招聘超市收银员
3-4千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责收银结算工作，，现金、微信支付宝等操作，准确核对金额。
2.妥善保管收银款、收银小票，做好交接班对账，保证账实相符。
任职要求：
1.16周岁以上。
2.做事细心有耐心，服从工作安排，收款认真，减少差错。
出纳（单休）
5-7千/月
出纳5-10年大专会计从业资格证
工作内容：
负责公司日常现金收付、银行结算、票据管理、现金及银行日记账登记、薪资发放等财务相关事务，保障企业资金运作安全合规。
主要职责：
-承担公司日常费用报销及现金收支的登记与管理工作。
-协同会计主管完成月度财务报表编制，如资产负债表、收入支出明细表等。
-组织实施员工工资发放，并做好账务记录，确保薪酬支付符合公司制度及相关法规要求。
-负责各类发票的整理、保管与归档，维护财务资料的完整性与合规性。
-办理公司银行账户的开立、日常维护与信息查询，配合主管开展银行对账与结算工作。
职位要求：
-大专及以上学历，财务、会计等相关专业，具备基础财务理论知识与实务经验。
-有出纳岗位实际工作经验者优先考虑。
-熟练操作金蝶、用友等常用财务软件。
-具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能适应常规工作节奏与压力。
-具备较强的逻辑思维与问题处理能力，可独立高效完成assigned任务。
出纳专员
4-5千/月
出纳1-3年本科会计从业资格证出纳经验灵活，忠诚
岗位职责：
1. 承担公司日常现金与银行收付款事务，保障账务记录清晰、准确无误。
2. 编制并复核各类财务报表，如现金流量表、资产负债表等，确保数据真实完整。
3. 配合会计完成月度及年度结账工作，参与账目核对，保证账实相符。
4. 负责发票的开具及相关管理工作，确保操作符合税务及财务管理规范。
5. 与公司内部各部门及外部机构协调沟通，妥善处理各项财务事务。
任职要求：
1. 具备较强的沟通能力与情绪管理能力，能准确传达财务相关信息。
2. 热爱财务工作，具有专业敬业精神，可独立开展财务报表的编制与审核任务。
3. 熟悉常用财务软件及办公工具的操作，尤其熟练使用Excel等应用软件。
4. 拥有良好的职业操守，能够严格执行财务管理制度与合规要求。
收银员
3-4千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据
2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结
3.保持收银台整洁有序，妥善保管现金及票据，做好交接班记录
4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，处理简单退换货事宜
5. 及时反馈异常情况
任职要求：
1. 学历不限，有服务意识和责任心
2.无经验者可培训上岗，有零售收银经验者优先
3. 具备基本算术能力与沟通能力，能熟练使用收银设备
4.工作细致耐心，能适应轮班制工作安排
5.遵守职业道德，无不良信用或违纪记录
岗位职责：
1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误
1500-2000元/天
收银员6-10人周结全职有一定情商和沟通技巧，懂得销售项目
岗位职责：
1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求：
1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力
3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排
4.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生
5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录
前台收银
3-4千/月
收银员1-2人月结全职酒店，前台，收银
岗位职责：
1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据
2.每日清点现金及电子支付款项，确保账实相符、及时缴存
3. 维护收银台整洁有序，妥善保管发票、印章及备用金
4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理退换货事宜
5.配合门店完成盘点、促销支持及其他临时性工作
任职要求：
1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力
2.无经验要求，有零售/餐饮行业收银经验者优先
3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排
4.熟悉主流支付方式（现金、微信、支付宝等）操作流程
5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录
收银员
岗位职责：
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标
3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全
4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况
5. 配合店长完成日常运营事务，如收银操作、营业数据记录与交接班工作
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训
3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制及节假日工作安排
4.工作认真细致，具备责任心与团队协作精神
5.能熟练使用智能手机及基础办公设备，学习意愿强
保洁1-2人
招聘扫地阿姨一名，要求55岁以下，工资面议地址：霞湖直播楼旁边，奥迪利B栋四楼（利翔服装有限公司）电话：
招聘：激光焊，杂工招工人数5名要求（服从安排）工资待遇面谈地点：东彩路附近联系方式：（吴）
激光操作工3-5人
招聘：激光焊，杂工招工人数5名要求（服从安排）工资待遇面谈地点：东彩路附近联系方式：（吴）
广东中山明天八点在南头海雅缤纷公寓进行开荒保洁工作，需要两人，报酬为550。
开荒1-4天1-2人
