一、核心职责1. 负责TikTok店铺的日常运营与基础维护工作； 2. 根据市场热销趋势进行选品，制定月度销售方案并完成既定业绩指标； 3. 提升店铺访客量、点击转化率等关键数据，优化整体转化表现； 4. 跟踪分析流量来源、营销效果及交易情况，持续提升店铺评分； 5. 熟悉平台政策以规避运营风险，探索增长机会，协调后端与平台资源对接。 二、任职要求 1. 本科学历，具备大学英语四级或六级水平，欢迎应届毕业生应聘； 2. 具备KOL合作经验或TikTok运营相关背景者优先考虑； 3. 学习能力强，执行高效，审美在线，能灵活应对各类突发情况。 三、福利待遇 1. 提供业内具有竞争力的薪酬体系及绩效激励； 2. 享受双休、五险、法定节假日带薪休假及节日关怀福利； 3. 定期组织外部培训、团队建设、旅游活动及员工健康体检。

熟悉电脑操作，以及办公软件，负责协助运营处理网店，选品，上链接，报活动，日常事务，客服消息， 月休四天，上班时间白班早上8点到下午5点半，夜班下午4点半~晚上11点。两班倒 一周一调换 午餐饭补20元 年龄20岁以上，有无经验均可

职位详情 1.实时跟进直播间全程直播，在线监控公屏观众弹幕、留言互动内容; 2.及时筛选、整理观众提问、评论及互动话术，实时给到主播标准回复思路、应答话术，引导主播正确回应粉丝问题、接住直播间节奏; 3.把控直播间互动氛围，提醒主播回应高频问题、敏感话题、粉丝互动点，避免冷场、话术失误; 4.同步记录直播间观众热点问题、互动数据、直播问题，复盘优化主播应答方式; 5.配合直播流程，辅助主播承接弹幕互动、带动直播间活跃度，保障直播顺畅进行。 6.高端单人公寓，配备齐全，拎包可入住，舒适办公环境，资深运营二对一带教，免费系统培训，新手友好

市场管理，培训，业务拓展

1协助商务团队处理日尝事务，保障工作有序推进。 2熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力。 3具备一定的协调能力，能够配合团队完成各项任务4工作认真细致，有较强的责任心和执行力。 5本公司年轻人居多，大多00后工作氛围比较愉快，不加班

工作内容： 负责语音厅主播日常管理、考勤排班、新人接待、试音面试、直播间维护、数据记录、主播日常对接与留存，协助运营完成日常工作。 岗位优势： 零基础可学、带薪培训、有人带、门槛低、晋升空间大，不用出镜不用直播。 任职要求： 18 周岁以上，沟通顺畅，会基础电脑操作，做事认真负责。 薪资待遇： 综合 6000，月休自由调休，环境轻松人性化管理。

全职，运营

一、岗位职责 1. 协助上级主管推进产品开单流程，及时同步平台规范要求，确保各环节合规执行。 2. 配合运营主管汇总客户与用户使用反馈，整理优化建议并跟进问题闭环处理。 3. 参与产品推广方案的具体实施，协助落实各项推广动作，助力提升市场曝光与占有率。 4. 完成主管安排的其他运营支持工作，积极协同业务变动及跨部门协作需求。 二、任职要求 1. 具备较强的组织协调能力与执行力，能有序推动多任务并行，对工作成果负责。 2. 善于团队沟通协作，拥有同理心和服务意识，促进问题高效协同解决。 3. 对运营岗位有高度热情，乐于迎接挑战，主动学习业务内容与平台规则。 4. 加分项：应届生或实习生可无经验，公司提供培养机会；有推广或运营类实习经历者优先。 三、薪酬福利 1. 暖心团队氛围：定期开展员工活动、团建聚会，举办生日庆祝，节日发放专属关怀礼包。 2. 舒适生活保障：免费提供配备齐全的员工宿舍；办公环境轻松融洽，远离职场内耗。 3. 清晰成长路径：建立公平公开公正的晋升机制，结合企业发展规划，支持职业稳步发展。 4. 丰富培训资源：集团每年组织多次国内培训与团队建设活动，提供多元成长平台。

群运营专员招聘中，优秀的应届生亦可投递 【岗位说明】 1. 岗位定位：入职即缴纳五险一金，享受双休，本岗位聚焦教育领域专业社群运营，重点负责用户拉新与增长，非销售类岗位； 2. 能力倾向：候选人需具备用户增长导向的社群运营背景，过往在社群拉新与留存方面有良好数据表现（简历建议体现相关成果）； 3. 业务方向：主要承接儿童素养类课程项目的社群运营职责，薪资范围5-8K，稳定可达成。 【工作职责】 1. 用户运营：面向儿童家长群体及虚拟用户，构建并维护涵盖新增、留存、活跃、转化全链路的社群体系，策划各阶段线上互动活动； 2. 活动运营：围绕用户生命周期设计引流、蓄水、转化等多元线上活动，独立推进活动筹备、推广执行及复盘总结； 3. 内容运营：统筹社群内容规划与落地，撰写营销文案，营造积极社群氛围，挖掘核心用户，策划群内互动，提升社群粘性。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，具有一年以上教育行业社群运营经验，有突出的用户拉新与增长实绩（简历中建议呈现具体数据或案例）； 2. 熟悉线上活动全流程策划； 3. 具备用户行为分析能力； 4. 拥有文案创作能力及基础数据分析技能。 【薪资福利】 入职即缴五险一金，月薪6-8K稳定可达，包含无责任底薪+绩效奖金（该岗位无销售任务，属职能型运营岗，稳定性强，绩效依据月度考核结果发放），具体岗级依面试评估而定。 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末双休 【工作地点】 郑州市金水区花园路新东方河南总部（靠近地铁2号线北三环站）

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岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

核心工作内容： 负责通过在线平台（如聊天、邮件）回复客户咨询，解答产品功能、使用方法及相关问题；处理客户投诉与建议，提供解决方案；维护客户关系，提升客户满意度；每日工作8小时，确保工作内容高效完成。 岗位基本条件： 年满18周岁，身体健康，学历不限，经验不限，能接受上班长时间玩手机（可以摸鱼但需完成工作），负责回复客人解答。

主要负责协助店铺上下商品，配合运营推进带货工作 1、本岗位不收取任何费用 2、收益按单分成，公司提供优质产品和稳定供应链， 3、时间灵活自主，零基础小白也能加入。 4：公司提供成熟的运营培训和指导。 要求：年满18岁，每天能花时间做，不想做了随时结账，不压工资，人走账清；拒绝三天打鱼两天晒网，需能持续投入 注：本岗位不收取任何费用，可放心咨询。

主要负责协助店铺上下商品，配合运营推进带货工作 1、本岗位不收取任何费用 2、收益按单分成，公司提供优质产品和稳定供应链， 3、时间灵活自主，零基础小白也能加入。 4：公司提供成熟的运营培训和指导。 要求：年满18岁，每天能花时间做，不想做了随时结账，不压工资，人走账清；拒绝三天打鱼两天晒网，需能持续投入 注：本岗位不收取任何费用，可放心咨询。

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

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