
酒店经理月结
招聘:前台主管薪资:4千-5千【岗位职责】<br/>1、负责前台接待团队的日常管理,包括排班、考勤、仪容仪表及服务规范的监督与执行;<br/>2、督导前台员工高效完成入住登记、退房结算、房态控制及宾客问询等对客服务工作,确保操作准确无误;<br/>3、处理宾客投诉及突发事件,及时协调相关部门解决问题,提升宾客满意度并做好记录反馈;<br/>4、负责审核当班期间的账务账单、发票开具及备用金管理,确保财务流程合规;<br/>5、组织前台员工开展业务培训与案例分享,提升团队服务技能与应急处理能力;<br/>6、协助前厅部经理制定并优化前台服务流程与标准,推动服务品质持续改进;<br/>7、维护酒店会员系统及预订平台的正常操作,监督房价政策与促销活动的准确执行;<br/>8、关注VIP及重要宾客的接待安排,提前落实房间布置、迎送及个性化服务需求。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先;<br/>2、具有1年以上四星级或同等级酒店前台工作经验,其中至少半年以上前台主管或领班管理经验;<br/>3、年龄25-35岁,形象气质佳,普通话标准,具备良好的英语听说能力;<br/>4、熟练掌握酒店前台操作系统(如Opera、Fidelio或同类PMS系统)及日常办公软件;<br/>5、具备较强的团队领导力、沟通协调能力及突发状况应对能力;<br/>6、工作责任心强,服务意识突出,能适应轮班工作制;<br/>7、熟悉公安入住登记系统及酒店行业相关法规政策者优先。
做过服务员,餐前经验服务,点单经验,中餐店
4-6千/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结兼职全职
1、配合店长工作,服从店长或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作。
2、做好桌椅、餐厅卫生,准备各种用品。
3、迎接客人。
4、及时安排客人入座,介绍本店特色及经营性质。
5、及时为客人问茶、斟茶、派巾。
6、留意客人及餐厅的一切状况。
7、及时处理工作中出现的疑问。
8、保障工作区域卫生、维持清洁。
外卖打包员
4-5千/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责日常菜品准备、物料整理及餐台清洁,保障服务流程顺畅
2. 独立完成外卖订单打包、核单及交接,确保出餐准确及时
3.协助店长进行库存盘点及基础运营支持工作
4.主动响应顾客需求,提供礼貌、高效、有温度的服务体验
5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范,维护门店良好形象
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和责任心,能适应快节奏工作环境
2.无经验要求,欢迎踏实肯干、积极学习的新人加入
3. 具备良好的沟通能力与团队协作精神
4.形象端正,身体健康,能胜任站立服务及基础体力工作
5.服从安排,具备基础抗压能力与服务主动性
服务员
3-4千/月
服务员有提成包吃3-5人月结兼职全职
孝感蒙古王烤全羊
时间:9:30–21:30、中午休息两个小时-
岗位:服务员两名,兼职多名(有过工作经验者优先)
要求:️手脚麻利
联系电话:微信同号
餐饮干锅服务员
4-5千/月
服务员包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务,确保服务流程规范、及时、周到
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升顾客满意度
4. 配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等工作,保障服务顺畅
5. 参与日常班前准备、收尾盘点及团队协作任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、举止得体
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3. 吃苦耐劳,具备良好的沟通能力与团队协作精神
4. 能适应餐饮行业工作节奏,接受轮班及节假日上班安排
5. 有餐饮服务经验者优先,持健康证上岗
贴砖泥瓦工1-2人完工结算
荆州市沙市区招贴砖 招聘瓦工师傅,120平以内三房两厅一厨一卫,阳台不贴墙砖,5500一套,干完一套,业主验收通过,现结不压款。
要求工艺:全屋通铺,墙地对缝。倒角,海棠角。
目前手上10多家活,手艺不错者,长期合作。
综合承包建筑木工
湖北荆州修化工厂需要木工包工班组,不搭架不拆模,活好干价格美丽,长期干至年底,非诚勿扰!工作地址:荆州
荆州荆州区招光伏安装,要黑红线,和mc4插头,有线和插头的联系,没有的就不用联系了,谢谢
1-1.2万/月
光伏安装1-2人
荆州市荆州区招光伏安装,要黑红线,和mc4插头,有线和插头的联系,没有的就不用联系了,谢谢
前厅经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。
• 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。
• 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。
三、任职要求(配套)
1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。
如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
前厅经理
7-9千/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
服务员客房服务员传菜员
辽都大酒店招聘中餐经理要求有三年以上工作经验,擅于沟通餐饮服务员2名优秀的可提升主管形象气质佳,沟通能力强有责任心、服务意识强。客房前台形象气质佳,沟通能力强、有工作经验的优先录用。客房服务员干净勤快,有工作经验优先传菜生(长期)以上工作,工资面议联系电话:
服务员
3-5千/月
服务员1-2人150一天
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能够与顾客建立良好关系
2.能够高效完成老板安排的工作任务,保持工作区域整洁有序
3.具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
前台收银
3-4千/月
酒店前台月结
办理入住以及退房,工作内容简单,轻松。
坐岗。十二小时制,班次是白白夜夜休休。上班时间08:30-20:00 夜班20:00- 08:30,夜班两点后可以铺床睡觉。做过酒店前台收银工作的优先
服务员
150-200元/时
服务员包住有提成包吃免费培训11-20人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及卫生消杀等基础运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和良好沟通能力
2.工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.遵守职业规范,服从门店管理安排
服务员
120-140元/天
服务员包吃3-5人日结兼职全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与合理诉求,及时反馈异常情况
5.配合团队完成日常营业准备、收尾及临时交办任务
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,能接受轮班制
3. 具备基础服务意识,有无经验均可,公司提供岗前培训
4. 身体健康,无传染性疾病,符合餐饮行业从业健康要求
5.遵守规章制度,责任心强,具备基本团队协作精神
酒店迎宾员月结全职
荆州运七酒店前厅接待员:1-2名八小时工作制,月休5天,购五险,法定节假日三倍薪资,享带薪生日及年假,免费提供工作餐及员工宿舍,传统节日物资发放等福利。地点:江汉北路(原水产研究所)联系电话:
前厅
3-5千/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、设备检查及卫生消杀等基础运营任务
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通表达能力
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
包厢服务员
5-7千/月
服务员包住交通补助有提成包吃11-20人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄18-26岁,身体健康
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供荆州酒店经理兼职在线招聘信息,主要招聘荆州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。