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搅拌站质检员
5000-6000元/月
检测员月结全职
搅拌站质检员2名
检测员月结
一、岗位职责 (一)原材料检验与验收 1.对进厂的水泥、砂石、外加剂、钢筋等原材料进行取样、送检,依据规范检测其物理性能、化学指标及力学性能。 2.按规范对混凝土试块进行标准养护,测试其抗压强度、抗折强度、抗渗性等指标,编制检测报告。 3.记录检验数据,编制原材料检验报告。管理原材料检验台账,确保可追溯性。 4.对预制构件进行外观质量检查(如裂缝、蜂窝、麻面)及尺寸偏差测量,判定是否符合《混凝土结构工程施工质量验收规范》(GB50204)要求。 (二)试验设备管理与维护 1.负责压力试验机、万能试验机、含气量测定仪等设备的日常校准、保养及故障报修,确保设备精度符合要求。 2.建立设备台账,记录使用、维修及检定周期,粘贴合格标识,严禁使用超期或失准设备。 3.遵守实验室安全操作规程,正确使用防护用品,及时处理废液、废渣等危险废弃物。 定期检查消防器材、通风设备,确保实验室环境安全,防范火灾、触电等事故。 二、任职要求 教育背景:土木工程、材料科学与工程等相关专业大专及以上学历。 专业资质:持有试验员上岗证或助理工程师职称,熟悉混凝土相关国家标准(如GB/T50080、GB/T50081)。 技能要求:熟练使用试验设备,具备数据分析能力,能独立编写检验报告。 职业素养:严谨细致,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神。
检测员月结
岗位职责: 1、负责山西省朔州市山阴县驻地实验室检测工作,主要为:建筑材料如砂、石、水泥、外加剂、配合比、混凝土抗压、抗渗、钢筋检验,道路工程检测,地基检测及相关现场检测等。 2、负责检测数据记录整理并出具报告。 3、负责设备维护和资料管理。 4、完成领导交办的其它任务。 任职资格: 1、熟悉建筑材料检测、道路检测、地基检测相关规范和验收规范。 2、掌握建筑材料检测、道路检测、地基检测流程、熟练使用相关检测仪器。 3、具有建筑材料,见证取样,土木工程,交通土建等相关专业专科及以上学历。 4、有相关工作经验3年以上,具有中级职称证者优先。 5、综合能力强、诚实可靠、勤奋敬业、身体健康; 6、优秀者可上岗项目技术负责人。 薪酬及福利待遇: 1、薪酬:面议 2、保险:购买5险 3、工作时间:以工地实验室实际情况为准。
质量员月结全职
负责钢管成品的检验工作,包括内外径,以及产品内外光洁度检验, 提供住宿,以及伙食 工作时间12小时夏季8小时,其余时间12小时 月工资7000左右 站立式工作,会熟练使用量具。
地质专业
4000-6000元/月
勘探工人包住包吃保险社保1-2人月结全职
毕业,大专以上学历,最好有矿山一线从业经历。
搅拌站质检工
5000-7000元/月
质量员月结全职
【招聘】 中建西部建设集团第五(广东)有限公司海南片区招聘 【质检工(技术工)】5名 【岗位工资】 大专及以下:保底工资4300+加班费+夜班补贴+五险+公积金+生日福利+(4月-10月每月300高温补贴,每月通讯补贴100元)。 本科:保底工资4900+加班费+夜班补贴+五险+公积金+生日福利+(4月-10月每月300高温补贴,每月通讯补贴100元)。 另外月生产达2万方以上,有额外提成工资,具体面议。 工作区域:海口/文昌/洋浦/三亚/天涯。 岗位要求:、年龄40岁以内、吃苦耐劳、服从安排,有混凝土搅拌站技术员工作经验、良好的沟通能力。 另外调度工、材料工本司也在招聘中,如有兴趣请随时电联。
检测员
浙江工地试验室招聘全职持证助理检测师(桥隧(优先)/道路)工作内容:试验检测招聘岗位:能独立完成室内试验并出具相关报告,路基/桥梁/隧道现场检测并出具相关报告,需要若干人。
操作工
7000-10000元/月
其他石化工月结全职
一、岗位职责: 1.负责制氮设备的操作、维修、保养;数据抄录、巡检等相关工作; 2.作业过程中时刻关注设备油位及备液罐水位变化,严禁跑冒滴漏; 3.严格执行各项安全操作规程、工艺流程、运行规范及要求。 二、应聘资格: 1.文化程度:职高及高中以上文化程度(以文凭为准);石油工程专业或机电一体化专业者优先,有油田工作经验者或机动车辆驾驶经验者优先。【大专以上,专业工科类(石油工程专业或机电一体化专业者)作为重点培养人才晋升岗位:技术员、队长等岗位】 2;22周岁—35岁(熟练工可放宽至45周岁以下);身高1.65米以上。 3.能吃苦耐劳,工作态度积极上进,能适应油田现场工作环境和工作强度;有高压注气、制氮车等工作经验优先。
检测员月结全职
主要在温州丽水台州三市周边国省道进行桥梁定期检测工作期限为9月底到11月底,没有节假日,有工作经验的优先,招聘6-8人,有兴趣的可以致电咨询
检测员
面议
检测员月结全职
找踏实能干,吃苦耐劳的技术学徒!
