
采购主管(非标机加件、肇庆)
2.2-3万/月
采购经理/主管5-10年本科机加件采购外协件采购非标自动化制造业、锂电智能装备团队管理采购谈判、成本管控
岗位职责
1. 负责机加件、钣金件、外协件等非标物料的采购全流程管控,确保生产物料齐套。
2. 开展供应商的开发、评估、考核及优化淘汰,构建稳定高效的供应体系。
3. 主导成本控制工作,组织实施询价、比价与商务谈判,达成降本增效目标。
4. 跟踪订单交付进度,协调处理来料质量问题,保障项目按时交付。
5. 与计划、生产、技术、品质等部门协同联动,统筹物料供应风险应对。
6. 负责采购团队日常管理,合理分配任务,推动人员培养与绩效提升。
任职要求
1. 本科及以上学历,工科专业背景优先,重点本科毕业者优先考虑。
2. 具备5年以上非标自动化设备行业采购工作经验,其中至少3年团队管理经历。
3. 熟悉非标自动化、锂电装备及相关机加钣金类物料采购,了解加工工艺,具备核价能力,掌握市场行情。
4. 具有供应商开发、商务谈判、成本管控及交期管理的综合能力。
5. 熟练操作ERP系统,数据意识强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力。
采购主管
8千-1.2万/月
采购经理/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 采购计划统筹:统筹铝棒生产原材料采购,结合车间产能计划、编制月度采购计划,保障原材料持续稳供。
2. 供应商全生命周期管理:负责供应商开发、资质核验评审,搭建落地供应商准入、分级考评、续约、淘汰管理制度;主导采购商务洽谈、合同拟定评审、签约归档、履约全周期追踪,防范采购合规、来料质量、交货逾期三大风险。
3. 采购团队管理:统筹采购小组日常管理,合理安排工作、督办采购全节点进度,优化完善采购台账、作业标准;统筹寻源询价、到货跟进、对账结算等常态化工作,推动采购流程标准化,提质增效。
4. 成本与行情管控:常态化跟踪铝原料市场价格、产业政策及行业供需变化,依托行情分析落地比价、议价工作,通过采购模式优化实现原材料降本目标。
5. 跨部门协同管理:联动生产、品控、仓储、财务部,协调来料验收、入库、退换货事宜;快速处置来料缺量、品质不合格、延期交货等异常,依据到货、质量、履约数据开展供应商考核。
6. 其他工作:保质保量完成上级交办的临时性相关工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,冶金工程、材料科学、供应链管理、物流管理等相关专业优先录用;
2. 三年以上铝棒原材料采购主管管理经验;
3. 熟悉制造业采购内控、招投标及合同风控体系,恪守职业操守、廉洁从业;统筹协调能力突出,能带团队。
【福利待遇】
月薪:8000~12000 元,综合能力优异、资源丰富者薪资面议
此岗位需要有铝棒材料的采购经验,生手勿扰!
采购主管
8千-1.2万/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购瓷砖机械制造品陶瓷石材零配件建筑材料包装供应链/贸易专业岩板建材原材料
【岗位职责】
1. 结合公司运营及生产需求,制定采购计划,把控采购进度,保障物资稳定供应。
2. 负责供应商的开发、筛选与准入,搭建供应商资源库;开展供应商考核评级,优化供应链体系,保障供货稳定。
3. 负责采购比价、议价、核价工作,落实降本增效目标;跟进物资到货验收,联动相关部门处理质量、交期异常,把控采购物资本质。
4. 严格执行公司采购制度,规范全流程采购操作;整理采购合同、订单等资料,建立采购台账,按时完成数据统计与报表上报。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,供应链、物流、工商管理等相关专业优先。
2. 3年以上采购工作经验,熟悉行业采购渠道与市场行情。
3. 具备良好的商务谈判、成本管控及供应商管理能力,具备基础数据统计与分析能力。
4. 廉洁自律,恪守采购职业操守。
采购经理(非标机加件、肇庆)
2.2-3万/月
采购经理/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责机加件、钣金件、外协件等非标物料采购全流程管理,保障生产齐套。
2. 供应商开发、评估、考核、淘汰,搭建稳定优质供应链体系。
3. 主导成本管控、询价比价、商务谈判,落实降本目标。
4. 跟进交期、处理质量异常,确保项目准时交付。
5. 跨部门协同(计划、生产、技术、品质),统筹物料风险。
6. 负责采购团队管理、工作分配、人员培养与绩效推进。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,工科背景优先,重点...
