
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年本科招标采购商务采购供应商管理库存管理成本控制
岗位内容:
1. 负责招采及招标相关文书的编制与整理工作。
2. 承担合同管理以及部门内部档案的归集与维护职责。
3. 依据公司采购计划与预算安排,配合开展市场调研、招投标等采购执行流程。
4. 审核供应商提交的发票及结算资料,实施采购成本的管控与数据分析。
任职要求:
1. 本科及以上学历,采购、供应链管理或相近专业优先。
2. 具备两年以上采购或相关岗位实际工作经验。
3. 熟悉招采成本控制及相关业务流程。
4. 富有创业精神,工作积极主动,具备良好的团队协作意识和包容心态,乐于成就他人,目标导向明确,能适应高强度工作节奏。
采购
6000-8000元/月
采购专员3-5年学历不限食品饮品生鲜果蔬国内采购原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1、负责平台所需商品(米面粮油、水产冻品等)的采购计划执行,跟进采购订单的全流程管理;
2、对接供应商资源,开展询价、比价及采购合同的推进与执行;
3、监控库存动态,协调到货、入库及补货节奏,保障供应连续性;
4、整理采购相关数据及文件,定期输出采购报表,支持决策分析;
任职要求:
1、具备良好的市场敏感度,能准确把握商品需求趋势和供应动态;
2、执行力强,能高效完成采购任务并主动跟进过程中的各项细节;
3、熟练使用办公软件,具备基础的数据处理与文档整理能力;
4、具有良好的沟通能力和团队协作意识,能与内外部有效协同。
行政外联经理/总助(精通英语、法语者优先)
1-2万元/月
行政经理/主管5-10年本科甲方公司品牌公关政府公关商务公关
岗位职责:
1、配合总经理开展重点客户高层关系的对接与维系;系统性整理并分析行业动态及业务数据,为管理决策提供支持。
2、统筹协调内外部资源与公共关系:承担核心客户及战略合作方的接待与长期关系运营;全面管理总经理日常行程、出行安排及会议组织,确保工作高效有序推进。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备良好的英语或法语口语能力者优先,拥有5年以上外资企业或相关领域从业经历,具有外联、公关、行政或销售等多元化背景者优先考虑。
2、具备大客户拓展及维护的实际成功经验,文字表达能力强,擅长结构化汇报,可熟练运用英语开展商务沟通。
3、仪态端庄大方,具备出色的对外联络与公关应对能力,能胜任商务接待场合及阶段性出差任务,适应快节奏与高强度工作环境。
采购总监/经理
1.5-2.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科招标采购招采体系搭建供应商管理成本控制
工作职责
1. 主导企业招采体系的建设与持续优化,制定采购策略、规范作业流程及供应商管理机制,确保项目所需物资与服务的及时高效供给。
2. 负责工程材料、施工服务等重点品类的全流程采购管理,涵盖需求梳理、供应商考察、合同磋商及成本管控等关键环节。
3. 统筹招采团队达成年度采购目标,协同工程、成本等部门推进业务联动,保障采购进度与项目建设节奏相匹配。
4. 搭建供应商评价与分级管理体系,整合并维护优质供应资源,增强供应链韧性与议价优势。
任职要求
1. 本科及以上学历,工程管理、供应链管理等相关专业优先考虑。
2. 拥有5年以上房地产领域招采管理工作经历,熟悉建材、设备及服务类采购流程,具备大型项目采购实战经验者优先。
3. 熟悉成本测算方法、合同管理要点及商务谈判技巧,可独立编制采购方案并应对复杂采购问题。
4. 具备创业心态,工作积极主动,富有包容性与团队协作精神,善于成就他人,以结果为导向,能适应高强度工作节奏。
急招采购员
4000-8000元/月
采购专员经验不限学历不限食品饮品家居用品环保用品生鲜果蔬服饰鞋包
有无经验皆可,无学历要求,业务稳定,有师傅带,只要勤奋有上进心,提供晋升平台
线缆配套材料采购
1-2万元/月
采购专员/助理5-10年本科招商采购线缆辅料采购
岗位职责:
1、负责公司产品生产所需采购资源的开发,开展线缆类物料的寻源、询价、比价及议价工作,参与供应链运营管理,协助招募代理商并推动产品市场推广。
2、全面掌握各供应商的供货能力,持续优化采购渠道与资源配置。
3、整理采购相关资料,及时录入系统并跟进交期执行情况。
4、依据计划部门提交的请购需求,组织实施采购作业,跟踪物料到货进度,与供应商保持沟通,协调处理交付过程中的异常问题。
5、对接财务部门,协同完成与供应商的账务核对工作。
6、完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历。
2、具备4年以上轨道交通或电力行业采购或采购跟单工作经验,可独立开展市场调研,熟悉采购流程与操作,对电子类物料及相关市场行情有一定认知。
3、了解相关质量管理体系标准,具有较强的沟通协调能力、谈判技巧及成本控制意识。
4、具备良好的职业操守和敬业态度,工作细致严谨,反应迅速,能适应一定的工作强度。
5、熟练操作常用办公软件及计算机应用。
采购经理/采购主管
7000-12000元/月
采购经理/主管3-5年大专化学药原料药辅料
岗位职责:
1. 依据生产、设备、检验等各职能部门的物料需求,制定采购方案并执行落实,确保物资及时供应;
2. 组织开展原辅材料、包装材料、备品备件、办公耗材、检测用品及燃料等各类物资的采购与供给;
