岗位职责： 1. 负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2. 观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3. 与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4. 参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 5. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范，保障幼儿健康安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2. 具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4. 持有幼儿园教师资格证，有幼教工作经验者优先 5. 身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

强调求职前请说明求职职位，分为保育员，幼师。 岗位职责： 1、配合完成幼儿园日常后勤保障工作； 2、承担幼儿园家庭教育的指导与沟通任务； 3、参与幼儿园亲子早教活动的组织与实施； 4、负责家园共育资料的整理、归集及归档管理。 任职资格： 1、具备专科及以上学历，学前教育、心理学等相关专业优先； 2、有2年以上幼儿教育工作经验者优先录用； 3、具备一定管理能力，性格温和，富有亲和力； 4、掌握儿童生活习惯特点，理解儿童心理发展规律； 5、具备文艺表现能力，普通话标准，语言表达清晰流畅； 6、热爱教育事业，工作主动积极，具有较强的责任意识。 持有保育员证、幼儿教师资格证者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2. 观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3. 与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4. 参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 5. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范，保障幼儿健康安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2. 具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4. 持有幼儿园教师资格证，有幼教工作经验者优先 5. 身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，组织游戏、教学、生活活动及户外活动 2. 观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4.参与班级环境创设、教具制作及园本课程实施 5.严格执行幼儿园安全与卫生规范，保障幼儿健康与安全 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力 4.持有幼儿园教师资格证者优先 5. 身体健康，无传染性疾病，符合幼教从业健康要求

无需工作经验，可带薪培训 无需高学历，只要你对花艺/室内绿植，盆景感兴趣即可 要求：勤奋好学，积极上进，吃苦耐劳，思想端正没有不良嗜好，加入公司能以主人翁的意识参与工作，与公司一起前进、发展 薪资待遇：年薪四万起 公司期待与你携手共同发展！越来越好！

【工作内容】： 1.辅导孩子写作业 2.住家负责生活起居习惯的培养 3. 日常接送孩子上兴趣班 【岗位要求】： 1.本科学历优先，有教育相关经验更佳 2.喜欢和孩子相处 【上班时间】： 接受住家，月休4天 【上班地点】：良庆区 【薪资待遇】： 7000-10000元/月 有能力者薪资可以提高至2w-3w元/月（面议）

幼儿园诚招主、配班老师2名（实习也可以） 要求： 有亲和力，吃苦耐劳，服从安排。 联系电话:王老师 园所地址：（安吉卫生院旁）

招聘！招聘！招聘！ 钦南区朝鹿幼儿园教师1名保育员1名 钦北区百利尊品幼儿园保育员1名 钦南区恒大睿海幼儿园教师1名 钦州港东港第一幼儿园教师、保育员3名 应聘️钟园

岗位职责： 1.为儿童制定并实施个性化感觉统合训练计划，提升其感知觉、运动协调、注意力及情绪调节能力 2. 运用专业教具与游戏化干预方法开展一对一或小组训练，实时观察记录训练效果并动态调整方案 3.定期与家长沟通训练进展，提供家庭延伸指导建议，协助构建家校协同支持体系 4. 参与个案评估（含标准化量表测评与行为观察），撰写专业评估报告及阶段性总结 5.配合团队开展教研活动、案例研讨及专业能力提升学习，持续优化干预质量 任职要求： 1.持有感统训练师、康复治疗师、特殊教育教师、心理咨询师等相关职业资格证书者优先 2. 熟悉感觉统合理论及常见发展障碍（如ADHD、自闭症谱系、学习困难等）的干预原则 3.具备良好的亲和力、耐心与共情能力，擅长与儿童及家长建立信任关系 4.普通话标准，具备基础文档处理与个案记录能力 5.热爱儿童教育与康复事业，责任心强，无不良从业记录

岗位职责： 1. 负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2. 观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3. 与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4. 参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 5. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范，保障幼儿健康安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2. 具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4. 持有幼儿园教师资格证，有幼教工作经验者优先 5. 身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

出具安装设计图纸

桂林市临桂区招酒店家具安装，有66间房，先装样板间，装完后面大货上了一起装，需要会做的师傅，不会做的勿扰包工。

桂林市全州县招种植工/杂工

桂林市荔浦市招水电

可以做到过年[庆祝]24块一个小时(休息吃饭也算工资) 288一天 提供吃住 16-40岁 男女不限 保底7500 “工厂订单多，加班稳定，干半年拿大几万回家舒舒服服过年，工资都是当月结清，回家过年红包、礼物都不缺。而且我们提供吃住+，等于过来就是纯赚，年后还能直接回来接着干，稳定不折腾。”

负责酒店，饭店，会所等造景施工

【花艺师招聘】 【专职】人数：2-3名 1、工作时间：早班8:00-17:00，中班9:00-18:00，晚班11:40-20:40。月休4天 2、要求：花店日常工作，有忙碌和加班的心理准备，要熬通宵。 3、有一颗喜欢花艺爱花艺的心，一起学习花艺，提升花艺技术。 4、工资：试用期只有底薪。转正后底薪增加+提成。熟手工资面议。薪资范围5k一8k 5、不要学徒，不要刚学了出来的，试用期1-3个月，根据能力转正 6、包吃包水果包下午茶 工作地点：高新区天府三街地铁站附近 联系电话 花艺师是份美好治愈的职业，但也很辛苦。希望你有一颗爱花的心，做事的踏实的决心。花花很美，期待美美的你加入我们!!!

