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今天白班奓山大东村需求临时工30人，年龄要求48岁以下 会识字！17/小时 平均每天10---12小时工时！第二天出工时结账！联系电话☎

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招聘：商管员薪资：3000元以上/月1、维护卖场的正常经营秩序，协助商户解决纠纷及投诉；2、监督商户的出勤情况，避免迟到、早退或空摊位的情况；3、关注商场内部设施设备的正常运行和使用，发现安全隐患时及时通知相关部门解决，以避免危险及损失的发生？；4、填报每日工作情况，关注商户的经营情况及动态掌握；5、负责现场的服务质量、卖场卫生、仪容仪表、卖场纪律、卖场商品布置的督导巡查；6、负责对违反工作条例的导购员工进行管理，处理和报备卖场相关品牌与商场对接的基础业务办理及审批？；7、负责处理各类突发事件并及时上报上级领导；8、确保商场及业户的生命财产安全，协同相关部门共同管理，防止吸烟、扒窃等不良行为；9、完成上级领导交办的其他任务，包括对所属工作区域的安全隐患进行巡检、经营秩序维护、开闭店管理等。

3月11日周2白班京东仓储日结需求3人160元要求:工人，18.5-54.5岁，吃苦耐劳。岗位说明:打包 贴标 卸货混岗工作时间: 09:00-20:00工资标准:16元/时，自备干粮工作地点:创业路26号京东本地仓报名方式:

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1、工作内容：负责开面包车配送日用品等生活物资，一天多趟，服从公司安排，把货送到指定位置。2、工作时间：早上7点下午6点，中午休息1-2小时。3、工作地点：仙桃及周边地级市就近安排（固定线路，不跨市不跨区）4、综合薪资：7千-1万，多劳多得

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薪资：18元/时测试两班倒站班/坐班无尘车间(有空调)车间有站有坐，随机分配SMT操作员两班倒站班无尘车间(有空调)以站班为主，SMT岗位主要分配在车间一楼，岗位较为辛苦，但加班稳定。焊接两班倒站班/坐班无尘车间(有空调)车间有站有坐，随机分配，岗位较为辛苦，但加班稳定。

菲尼克斯老厂，本周五3.21日，招聘如下:一楼DCS，招聘10名工人 (手工装配，试岗)一楼PCC，招聘10名工人 (手工装配组装，试岗）三楼PS，招聘10名工人 (手工插件，无试岗)上班时间：12小时两班倒为主，具体根据部门安排，一周一倒班，吃饭不扣工时；工作环境：配有空调，干净、整洁，不用穿防尘服；薪资待遇：23元+1元绩效（达标发放），根据具体出勤工时计算，。综合工资：两班倒7000元左右，三班倒5000-6000元，每月10号发工资，正常离职不扣钱！！其他待遇：免费工作餐，交商业险、；工作地点：南京市江宁菲尼克斯路36号。返费：小时工打卡15天返500元，满月再返500，合计1000元。----------------------周五下午13:00面试！（报名截止周五上午11.00前，得先来公司培训）提供：名字、电话、身份证号码！报名热线☎：李总

普工（测试，包装，装配，插件，仓管，目测，加密，贴片）工作地址:大渡口大渡口办公室，大渡口-食东家江湖菜（-中冶熙城商街），今天下午2点面试宣讲，明天周五上午9:00-12:00现场AI面试长白班，每天10.5小时左右18元/时 ，每天10.5小时左右，190元/天左右测试，包装，装配，插件，仓管，目测，加密，贴片，工作简单轻松，坐着上班为主，有电子厂经验者优先，接受后面安排出现的夜班和站班18-39岁会拼音，会26个英文字母和简单的电脑操作

宁乡仁盈电子厂，包吃住长白班，恒温车间年龄：18-40岁，男女不限男工能接受两班倒，女工部分岗位需接受计件工资工作内容：插件，焊接，测试，cob，smt操机，有电子厂经验优先，可站可坐。薪资待遇：同工同酬(基本工资+加班费+全勤奖+绩效工资+补贴)每月按实际工时计算工资，提供工作餐，没加班只提供中餐。不在食堂吃，补贴5元一餐。晚班有补贴20-30一晚。综合平均工资为4000-6000元，外住补贴400/月，，。地址:宁乡欧洲北路周一到周五下午1.30—2点面试面试电话:

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仙桃 健鼎•电子厂1⃣长白班•坐岗•电子厂2⃣厂内吃住•3⃣恒温车间•普通工衣主要做电视、显示器讯号，汽车充电线的生产，质检。1⃣招聘要求：①长白班;男女不限()，35以下②两班倒岗位;暂停2⃣招聘岗位：电子装配，品检员，注塑操作员，线缆操作工，普工3⃣薪资待遇：底薪2150元+加班费（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍）+绩效奖金+岗位津贴+夜班津贴+年资奖=月综合5500-6000元，每月20号发放薪资。4⃣吃住情况：吃的比较好，提供（早、中、晚三餐）个人承担8.5元/天，包住宿，宿舍4-6人间，配备空调、热水器，独立卫生间，住宿。5⃣：。三个月报销6⃣额外福利：员工带薪年休假、婚假、丧假、产假等，面试通过，当天可以后安排入住。面试时间 : 周一到周五 下午2点-3点报名热线：7

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招聘：吃苦耐劳，有逻辑思维薪资：面议

周结临时工18－45以内工人白班150，晚班160周日固定休息联系

1个生产主管薪资福利:待遇详谈：7500-150001、负责工厂日常生产管理工作；2、负责制定生产计划和工作流程，合理安排作业时间及生产产能；3、严格执行生产计划，控制生产进度，合理安排及调度，确保产品按时交付；4、负责产品质量把控，确保产品质量符合客户要求；5、负责车间安全生产管理，确保生产过程的安全；6、负责对员工进行相关技能培训、绩效考核、提高团队凝聚力和工作效率；7、负责制定设备保养计划并严格执行，确保设备正常运行；8、负责车间日常6S管理；9、进行生产工艺的改进，推动技术创新，降本增效；10、领导安排的其他事宜。