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新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支, 包食宿, ):月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续 上涨!!!! 3 :班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补 贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 :招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早 报名早赚钱 6 :每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年 假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购 物中心 (5)工作地址:苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名aq
搬运工装卸工包吃高温补贴有提成餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 [招聘要求] 年龄18-53岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
太原晋源区招水暖安装/维修
面议
水暖工5-14天3-5人周结包工技术好
风机保温按装
太原 晋源区
2月21日 09:59拨打电话
太原清徐县招通风管道安装,带班,有登高证
300-400元/天
通风安装3-6个月1-2人月结技术好专业师傅
太原市清徐县招通风管道安装,带班,有登高证
太原 清徐县
2月21日 09:58拨打电话
500一天随车跑专线
1.2-1.5万元/月
C照包住包吃高温补贴保险社保餐补20人以上月结跨省配送市区配送省内配送全市配送公司提供运输面包车公司提供4.2米及以下货车公司提供4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
18至55岁都可以,身体健康不限,学历来了,有人教全程免费入职,放心咨询
安徽阜阳有描述的吗来一位,初八开干,工地。
勘探工人
有描述的吗来一位,初八开干,工地安徽阜阳。
阜阳
2月21日 08:25拨打电话
北京有描述的吗来一位,23号初七工地马驹桥,有去的电连
勘探工人
有描述的吗来一位,23号初七工地马驹桥,有去的电连
北京
2月21日 08:25拨打电话
勘探工人包住包吃社保月结
岗位名称:矿山地质; 岗位要求:持相关地质专科及以上学历;具有从事矿产资源勘探与开发、矿山地质监测与管理的工作经验;爱岗敬业、能吃苦耐劳; 薪资待遇:试用期一个月,年薪18万元,公司缴纳三金,月休五天(可集中休假),管吃住。
汕头
2月20日 22:37拨打电话
勘探工人1-2人月结
富盛煤矿招聘地质副总工程师一名,要求对地质专业熟悉,年龄55岁以下,年薪29万左右,工资从不拖欠,26年1月份工资(年前)已发,简历投递(添),初八收假,初八初九可到矿了解,目前投递的简历已统一收集,初七统一电话联系各位
曲靖
2月20日 21:40拨打电话
生产技术管理人员
8000-15000元/月
勘探工人月结
招聘岗位 生产人员、技术人员和管理人员 专业要求 钻探施工、水文地质 岗位要求 •有10年以上相关工作经验,能胜任项目管理工作(需长期驻野外项目) •年龄:无严格限制,优先考虑55周岁以下人员 薪资待遇 月薪8000-15000元,具体薪资面议 应聘方式 具体事宜请面谈 联系电话:
招公路试验室检师(8000)检员(6500),要求持证。路面专监,工资电话谈
6000-8000元/月
质量员月结
招公路试验室检师(8000)检员(6500),招公路路面、桥梁专监,要求持证
检测员
岗位职责: 1、负责焊缝的无损检测工作,并对检测结果负责; 2、严格执行标准、规程、作业指导书,认真做好无损检测原始记录; 3、负责现场交底工作,核对作业内容与被检工件是否吻合。 任职要求: 1、有无经验均可培养; 2、全日制理工科大专及以上学历(材料类、焊接类、电气类、机械类、自动化类等优先); 3、吃苦耐劳,可适应检测工作的连续性、突发性等特殊情况; 3、具有良好的沟通能力和团队协作能力; 4、遵守公司的各项规章制度,服从公司的管理规定; 5、有相关经验者或三年以上驾龄者优先; 薪资待遇:基本工资+岗位工资+项目绩效。 福利待遇:,节假日福利,带薪假期等。