3. 负责医药企业所需采购物资的市场考察、价格比对,实时掌握相关供货动态;
4. 完善采购管理制度,结合生产节奏,把控物资到货进度,保障供应连续性;
5. 负责采购合同的签署、归档及执行跟进;
6. 负责采购物品的入库对接及财务结算工作;
7. 对验收不合格的物资及时办理退换货手续;
8. 牵头开展供应商质量管理体系的评估与审核工作;
任职要求:
1. 具备化学制药行业3年以上采购岗位工作经验;
2. 具备较强的沟通协调能力及抗压素质;
3. 具备采购团队或采购流程管理经验;
国际采购专员
8000-12000元/月
采购专员/助理3-5年本科外贸采购英语
岗位职责:
1、依据采购需求与计划,开展公司各项目所需材料、设备的采购及施工工程分包相关的询价、比价、招投标工作;
2、负责采购合同的签订、履行过程管理以及合同资料的整理归档;
3、开展供应商资源开发,实施供应商日常管理、绩效考核,参与供应商名录的建立与维护;
4、管控采购环节的质量、进度与成本,确保年度降本增效目标顺利实现;
5、协助项目前期技术方案及投标方案中设备部分的询价支持,配合项目后期财政评审与结算相关工作。
任职要求:
1、了解国家有关采购及相关领域的法律法规;
2、熟悉环保行业常用设备类型,具备3年以上环保领域材料与设备采购工作经验,有海外项目采购经历者优先考虑;
3、熟练操作各类办公软件,能够识读相关专业设计图纸;
4、具有良好的职业操守、责任意识,具备较强的沟通协调、组织反馈能力,掌握基本商务谈判技巧;
5、英语可作为日常工作交流语言。
工作地点:湖南省长沙县公司总部
上班时间:8:30-12:00,13:30-17:30,周末双休
福利待遇:五险一金(长沙参保)、年终奖、免费体检、带薪年假、三节福利、生日礼物等
电焊长期1-2人
招聘一名电焊工师傅和一名开车师傅,开车,年龄五十岁左右,驾驶技术好,视力好,有丰富驾驶经验,人品好,全国各地开,合适电话联系,请晚上七点之后联系,白天比较忙,长期开车,肥胖人群勿扰,谢谢
蔬菜水果采购经理
6000-10000元/月
采购经理1-3年学历不限采购蔬菜水果调料生鲜果蔬国内采购自带供应商资源
1.会开车骑车
2.会使用电脑及办公软件
3.有连续一年以上蔬菜水果采购经验
4.熟悉王旗营关上骏祺凉亭等批发市场
5.熟知蔬菜水果品类价格品质等核心要素
6.有上进心工作有投入度愿意踏踏实实做事
7.给予分红
建筑施工现场负责人!采购主管
1.6-2.5万元/月
采购经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料,配合完成竣工交付与审计工作
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上)
2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验,持有一级或二级建造师证书者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准
4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
5.能适应施工现场环境,责任心强,具备良好的职业操守
汽修采购主管
8000-10000元/月
采购经理
1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范
2、了解市场对产品的需求,进行采购调研,慎重选择产品,对产品质量严格把关
3、评估、管理和提升供应商的表现,优化供应商组合,以及开发新的供应商
4、建立稳定的采购渠道,寻找充足的货源,分配库存商品,避免缺货
5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价,稳定采购渠道、控制好配件成本价格
6、按照销售下达的采购计划,组织实施采购,负责询价、比价、议价全过程
7、审核采购合同及订单管理,及时监控物料到位情况,并对采购件的及时率、合格率负责
行政部 采购管理岗
4000-5000元/月
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下;
2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件,具备基本的网络搜寻等知识;
3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本;
4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力,执行力强;
1.负责公司的物资、设备的采购工作。
2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。
3.有权拒绝未经领导批准的采购订单,有权拒绝不符要求的采购申请。
4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据,做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作,定期上报。
5.负责保存采购工作的必要原始记录,做好统计。
6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。
7.协助做好有关物资采购工作的事项。
采购主管
8000-12000元/月
采购经理3-5年大专服饰鞋包国内采购原材料
