长沙市望城区招厨师,物业经理

1．全面负责项目的各项工作，对项目整体服务质量及安全生产负责。 2．遵守国家的法律法规及行业规章制度，履行服务合同约定，完成公司下达的责任目标。 3．负责公司质量体系、标准化体系的建立、实施、执行和持续改进；根据项目实际完善管理制度、工作流程，提升服务品质。 4．落实项目全员安全生产责任，开展安全教育培训，组织开展风险识别、隐患排查、隐患整改；编制应急预案、成立应急组织，开展应急演练，按照应急预案妥善处理突发事件。 5．负责制定项目年度、月度工作计划，并督促落实。 6．开展品质周检、月检，处理不合格服务事项，明确纠正和预防措施并组织整改落实。 7．落实公司人事制度做好员工招聘、培训、考核及激励等，强化团队意识，倡导团结协作精神，关心员工，打造优秀管理团队。 8．负责制定并落实培训计划，完成员工培训考核及效果评估，提升员工服务意识和技能水平。 9．负责处理项目范围内各类投诉，组织开展业主走访及年度满意度调查，接受客户建议持续改进服务质量。 10．负责落实各项节能降耗措施，降低项目运营成本。 11．负责内外部公共关系维护，确保各项工作顺利开展。 12．完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1. 负责厂区/物业内水、电、暖、空调、门窗、墙体等设施的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行设备定期保养计划，及时发现隐患并落实整改 3. 配合工程改造及装修项目，完成相关管线敷设、设备安装等辅助工作 4. 响应报修需求，快速定位问题并高效完成维修任务，保障服务连续性 5. 规范填写维修记录，妥善保管工具及备件，遵守安全操作规程 任职要求： 1. 学历不限，具备综合维修相关基础知识或实操经验者优先 2. 有1-3年及以上多工种维修经验，能独立处理常见设施故障 3. 熟悉基础电工知识，持有低压电工证者优先 4. 动手能力强，责任心强，服务意识突出 5. 身体健康，能适应灵活排班及应急抢修任务

物业工程维修(综合薪酬4500-7000元/月) 岗位职责:(1)严格遵守公司及项目的相关规章制度以及维修服务的工作流程，(2)严格按照公司规定的时间、要求及标准对设施设备进行维修、维护:(3)负责管辖区域内突发性事件如停水、停电、漏水、火警等情况的应急处理。 任职要求:(20-50岁) (1)必须持电工操作证、有基础水电知识、综合维修能力强(万能工最好)熟悉暖通知识优先等，能解决小区公区及业主日常户内的维修:(2)具备学习能力、愿意学习，客户服务意识强、亲和力强有耐心、良好的责 任感及团队协作意识，有较强的沟通和表达能力;(3))具备物业小区公区设备、设施独立维修专业能力，服从工作安排，吃苦耐劳，完成上级领导或公司临时安排的其它工作;(4)年龄50岁以下，身体健康，条件优秀者可以适当放宽年龄限制:(5)员工品行良好，思想无偏激，有正确的人生观、价值观、道德观，无赌博、吸毒、醉酒及任何违法犯罪等不良嗜好; (6)会基本的电脑及手机操作，在强电及弱电中有比较个性的专业技能，有过物业工程工作经验者优先; (7)薪酬福利:税前综合薪酬4500-7000元/月(试用期4000-4500元/月)，月休4天（节假日另算）;特别优秀者面谈。 员工入职试用3个月（熟练工一个月），、带薪年假、婚丧假、生日礼品、结婚礼品、节日福利、专业培训以及其他福利等。

物业维修工，不招水电工看清楚联系！ 主要负责维修工作，修门，修锁，墙面，地面，顶棚，家具等。有家装经验的优先。提供住宿。

岗位职责： 1. 负责写字楼、公寓水电维修、公共设施的巡查及保养工作。 2. 响应园区客户的水、电、门锁等入户维修需求。 3. 每日巡检水泵房、配电室等设备间，记录运行数据及每月抄表。 4. 参与停电、水管爆裂等突发应急事件抢修等。 5.领导交办的其他工作，做好与其他部门的配合工作。 任职要求： 1.中专及以上学历，持有电工证。 2.吃苦耐劳，具备良好的服务意识。 3.独立完成日常水电维修或抢修，具备零星工程施工的能力。 4.具有良好的品行和职业道德。 福利：缴纳五险、免费住宿

