我们的工作： 1.负责住宅及商业房源信息的维护与推广，开展客户接待与咨询服务； 2.深入掌握客户需求，提供专业的房地产咨询支持； 3.推动买卖双方交易完成，协助办理合同签订相关事宜。 我们要求你： 1.年龄18-45周岁，性别不限，学历要求中专及以上； 2.具备良好的沟通表达能力，善于学习新知识； 3.热衷于销售岗位，拥有团队协作意识。 我们能提供： 1.试用期底薪3k-5k+提成30%-75%+季度奖金、年终奖； 2.提供工作午餐； 3.工作时间早九晚六，周末单休，享受法定节假日及带薪年假

我们的工作： 1.负责住宅及商业房源信息的维护与推广，开展客户接待与咨询服务； 2.深入理解客户需求，提供专业的房地产咨询解决方案； 3.推动买卖双方达成交易，协助完成合同签订流程。 我们希望你具备： 1.年龄在18至45岁之间，性别不限，学历要求中专及以上； 2.具备良好的沟通表达能力，善于学习新知识； 3.热衷于销售岗位，拥有积极的团队协作意识。 我们为你提供： 1.试用期底薪3k-5k，提成比例30%-75%，另享季度奖金与年终奖励； 2.工作日提供午餐； 3.工作时间早九晚六，每周单休，享受法定节假日及带薪年假。

岗位职责： 1.按照公司要求认真履行各项房地产中介服务相关工作； 2.主动开拓房地产中介业务，持续维护并深化客户关系； 3.掌握市场行情变化，为客户提供建设性的房产购置与投资专业建议； 4.配合客户完成房产交易流程，确保操作合法合规； 5.按时参加培训活动，不断提升专业素养与服务质量。 任职要求： 1.热爱房地产行业，具备出色的沟通协调与谈判能力； 2.工作踏实尽责，能独立承担并完成所分配的工作任务； 3.熟悉房地产相关法律法规基本内容； 4.具备团队协作意识，善于与同事进行高效沟通交流。

采集房源信息，维护客户

岗位职责: 1.负责二手房源的收房操作，涵盖物业查验、交易流程推进等相关工作。 2.与客户保持顺畅沟通，保障交易环节高效有序推进。 3.协助办理二手房交易涉及的各项手续，如合同整理、权证资料准备等事务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与客户及内部成员良好配合。 2.工作认真负责，积极主动，可按时保质完成上级安排的工作任务。 3.熟悉房地产交易基本知识及相关操作流程，了解二手房买卖规范与政策要求。

岗位职责: 1.开发新客户资源，通过高效沟通准确把握客户需求，推荐匹配的房产项目； 2.配合团队推进房地产销售工作，保障销售环节有序进行； 3.实施精准推广，利用多元渠道挖掘潜在客户； 4.持续跟进客户关系，提升客户体验与长期信赖； 5.密切关注市场趋势，灵活优化销售方案。 任职要求： 1.热衷于房产销售领域，拥有积极的销售心态和目标导向； 2.具备良好的交流技巧和协作意识，能妥善处理客户诉求； 3.具备较强的市场判断力及客户维护能力； 4.工作踏实负责，可自主完成既定销售任务； 5.具备良好应变能力，能迅速应对市场环境变化。

岗位职责: 1.提供专业的房产经纪服务，涵盖房屋买卖、租赁等相关业务 2.与客户保持有效沟通，准确把握客户需求并给予专业指导 3.持续维护客户关系，保障服务过程的高品质与客户满意 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧及团队协作意识 2.能迅速适应工作节奏，主动融入团队氛围 3.拥有较强的学习意愿，持续提升专业水平与服务质量

岗位职责: 1.提供专业的房产经纪服务，涵盖房屋买卖、租赁等相关业务 2.与客户保持有效沟通，准确把握客户需求并给予合理化建议 3.持续维护客户关系，保障服务水平及客户满意程度 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和协作意识 2.能够迅速适应工作节奏，主动参与团队协作 3.拥有学习意愿，持续提升专业素养与服务质量

薪资：5K-8K|大专及以上|区域领先平台资源支持 --- 核心优势 收入无上限 底薪5000元+佣金提成+季度奖金，资深经纪人月均2W+ 0经验免费培养 带薪岗前培训（谈判技巧/房源开发/客户维护）+老经纪人1对1师徒带教 资源强支持 覆盖全市的优质房源库+平台精准客源推送+智能房源管理系统免费用 晋升透明快速 置业顾问→金牌销售→储备干部→m店经理→商圈经理 --- 岗位职责 1.开发维护二手房/新房房源，匹配客户需求 2.全程带看、谈判促成交易，完成业绩目标 3.维护客户关系，打造个人专业口碑 --- 我们需要这样的你 -学历：大专及以上（专业不限，市场营销/经济类优先） -特质：目标感强、抗压能力佳、热爱销售工作 -加分项：有销售经验 --- 公司赋能 -节假日福利+团队旅游 -智能化作业工具（VR看房/电子签约/交易进度实时追踪） -每月《业绩冲刺奖》现金奖励 --- 应聘方式 点击“立即沟通”了解岗位详情，或直接投递简历 我们欢迎你的加入