采购经理(机加件)
2-3万/月
采购经理/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责机加件、钣金件、外协件等非标物料采购全流程管理,保障生产齐套。
2. 供应商开发、评估、考核、淘汰,搭建稳定优质供应链体系。
3. 主导成本管控、询价比价、商务谈判,落实降本目标。
4. 跟进交期、处理质量异常,确保项目准时交付。
5. 跨部门协同(计划、生产、技术、品质),统筹物料风险。
6. 负责采购团队管理、工作分配、人员培养与绩效推进。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,工科背景优先,重点...
采购主管(百强连锁便利店)
6千-1万/月
采购经理3-5年大专便利店供应商管理商品管理
岗位职责:
1. 制定年度/季度/月度新品开发计划及销售预测,支撑公司战略与门店需求
2. 统筹采购全盘工作,主导团队建设、采购计划制定与执行结果管控
3. 监控商品配货缺货、临期滞销情况,审核末位淘汰及优化处理方案
4. 审批店铺形象柜、陈列活动等终端执行方案,提升商品动销效率
5. 主导供应商管理,开展询价、比价、谈判,争取优质资源与合作条件
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 3年以上快消、批发零售或连锁便利店行业采购管理经验
3. 具备出色的谈判能力、跨部门沟通协调能力及团队管理能力
4. 熟悉快消品市场动态、价格趋势与品类生命周期,能独立开展新品开发与成本管控
5. 有连锁便利店采购实战经验者优先
采购经理
1-1.5万/月
采购经理/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责采购全流程的组织与实施,统筹采购计划制定与执行;
2. 组织开展供应商寻源、比价议价、合同签订及履约管理;
3. 优化采购管理制度与工作流程,提升采购效率与合规水平;
4. 监控采购成本与交付周期,确保物资供应的及时性与稳定性;
5. 协调处理采购过程中的异常问题,保障业务部门需求。
【岗位要求】
1. 具备良好的职业素养,工作认真细致,责任心强;
2. 熟悉采购管理基本流程,了解相关法律法规及合规要求;
3. 具备较强的沟通谈判能力与团队协作意识;
4. 能够熟练使用办公软件进行数据处理与信息分析;
5. 具备一定的抗压能力,能适应快节奏的工作环境;
6. 需线下面试,工作地点在肇庆怀集。
(大小周)采购跟单员
5-6千/月
采购专员/助理1-3年大专采购跟单流程国内采购补库存自带供应商资源零配件大中型企业采购经验在途供应链/贸易专业汽车用品物流追踪采购跟单成品/样品
岗位职责:
1、根据业务需求对接产品,与供应商沟通询价、报价及交期确认
2、在ERP系统中创建采购订单,并及时将订单下达至供应商
3、跟踪供应商发货进度,掌握到货时间,准确录入系统信息;若出现交期异常,第一时间反馈给采购人员
4、针对仓库反馈的到货问题,迅速与供应商协调处理
5、负责产品相关信息的系统录入工作
7、完成上级交办的其他相关任务
任职要求:
1、具备1年以上采购跟单经验(有汽配行业背景者优先)
2、具备良好的成本控制意识,工作积极主动,语言表达和沟通协调能力较强
3、思维清晰,乐于学习,做事认真细致,态度严谨,责任心强,能承受一定工作压力
福利待遇:
1、薪酬结构:底薪+绩效+提成+全勤奖+团队奖金+年终奖金
2、生活关怀:每月不定期提供下午茶,定期组织团建活动如聚餐、旅游等,办公区常备咖啡、饮品及小零食
3、办公氛围轻松,管理方式年轻化,团队成员均为95后,领导亲和力强,协作高效,人际关系简单透明
4、定期为在职员工提供基础及专业技能相关的带薪培训
5、只要踏实肯干,均有机会获得公平的晋升资格,职业发展空间广阔
6、工作时间:早九晚六点半,午休1.5小时,大小周休息制,节假日按公司实际安排调休
7、交通便利,公司位于广州地铁三号线白云大道北站A2出口前行500米(广州市白云区尖彭路397号天瑞广城A座14楼1420室)
采购
5-6千/月
采购专员1-3年大专国内采购原材料成品/样品零配件包装
岗位职责:
1.负责毛刷、洗地机滚筒等核心物料的供应商开发、比价议价及采购执行
2.跟进订单交付进度,协调解决交期、质量、物流等异常问题
3. 维护供应商档案与绩效评估,推动供应链稳定性与成本优化
4.协同研发、生产、品质部门完成新品物料导入与批量采购支持
5. 整理采购数据,定期分析成本趋势与库存周转情况
任职要求:
1.大专学历以上,有制造业采购经验者优先
2. 熟悉小家电或机电类零部件供应链,了解毛刷/滚筒工艺者更佳
3.具备良好的沟通协调能力与责任心
4.熟练使用办公软件,有ERP系统操作经验者优先
5.诚信踏实,具备基础合同与商务谈判意识
月入8k-12k希音小件分拣员,拿钱拿到手软!
