岗位职责： 1、配合工程师开展项目规划与执行：协助拟定项目实施计划，跟进项目时间节点，保障项目按期推进。参与项目风险管控，提前识别并应对可能出现的问题。 2、负责工程资料的整理与归档：编制并管理各类技术文件，如设计图纸、施工方案、验收资料等，确保文件内容准确、齐全。 3、提供现场技术支撑与问题处理：承担设备日常维护及故障排查工作，快速响应并解决生产及售后环节中的技术难题。 4、参与设备验证工作：协助完成外购设备的选型评估与功能测试，推动设备顺利集成至项目应用中。 5、组织协调内外部沟通：做好项目组内外的信息传递与协作，确保沟通高效，问题及时闭环。 岗位要求： 1、中专及以上学历，电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业 2、具备一定的实务操作能力，工作认真负责，具有良好的职业操守和团队精神，能适应一定强度的工作任务 3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑 4、如需出差，可享受出差津贴、餐补，交通与住宿费用由公司承担

待遇面试 熟悉电脑 会office 能使用打印机 厂长安排的其他杂事

岗位职责： 1、协助工程师开展项目规划与执行：配合制定项目实施方案，跟进项目时间节点，保障项目按期推进。参与项目风险管控，提前识别并处理潜在隐患。 2、负责工程资料的整理与归档：编制和管理各类技术文件，如设计图纸、施工计划、验收资料等，确保文档规范、齐全且可追溯。 3、提供现场技术支持与问题解决：承担设备日常维护及故障排查，快速响应生产及售后环节中的技术异常。 4、参与设备验证与应用：协助完成外购设备的选型评估与功能测试，推动设备顺利集成至项目系统。 5、内外部协作沟通：对接项目组成员及相关单位，保持信息高效传递，推动问题及时闭环。 岗位要求： 1、中专及以上学历，电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业 2、具备基本工作能力，责任心强，态度积极，能适应一定强度的工作任务 3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑 4、如需出差，公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销

工作内容： 1.负责公司面向欧美市场的家居家纺类印花产品的图案创意与设计 2.运用手绘能力，结合产品主题与风格定位，独立完成原创图案绘制 3.收集亚马逊平台竞品信息，研究欧美市场家居纺织品的图案趋势，协助搭建公司图案素材库 任职要求： 1.美术设计类或纺织相关专业背景 2.具备扎实的手绘基础，熟练操作PS、AI软件，能熟练使用手绘板进行创作 3.擅长平面印花及图案设计，可驾驭多种手绘风格，包括写实、卡通、花卉、动物等类型 4.对家居装饰有热情，具备良好审美，能把握流行趋势，关注欧美市场偏好 5.本岗位需到岗办公，暂不接受兼职人员 应聘时请务必附带个人作品集，谢谢 加分项 具备电子商务行业相关经验者优先

工作轻松。没压力。 氛围感好。开年了。该努力搞钱了

任职资格 1.教育背景：服装设计相关专业本科及以上学历。 2.工作经验：具备2年以上服装设计相关工作经验。 3.专业技能：熟悉3dclo软件者优先考虑；英语能力优秀者优先录用。 4.个人素质： -热衷于服装领域，对时尚潮流保持高度关注。 -具备敏锐的市场感知力，能准确把握流行趋势。 -拥有良好审美能力与创造性思维。 -可独立承担从创意构思到方案沟通的完整设计流程。 岗位职责 1.市场洞察与品牌研究： -跟踪行业动态，掌握主流品牌发展情况。 -开展品牌分析及产品筛选，为设计方向提供数据支持。 2.设计执行： -结合客户品牌调性与市场定位开展设计工作。 -按项目进度完成款式效果图绘制。 -参与初稿审核、过程跟进及最终款式的确认。 3.沟通与协作： -向客户进行款式推荐与方案阐述。 -与客户对接需求，确保设计方案有效落地。

1、规划产品设计方向与执行方案：（包括风格定位与把控；各类材质搭配比例；色彩组合设计等，并具备出色的审美素养） 2、开展市场调研工作，研究服装设计流行趋势与行业动态。 3、对接销售团队及客户，深入理解并精准把握需求信息； 4、结合公司整体战略，制定年度产品发展目标、策略及对应的市场实施计划。 5、主导部门日常管理，推动服装设计方案落地执行，协调内外部资源与跨部门协作。 任职要求：年龄在30-40岁之间

1. 具备创新意识，可独立完成设计构思，对时尚潮流具有敏锐感知力。掌握服装制作全流程，熟悉面料特性、工艺技术及版型结构，重视细节把控。需深入了解潮牌服饰市场动态与流行方向，拥有系统的品牌化设计思维。 2. 需具备良好沟通技巧，能与团队高效配合，推动设计方案顺利实施。富有团队协作意识，能适应高强度工作节奏。 3. 熟知服装生产环节，对面料应用与工艺实现有一定认知，可根据成本控制与市场需求灵活优化设计方案。 4、年龄：******

50岁以内

1、冶金工程、金属材料相关专业，大专及以上学历，应届或非应届都可；2、协助优化生产工艺、现场技术管理、质量管控等；3、薪资4000起，入职缴纳五险，月休四天，包住宿。

宜昌需要10人搭建小工 宜昌温德姆至尊酒店： 宜昌市伍家岗区沿江大道158号，宜昌国际广场、 晚进场卸货搭建 160/8H 包餐水 联系电话：

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招聘： 招炒锅师傅一名（工作稳定，菜品简单，会用猛火灶炒菜就行，男女不限，技术好定价更高）工资6000元/月起

