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-07 【初中线下英语班课】 1.课程基本信息： ◦学段科目：初中英语 ◦授课形式：线下班课 ◦授课地点：建民社区 ◦课时时长：45分钟/节 2.薪资待遇： ◦课时费标准：4人及以下，60元/节；从第5人起，每新增1人，课时费上浮10元（可面议） ◦发放时间：每月15日支付上月课时费用 3.应聘要求： ◦具备初中英语小班授课经验 ◦善于与学生互动，具备良好的课堂组织能力 ◦时间安排稳定，能保证至少完整承担一学期教学任务

薪资福利:1.基本工资+岗位工资+福利。2.。 简历投递截止日期5个工作日资格审查后通知面试。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-09-30 岗位职责： 1.承担高二年级数学课程的讲授任务，严格按照教学进度推进课程内容。 2.结合学生的学习状态与个性特征，灵活设计并优化学习方案，满足个性化学习需求。 3.完成作业批阅，及时回应学生问题，并持续跟进其学习成效与提升情况。 任职要求： 1.本科或以上学历，数学类相关专业背景，有高中数学授课经验者优先考虑。 2.熟悉高二数学知识体系，具备扎实的专业理解与清晰的讲解能力。 3.性格耐心细致，善于与学生进行有效沟通和积极互动。

岗位职责: 1.负责三角洲游戏的陪玩工作，提供玩家游戏体验支持 2.与玩家互动，确保游戏活动的顺利进行 3.协助解决玩家在游戏中遇到的问题，提升玩家满意度 任职要求： 1.对三角洲游戏有浓厚兴趣，具备基本的游戏知识和技能 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神 3.能够快速响应玩家需求，有效处理游戏中的突发情况

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-09-30 岗位职责： 1.承担高二数学课程的授课任务，确保教学进度与计划保持一致。 2.结合学生的学习状态及个性特征，合理规划并动态优化学习方案，满足个性化学习需求。 3.定期批阅作业，快速响应学生提出的问题，并持续跟进其学习成效。 任职要求： 1.本科及以上学历，数学相关专业背景，有高中数学教学经历者优先考虑。 2.熟悉高二数学知识体系，具备扎实的专业理解与清晰的讲解能力。 3.富有耐心，善于与学生进行有效交流和课堂互动。

1~6年级托管 作业辅导 其他特色班书法、英语、数学、作文等。作业辅导-生活指导启发等

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-28 岗位职责： 1.承担高一数学课程的授课任务，确保教学进度与计划一致。 2.结合学生的学习状态及个性特征，灵活设计并优化学习方案，满足个性化学习需求。 3.定期批阅作业，及时反馈问题，解答学生困惑，并持续跟进学习成效。 任职要求： 1.本科及以上学历，数学相关专业背景，有高中数学教学经历者优先考虑。 2.熟悉高中数学知识体系，具备较强的逻辑讲解与知识传递能力。 3.性格耐心细致，善于与学生建立良好沟通，促进课堂互动。

岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 具备所授学科扎实的基础知识； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先录用

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-09-27 急招兼职高中物理教师，期待你的加入！ 岗位名称： 兼职高中物理教师 工作内容： 1.承担高中物理课程讲授任务（包含必修与选修内容，紧扣高考考点），依照教学进度完成授课目标； 2.针对学生学习情况开展辅导，答疑解惑，助力物理成绩提升； 3.参与集体备课与教研活动，交流教学心得，持续改进教学策略； 4.跟踪学生学习进展，定期向家长或教学点反馈学习表现。 任职要求： 1.本科及以上学历，物理学相关专业优先，持有教师资格证者优先考虑； 2.熟悉高中物理教材体系及高考考试大纲，具备1年以上高中物理教学经验（包括家教、培训经历）； 3.思维条理清楚，擅长将抽象知识生活化、简单化，具备良好的课堂引导能力； 4.时间安排灵活，可适应周末及晚间授课需求，工作认真负责。 薪资待遇： 1.时薪100-200元（依据学历背景、教学经验及试讲表现评定等级）； 2.工作弹性自由，无需固定坐班，按实际授课课时计酬，工资按月发放； 3.提供系统教学资料与教研支持，定期举办教学能力培训； 4.绩效突出者有机会转为全职岗位或担任学科骨干，享有更优厚待遇。