明天八点在南头海雅缤纷公寓进行开荒保洁工作，需要两人，报酬为550。
上海大华锦宸每周一三五9:00-12:00每小时50元保洁收纳为主简单烧饭徐老师
收纳师保洁开荒保洁
大华锦宸每周一三五9:00-12:00每小时50元保洁收纳为主简单烧饭徐老师
收纳师包住6-10人月结全职提供住宿无经验可培训长白班无夜班
【岗位介绍】
上海本地一手家政单量稳定，长期大量招聘家政保洁、收纳、做饭保洁人员。
全程长白班，无需夜班，工作自由，不用天天到公司打卡报道，适合长期稳定做。
【薪资待遇】
1. 日常保洁：30元/小时
2. 深度保洁、擦玻璃、做饭、开荒保洁、全屋收纳：35元/小时
3. 额外开单提成另算
日均上班8小时以上，综合月薪7000元-12000元，多劳多得、上不封顶。
【福利优势】
1. 免费入职，不扣商保，无任何隐形收费
2. 提供住宿
3. 新人免费培训，培训结束上岗满1个月补贴700元培训奖励
4. 外地人员可接收，可长期稳定入职
【工作内容】
负责家庭日常保洁、全屋深度清洁、擦窗、做饭、新房开荒、全屋整理收纳、私人管家家政服务，订单集中、简单轻松。
【任职要求】
20-53岁，上海户籍、外地户籍均可接收
2. 学历不限，有无经验均可，零基础免费教学
3. 会普通话、会使用智能手机和导航
4. 做事踏实认真，服从安排，稳定长期优先
【工作地点】
培训结束后上海全城就近站点分配，全上海均可安排
打扫收纳360/免费培训/新手可上手
7千-1.2万/月
收纳师保险20人以上月结全职新手小白 免费培训不考证离家近8小时工作制手机接单
岗位职责：
1. 负责高端住宅客户家庭日常清洁与空间收纳整理，确保环境整洁、物品有序
2. 按照标准化流程完成地面清洁、厨卫消毒、衣物归位、杂物分类等基础保洁收纳任务
3. 使用智能APP接单，就近上门服务，严格遵守预约时间与服务规范
4. 在资深收纳师带教下持续提升专业技能，参与一对一实操培训与服务复盘
5. 维护客户隐私与物品安全，展现良好职业素养与服务意识
。
任职要求：
1. 年龄52周岁以内，身体健康，无不良嗜好，品行端正
2. 识字并能熟练操作智能手机，会使用导航软件，接受新手零基础入职
3. 责任心强，细致耐心，具备基础沟通能力与学习意愿
4. 能适应8小时弹性排班（8:00-12:00；14:00-18:00），不接受兼职或夜间工作
5. 无需烹饪、照护老人或儿童、清洗衣物等延伸服务，专注保洁收纳本职
收纳整理师
4-8千/月
收纳师6-10人周结就近安排
岗位职责：
1. 为家庭、办公场所等客户提供专业空间规划与收纳整理服务
2. 根据客户需求定制个性化收纳方案，提升空间利用率与生活品质
3. 现场指导客户分类、断舍离及物品归位，培养长期收纳习惯
任职要求：
1. 对空间美学与生活秩序有敏锐感知，热爱整理与服务行业
2. 具备良好的沟通表达与共情能力，能耐心引导不同年龄段客户
保洁收纳
3-4千/月
收纳师1-2人月结
岗位职责：
1. 负责指定区域的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒等
2. 按规范整理收纳物品，保持工作场所整洁有序
任职要求：
1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神
2. 身体健康，能适应基础体力劳动
门店储备店长
4-6千/月
储备店长五险生日福利大专
岗位职责：
1、负责门店工作推进、计划，组织实施各项销售经营活动；
2、统筹售前、售中、售后跟进与服务，指导使用产品；
3、负责推进门店客户开发工作，并做好接待跟进；
4、负责做好现有客户资源的客情维护，完成业绩任务；
5、负责门店日常管理工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，心态积极向上，具备良好亲和力；
2、爱岗敬业，认同公司发展理念，愿意和公司共同发展；
3、具备一定的沟通和谈判技巧，能独立完成销售工作；
4、接受应届生，有大健康、教培、地产中介、美容或化妆品等行业实习经验优先考虑。
中山市沙溪镇狮圣百货店
3-4千/月
营业员免费培训1-2人月结全职
负责门店日常顾客接待，收银开票等工作
理货做好所负责区域的卫生清洁工作
能接受夜班（轮班制）
收银理货
3-4千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责：
1. 负责顾客购物结算，准确快速完成扫码、收款、找零及电子支付操作
2. 保持收银台整洁有序，每日清点货款并规范交接班账目
3. 主动问候顾客，提供友好耐心的服务，妥善处理退换货及简单咨询
4. 协助整理货架、补货及参与门店日常清洁与防疫工作
5. 配合超市开展促销活动，熟悉商品价格及优惠规则，及时反馈异常情况
任职要求：
1. 学历不限，有服务意识和责任心，能适应轮班制工作节奏
2. 具备基本计算能力与沟通能力，会使用收银系统及移动支付设备
3. 形象端正，亲和力强，认同“有温度的生鲜超市”服务理念
4. 无不良从业记录，能长期稳定工作者优先
5. 有零售或收银经验者优先，接受应届生及转岗人员
广东中山港市场招聘保洁员：男女不限，年龄60岁左右，试用期2500，转正2600，月休4天
保洁
中山港市场招聘保洁员：男女不限，年龄60岁左右，试用期2500，转正2600，月休4天，联系陈班长
保姆月结
【类别】住家保姆【地址】中山，小榄东升【内容】照顾一个满月宝宝，不用煮饭搞卫生，【工资】7000元月休四天，有法定节假日【要求】有几年以前经验，性格好，两广阿姨45岁以下，接单私聊我或联系。
财务管控
5千-1万/月
财务经理/主管3-5年大专成本管理财务综合管理
1. 预算管理与落实：负责企业预算的拟定、分解及动态调整，跟踪预算执行进度，确保资源高效配置与使用。
2.
财务核算与报表编制：完成日常账务处理工作，编制各类财务报告，提供真实、完整的财务数据，支持内外部信息报送要求。
3.
资金统筹与调度：制定融资计划，科学安排资金支付节奏，保障公司现金流稳定运行，有效防范流动性风险。
4.
成本管控与优化分析：深入剖析成本组成，探索降本增效路径，改进成本分配机制，助力企业利润增长。
5.
财务风险识别与应对：系统排查潜在财务风险点，开展风险评估并制定防控措施，维护企业财务体系安全。
6.
税务规划与合规管理：统筹税务安排，确保纳税申报准确及时，严格执行国家税收政策，降低税务合规风险。
栏目概述
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