岗位职责: 1.深入了解并持续跟踪房地产市场行情，为客户提供建设性的置业建议； 2.利用多元化的渠道开发潜在客户，不断拓展客户群体； 3.精准把握客户需求，量身定制合适的房产购置策略； 4.全程协助客户推进购房进程，涵盖议价、合同签署及相关后续支持； 5.长期维护客户关系，提升客户体验与信赖程度。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能准确捕捉并响应客户需求； 2.工作积极进取，能在高强度环境下稳定发挥； 3.对房地产领域有强烈兴趣，具备较强的市场敏感度和适应力； 4.拥有良好的协作意识，能与团队协同高效推进业务进展； 5.熟悉常用办公软件及房产销售相关应用工具，保障工作高效执行。

缝版零工 蔡边关岭头附近的，远的勿扰。带做小单货，厂货品质 招工人数:一名

安顺市紫云苗族布依族自治县招泥瓦工

安顺黔灵家政 ：急招住家家政阿姨 1. 持健康证上岗，年龄30一50岁，初中以上文化，属猪和属狗优先录取， 2. 工作地址:大润发超市附近小区 3. 照顾人员：2个大人2个上小学孩子， 4. 要求：有家政服务工作经验，有爱心耐心，收拾家居干净利落，家常本地菜可口，家里有宠物。 5. 早、中、晚餐制作及采买，及所有家务，周末接送孩子上学放学， 5. 工资4500元 7. 休息时间:每周休息一天， 电话黎老师

关岭岗乌站在找微挖干活。电话宋老板

贵州省安顺市居尚轩沙发厂招聘 软床木工一名 软床扪工一名 工资月结 联系电话：（）

1、负责抖音，小红书，咸鱼各种租房软件运 营，线上获客，线下带看签约。简单易学。前期有师傅手把手带 2、通过网络平台发布公寓照片视频，线上约客户看房,约好之后，由线下同事负责带看，促成租客跟房东的签約 3上班自由，不用固定打卡，可随时安排自己的时间 4、客户主动联系，不用陌拜，不用打电话。 5.独立房源，不用担心跳单 6.家里所有设备免费维修，24小时服务。客户体验感好转介绍多， 7.所有房源，提供保险，让你售后无忧 8.独家房源减少外部竞争任职要求 1、年龄在18-35周岁,无学历要求学历; 2.诚实守信,吃苦耐芳，具有良好的园队精神 3.能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪，收入上不封顶

包住宿，包住宿，包住宿。 入职本公司提供单人单间精品公寓房 我们只做租房，不卖房子，不是房产中介，不打电话，不地推，不穿西服领带，工作简单好上手，不要求学历和工作经营。 一，工作内容: 1，居家办公，在提供的单人单间精品宿舍办公，须上公司打卡坐班，上一休一也可以，全凭自律，努力挣的就多 2，线上58，安居客，小红书，闲鱼，抖音发布待租房源信息 3，回复客户咨询 4，带租客看一下房子，介绍房屋周边设施设备 5，管理公司划分到个人的房屋(转租啦~续租啦~退租啦~之类的~) 二，行业优势:租房在销售行业来说比较简单上手快，租房成单周期短，我们不穿西服，不用打电话，租房客户会主动给我们发信息或者打电话，被动的销售模式。新人入职有老人带，一对一，我们公司的房子都可以出租，独家资源，不跟第三方中中介合作。 三，关于薪资:薪资一单一结算，实现真正的开单立马拿钱 提供住宿+业绩提成100%开单额外奖励 综合薪资15000-30000销冠3万-7万！ 总业绩冠军，成单王，项目精英现金奖励500-2000元 四，作息时间:(不用熬夜加班)9-7点(弹性安排~) 午休时间11:30-13:00~(吃饭睡觉打豆豆) 法定节假日正常休~(该吃吃该喝喝) 提供住宿~提供住宿~提供住宿~(重要的事情说三遍) 五，岗位优势 1，不用休止打电话 2，提供住宿，正常一年的房租接近3万？住宿舍可省下来几万来块钱呀 3，公司纯做房租租赁，不涉及房屋买卖！ 4，新人有岗前培训和一对一带教(公司办公室600多平) 5，不需要穿西装 六，任职要求: 1，不限学历，乐观开朗，善于沟通 2，有经验均可，渴望赚钱优先录用 七，晋升通道: 销售专员~主管~区域经理~城市总代理 优秀人才可跃级晋升，最快两个月升主管，我们给你最好的平台，欢迎您！

