兼职，兼职，不影响本职工作的兼职岗位 不影响在职工作的兼职岗位 兼职内容简单，日结，不用来店不用扫楼，不用发传单。工作内容简单 任职要求:在校生，空闲人员，宝妈，小饭桌，其他各类在职人员也可以，本工作不影响在职工作。 岗位职责:销售碱水面包，杂粮谷物面包，糕点，四寸蛋糕，慕斯等 薪资待遇：销售额提成不低于10个点，有意者可以面谈 工作时间：可以短期，可以长期，看你自己时间安排

不接受居家办公企业服务 销售经验即可无经验要求 我们不会跟你谈理想，因为我知道你的理想是不上班 我们不给你灌鸡汤，因为你知道稳定的工作是最好的鸡汤! 公司主打的就是快快乐乐上班，开开心心拿工资!工作环境舒适优美，同事相处都很好，没那么多勾心斗角和内卷。 薪资:底薪+提成，综合薪资7000-1.5W+ 上班时间:8:30-17:30(午休1.5小时), 福利齐全:五险+带薪年假+团建+旅游+体检+下午茶+节日福利 无经验可以培训，接受小白，宝妈。 周末双休节休

我们团队由一群充满激情的年轻人组成，工作氛围轻松愉快，面试通过率高，业务模式清晰，成单容易，工作时间灵活自由。 薪资福利: 1.无责任底薪5000+提成+流水分润3%-7%（配备独立后台，享受长期管道收益），普通收入1w+，努力可达2w+，收入上不封顶。 2.公司免费提供电动车使用，无需押金，换电费用由公司全额报销。 岗位职责: 1.负责商户的拓展与开发，公司提供电动车支持，电池更换免费。 2.持续关注市场动态，积极开拓新区域与客户资源。 3.与商家沟通合作细节，并完成后续运营维护工作。 合作商家优势: 1.商家可获得充电宝80%的流水分成。 2.商家无需支付任何费用或押金，仅需在店内提供适当空间放置设备即可。 福利待遇：节假日福利+带薪年假+不定期团建活动！零经验也可加入，专人带教，欢迎应届毕业生投递！！ 加入我们，开启属于你的无限发展空间！！！

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会计专业及熟悉财税领域的小伙伴优先考虑~ 一、福利待遇 1. 基本薪资3600-3800+20%提成（新签）+10%冲刺提成+10%续费提成+五险一金+节日福利（礼品、过节费）+300（新人业绩额外奖励）； 2. 综合收入平均8K以上，上不封顶； 3. 工作时间：8:00-12:00，14:00-17:30，周末双休，享受国家法定节假日，每年享有带薪年假（5-10天）； 4. 定期组织团建活动，工作氛围积极、轻松、愉快； 5. 晋升通道完善，发展空间广阔。 二、工作职责： 1. 负责财税共享产品及票财税一体化平台的推广与销售； 2. 开发并维护集团类客户，收集客户资料，深度了解客户需求； 3. 主动拓展潜在客户资源，确保完成既定销售目标； 4. 管理所辖区域客户关系，保持长期稳定合作； 5. 负责客户沟通协调、项目立项、合同签署及回款跟进等工作。 三、职位要求： 1. 表达清晰，普通话标准； 2. 热爱工作，具备强烈的成长意愿和高收入追求； 3. 有客户服务相关经验者优先； 4. 大专及以上学历； 5. 本岗位欢迎残障人士应聘。

我们专注于公墓销售领域，目前正处于快速发展阶段， 这是一个顺应社会需求的行业，也是每个人生活中必不可少的服务。 随着国家政策的支持以及中国老龄化趋势的加剧， 该行业展现出强劲的发展潜力和长期稳定的收益前景。 岗位职责： 1. 在指定区域内开展产品推广与销售工作，确保完成既定销售指标。 2. 策划并落实销售方案，维护老客户关系，同时积极开发新客户资源。 3. 主要销售内容涵盖公墓服务等相关产品。 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备出色的沟通技巧和良好的团队协作意识。 2. 能够独立规划销售目标，并高效推进任务落地执行。 3. 具备较强的学习能力，能快速适应新业务与工作环境。 4. 年龄不超过60岁，身体健康，性格乐观向上，富有责任感。