招聘兼职鲜花花艺师，婚礼仿真花花艺师，工作地点襄汾县城内

1、网单店花艺师店长，独立完成订单，手法娴熟 2、日常整理花材，冷库，对接线下客户完成订单 3、带领其他花艺师、学徒进行日常培训 4、工作时间早7.30至晚18点，节日期间接受加班 5、花店纯利润分成30%，保底3000元，如可独立完成店铺一切事宜，利润分成可提升至40% 6、手速要快，一定要有经验，生手与学徒不要

岗位职责： 1. 负责鲜花、绿植等植物的选购、养护、造型设计与现场布置工作 2. 根据客户需求定制花艺方案，涵盖婚礼、庆典、商业空间等场景 3. 开展园艺种植、土壤管理、病虫害防治及季节性作物/花卉培育工作 4. 参与景观规划与生态美化项目，提供专业农艺与花艺融合建议 5. 维护客户关系，收集反馈并持续优化服务品质 任职要求： 1. 热爱植物与自然，具备花艺师或农艺师相关从业经验者优先 2. 熟悉常见花卉品种、生长习性及插花/园艺实操技能 3. 具备审美能力、动手能力及基础美术功底 4. 学历不限，有相关培训证书、职业资格证或成功案例者更佳 5. 责任心强，细致耐心，能适应户外作业与灵活工作时间

招聘对象:有意向长期从事餐饮行业的伙伴，做事认真负责，手脚麻力利，工作不难，有没有经验都没有关系，新入职都有专职人员包教包会 岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 3. 协助物料清点、库存管理及基础盘点工作 4. 积极参与新品学习与服务流程优化，配合团队完成经营目标 任职要求： 1. 对餐饮服务有热情，愿意长期稳定发展 2.工作认真负责，手脚麻利，具备良好执行力 3.学习能力强，无经验者提供系统带教与实操培训 4.具备基本沟通能力与团队协作意识 5.学历不限，身体健康，能适应轮班工作

主要负责园区内活动主持，带领小朋友做活动，要求温柔，礼貌，态度好，口才好，喜欢小朋友。

桂林君林天下餐饮管理有限责任公司 薪资：3000-4000 元 / 月 岗位：调茶师、饮品师 5 名 岗位描述：中专及以上学历，负责饮品制作备料收银点单客服订货账务等工作，薪资由底薪全勤补贴绩效奖金组成，有清晰晋升渠道，工作分配桂林各门店 地址：桂林市临桂区临桂镇凤凰路 13 号金贸中心 3-3井号 幢 8 层 17 号 联系电话：

蜜雪冰城门店急招茶饮师/店员！ 工作简单、氛围轻松、带薪培训～ 要求：16-35岁，吃苦耐劳，长期稳定 有意向直接私信/电话：

招聘烘焙师。工作地点位于熊的甜品安宁金色时代店。招聘人数为若干。薪资范围为3500-7000元每月。每月休息4天。提供年假、团建、生日等福利。

茶导薪资福利:4000-7000元，工作8小时，月休4天，法定节假日三倍工资，有晋升机制，有节假日福利、奶茶福利等招工人数:2名

奶茶店服务员，薪资3000-4000元/月。要求责任心强，做事细心，18-40岁。

门店店长（中咖晚酒+复合业态）工作地址:桂林穿山茶叶街Goinclub弹性排班（早晚轮班，月休可调）5000-12000元/月（底薪+高额业绩提成+门店绩效奖金+节日福利+全勤奖），能力优秀者薪资可面议，上不封顶。法定节假日补贴全面负责门店咖啡、轻食、精酿酒吧三大板块的日常经营管理，制定门店日、月、季度经营目标，拆解业绩指标，落地执行各类经营计划，保障门店稳定营收与持续盈利。统筹早晚双时段运营流程，优化工作动线，规范前厅、后厨、吧台全岗位工作标准，保障门店全天候高效有序运转。，产品与品控管理：严格把控咖啡、茶饮、精酿酒水、轻食小吃的出品品质、口感、颜值与卫生标准，定期复盘产品销量，结合顾客反馈与市场趋势，优化菜单、更新爆款产品，淘汰滞销品类。统一全业态服务与出品标准。团队搭建与管理：负责门店店员、咖啡师、调酒辅助、服务人员的招聘、岗前培训、技能带教、日常排班、绩效考核与团队激励。搭建稳定、高效、一岗多能的服务团队，优化团队氛围，降低人员流失率，定期开展服务礼仪、产品制作、应急处理等培训，提升全员专业度与服务意识。营销与客户运营：独立策划门店日常活动、节日促销、新店引流、会员储值等营销方案，负责美团、携程、、小红书等线上平台的门店运营、评分维护、套餐上架、口碑优化。负责老客户维护，搭建客户社群，做好复购运营，及时收集客户建议，持续提升门店人气、口碑与复购率，打造本地网红特色门店。成本与财务管控：负责门店原材料、酒水、耗材、客房物资的定期盘点、库存管理，严控物料损耗、人力成本、水电能耗，合理控制门店运营成本。每日核对门店营收、对账记账，提交经营日报、月报，复盘门店经营数据，分析盈亏问题，及时调整经营策略。安全与合规管理：全面负责门店食品安全、消防安全、用电用水安全、治安管理，落实每日安全巡检制度，排查各类安全隐患。严格遵守餐饮行业卫生规范与经营准则，妥善处理客户咨询、客诉纠纷、门店突发应急事件，维护门店品牌形象与口碑。，1年以上网红咖啡馆、清吧、精品酒店/民宿店长或主管管理经验，熟悉早咖晚酒复合业态全套运营流程，有同类门店管理经验者优先。，熟悉咖啡、精酿基础产品知识，熟练使用办公软件、线上商户后台，具备基础财务对账能力。22-48岁中专及以上学历

灵川县奇趣图图幼儿园因扩大业务，现需招聘幼儿教师1名、周末兼职保育员1名，欢迎广大精英的加入！ 电话：

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