房屋租赁顾问招聘（石家庄桥西区） 我们是2016年成立的专业房屋托管公司，作为市租赁协会副会长单位，在行业内有口皆碑！现诚邀你加入，依托公司优质资源轻松开启高收入之路！ 关于我们 -成立于2016年，深耕本地房屋租赁市场，是市租赁协会副会长单位，行业口碑过硬。 -内部房源体量大，拥有2700余套专属房源，仅做整租业务，每月可租房源流动量达300~500套，成交机会多，达成目标更轻松。 工作信息 -工作地点：石家庄桥西区幸福城A区，通勤便利，无需跨区奔波。 -工作时间：8:30-18:00，工作时间自由，兼顾工作与生活。 -主要工作内容：专注房屋出租业务，对接客户需求、匹配房源、促成出租交易。 薪资福利，多重保障 -底薪：3000元/月（含全勤奖），为有责底薪，每月完成3单即可全额获得，目标易达成。 -核心收益：每单210~800元奖金+，双重收益叠加，多劳多得，收入上限更高。 -额外福利：工龄奖+生日福利+定期团建旅游+节假日福利，团队氛围轻松温暖。 我们的优势：助力成长 -完善培训晋升体系：从销售精英到中层管理人员，清晰晋升路径，为职业发展铺路。 -专业带教：入职后有业务经理全程带教，新手也能快速掌握技巧，顺利达成业绩目标。 入职要求 -年龄35岁以下，身体健康，能适应基础外勤工作。 -会骑电动车、会看地图，方便对接房源与客户。 -思路清晰，沟通能力良好，服从团队工作安排，有目标感。 依托公司充足房源，你不仅能轻松完成3单底薪目标，更能靠“奖金+”赚得更多！期待你的加入，一起共创佳绩。

中街这边招聘想找轻松工作的小伙伴，一起挣点钱，没压力，不需要经验，没有年龄限制，长期干，或者年前短期干都行，工资从来不拖欠，感兴趣来我这看看，或者电话聊都行

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

客户开拓 客户接待 合同签订 客户关系维护

1、售楼部上访客户接待 2、日常抖音拍摄 3、抖音直播

工作内容 1、根据客户需求安排实地看房，提供专业的房地产咨询支持 2、主动拓展客户资源，持续建立并维护良好的客户关系 3、在项目现场驻点期间，为客户的新房选购提供全流程服务 任职要求： 1、有房地产行业从业经历，熟悉市场行情，具备销售实操经验 2、具备出色的沟通技巧，能与客户高效交流并推进合作 3、具备团队协作意识，能适应高强度的工作节奏

一、岗位名称：酒店前台接待 二、招工人数：1—2名 三、用工性质：长期固定 三、任职条件： 年龄35岁以内。 2，形象气质佳，具备一定的社交能力，接人待物好。 3，具备一定的电脑办公能力，能处理日常相关文件。 4，勤快能吃苦耐劳，具备服务意识。 5，能长期稳定者优先。 四、工作要求及待遇： 1，每天两班倒，每月休息3天，特殊情况可以换班。 2，试用期1个月 联系人：乔伟

负责案场接待工作，推动客户成交 【职位问答】 ·该职位主要负责的工作内容？ 办理交易流程、解答客户咨询、组织实地看房、维护与开发商的合作关系、更新房产信息、驻点楼盘项目、处理现场行政事务 ·该职位主要负责的房产类型是？ 新房 ·您期望候选人具有以下哪些工作经验？ 市场开发或客户拓展经历、房地产领域从业背景、销售岗位实操经验 ·请问该职位的所属类型？ 房屋买卖 ·该职位提供以下哪些薪资福利条件？ 保障底薪、带薪岗前培训、安排住宿、享受内部购房折扣

客房阿姨 1.年龄:30-55岁之间，身体健康，吃苦耐劳.会使用手机，拍照及汇报沟通情况。2.有相关保洁经验者优先，无经验可培训学习，3.工作认真负责，注重细节，动作麻利、服从安排，具备一定的服务意识。1.负责酒店客房的清洁、整理工作.更换床单、被套、毛巾等用品;整理仓库物品及卫生.按要求打扫干净。2.检查客房、补充用品、检查客人遗留及客房内贵重物品。3.及时响应并处理客人提出的有关清洁卫生方面的需求和问题 薪资福利:长期工：底薪2800元/月+全勤200元，月休4天，包吃包住，超过房间单独计费。 招工人数:3人 工作时间：每日8.30~下午6.30. 工作地址:贵州省安顺市西秀区市府路60号（汉庭安顺古城酒店）

招聘啦 客房服务员3名 岗位要求:年龄18-45岁 初中以上文凭，有经验者优先。 薪资面议。 欢迎推荐自荐 招聘热线: 何主管 地址:黄果树佈泱美宿酒店（徐霞客路3号）

职位详情 岗位内容： 1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。 岗位职责： 1、热情接待客人，提供专业的入住与退房服务； 2、熟练使用酒店前台操作系统，处理客人预订、咨询及投诉： 3、维护前台区域的整洁与秩序，确保客人舒适体验： 4、协助处理日常行政事务，支持团队高效运作； 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识： 2、能够熟练操作电脑及常用办公软件； 3、有团队合作精神，能适应轮班工作制； 4、形象良好，具有亲和力，工作积极主动。

无责底薪4000

客户开发客户接待签约跟进客户管理