招聘: 招聘服务员4人月薪4500-5000元有两天带薪休假要求有工作经验的， 地址:三亚海棠区后海

招聘启事 职位：做饭阿姨或姐姐 工作地点： 三亚市外贸路 工作内容： 1.负责托管班学生的午餐和晚餐，下午点心准备； 2.确保食材新鲜，保证饮食卫生； 3.厨房，客厅日常卫生打扫； 4.兼顾看管学生午休。 任职要求： 1. 有相关工作经验者优先； 2. 身体健康，持有健康证； 3. 做事麻利，认真负责，注重饮食安全； 4. 能够按时完成烹饪工作，保证学生用餐时间。 工作时间：周一至周五，法定节假日休息，具体时间9：00-18：00，中途不忙的时候随时休息！ 薪资待遇：面议，根据工作经验和能力确定。 联系方式：

三亚某学院食堂招洗碗工，3300/月，保洁3000/月。4个休。包吃住。65岁从下，男女不限，有健康证。 ☎: 号: 快手号:

招聘：携程订制师 薪资：6.0K-18K 1，携程线上旅游客服咨询回复，根据客户需求，制定个性化的旅游行程路线，并进行价格核算。<br>2，负责统筹安排行程中的交通，食宿，活动等细节，确保行程顺利进行。<br>3，积极配合部门负责人完成其他相关工作。<br>任职要求（携程旅行私家团度假板块）<br>1，具备较强的沟通能力和团队协作精神，能够熟悉并操作旅游业务各个环节。<br>2，具备良好的敬业精神和职业操守，能够有效地影响和凝聚团队成员。

招聘：有经验的旅游顾问 薪资：面议 旅游顾问工作职责：1. 熟悉公司产品体系和销售政策，围绕公司制定的销售目标，根据部门计划指标做好产品销售工作及各项基础数据分析，及时发现问题并解决问题；2.做好客户管理工作，有计划的进行拜访和维护，定期收集客户反馈，对其进行客观分析，建立完善的客户档案，做好产品售后服务；3. 了解市场同类产品及行业动态，做好市场业务拓展，及时调整销售策略，完成销售任务；4. 对接、沟通各业务线，外部供应商及异业合作资源，引进相匹配的项目展开合作，建立深层互动合作，整合内外部资源，将需求转化为可执行方案；5. 负责跟踪社群、网络平台老客户咨询和维护，促使客户成单；任职要求：1. 具有市场营销或相关专业大专以上学历，不限销售经验；2. 思路清晰，善于沟通，有较强的分析、协调及口头表达能力；3. 具备爱岗敬业及团队协作精神，能适应短期出差。4.尊老 敬老 爱老职位福利：带团队、全勤奖、定期团建、包住、绩效奖金、年轻化团队、午休2小时、出差补贴职位亮点：午休2小时 帮带师父 包住

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2.熟练运用公司旅游系统完成订单录入、合同签订、票务预订及售后服务全流程跟进 3.主动挖掘客户潜在需求，开展二次营销与老客户回访，提升复购率与客户满意度 4.参与旅游产品培训与市场动态学习，及时掌握热门目的地政策、签证要求及特色玩法 5.协同地接社、酒店、交通等供应商，保障客户出行体验顺畅无忧 任职要求： 1.学历不限，热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有旅游顾问、旅行社销售或在线旅游平台客服经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，能快速熟悉旅游产品知识体系 4.形象亲和、责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作精神 5.普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳

销售计调： 1.大专及以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业优先，1年及以上旅游行业销售、计调相关工作经验，熟悉国内/出境旅游线路资源、票务及酒店预订流程； 2. 对接客户（散客/团队/渠道），挖掘旅游需求，讲解线路产品、报价核价，完成签约成交。 3. 精准记录客户核心需求（人数/日期/住宿/餐饮/特殊要求等），发送至对应的订房群，订车群以便同步给操作计调并确认需求细节。 4.维护客户/渠道关系，跟进售前咨询、售中需求变更，及时反馈客户问题给操作计调。 5.参与线路策划，根据市场需求做出产品调整、定制化建议。 6. 统计销售数据，跟进订单尾款回收，配合完成客户售后基础对接 岗位福利 周末双休、国家法定节假日 团队聚餐、聚会旅游、员工生日礼物 公司有免费的中餐提供

招旅游销售！带薪踩线+高提成 岗位：旅游销售（东北/新疆线路） 工作地点：大庆万宝昌升国际 招聘人数：10人 薪资待遇： 底薪3000元 + 线路毛利10%-15%提成 + 满勤奖+销冠奖，上不封顶！ ✅ 福利：五险+每年带薪踩线+节假日福利+团建 岗位要求： 18-35岁，热爱旅游，擅长沟通，有无经验均可（带薪培训） 熟悉新疆，东北本地市场、有销售/新媒体经验者优先 联系电话： 储先生 ⏰ 面试时间： 电话沟通 带客户看东北的雪、新疆的湖，赚钱旅行两不误！

招聘 招聘!招聘!招聘! 招聘职位:店员 工作时间:全班 工资待遇： 员工180+提成 招聘要求:特卖销售经验 服装销售经验优先，经验丰富者优先考虑，性格开朗，沟通能力强，学习能力强，服务意识好，有上进心。手机党勿扰 工作地点: 三亚 联系人:张先生 联系电话: 同步

