【招聘|市场BD×4】 城市：定安县 职责：商户开拓、商圈运营、本地营销 岗位要求： ·无经验/有销售经验/应届毕业生 ·目标感强，擅长沟通 ·熟悉本地商圈者优先 岗位福利： ·行业竞争力的薪资+超额绩效激励 ·新人入职一对一代教 ·底薪+绩效+激励+五险 电话联系：（周经理）

招聘专职团队长 1.22岁至40岁；性别不限；2.大专及以上学历，优秀人才可以适当放宽；3.有销售或团队管理经验的优先；4.无经验者也可，给予一对一帮扶。1.规划队伍增员，推动团队人力发展；2.负责营销方案解读和宣导；3.完成团队车险、非车险销售业绩；4.完成机构安排的其他工作。 薪资福利:1、底薪++有竞争力的绩效提成；2、朝九晚六，享受双休和国家法定节假日；3、职业生涯晋升规划，管理和业务线多路径选择。 招工人数:2名 请有意向者把个人简历发送至邮箱：（邮件主题统一命名为：应聘岗位+姓名+手机号码）；招满即止；应聘者应保持所留联系方式畅通，若因通讯联络不畅造成联系不上应聘者，视为应聘者自愿放弃应聘。本次招聘，公司会及时联系符合要求者。投简历5个工作日内未收到通知，即暂未入选，简历将存入公司人才库，后续有合适岗位会再联系。 工作地址:陵水县

招聘全职服务员，要求形象端正，服务意识强，晋升空间大，欢迎热爱餐饮行业的有志青年前来应聘。

1,岗位职责:清理台面卫生 2,无不良嗜好 3,年龄满18以上

到点下班、接受零基础、工作轻松无业绩压力、不加班！！！ 5A级写字楼 全天候中央空调办公环境，综合收入6K以上！ 薪资待遇： 底薪3500元+提成+每日现金红包奖励，收入与付出成正比！综合月薪5000-8000，表现优异者可突破万元！ 工作内容： 1. 使用外呼系统进行客户回访，负责公司现有客户的日常维护与服务支持（配备工作手机、工作微信等必要办公工具）。 2. 客源由公司统一提供，无需外出，全程室内办公。 入职培训： 公司提供发展平台与成长机会，配有专业培训团队，新员工享受带薪培训，主管一对一指导教学，无需担心经验不足，简单踏实即可快速上手。 岗位要求： 1. 学历要求：中专及以上学历 2. 具备良好沟通能力，善于协调交流 3. 年龄范围：21-36岁（有相关经验者条件可适当放宽） 工作时间： 大小周休息（即一周双休、一周单休），法定节假日照常休假~ 8:30 - 12:00 14:00 - 18:30（午间休息2小时） 公司福利： 1. 试岗期间正常发放薪资（无折扣）+提成 2. 缴纳五险，发放生日礼品，节日福利丰富（如端午、中秋等节日均有额外礼品） 3. 现金红包激励、下午茶供应、定期团建聚餐及节日主题活动！ 办公环境： 高端写字楼办公场所，全室内作业，无需外出，通过系统完成外呼服务，客户资源由公司全面支持，无电话数量限制、无通话时长要求、无业绩考核压力。

负责电玩城卫生，收银。

简单备餐销售出餐，无重活工作轻松简单

定安米粉加工店招服务员一名，要求30-45岁，包吃包住月薪4000-6000元，详情面议。

短工每天120，长期3600

昌江招水电维修师傅，，在养猪场内上班，长期工，每个月按时发工资，月薪6千到7千，每个月有带薪休假四天，交五险包吃住，工资根据技术水平有调整，伙食好，气氛好，请有志者过来应聘

招会制作小料邦扎的工人，地址：（海南）昌江叉河镇，要三人，电话

昌江黎族自治县核电项目 招钢筋绑扎，钢筋工 年龄54岁以下，无犯罪记录，身体健康。 工价33-36元一小时，一天标准9小时，加班工资按1:1计算。 管住不管吃

我想找个安装防盗门师傅，海南省昌江县气象局。

昌江黎族自治县气象局招安装防盗门

长寿时代，银发经济将成为第一产业。医养社区，养老服务，养老资源，将成为每个人每家每户现在和未来的刚需，于是泰康集团现需招募养老社区项目经理。 养老社市场反应非常高: 1、泰康之家全国47家，布局全国核心区域，享有入住权，侯鸟式入住；广东有广州、深圳、佛山和珠海等全面布局。 2、每一所养老社区都有自建二甲医院，CCRC医疗板块让老人更安全更健康，8分钟急救入手术室，是最及时的抢救时间 3、泰康养老社区规模全国规模第一(豆包等可查) 职位描述: 1.负责带客户到泰康养老社区体验，确保参观者的良好体验。 2.了解客户需求，设计相应的入住方案 3.组织策划各类体验活动，提升客户对养老社区的认可度和满意度。 4.可以选择性兼顾医院、福地和理财产品的转化 5.持续经营客户，争取获得更多转介绍和影响力 我们的宗旨就是让客户更健康、更长寿和更富足。 职位要求 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地接待客户。 2.对养老行业有热情，了解老年人的生活需求与心理特点。 3.有较强的责任心和团队合作精神，能够承担一定的工作压力。 4.具备良好的组织协调能力，能够策划并执行各类活动。 5.大专及以上学历，有相关行业工作经验者优先。 薪资待遇:提成20-35%，额外奖励10%左右，季度奖金，年终奖金，年底分红，每年4-8次境内外旅游、集团级别总公司级别分公司级别不定期培训机会 泰康养老社区期待您的加入，共同为老年人创造更加美好的晚年生活!