8千-1.2万/月
打包理货员分拣快递拣货员包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上日结全职兼职假期工
️涨价[庆祝]肇庆希音物流25元/时288-312元/天
️️11月份会涨价至26元/小时,想赚钱的就来!
️275-300元/天2天后天天发放150元,
️275-300元/天2天后天天发放150元
两天后下班就领钱,赚钱超安心 [强]
岗位可选[握手]岗位:拣拣货,上架,播种,打包等岗位现场选择
薪资福利:最少工作200小时
满足200小时,24元/时
满足500小时,25元/时(补1元/时)
如果提前撤场,不足500小时发放24元/时
结算灵活:第 2天起每天预支 150 元,也可选择周结
工期“12.10号”也可以满足200小时就行
包住,仅扣 10 元 / 天水电费,无住宿费
提供就餐,先吃后扣,不用自己先掏钱
工作内容
服饰小件理货、扫描、分拣、打包,播种,入库,拉车,拣货,上架
轻松小件,无需搬运,新手可做
任职要求
男女不限,年龄18-40 岁
身体健康,不查案底,不查征信、无需体检,入职简单
工作地址:肇庆维龙仓,名创仓,鼎湖中心仓,京东仓,佛山安博仓,东百仓,澳高明嘉民仓,江门鹤山维龙仓,熙麦仓,嘉民仓,宝湾仓
砍伐工3-6个月3-5人日结
砍茶杆竹,现金结算,小竹620元/吨,中竹500元/吨,大竹400元/吨。不用装车,路好,雨天可出货,工资一车一结(一车3~4吨)。提供吃住。要求熟手,生手勿扰,个人及团队均可。
希音物流分拣288元-312元,下班就能领钱!
8千-1.2万/月
打包理货员分拣快递拣货员包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上日结全职兼职假期工
涨价[庆祝]肇庆希音物流25元/时288-312元/天
️11月份会涨价至26元/小时,想赚钱的就来!