一、供应商筛选与评估
寻找优质面辅料供应商:评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。
二、供应链优化
建立多元化供应商(印花-绣花-面辅料)渠道,避免单一依赖,应对突发风险;定期审核供应商绩效,淘汰不合格合作方。
三、质量与技术把控
1、标准制定:
根据服装品类功能性需求(如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、)定制面料参数。
2、验货与测试:
安排第三方检测或实验室测试(耐磨性、PH值、色牢度),确保符合国标标准。
3、问题处理:
针对大货面料瑕疵(如色差、纬斜)协调供应商退换货或索赔,避免影响生产进度。
四、跨部门协同
1、与设计部门:
参与设计二次工艺开发
2、与生产计划部门:
根据订单排期制定采购计划,确保面料按时到仓,处理紧急补单或插单需求。
3、与仓库部门:
处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。
五、库存与采购准确率管理
1、采购准确率:
对采购的面料准确把控,与裁床退料做原因分析,提升采购准确率。
2、库存管理:
监控面料库存周转率,避免呆滞料堆积;处理滞销面料(改款利用)。
六、团队
1、团队管理:
领导采购团队,制定KPI(如成本节约率、准时率、采购准确率、);培养下属谈判与供应链管理能力。
2、时效与质量:
加强团队对回货时效意识,避免对后续生产按时出货产生影响,确保面料回货的质量把控(色牢度、PH值、抗起球、荧光)的基础检测,并做好检测记录。
文秘
3000-8000元/月
经理助理经验不限高中
20—36 岁(形象素质佳)
2.高中及以上学历;懂电脑文件整理;对数据敏感
3.应变能力较强、汲取认知度较快(待遇对等丰厚)月入可过万;底薪+高提成、具体有意面议。
采购助理文员(4K-5K)
4000-5000元/月
采购专员经验不限大专
1、负责编制记账凭证,及往来票据账目的检查和审核;
2、审核、核对和管理公司采购部的往来发票、单据等;
3、负责应收帐款、应付账款和其他应收和应付款等科目的管理;
4、协助上级建立并严格执行会计核算管理制度和会计业务流程;
5、发票管理等;
6、负责采购相关工作;
7、执行采购订单和采购合同,落实具体采购流程;
8、负责按照采购申请单接收、采购、安排发货及跟踪到货日期。
有施工企业经营优先,会计专业优先。
公司包午餐,公司休周日单休,节假日休息跟法定节假日同步。
美妆采购
150-200元/天
采购专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、谈判及日常关系维护,确保供应链稳定高效
2.执行采购计划,完成物料询价、比价、下单、跟单及到货验收全流程
3.协同需求部门明确采购规格与交付要求,及时解决采购过程中的异常问题
4.整理采购台账,定期分析采购成本、周期及质量数据,提出优化建议
5.遵守公司采购制度与合规要求,确保流程透明、单据齐全、风险可控
任职要求:
1. 学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2.采购相关工作经验不限,有制造业、工程类或电商行业经验者更佳
3.熟悉采购流程及常用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应多任务并行节奏
5.诚实守信,具备基本的商务谈判意识和成本敏感度
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专行政管理体系内勤管理接待事务
工作职责:
1. 负责公司行政部日常运营工作(包括企业行政内控、办公环境管理、固定资产统筹、文印资质维护、档案资料归集、采购事务执行等);
2. 组织制定、实施及优化行政管理制度,推动公司行政流程标准化与规范化;
3. 统筹公司层级会议的筹备与召开,编写会议纪要并跟进决议事项的落实与反馈;
4. 承担公司对内对外正式函件的起草与处理工作;
5. 策划并推动企业文化相关活动的落地与执行。
任职要求:
1. 形象良好,具备较强的沟通协调能力,擅长对外接待与活动组织;
2. 大专及以上学历,行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先;
3. 具备5年以上行政管理岗位工作经验,有工程类行业背景者优先考虑;
4. 认同企业理念,工作态度严谨、踏实、责任心强,具备与公司共同发展的意愿。
溯源选品采购专员
6000-11000元/月
采购专员3-5年大专食品饮品医疗设备家居用品生鲜果蔬服饰鞋包国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1、开展银发经济领域市场调研与产品开发,聚焦50岁以上中老年用户需求,筛选物美价廉、复购率高(月均≥1次)、可全网溯源的优质产品。
2、开展市场调研与供应商发,评估厂家直供能力、产品新奇特性及同业竞争力,完成样品检测、背景调查与SGS合规性审核。
3、持续跟踪产品生命周期、价格波动、升级停产等动态,优化采购成本结构,确保在公司成本目标内达成采购任务。
4、协助推进采购合同签订与执行,保障交付及时性与质量稳定性。
5、参与业务培训与行业学习,快速响应公司战略调整与银发消费趋势变化。
任职要求:
1、学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先。