岗位职责: 口腔行业近年来发展迅猛，大众对口腔健康的重视程度不断提升，未来5-10年仍将处于持续高速增长阶段。合肥中诺口腔拥有合肥规模最大的市场团队，院区实力强劲。 【薪酬待遇】: 诚邀优秀人才加入 底薪+个人提成 8k业绩对应月薪1.2w，以此类推，多劳多得 【任职要求】: 1.学历不限，具备吃苦耐劳精神，有较强的进取心 2.善于沟通交流 3.认可口腔行业发展前景 4.欢迎零基础新人，提供培训，勤奋好学者优先考虑 【工作职责】： 1.洞察客户实际需求，有效引导客户到院就诊 2.公司提供客户资源，并对新员工给予全程扶持

业绩压力小，福利待遇优厚！无需应酬，无需外勤，成单轻松！ 欢迎无经验但能力突出的优秀应届毕业生加入。 缺钱、渴望赚钱、抗压能力强的你，只管全力以赴，公司提供充足的广告支持，助你拿到理想收入。 若只是打酱油、追求朝九晚五、缺乏技能yet要求多多者，请勿扰。 主要工作内容： 1.公司精准分配客户资源。 2.通过电话进行回访，深度挖掘需求，推动老客户再次成交。 3.做好客户信息整理与关系维护，主动识别客户需求，促进长期稳定合作。 4.公司全方位赋能，入职后由资深员工带教，3—5天即可独立开展客户沟通。 福利待遇： 1.底薪4000元＋高额提成（6%—15%）＋绩效奖金＋不定期现金开单奖励。 2.高保障：公司统一缴纳五险，每月15日准时发放薪资。 3.福利丰富：定期组织团建、聚餐、旅游，享有生日福利、节日礼品、下午茶等多项关怀＋多种激励奖金。 4.工作时间：上午9:00—12:00，下午13:30—18:00，月休6天，国家法定节假日正常带薪休假。 5.综合月薪范围10000—18000元（上不封顶） 岗位优势：成单快、转化周期短、客户复购率高。

诚聘 宝贝之家孕婴童连锁 大渡口宝贝之家店 因发展需要诚聘导购数名，工资2000--10000，上不封顶，要求如下： ，年龄18周岁--45周岁。 普通话流利，语言表能达力强，有耐心爱学习。 有较强服务意识，长期上班 短期勿扰！有意向者请拨打服务热线： 《宝贝之家，宝宝的家》

现在恒逸附近要个微挖替班反手驾驶员，技术要好<br/>岗位职责:<br/>1. 雨季、冬施知道咋干、不蛮干<br/>2. 带班、顶班能派活、能交底<br/>3. 油耗、台时心里有数，不瞎造<br/>4. 离开驾驶室收臂、铲斗着地、拔钥匙

明天上午找两个贴砖的天工师傅，找一个粉墙的师傅，得闲的联系我，

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【高薪急招】旅you卡项目合伙人，不限经验，手机即可操作！ 还没找到工作的看过来! 看得懂的来!不懂别来!! 全国都可以做！ 在家一部手机就可以做! 全程陪跑! 旅you卡项目， 轻松开启“线上旅xing舍”！ 无需门店、不雇人工，自己就是老板。 持卡用户免费出游，你同步赚取收益！ 轻资产、易操作，一步到位当老板。 【怎么做？】 【对于客户：】一卡畅游全国数十条热门线路（如云南、三亚、哈尔滨等），持卡享受六天五晚全程免费服务：全程住宿、每日餐饮、当地交通、景区门票、旅游保险、接送机服务；。 【对于合作伙伴（您）：】 1、直接零售，利润全享：您可将旅you卡直接销售给客户，单张定价自主灵活（建议599-1299元区间），销售额即您的利润。 2、赋能实体商家，批量批发 例如，与足浴店等商家合作：客户充值满5000元，商家即赠给客户“六天五晚双人游”卡，助力提升客单与储值。您可以50-100元/张的价格批发给这些商家，单张利润明确，商家通常批量采购，收益可持续、可复制。 （注意：具体合作模式与收益细节可进一步详谈，感兴趣的朋友可私聊。）

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

周末休息，学习享受2500 !招聘年龄:25-55周岁 工作时间:22天9.00-11.30每天两个半小时.岗前培训四天有免费午餐!周末休息 不耽误接孩子

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得，另有年底奖金，节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