基本要求： •有零售或女装销售经验者优先，应届生或无经验可培训。 •形象良好，沟通表达流畅，亲和力强。 •积极主动，有较强的服务意识和销售意愿。 工作内容： 1.接待到店顾客，提供热情周到的服务，介绍商品特点、搭配等，促成销售。 2.维护店内陈列，保持商品整洁有序，及时补货。 3.协助完成门店销售数据统计、盘点等基础工作。

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工作周期：2025-08-25~2025-09-07 每周工期：5天及以上 工作时间：晚班 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-31 岗位职责： 1、为家长与学生提供专业的课程咨询，解答有关教学安排及学习规划的相关问题； 2、结合学生实际情况，匹配适合的课程方案，推动课程报名进程； 3、持续维护客户关系，定期回访学生学习情况，保障服务品质； 4、参与市场信息收集，分析同行动态，为课程改进提供有效参考； 5、配合开展线上线下的教育活动，增强品牌认知度与影响力。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与亲和力，能与学生及家长顺畅沟通并建立良好互动； 2、热爱教育领域，熟悉基本教育理念与课程设置； 3、具有较强的服务意识，能够主动应对并解决客户需求； 4、有销售或客服工作经验者优先考虑，无经验亦可培养； 5、时间安排灵活，能适应兼职性质的工作节奏。

岗位职责： 1. 客户咨询与关系建立：及时响应客户问询，接待来访家长与学生，通过专业且细致的交流，精准把握其教育需求，逐步建立稳固的信任关系。 2. 学业诊断与方案制定：结合科学的测评手段，全面评估学生的学习现状，针对性设计符合其特点的个性化学习规划。 3. 课程价值传递与转化：系统讲解机构课程设置、教学优势及服务体系，有效回应客户关切，推动课程报名并完成签约流程。 4. 客户关系维护：对意向客户进行定期回访，借助微信、电话等工具保持持续沟通，增强客户满意度与长期粘性。 5. 市场活动支持：主动参与各类线上线下招生推广、公开讲座等活动，积极拓展潜在生源渠道。 6. 数据记录与分析：熟练操作教务管理系统，完整准确录入客户信息及跟进记录，并对销售进展进行数据化整理与复盘。 任职要求： 1. 学历与经验：大专及以上学历，具备教育领域销售或课程服务相关经验者优先；欢迎热爱教育事业的应届毕业生加入。 2. 核心能力： 具备优秀的语言表达能力、亲和力与共情力，能快速赢得家长与学生的信赖。 拥有强烈的成交意识和目标导向，能积极应对工作压力与挑战。 具备良好的服务意识和协作能力，乐于团队配合。 学习适应能力强，可迅速理解并传递教育产品核心理念。 3. 价值观：认同教育工作的意义，富有责任感，契合公司文化与发展目标。 我们为您提供： 1. 有竞争力的薪酬待遇 薪酬结构：底薪 (2600-3000元) + 绩效提成 (12%) + 梯度提成奖金+满勤 综合收入：正常努力，月薪 8000 - 15000元； 全力以赴，优秀者月薪 20000元以上上不封顶。 新人保护期：优秀应届毕业生或转行者享有1-3个月的业绩保护期底薪。 2. 清晰的职业发展路径： 专业通道：初级顾问 → 高级顾问 → 金牌顾问 → 销售专家 管理通道：招生顾问 → 销售组长 → 销售主管 → 销售总监 公司提供系统的岗前培训、在职能力提升课程及管理梯队培养计划。 3. 温暖的工作氛围： 实行扁平化管理，团队关系简单融洽。 与资深教育从业者共同成长，持续积累行业经验与专业能力。

岗位职责： 1. 具备服务业、销售业或教育培训行业相关工作经验者优先考虑； 2. 限******，普通话流利，形象良好，气质大方，性格热情活泼，具备耐心； 3. 态度积极向上，富有爱心，喜爱与儿童互动交流； 4. 负责学员的招生工作，协助推进公司产品的市场推广； 5. 持续开展客户的服务跟进与关系维护，提升客户满意度、忠诚度及口碑传播； 6. 达成公司制定的销售任务指标； 7. 接受户外推广工作安排； 8. 具备较强的抗压能力与吃苦精神

地推招生，邀约家长进校区参观

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2.主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务反馈，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助品牌宣传与线索收集 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整、可追溯 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3.学习能力强，愿意接受带教培训，持续提升业务与行业认知 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

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天童教育成立于2004年7月4日，旗下“天童教育素质成长中心”长期致力于儿童素质教育领域，聚焦语言能力发展与综合素养提升，注重激发孩子的内在成长动力，构建了完善的全人教育模式。 薪资待遇：底薪3588＋高提成＋高奖金，提供五险一金、带薪年假、免费小区住宿 岗位职责： 1、接待来访家长，耐心解答课程相关疑问，准确传达课程内容与价值 2、依据校区规划与标准，在指定周期内协助达成招生任务，助力业绩达成 3、协调教学部门协作，组织内部员工开展业务培训并参与日常管理 4、按时完成学员后续回访及学习进展跟踪工作 5、维系客户良好互动关系，树立并维护机构专业形象 6、落实校方交办的其他相关事务 任职要求： 1、中专或高中及以上学历，不限专业，热爱教育事业 2、具备亲和力，沟通表达顺畅清晰 3、主动积极，服务意识强 4、具有团队协作精神，责任心突出 5、认同天童家天下文化理念，有少儿教育从业经历者优先考虑 教学理念：阳光天童、亮丽人生的起点，用爱心做教育 工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，可按居住地就近分配