275-300元/天2天后天天发放150元,
275-300元/天2天后天天发放150元
两天后下班就领钱,赚钱超安心 [强]
岗位可选[握手]岗位:拣拣货,上架,播种,打包等岗位现场选择
薪资福利:最少工作200小时
满足200小时,24元/时
满足500小时,25元/时(补1元/时)
如果提前撤场,不足500小时发放24元/时
结算灵活:第 2天起每天预支 150 元,也可选择周结
工期“12.10号”也可以满足200小时就行
包住,仅扣 10 元 / 天水电费,无住宿费
提供就餐,先吃后扣,不用自己先掏钱
工作内容
服饰小件理货、扫描、分拣、打包,播种,入库,拉车,拣货,上架
轻松小件,无需搬运,新手可做
任职要求
男女不限,年龄18-40 岁
身体健康,不查案底,不查征信、无需体检,入职简单
工作地址:肇庆维龙仓,名创仓,鼎湖中心仓,京东仓,佛山安博仓,东百仓,澳高明嘉民仓,江门鹤山维龙仓,熙麦仓,嘉民仓,宝湾仓
日结 普工/操作工 打包 包住 男女不限
20-30元/时
操作工普工包住20人以上日结经验不限日结 男女不限 两班倒 包住两班倒
希音 大旺维龙 临时工
打卡满1天后每天借支150
️24/时,两班倒,包住
️24/时,两班倒,包住
【维龙仓】播种员,打包
要求:男女不限,18-39岁,不体检,身份证原件,不查征信,查案底,西音黑名单不行。岗位随机分配。
离职五个工作日结清工资。
食宿:包住,水电10元/天
面试时间:13点 3 号门口集合,带上身份证原件
肇庆广宁县红砖外墙竹架批荡水泥沙,个别两栋需要做真石漆,两者都会的联系
10-20元/平
真石漆抹灰6-10人包工
红砖外墙竹架批荡水泥沙,个别两栋需要做真石漆,两者都会的联系
招采主管(酒店装修)
1.5-2万/月
采购经理5-10年中专/中技建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件包装大中型企业采购经验供应链/贸易专业熟悉法律法规知识自带供应商资源
一、岗位职责
1、根据项目需要,协助招采经理寻找、考察相关的材料、设备供应商,并对供应商的资质、经营状况、技术实力、履约能力、口碑等进行调查和摸底,筛选适合公司需求的供应商。
2、对成本、工程提供的工程量清单进行复核,并结合项目实际情况,编制招标文件,向合格供应商提供下发招标文件,并对招标文件进行解释和澄清。
3、根据项目需要,编制项目的合约规划,按照合约规划的分类内容,编制项目的招标和采购计划,并对相应的单位进行收集和储备。对于需要考察的单位,组织进行考察。牵头完成招标文件的编制,并向合格投标单位下发招标文件。组织完成投标单位标书的收集,并组织开标、评标、清标、约谈和议标工作。完成项目评标报告的编写。大宗材料的采购,执行公司的招标流程。
4、协助招采经理对于零星材料的采购,执行询价比价流程。
5、协作招采经理对参与报价的供应商组织开标、约谈,并对技术标进行评定。
6、组织完成合作单位的履约后评估工作,对合作单位的履约情况进行全面评估。并将合格供应商的历史报价单纳入公司战略资源库,后续作为公司目标成本编制、谈价和报价的主要依据。
7、对于采购的材料、设备,根据合同、国家规范进行验收,并提出验收意见,确保材料在出厂环节验收合格。
8、对接厂家技术,根据设计图纸对技术细节,深化图纸等和厂家进行沟通,并进行审核。
二、任职条件
1、本科以上学历,45岁以下,具有10年以上高端住宅批量精装、高端酒店装饰现场工作经验,其中不少于5年以上酒店现场工程管理经验,具备5年以上30强房企批量精装管理经验者优先。
2、精通装饰材料检验、验收标准,熟悉机电设备的性能、验收;同时对酒店装饰材料、机电系统精通者优先。
3、熟悉招标、采购流程,能独立完成材料、设备的单位考察入库、招标、评标、议标约谈、定标、合同签订全流程业务。
4、能独立编写评标报告,并建立公司的战略资源库。
5、具有良好的组织、协调能力,能拉通成本、设计、工程、酒店管理方,组织梳理项目招标需求。
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
采购经理
1.5-1.8万/月
采购经理1-3年学历不限生鲜果蔬国内采购
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,构建稳定高效、响应及时的采购供应体系