岗位职责： 1.负责物业项目部的日常管理工作； 2.组织和实施项目部会议召开； 3.与甲方保持良好沟通，了解需求，及时提供的服务； 4.管理项目团队，提升团队综合能力，确保项目工作顺利进行。 任职要求： 1.拥有会务和管理经验； 2.高中以上学历； 3.工作时间：朝九晚五； 4.工资3970元，加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近

岗位职责: 1. 负责酒店日常维修与保养工作，确保设备运行正常； 2. 监督施工过程，确保施工质量与进度； 3. 及时发现并处理设备运行中的问题，防止故障发生； 4. 管理酒店各种电气设备，确保安全高效运行。 任职要求： 1. 具备良好的问题分析与解决能力，能够独立处理各类维修工作； 2. 能够严格遵守安全操作规程，有良好的职业道德； 3. 具备团队合作精神，能够有效配合团队完成任务； 4. 拥有积极主动的工作态度，能够在工作中不断学习和进步。 福利待遇: 上班时间：8：00-17：00/17:00-8:00/休,白夜休三班倒，（无周休）

工作内容：1、收缴物业费。 2、处理日常业主报事报修。 3、负责管理区域日常事务。 职位要求:男女不限，形象佳、善于沟通有一定抗压能力，大专以上学历，熟练操作办公软件 工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30 行业经验：1-3年 职位要求： 工作时间：早8:30-12:00下午14:00-17:30

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及突发事件初步处理 2. 协助开展环境卫生监督、绿化养护协调及公共设施基础检查 3.为业主/租户提供基础接待、咨询引导及报修信息登记服务 4.配合完成物业费催缴、通知张贴、档案整理等行政支持工作 5.服从调度，参与节假日值班、应急演练及临时性专项任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真负责，有责任心和团队协作精神 3.身体健康，能适应轮班制及一定体力劳动 4.有物业、社区、商超等一线服务经验者优先 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

招聘启事：招小区保洁阿姨数名，年龄60岁以下，工资待遇面议，工作地点：邵东市万春华府物业服务中心，联系电话：

电工 有电工证，能看懂线路图，独立操作。安装设备线路。 薪资福利:面议 招工人数:2到3 人 工作地址:邵阳经开区金鸡路与何龙路交汇处海永金属产业基地。

招零时电脑高车埋袋

大工业区新宁物流 普工1⃣9⃣元/小时，包吃住 走动作业不体检，无明显纹身！ 会简单的电脑操作，26个字母 工期到1个月，，主要扫码，分拣 夜班15天转班一次，夜班补贴25元。 包吃包住不扣钱，两班倒，水电5元一天，宿舍有空调热水，离厂区步行15分钟！ 年龄：18-45岁 纹身太明显不行，禁止拖鞋！ 岗位：仓库拉车、扫描、理货、打单、包装等。 每天11-13小时，月休2-3天， 必带资料：身份证原件+复印件1+照片2张 7:50集合面试 联系电话

招聘企业：中国物流（邵阳、矿机项目） 招聘岗位：叉车工 需求人数：2人 岗位单价：邵阳20+1+1（1元稳岗，发薪日在职有，1元餐补），矿机21+10 上班时间:长白班，8:00～20:00 面试时间：提前联系 ⚠备注：。

物业管理工作人员 1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，热爱祖国，遵守国家法律法规，具有良好的品行和能够正常履职的身体条件，具备招聘职位所需的其他资格条件。2. 报考年龄为18周岁以上（2008年3月9日及以前出生），38周岁以下（1987年3月9日及以后出生）。具有硕士研究生学历学位以上的放宽至45周岁（1980年3月9日及以后出生）。3. 的部分岗位，；，到异地就学的人员（含在印江自治县参加最后一次高考录取到普通高等学校的毕业生）。4. 入职后根据实际情况分配至银丰城投集团与净旅集团管辖公司、参股公司，应聘人员应无条件接受后续安排，工作地点及薪酬待遇按对应公司制度执行。5. 其他条件详见《印江锦盛劳务有限公司2026年招聘劳务派遣制工作人员岗位及要求一览表》(附件1)。6. 不得报考情形：受过刑事处罚、涉嫌违法违纪正在接受审查调查或被开除中国党籍等多种情况。 薪资福利:本次招聘的派遣制员工试用期大专、本科学历应发工资3500元/月，硕士研究生应发工资4000元/月，，个人应缴纳部分由员工自己承担）。正式派遣后薪酬待遇按用工单位相关制度执行，享有法定节假日、工会福利等。 招聘采取自愿报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、择优聘用的程序进行；报名时间为2026年3月31日至2026年4月7日下午18点，采取网上报名方式，将报名所需资料打包压缩后，标注为“姓名 + 应聘职位”发至指定邮箱：