招聘 大公桥一食堂招做饭阿姨1名，要求身体健康，65岁以下，有责任心，月休4天，做两餐饭，工资3000元/月。电话：

威克斯特（宜昌）科技有限公司是一家集研发，制造，销售为一体的高新技术企业，成立于2007年，主要生产：混凝土振动棒，振动器及各类混凝土机械产品。年产量近10万／台套，所有产品均荣获国家3C认证，CMA 质量标准体系认证，欧盟CE质量标准体系认证。2018年至今连续两届荣获国家高新技术企业，拥有近30项专利证书，并于2017年拥有自主出口产权。 公司分别在国内成立了7家销售分公司，拥有近500名长期稳定的合作经销商，具备了良好的销售网络。 现因业务发展，诚聘英才，具体如下： 1、电焊工1名， 2、装配工3名： 年龄在22至50岁之间，性别不限。薪酬待遇5000~6000元每月。 3、采购1名 年龄在22至45岁之间，性别不限。薪酬待遇4000~6000元每月。 公司有完善薪酬体系，社保丶年假等福利待遇佳，可长期稳定发展。 公司地址：宜昌市夷陵区龙泉镇高铁北站产业园 联系人：王玲

公司诚聘：电工2名，内外跟单，内外业务，装机售后，质检工程师，画图工程师，采购主管，各1人。 要求大专以上学历，有意者联系（）

石经理 地址：莱西市姜山镇盛运路8号 ◆----◆----◆----◆----◆ ✅青岛海氏海诺英诺威消毒科技有限公司 1、操作工：数名，4000-8000元 2、质检：2名，3000-4000元 3、装卸工：2名，4000-5000元 4、电商推广运营：1名，6000-9000元 5、 美工设计：2名，4000-8000元 6、产品经理（宠物用品方向）：1名，5000-9000元 7、市场品宣专员：1名，4000-8000元 8、 项目经理（快消品）：3名，4000-8000元 9、销售代表：数名，3000-12000元，沟通能力强，有快消或医护行业经验优先 10、生产储备干部：3名，4000-7000元，生产管理轮岗学习，协助车间管理与流程优化，作为未来管理干部培养，适合大专及以上学历 福利待遇：节日福利、月度福利、定期体检、员工旅游、、法定节假日电话：

企业名称：新疆兆荣石油化工装备制造有限公司 岗位名称： 研发部设计人员、 技术部工程技术人员、 质量部质检人员、 生产部工艺人员、 商务部技术工程售后服务人员及电子商务人员 招聘人数：30名 薪资待遇：5000元-15000元+五险一金+包吃住 入职要求： 机械设计与制造及自动化专业 热能专业（锅炉） 过程装备与控制工程专业（化工机械） 材料成型及控制工程专业 焊接技术及工程专业（机器人自动焊接） 电子商务专业、 全部本科及以上学历（毕业满两年） 工作地址： 乌鲁木齐市米东区工业园南园南路579号 联系方式：王老师

诚聘 高薪聘请造型设计师傅2名，地址 熟练翻砂模具覆膜砂模具造型设计的 《月薪1.3+ 具体面议》 2《数控铣2台 精雕4台）6操机连编程师傅2名 （厂内活） 地址温岭大溪 联系电话王先生

招聘：电镀工程师 薪资：面议 招聘人数：1人 招聘单位：沈阳隆迪电器设备有限公司 职位描述：1. 3年以上电镀或相关行业技术岗位经验。 2.了解电镀原理，能看懂化学分析报告，熟练办公软件。 3.动手能力强，踏实肯干，具备良好的学习和沟通能力。

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兴盛废纸打包站 招聘 废纸分拣工人，5名，年龄:45--65岁，手脚灵活，能吃苦耐劳，时间自由，工资面议，地址：猇亭区鸡山路。 ，1名，有c1驾照，会开小货车，年龄40--55岁，工资面议，地址：猇亭区鸡山路。 ✅工人，1名，负责废品分类，年龄50--65岁，时间自由，工资面议，工作地点：猇亭区桐岭路。 工作时间：7:30--18:00，提供食宿 ☎电话：

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生产领班 岗位职责： 1、负责生产线日常运行管理，保障生产流程高效有序进行。 2、监督产品质量，快速应对并解决生产中出现的异常情况，确保产品达标。 3、指导员工规范执行工艺流程，提升团队操作水平与作业效率。 4、协调各部门协作配合，合理调配资源，促进产能持续提升。 任职要求： 1、中专或以上学历； 2、年龄在25至45周岁之间，能熟练操作电脑办公。

岗位职责： 1. 统筹管理厂区整体运营，保障生产流程高效运转及产品质量符合标准。 2. 组织制定并落实厂区发展战略，助力企业实现可持续稳定增长。 3. 跟进生产各环节运行情况，快速识别并处理异常问题，不断优化生产工艺流程。 任职要求： 1. 拥有优秀的领导才能和团队管理背景，能有效带领团队完成既定目标。 2. 熟悉生产作业流程，具备及时应对和解决现场突发问题的能力。 3. 具备高度的责任意识与进取精神，能承受较强的工作压力与挑战。 4. 具备较强的沟通与协调能力，可与公司内外相关部门保持顺畅协作。

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