2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求分析、多源比价议价、合同签订及全流程交付跟进
3.持续优化采购成本与库存结构,推动降本增效落地,定期输出数据驱动的采购分析报告
4. 协同质量、生产、仓储等部门,保障采购物资的及时性、合规性、品质稳定性与可追溯性
5.建立并迭代采购管理制度、标准化流程及廉洁风控机制,提升采购体系专业化水平
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关工作经验,熟悉制造业或工程类行业供应链运作特点
2.具备出色的谈判能力、敏锐的成本意识和扎实的数据分析能力
3.责任心强,具备优秀的跨部门沟通协调能力及团队管理经验
4. 熟练使用办公软件及主流ERP系统(如SAP、用友、金蝶等)
5. 最低学历不限,经验丰富者优先
生鲜采购主管
8千-1万/月
采购经理3-5年大专生鲜果蔬国内采购
【岗位职责】
1. 负责生鲜食品(肉禽蛋品类)的采购与品类管理,达成销售和利润目标。
2. 挖掘源头好货,打造爆款,优化商品组合提升竞争力。
3. 优化供应链,严控品质与成本,保障稳定供应,完善采购流程。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,3年以上生鲜食品(肉禽蛋品类)采购经验。
2. 熟悉该类目商品特性(如保质期管理、品牌格局、季节性波动)、市场分布及价格规律,具备品控知识。
3. 能独立开发和管理供应商,谈判能力强,熟悉采购全流程。
4. 具备买手思维,能基于数据把握消费趋势,优化品类结构。
5. 抗压能力强,善于团队协作,适应快节奏工作。
6. 有连锁零售采购或工厂直采经验者优先。
统计员
4-5千/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差文员经验电子产品经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4.对接车间、采购、仓库及品质部门,保障跨部门沟通高效顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4.学习能力强,能快速熟悉生产流程及ERP系统操作
5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
采购工程师-标准件
9千-1.4万/月
采购工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 根据采购计划下采购订单,并对材料的采购交期负责;
2. 负责锂电生产设备非标件的采购流程跟进,对采购物料价格进行分析评审,建立供应商评估资料及价格记录;
3. 负责供应商材料报价的初步审核和提交;
4. 处理进料品质、数量异常处理;
5. 交料进度控制与逾交跟催,根据交货准时率、品质率、服务态度、物料价格做新旧供应商的评审;
6. 负责不合格材料的处理,包括来料不合格品及进厂后筛选不合格品或客诉材料异常;
7. 整理、归类各类物资采购数据的统计和提交;
8. 配合相关业务部门收集所采购物资的书面资料或数据。
【岗位要求】
1. 有2年以上采购工作经验优先;
2. 性别不限,年龄25-38岁;
3. 熟悉采购工作流程,对供应商交期管理有一定的技巧,有自动化行业经验优先;
4. 有良好的计算机基础,熟练使用K3系统、OFFICE办公软件;
5. 身体健康,沟通理解能力强,有良好的抗压能力。
资深项目技术主管
1.5-2万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科生产策划生产EHS管理生产质量管理涂布汽车零部件非标
岗位职责
1、统筹多个项目(3个以上)的执行进度与资源调配,组织项目例会及团队协作活动。
2、编制并实时调整项目计划,全程管控质量、成本、交付周期及潜在风险。
3、主导内外部验收工作,推进问题整改闭环,保障项目按时高质量交付。
4、作为客户主要对接人,及时响应需求变化,维护客户关系,协调处理变更与异常事项。
5、牵头开展项目复盘,整理归档项目资料,持续优化项目管理机制与流程。
岗位要求
1、本科及以上学历,机械、电子、自动化等相关理工科专业背景。
2、5年以上非标自动化领域工作经验(具备涂布、汽车零部件或非标设备经验者优先)。
3、有独立主导5000万级以上项目交付的经历,曾同时管理3个以上项目,带领过20人以上团队。