岗位职责： 1、利用新媒体平台（如抖音、小红书、视频号等）进行招商推广与客户开发，具备内容创意构思及视频拍摄剪辑技能。 2、开展客户实地走访与后续回访，定期维护客户关系，持续拓展招商资源储备。 3、负责每日接待来访客户，清晰解读招商政策，准确回应客户咨询问题。 4、主动协助客户选择并推荐适宜的经营位置，提供贴心服务支持。 5、办理招商客户签约《意向书》《租赁协议》等相关手续，建立客户档案，归集整理客户信息资料。 6、开展市场调研与客户画像分析，及时收集并反馈市场动态信息，完成客户数据的采集与系统化管理。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备新媒体运营或销售相关工作经验者优先； 2、责任心强，具备良好职业素养，能适应高强度工作节奏，作风踏实细致，善于沟通协作，具备团队合作精神。 一经录用待遇从优，试用期3个月 1、现代化办公环境； 2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 3、员工生日会&下午茶； 4、节假日福利； 5、带薪年假； 6、公司每年不定期组织旅游； 7、有竞争力的薪资待遇与良好的发展平台。

协助开发新客户，维护老客户

负责收银验券盘货

负责黄鹤楼酒在指定乡镇市场的渠道开发与管理，拓展及维护乡镇经销商、核心终端网点，执行市场活动，管控产品流向与价格，提升品牌市场份额及销量目标。

招聘：店员/导购 薪资：2000元以上/月 家电销售、商品管理、盘点

中国三大运营商【移动、联通、电信】岗位：（营业厅柜员、营业员、客服指引）要求：男女不限，18——35周岁，全日制大专及以上学历，形象气质佳，有责任心和集体荣誉感，能积极配合团队完成工作任务。福利待遇：实习期发放实习补贴3000元左右，转正后4000——6000元不等，五险或五险一金，无夜班，长白班，高温补贴，过节福利等其他福利待遇。工作地点：淮北、宿州、徐州、合肥、（学员自行选择） 安置周期90个工作日 联系电话

销售专员吃苦耐劳，善于沟通，良好的心态服从师傅的安排

岗位职责: 1.主动开拓新客户资源，同时做好现有客户的日常维护工作； 2.结合市场变化及时优化销售方案，推动业绩持续增长； 3.定期与客户保持联系，精准把握客户需求，提供专业建议与服务支持； 4.协助制定销售规划，全力确保销售任务的顺利完成。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及谈判技巧； 2.能独立处理客户问题，具备较强的客户服务意识。

岗位职责： 1、利用新媒体平台（如抖音、小红书、视频号等）进行招商推广与客户拓展，具备内容创意策划及视频拍摄剪辑技能。 2、执行客户拜访与后续回访任务，定期走访客户群体，持续积累招商资源。 3、完成每日客户接待工作，清晰解读招商政策，及时解答客户咨询问题。 4、主动协助客户选择并推荐适宜的经营场地，提供专业建议。 5、办理招商客户签约《意向书》《租赁协议》，建立客户档案，归档整理相关资料。 6、开展市场调研与客户画像分析，及时收集并反馈市场动态信息，负责客户数据的采集与系统化整理。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备新媒体运营或销售相关工作经验 2、责任心强，具备良好职业素养，能适应高强度工作节奏，注重细节，善于沟通协作 一经录用待遇从优，试用期3个月 1、现代化办公环境； 2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 3、员工生日会&下午茶； 4、节假日福利； 5、带薪年假； 6、公司每年不定期组织旅游； 7、有竞争力的薪资待遇与良好的发展平台。

招收银, 薪资2200元以上/月, 有经验者优先! 联系李彬

岗位内容： 1. 负责活动方案设计、市场宣传及业务拓展等相关工作。 2. 通过电话、线上平台等方式与客户沟通，提供专业的家庭装修咨询支持。 3. 跟踪竞品动态，搜集市场信息与客户反馈，不断优化服务流程与售后响应机制。 任职要求： 1. 具有3年以上市场营销、销售或客户服务相关经验，熟知销售环节与沟通技巧。 2. 能精准识别客户需求，挖掘潜在客户资源并有效跟进，达成既定销售目标。 3. 熟悉基础市场调研与数据分析方法，可制定切实可行的推广策略及落地执行方案。