岗位内容： 1. 开拓并维护公司市场占有率，达成既定销售目标； 2. 通过互联网、媒体渠道、展会等多元途径获取潜在客户线索，深度挖掘客户需求； 3. 与客户保持高效沟通，及时收集反馈意见并开展回访工作，持续提升客户满意度； 4. 完成上级交办的其他相关工作任务； 5. 制定市场营销战略与实施计划，统筹市场推广活动的策划、落地及全流程管理； 6. 协助开展市场调研与数据分析，输出有价值的市场动态信息与优化建议； 7. 参与产品市场定位策略的制定，并推进推广方案的具体执行； 8. 持续优化客户关系管理，助力企业品牌形象建设与市场声誉提升 岗位要求： 1、本科及以上学历（学信网可查）； 2、在杭州具备两年以上工作经验，熟悉企业运营管理制度，有管理经验者优先考虑； 3、掌握所负责部门日常管理流程，具备相关表单处理及事务管理能力； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识； 5、工作认真细致，责任心强，具备较强的逻辑分析能力和执行力

深圳福田区餐饮招聘 收银员（深户） 要求会粤语，薪资4500-5000元。 2. 咨客 要求身高1.65米以上，容貌端正，会说粤语，薪资5500-6500元。 3. 营销经理 大专及以上学历，有丰富经验，容貌端正，薪资6000元+业务提成。 4. 厨师 擅长潮州菜及点心，10年以上工作经验，薪资面议。 联系人：涂先生 电话：

（） 杭州市区中餐厅招聘： 1、前厅经理1名，擅长店务管理7000-8500， 2、营销主管1名，形象好，销售沟通能力强6000-7500 所有的岗位包吃住，工龄，绩效，提成奖金，年终奖，可联系

有能力但是创业资金少的也可以零成本入股，欢迎有赚钱欲望的一起赚钱!!! 选择一定大于努力，行业近几处于一个朝阳行业，想要舒服稳定的，这里不适合你，想要买车买房的看下面 高薪销售，小白新人前两个月平均薪资25k，转正后平均薪资3w-5w，收入无上限半年买车、一年买房 [薪资待遇] 无责底薪1.2w+提成15-40%(销售额越高提成越高)+奖金3000-3w(每周一发)新人每月3-5万销冠每月25-50W上不封顶 工作时间] 9:00-18:00午休1.5小时12:00~1:30 节假日正常休息，年假15天，加班加佣15% [职位描述] 1-公司提供投放广告的资源，都是意向客户2-维护老客户业务，挖掘客户最大潜力 3-定期与合作客户进行沟通，建立良好的合作关系。 4-公司提供平台，开发新客户 [岗位职责] 全程有人带，没有试岗，只有带薪培训，培训全程有人帮扶，不边缘化，没有KPI业绩考核 [岗位要求] 21-45之间，五官端正，普通话标准，有挣钱的欲望，积极向上充满正能量!(会简单使用电脑)有无经验都可，接受小白，工作氛围轻松，感兴趣可以留言哦

招聘：沐康堂养生馆，招聘服务员2名，要求年龄30--50岁内，学历不限，底薪3000元加提成。

岗位名称：会务； 岗位要求：1.工作内容：重要会议的茶水准备；会议中的茶水服务；会议结束后的会场整理。2.年龄及性别要求，年龄在2232岁之间。3.其他要求：服务意识强、形象气质佳。 薪资待遇：税前薪资3600+，扣除社保后约3100+。福利：高温费100元/月，共发7个月；过节有福利品；入职满3个月可。休假情况：单休。其他告知项：提供班车，需坐最早一班班车；工作地点在海南核电；不包吃住，需要自行解决餐饮和住宿问题；联系方式为电话沟通。

【招聘】昌江场 华·Musical 运营部： 服务员2700+500全勤 联系电话：（微信同号）

【招聘】昌江场 华·Musical 运营部： 服务员2700+500全勤 联系电话（微信同号）

招聘：沐康堂养生馆，招聘服务员2名，要求年龄30--50岁内，学历不限，底薪3000元加提成。

一：招聘岗位： 中国广电5G市场业务经理：负责广电产品市场开拓与用户群体运营，可享终身话费收益分成！ 二：工作待遇 底薪5000-10000元+业绩提成+长期分成+团队培养奖励+项目分红 三：行业优势： 通信领域：一项可持续获得被动收入的事业（即使离职仍可继续享受收益） 四：任职要求： 1、性别不限 2、年龄在22至45周岁之间 3、具备销售工作经验者优先考虑 4、思维灵敏，语言表达清晰，拥有良好沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 5、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验与服务品质 6、责任心强，能适应较高强度工作节奏 7、具备团队合作意识，乐于接受高收入挑战！

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、及时 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升用餐满意度 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、库存清点等 任职要求： 1.年满19-20周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚班轮岗及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

吃苦耐劳，热情待客，有销售经验，年龄25~45岁，男女不限！

餐厅工作

团队经理10名 待遇：底薪+提成+奖金 收入6000元起，上不封顶！具体面议！ 客户经理50名 待遇：底薪+提成+奖金 收入3000元起，上不封顶！具体面议！ 提供薪酬、技术指导与实战方法，专人教学、全程带教。诚邀有志之士挑战高收入！

货品销售管理 岗位职责: 1. 负责海南特色商品的日常销售工作。 2. 与客户交流，介绍产品详情，回应咨询，推动成交达成。 3. 保持店面清洁，规范商品陈列，确保库存数据准确清晰。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能与顾客建立良好互动关系。 2. 学习能力强，可迅速熟悉商品特性，为客户提供专业推荐。 3. 富有团队协作意识，能与同事配合，合力实现销售任务目标。