4、熟练操作办公软件及项目管理工具,持有PMP证书者优先考虑。
5、英语通过CET-4,口语流利者优先。
6、具备较强责任心,抗压能力强,沟通与协调能力优异
库博招聘注塑操作员
8-9千/月
生产组长/拉长包吃包住月结3-5年中专/中技包吃住3-5年经验注塑领班
我们是一家工贸一体的大型家居五金集团,员工规模超900人,主营基础五金、厨房收纳、衣柜收纳、水槽龙头等全品类家居五金产品。现诚邀优秀的外贸人才加入。
注塑车间:有40多台注塑设备,配备修模工、调模工、物料员、加料员、注塑开机员。
一、职责与要求:
1、具备注塑领班工作经验,掌握科学注塑理念,对人、机、料、法、环五大生产要素有深入理解。
2、在注塑成型管理方面经验丰富,熟悉注塑原理及注塑机构造,掌握设备日常维护与保养流程。
3、了解常用塑胶材料特性,精通各类注塑模具结构及成型参数调试。
4、能熟练操作、调试机械手,并具备编程能力。
5、全面负责注塑车间日常运作,依据生产计划统筹安排本部门生产任务。
6、快速响应并处理生产过程中出现的异常情况,保障产品质量,监督工艺执行,确保产线稳定高效运行。
7、落实本产线安全管理责任,组织安全培训,推动隐患排查与整改,强化现场防护措施;
8、配合主管完成上级交办的其他临时性工作任务。
二、福利待遇
1、包吃住,管理层享受单人间住宿,外宿员工可领取住房补贴;
2、缴纳五险一金,设有全勤奖励,不就餐者可享餐费补助;
3、享有节日福利、生日礼品及定期团建活动;
4、能力优异者,薪资可面议。
门窗生产主管
1-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专生产主管有生产管理经验精益改善经验门窗
岗位职责1. 熟悉门窗行业、铝材五金行业或定制家居行业。
2. 对制造管理岗位有一定工作经验。
3. 有一定抗压能力及内外沟通协调能力。
4. 大专以上文化,熟悉电脑操作。
5. 能够独立处理所负责部门的异常问题。
6. 负责本部门新进人员的上岗培训及在职员工的技能培训。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,年龄28-40岁间,男女不限。
2. 从事门窗、铝材、五金或定制家居2-3年的实际主管管理工作经验。
3. 具有良好的组织、沟通、协调、管控能力。
4. 较强的应变能力,善于处理突发事件,敬业,有责任心。
5. 有同行业经验者优先。
【职业发展】
在这里,你会有广阔的职业发展空间,公司每年将对员工进行能力评估,以帮助员工明确发展目标与方向。
在这里,你会有快速成长进步的平台,公司采取内外部相结合的培训模式,为员工提供多方位的培训,以提升员工综合职业技能。
在这里,我们会尊重个人发展意愿,公司会采用岗位竞聘的工作方式,为员工职业生涯发展提供辅导多途径的机会。
【员工培训】
岗前培训:企业文化、公司员工手册。
岗中培训:行业培训、产品培训、技巧培训、职业素养培训。
实战演练:专业一对一指导、加强知识落到实处。
【福利待遇】
公司配置:免费提供住宿(2人间),宿舍提供热水器、网络;提供中餐和晚餐(管理人员餐)。
薪资架构:底薪+绩效+激励奖金。
成长之路:各类培训计划,全方面成长,健全良好晋升通道,广阔发展空间。
福利待遇:周年庆福利、生日礼品、节日福利、不定期团建活动、公司集体旅游。
团队氛围:扁平化管理,轻松活跃的办公氛围。
生鲜采购专员
8-9千/月
采购专员/助理5-10年大专国内采购环保用品供应链/贸易专业生鲜果蔬原材料财会知识丰富
确保公司生产所需耗材及原材料供应安全
负责与供应链基地的对接及日常业务往来
与各部门保持密切沟通,协同推进工作开展
具有生鲜食品领域采购相关工作经验
具备优秀的谈判技巧和成本控制意识
拥有良好的职业操守以及较强的抗压能力
智能生产工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员月结硕士
【岗位职责】
1. 参与车间全岗位学习,熟悉产品生产工艺、现场标准及整体产线运营模式;
2. 跟进各类生产项目进度,协调内部资源、排查卡点并定期汇报工作进度;
3. 负责日常生产数据统计汇总、报表编制,协助排查处置各类现场生产异常;
4. 协助经理开展生产排程与人员调配,落实现场5S、安全巡检,同步参与精益改善与降本增效工作。
【岗位要求】
1. 985、211硕士学历,机械、电气、自动化等制造相关专业;
2. 有制造项...