【安徽祥源物业服务有限公司五河分公司】招聘：物业项目主管岗位职责：1、负责组织与开发商的物业接管验收；2、负责物业部员工具体工作安排，含日常巡查、秩序管控、培训、考核等管理工作3、负责日常工作中与政府相关部门对接工作2、完成公司下达的各项指标；3、对项目的内部运作负责，带领好团队，对项目的资金运营起到统筹管理工作；任职资格：1、45周岁以下；2、同岗位管理经验5年以上；3、学历要求大专及以上；4、有良好的协调沟通能力；待遇面议联系电话：

1、项目经理 岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5.编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1.具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.有大型物业公司从业背景者优先

1.年龄35岁及以上，中专及以上学历，男女不限 2.责任心强，形象气质佳，职业素养良好，能熟练操作 办公软件 3.沟通协调能力强，具备管理与问题处理能力 4.有物业管理相关工作经验者优先录用 5.工作地点：正宁县

物业项目经理 薪资福利:每月10号发放工资，每周1天带薪休班，国家法定节假日轮休，入职后按照公司相关规定缴纳各项社会保险；享受婚假等各种假期；公司内有职工餐厅，工作期间免费提供工作餐；工龄补贴、生日补贴等福利，优秀员工年底进行表彰。 工作地址:邹平市腾达二路中段九州宏宇集团

招聘：维修工 薪资：5000-8000元/月

岗位名称：物业维修（工程维修）; 岗位要求：1. 55周岁以下，身体健康;对物业设施设备熟悉，具有一定的执行、控制和沟通能力;具备两年以上同岗位工作经验，持证上岗（高、低压电工证）。 薪资待遇：月薪3500-3800元，月休4-6天。

邵阳市东方物业管理有限公司招聘 工程维修。 1.任职要求，55周岁以下，身体健康，对物业设施设备熟悉，持证上岗（高、低压电工证）两年以上同岗位工作经验，具有一定的执行、控制和沟通能力，做事认真负责，服从公司管理和安排。 2.身体健康，无犯罪记录，征信正常可办理建行工资卡， 3.工资待遇：3500元3800月，月休4-6天。 联系电话：

岗位名称：工程（物业）、保洁； 岗位要求：工程（物业）：1. 必须持证上岗（电工证）。2. 试用期3个月（工程岗位）。3. 月休四天，上班时间8小时。 薪资待遇：工程（物业）：薪资3200元（包食宿），不吃饭可补助300元。保洁：薪资2100元，试用期2个月，月休四天。

年龄52周岁以下，岗位需要有低压电工证。 设备巡检与公区维护、业主报修处理（包括不限于室内维修如电路跳闸、水管漏水、门窗故障等）

学校里面综合维修

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

招聘:南磨房路与武圣路交口 综合维修 工作日夜间上一休一 17 点至次日 7 点半，逢周末和节假日需上白连夜上一休一， 年龄 56周岁以下，有低压电工证 有员工餐，可提供宿舍 薪资 4500 元/月

汉中分公司经理 工作地点：陕西·汉中 【岗位职责】 1. 全面管理：负责汉中分公司的整体运营，制定并落实年度经营目标与工作计划。 2. 项目管控：统筹辖区内物业外包项目的服务质量、安全生产及成本控制，确保服务达标。 3. 团队建设：负责分公司团队搭建、人才培养及绩效考核，提升团队执行力。 4. 客户关系：维护甲方及重点客户关系，处理重大投诉与突发事件，提升客户满意度。 5. 市场拓展：熟悉汉中本地市场，挖掘潜在业务资源，协助公司扩大区域影响力。 【任职要求】 1. 学历经验：大专及以上学历，物业管理、工商管理等相关专业优先；3年以上物业或服务行业管理经验，至少1年同岗位经验。 2. 专业能力：熟悉物业法律法规及运营流程，具备较强的成本控制与风险预判能力。 3. 领导力：具备优秀的团队管理、沟通协调及抗压能力，能独立处理复杂问题。 4. 本地资源：在汉中地区有良好行业资源或甲方关系者优先考虑。 5.个人条件：持有C1驾照，并能熟练的驾驶C1所对应的车辆，能妥善安排家庭与工作时间，有较强的业务洽谈及丰富的社会交际经验。 【薪资待遇】 · 薪资结构：底薪 + 绩效奖金 + 年终分红（具体面议） · 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训 （注：此招聘信息有效期限截至2026年4月30日）

物业维修工，招木瓦油漆工，水暖工，电工，等工资面议，严禁饮酒