寻幕墙施工员,主要负责质检及现场安全工作,需有幕墙工作经验
检测员
技术质检员
质检员,图纸设计储备
4000-6000元/月
检测员月结全职
检测各类钣金产品尺寸是否合格,安装是否正确,懂图纸
检测员月结全职
1、认真执行上级领导安排的工作事宜。 2、负责全面了解原材料储存及质量情况,并对原材料进行检测、对检测数据进行分析、杜绝不合格原材料进站投入生产,核查各类原材料是否按要求储存,并记录好相关检测原始记录。 3、熟练掌握常规试验项目的标准操作方法,熟悉各种仪器设备和计量器具的使用方法。维护保养常规的试验仪器和计量设备。 4、负责实验室的仪器设备、计量器具的定期检查工作,并保持实验室与操作仪器的整洁卫生,确保仪器设备摆放有序。 5、定时巡查原材料质量,严格执行原材料内控标准,杜绝不合格原材料直接使用。并对不合格原材料有权采取不合格品处理措施,并向上级领导汇报。 6、进行试验时,须对该试验使用过的仪器设备做好使用记录用温湿度记录。 7、原材料进场必须对进场车号、时间等进行相关记录,骨粉在收货时要检查司机下料是否有倒错仓 或混仓情况;粉料检测在收货时必须监测司机是否有打错罐和未锁罐现象。 8、检测人员在工作区域必须做好自身安全防护措施,并严格要求驾驶员佩戴好安全帽与反光背心。 9、完成领导交办的其他工作。 任职要求:建筑材料工程、建筑工程技术、工程造价、道路桥梁工程技术等相关专业
桩基检测工程师
检测员
有省住建厅发的检测工程师证书,做光伏桩基实验。
技术员
5000-6000元/月
质量员月结全职
任职要求:1、有证无证均可,有无经验均可;2、经培训后能独立完成沉降观测,结构检测,桩基检测、数据分析、出具报告等相关工作;3、熟悉相关试验规程,完成领导交办的任务,具备良好的沟通能力和团队合作能力,有责任心、积极主动。
沥青混合料质控
5000-7000元/月
检测员月结全职
岗位职责: 1.混合料质量检测 2.成品质量验收;外观检查、性能检测 3.质量文档管理;记录工作、报告编写与归档 任职要求: 1.教育背景大专及以上学历,土木工程、道路桥梁工程、材料工程等相关专业。 2.工作经验与证书:具有1-3年以上的工程质检工作经验,持有公路工程试验检测员或助理试验检测师证书。 3.熟练掌握各类质量检测工具和设备的操作方法,能够独立进行原材料的检验检测。 工作地点:定安或陵水
管道检测技术人员
7000-13000元/月
其他石化工月结全职建筑施工 路桥 测量
能适应出差,野外工作。 一、公司简介 我们是一家专注于油田、管网等能源领域检测与阴极保护施工的高新技术企业。凭借深厚的技术积累和丰富的项目经验,致力于为能源安全保驾护航,推动行业绿色发展。 公司成立于2008年,注册地在油城克拉玛依,在乌鲁木齐设有办事处,有固定的住宿和办公场所。 二、行业特性 本行业具有鲜明的野外作业特点,工作流动性强,季节性明显,主要集中在每年的4月至11月。根据项目需求,我们采取灵活的工作安排,确保高效完成各项任务。冬季(1月至3月)则为冬休期(冬休发放基本工资),让员工得以充分休息,准备迎接新一年的挑战。 三、人才需求 从业经历:优先考虑拥有相关行业经验的,至少得有野外施工,比如测绘、矿山、路桥施工等,熟悉现场工作流程,能迅速融入团队; 专业资质:持有一级/二级建造师证书、阴极保护行业认证或管道检验检测证书者将获得更多机会; 技能要求:熟练驾驶、熟练运用基础办公软件,提升工作效率; 个人品质:需具备吃苦耐劳的精神,强烈的责任心,以及良好的团队合作意识。 四、薪资福利 薪酬结构:基本工资(***)+证书补贴(***)+出工补助(1000)+餐补(1800)+五险(公司补1500),确保收入与付出成正比; 福利待遇:年终奖激励(1~2月基本工资,根据项目完成情况及个人表现定),生日惊喜,全面关怀每一位员工的辛勤付出。住宿全包,解决您的后顾之忧,每年提供来回车票一趟;; 职业发展:广阔的职业晋升空间,定期培训提升,助力个人职业生涯成长。
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