BOP系统经理(化工)
4-6万/月
厂长/主管5-10年本科氢能BOP系统
岗位职责:
1、掌握水电解制氢的分离、纯化系统及配套辅助系统的工艺流程,熟悉BOP系统设计标准。主导团队完成BOP系统的设计工作、设计评审,并输出符合规范的工程图纸;
2、承担一对一及多合一制氢系统方案的设计任务,依据客户具体需求进行个性化产品开发,确保方案切实满足应用要求;
3、牵头BOP系统技术团队的搭建,组织并实施专业技术培训,提升团队整体能力;
4、统筹BOP系统成本控制及BOM物料的管理工作;
5、主导制氢系统公用辅助部分的设计,并带领团队完成相关设备的选型与配置;
6、为研发、生产、测试以及产品在项目现场的运行提供全流程技术支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业涵盖化工、过程装备与控制、电化学、材料、机械等相关工程领域;
2、具备不少于10年化工领域工作经验,其中至少5年专注于电解制氢行业,且有3年以上参与1000标方级以上系统开发的实际经历;
3、在水电解制氢技术研发方面积累深厚经验,具备碱性电解水制氢系统或加氢站方案设计能力,曾参与国家或行业标准编制者优先考虑;
4、拥有出色的团队领导力、技术创新意识以及高强度工作环境下的应对能力;
5、具备扎实的技术钻研精神和前沿技术视野,必须具备创新思维,且有成功主导新产品研发全过程的实践经验。
产品线管培生
7千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科
一、项目管理 1、培养路径:设备调试员—项目工程师—项目负责人—片区负责人 2、作为公司储备人才,公司提供系统化培训体系,进行全面的集中培训和轮岗培训,助你快速成 3,备注:此岗位后期需出差到现场。 岗位职责: 1、前期轮岗学习与实践,负责锂电设备调试工作,包括通电气、精度复核、检查标定类工作。 2、对一线轮岗工作及时进行工作总结及反思,尽快熟悉产品与业务全流程。 3、后期协助项目负责人完成项目现场管理工作,协助统筹设备安装、调试、验收全流程,保障项目按期交付。 3、协助项目负责人在现场开展团队工作,管控现场进度、质量与安全。 4、协助整理现场调试报告、验收资料及问题台账,同步反馈至公司内部优化改进。 5、协助维护客户关系,提升客户满意度,处理现场突发情况与客诉问题。 二、质量管理 1、培养路径:设备调试员—服务质量专员—服务质量主管 2、作为公司储备人才,公司提供系统化培训体系,进行全面的集中培训和轮岗培训,助你快速成长。 岗位职责 1、前期轮岗学习与实践,负责锂电设备调试工作,包括通电气、精度复核、检查标定类工作。 2、对一线轮岗工作及时进行工作总结及反思,尽快熟悉产品与业务全流程。 3、后期负责公司设备发货前最终质量检验,严格按照检验标准、技术参数、外观、结构、功能、安全性全面检查。 4、执行设备通电测试、整机运行、功能联动、配件匹配度验证,确保设备合格、无故障、可正常交付。 5、核对设备型号、装箱清单、随机配件、说明书、合格证、保修卡等,确保齐全准确。 6、如实填写检验记录、出具出厂检验报告,发现不合格情况及时进行标识、上报、跟踪整改并复检,未合格严禁放行。 7、与生产、装配、仓库、技术等部门协同,及时反馈质量问题,保障发货效率与交付质量。 三、工程管理 1、培养路径:设备调试员—服务工程专员/工程师—服务工程主管 2、作为公司储备人才,公司提供系统化培训体系,进行全面的集中培训和轮岗培训,助你快速成长。 岗位职责 1、前期轮岗学习与实践,负责锂电设备调试工作,包括通电气、精度复核、检查标定类工作。 2、对一线轮岗工作及时进行工作总结及反思,尽快熟悉产品与业务全流程。 3、后期负责提升服务调试技能:对于问题诊断、解决问题能力提升。 4、负责提升服务调试过程方法:调试过程标准化、参数化。 5、标准化调试案例、SOP输出形成问题库,促进人员降维及产品迭代。 任职要求 1、23、24、25、26届毕业生,本科及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械等相关专业优先。 2、能接受长期出差及驻厂工作。 3、具备良好的沟通协调及抗压能力。 4、勤奋好学,执行力强,能适应客户现场快节奏工作环境。 我们将为你提供: 1、到位的生活保障:免费提供住宿,有餐补,出差有补贴,节日福利、带薪年假、定期体检,安心工作无后顾之忧,入职即缴纳五险一金。 2、融洽的工作氛围:公司倡导学习与运动文化,定期组织各类文体及学习分享活动,工作氛围积极融洽。
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