县医院红绿灯东边路南奋斗饺子馆招两名服务员，50以下的工资面谈 时间是上午9点到下午两点，晚上下午5点到晚上9点。

唐王湖一号对门农家菜馆，招 服务员工资3000+ 配菜厨嫂4000+ 电话

普通话流利 岗位职责： 1.为顾客提供及时、友好的就餐体验； 2.根据菜单准确无误地为顾客点餐； 3.维持餐厅环境的整洁与卫生，确保提供安全、卫生的餐 饮环境； 4.配合厨房和服务团队，确保顾客满意度； 5.解决顾客的咨询和问题，提供有效的客户服务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够在快节奏环境中保持工作效率； 3.有团队合作精神，能与同事协同工作； 4.对工作细心认真，有责任心； 5.能够遵守餐厅规章制度，确保服务质量。 所属公司 德昌栈 编辑 开放职位

上菜，餐中服务，餐后收尾

服务员，打包员3名长期（短期勿扰） 薪资:3200底薪200满勤，没有休息，主打外卖 工作时长:早8点半晚10点 工作内容:抓菜，打包上菜，打扫卫生

餐前准备，出餐打包收拾卫生！每天下午17点到晚上凌晨两点， 男士23岁以内 女士18-40岁以内

招聘服务员一名，工资4000-8000，包吃，工作自由，没有啥约束。

负责前厅日常工作

招聘：金乡凤霞米线招聘收银员1名工资2800＋200全勤2天公休；两餐后厨6名工资3000＋200全勤2天公休；两餐服务员5名工资2800；200全勤2天公休；两餐非诚勿扰

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理餐具、补充物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升满意度 4.配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实防疫及安全管理制度 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

招工: ✅小汽车滤芯仓库打包拣货3人，简单易操作，干净整洁，年龄35岁以下 常白班，管吃，不定时福利 3000-6000,详细信息可来电咨询 地址：常庄镇南边孟官庄村-清竹园区 ☎联系电话:(同微)

招聘 招聘 危险品 液体罐车（新车）双驾多名 单驾多名 夫妻驾多名（长期） 年龄25-55周岁，有三年以上危险品驾驶经验和懂得各厂家装卸货流程小程序的优先录用。 要求:身体健康，无不良嗜好，三年无重大事故，无犯罪记录。有责任心，吃苦耐劳，善于沟通。服从车队安排，遵守车队规章制度。 1 ：保底驾押人员18000包月 2 ：驾驶员保底3500一月 加（出车）每天70元生活补助 绩效公里0.45一公里（空重车一样）发放工资以车辆GPS卫星定位和车辆公里表对比取中 押运员200一天 3：绩效公里超过18000的 就按绩效公里发放 绩效公里不超18000 就按底薪18000包月发放 4：工资发放规定，所有工作人员-20天工资，每月16号准时发放 5：所有车子正常运行时 严格按照车队规划路线行驶（特殊情况报备） 6：联系电话：（ 微信同号-微信同号）非诚勿扰 谢谢！

枣庄市薛城区招工地学徒工、工地小工/杂工、管道安装/维修、空调安装/维修、水暖安装/维修

枣庄专线招工B2司机联系电话

枣庄市滕州市招油漆工

(，添加时备注"植物直播") [花卉生产管理员] 2名 岗位职责： 花卉日常养护(浇水/施肥/修剪)病虫害监测与生态防治 生长数据记录与档案管理新品种试种协作任职要求： .20-40周岁，岵山镇及周边常住居民(通勤便利) 。农学/园艺相关专业或1年设施农业经验(应届生可培训)或园艺爱好者 。会用智能手机记录数据(有物联网设备经验更佳) 应聘方式： 联系陈姐：

医院附近花店招聘学员，店主人好事不多，对鲜花热爱者有意打电话

岗位名称：花艺部勤杂工； 岗位要求：1.负责花艺部环境卫生清洁，包括操作台、地面、花材存放区等；2.承担物料搬运与整理工作，要求轻拿轻放，保障花材新鲜；3.协助花艺师完成日常工作，严格配合工作安排； 薪资待遇：20003000元。

4.根据网上来单速度制作花束，情人节前到情人节结束 。两天时间 。

花艺师，插花培训体验沙龙讲解

枣庄路，西碌碡沟沿街，喜民贴包炒鸡海鲜店，厨师1名，配菜2名，服务员2名，电话，

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

幸运咖招聘咖啡师2名，年龄18-30岁，男女不限，要求：工作认真负责、踏实稳定、性格开朗，工作时间：每天10小时，早晚排班，工资：底薪+全勤+提成，工作地点：滕州汇龙和谐康城A区，欢迎您加入我们的团队！

招聘： 服务员数名 联系电话： 杨树林快餐厅

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招工服务员短期长期均可，翠湖天地南门对过，工资面议

台儿庄康宁路饭店招聘寒假工

招聘寒假工5名 上班时间下午4点到1点 工资面议 联系电话

招聘 市中区人民路酒店招聘。 至23号工作人员十名。早晨9:30上班，不刷小餐具，不刷大餐具。招聘有工作经验，诚实守信，有团队意识的。两顿工作餐。工作结束后统一发放工资。工薪待遇丰厚。最后完毕后，大家还有一个集体团建。电话。。

早班8-6 晚班1-11 每个月10号发工资 一个月2个歇班