工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 职位描述： 1.招募可在各大高校推动公益项目落地的活动负责人 2.负责人可获得爱心补助（1000-2000元） 3.学生会或社团负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念品 5.为表现突出的负责人开具优质实习证明 6.活动成果有机会获得国家级媒体宣传报道 7.成功推荐他人担任负责人并顺利开展活动，可根据成效获得200-500元推荐奖励（可累计发放）

职位详情 岗位职责： 1、负责微信公众平台的日常运营管理，提升品牌 影响力； 2、策划并执行微信营销活动，增强用户互动和粘 性； 3、撰写高质量的内容，包括图文、视频等，吸引 并维护粉丝群体； 4、分析微信运营数据，优化内容策略，提高用户 转化率。 任职要求： 1、具备优秀的文案撰写能力，能够独立策划和执 行内容； 2、熟悉微信生态，了解微信运营规则和用户行 为； 3、具有良好的数据分析能力，能够根据数据调整 运营策略： 4、善于沟通，有较强的团队合作精神，能够高效 完成跨部门协作。

岗位职责： 1. 负责公司线上平台的内容编辑与日常维护，持续优化用户体验并提升平台互动性； 2. 通过分析用户行为数据，调整和精进运营方案，增强用户留存及转化效果； 3. 组织并实施各类线上推广活动，提升品牌知名度与市场竞争力； 4. 跟踪行业发展趋势，汇总用户意见，为产品优化升级提供有效建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业优先考虑； 2. 具备扎实的数据分析能力，熟练操作Excel等常用数据处理工具； 3. 思维灵活富有创意，具备优秀的文字表达与活动执行策划能力； 4. 具有良好的沟通协作意识，团队合作积极，能适应高强度工作节奏。

岗位职责: 主要负责公司整体运营工作，具备出色的书面与口头表达能力，擅长沟通协调，有编程基础者优先考虑，参与市场开拓、项目规划与流程管理，团队搭建以及广告方案策划等相关事务 任职要求: 具有互联网或传媒领域相关从业经历 教育背景: 本科及以上学历 岗位福利: 薪资待遇详谈，年龄要求38至50岁

宁波太平车险总代理 客户资源由公司统一分配，通过系统电话直接对接客户进行报价并促成成交 底薪2500元+阶梯提成，收入上不封顶 工作时间早9点至下午4点，周末双休，无需加班 无通话量及通话时长考核要求 有意向者可联系预约到公司面试详谈 公司地址：道里区工厂街41号一楼半

接受应届生，会电脑操作即可（踏实稳定长期发展者优先，短期勿扰）， 年龄*******，懂网络基础，执行力强， 善于沟通，责任心强，薪资待遇2500-10000， 期待您的加入！要求形象良好

职位详情 小白也可以 无经验可以教 有相关抖音 小红书等平台运营经验优先 小白号运营 负责图文 视频的编辑发布以及后续维护 运营工作以引流为主 公域转私域 公司负责文案策划、内容制作，运营助理负责账户的抖+书运营发布，流量跟进，回复，维护评论区

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年龄21周岁到33周岁 征信良好无犯罪记录 早九晚六月休两天 第一个月无责底薪三千

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旅游公司招聘: 诚招C1证以上司机若干名开旅游车 要求： 男女不限 年龄35--60岁之间 身体健康 无重大事故 爱岗敬业 服从安排 无不良嗜好 吃苦耐劳 培训上岗后薪资8000--10000元以上（有小费提成）有意者电话联系：

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招聘高速公路养路工人 要求：男性，年龄30-59周岁，身体健康，吃苦耐劳，责任心强，无犯罪记录，无酗酒等不良嗜好， 待遇：每月3150元/月，交五险，每月4天休息，提供食宿，伙食费100元/月。 工作内容：大广高速公路大庆段公路养护工作 工作地点：黑龙江省大庆市大同养护工区 联系人：沈主任 联系电话：

黑龙江大庆招五个有高空作业证的包棉师傅，

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1. 负责公司产品的日常运营工作，包括内容更新、活动策划与执行。 2. 分析用户行为数据，优化产品功能，提升用户体验。 3. 维护与粉丝的互动，解答用户问题，收集反馈意见。 4. 定期撰写运营报告，总结运营效果并提出改进建议。 任职要求： 1. 专科及以上学历，市场营销、传媒等相关专业优先。 2. 熟悉社交媒体平台操作，具备良好的文字功底和创意能力。 3. 具备一定的数据分析能力，能够通过数据指导运营决策。 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。 5. 至少有1年互联网行业运营经验者优先，可接受相关专业的应届毕业生。 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的月薪，具体面议。 2. 提供丰富的线上线下的培训机会，助力个人成长。 3. 交通便利，办公环境舒适

任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，会基础数据处理。 2、工作认真细致，责任心强，具备较强的执行力。 3、年龄20-40岁，男女不限，五官端正，接受优秀应届毕业生、实习生。 岗位职责： 1、负责私信、评论、留言的基础问题解答。 2、完成内容发布，公众号、小红书、抖音、社群、等定时发布。 3、熟悉公司所有运营流程，处理日常事务。 薪资待遇： 1、底薪+提成+餐补，综合薪资6000+ 2、上班时间8个小时，空调室内办公，月休4天。

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助开展员工入职、转正、异动、离职等手续办理及档案管理 3.参与员工关系维护，组织基础企业文化活动与日常沟通协调 4. 支持薪酬核算、考勤统计及基础人事数据整理与报表输出 5.配合完成本地化生活服务平台业务部门的人力资源需求对接与支持 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源相关实习或1-3年实操经验，熟悉劳动法规基础 3. 熟练使用办公软件，具备良好的沟通表达与服务意识 4. 细致耐心、责任心强，适应快节奏的本地生活服务行业节奏 5. 具备学习意愿，愿意在地域生活平台生态中长期成长

岗位职责： 1.负责各类文件、报告的整理与信息汇总，提供决策支持: 2.完成领导交办的临时性工作任务并确保落实到位: 3.熟悉公司所有运营流程，处理日常事务及工作日程的安排与跟进; 任职要求： 1.年龄：20-40岁，男女不限，形象良好，五官端正，接受优秀应届毕业生、实习生; 2.具备良好的沟通协调能力，能够高效处理多方事务: 3.工作认真细致，责任心强，具备较强的执行力: 4.接受各部门轮岗一个月，人事部、业务部、销售部、电商部，财务部，会用办公软件; 岗位福利： 1.底薪+提成+餐补+车补等，综合薪资6000+ 2.上班时间8个小时，空调室内办公，月休4天;

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