2、采购相关工作经验不限,有制造业或电商行业经验者更佳。
3、熟悉采购流程及常用办公软件,具备基础数据分析能力
4、具备良好的沟通协调能力、责任心强,能承受一定工作压力
5、诚实守信,具备基本的商务谈判意识和合同风险识别意识
采购专员
5000-6000元/月
采购专员3-5年学历不限生鲜果蔬国内采购原材料大中型企业采购经验自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理,维护优质供应资源库
2.执行采购计划,完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作
3.协同需求部门确认采购规格、交期与质量要求,确保及时交付
4.整理采购合同、订单、验收单等单据,保障流程合规、台账清晰
5.定期分析采购数据,优化成本与周期,支持降本增效目标达成
任职要求:
1.学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘,提供带教培养
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
4. 熟练使用Office办公软件,能适应快节奏协作环境
5.认同企业价值观,具备团队意识与职业发展潜力
采购主管
5000-7000元/月
采购经理/主管5-10年大专
1、依据公司生产及项目实际需要,拟定并落实采购方案,保障环保设备与材料准时、保质、足量供应。
2、开展供应商资源拓展,组织实施评估、认证及日常维护工作,定期开展供应商绩效评审,完善合格供方清单,持续优化供应体系。
3、熟悉成本构成,擅长比价与商务谈判,实现采购全流程成本有效管控;
4、主动对接内部相关部门,准确掌握采购需求;定期向管理层反馈采购执行情况及成本控制成效。
任职要求
1、大专及以上学历,采购管理、供应链管理、环境工程等相关专业优先。
2、具有5年以上采购岗位工作经验,具备环保水处理领域采购背景者优先。
3、熟悉采购作业流程,掌握供应商评价机制及成本控制方法。
4、具备基础数据分析能力,良好的沟通协调、谈判技巧与问题处理能力。
文员一名
5000-6000元/月
采购专员3-5年大专
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理,维护优质供应资源库
2.执行采购计划,跟进订单交付、到货验收及入库协调工作
3.进行市场询价、比价与成本分析,协助优化采购成本与交期
4.处理采购合同基础事务,确保条款合规、流程规范、单据齐全
5. 协同仓储、质检、财务等部门完成对账、结算及异常问题闭环处理
任职要求:
1.学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2.采购相关工作经验不限,有制造业或工程类行业经验者更佳
3.熟悉采购流程及基本办公软件,具备良好沟通与谈判意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力和抗压能力
5. 无不良信用记录,能接受短期出差或现场跟单
采购经理/总监
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年大专机械配件工程机械机械设备外贸采购招标采购商务采购
岗位职责
1. 全面负责公司采购事务,编制采购方案,推进集中采购实施,完善集采机制,实现采购规模化运营与管理。
2. 开展供应商的寻源、资质评审、优选及关系维护,建立高质量供应资源体系,确保供应链持续稳定。
3. 强化成本控制,运用比价、议价、商务磋商及资源统筹手段,持续推动采购降本与效率提升。
4. 主导采购团队组建、日常管理与人才培育,增强团队专业水平与执行效能。
5. 梳理并升级采购流程与管理制度,审定采购合同条款,分析采购数据,解决交付异常情况,确保采购运作合规高效。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链或物流相关专业背景,具备3年以上工业领域采购管理经验,掌握工业采购规范及行业相关政策。
2. 有五金配件、机械设备、工装夹具类采购经历,具备工业阀门类产品采购背景者优先考虑。
3. 精通采购成本控制、供应商开发、集中采购落地操作,拥有团队管理实践经验,具备出色的谈判与跨部门协作能力。
4. 熟练操作办公软件,能独立开展采购数据分析与报表整理,抗压能力强,原则性强,工作责任心强。
行政经理/主管1-3年大专行政管理
岗位职责:
1、负责人员招聘、入离职手续办理,以及人事流程的监督与审批工作;
2、制定并优化员工晋升的相关标准与流程;
3、薪资数据的核算与审核执行;
4、处理与甲方的合同、协议及函件签署,并跟进应收账款管理;
5、负责城市销售相关数据的测算与统计分析;
6、推进门店开闭店及装修事项的协调与落地;
7、固定资产的申请、盘点、调拨及维修维护管理;
8、策划并组织实施团队建设活动;
9、制定报销制度与预算规范,开展费用报销审核;
10、完成各类数据统计任务及领导交办的其他工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源或相关专业背景及经验者优先考虑
2、工作认真负责,执行力强,具备良好的抗压能力
3、具备较强的沟通协调能力与服务意识
4、熟练操作各类办公软件
栏目概述
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