
机械管培生(2026届)
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科大学英语四级
岗位职责
1. 系统学习机械设计、工艺制定、设备维护及生产管理全流程,参与轮岗实践
2. 协助开展结构设计、图纸绘制、BOM清单编制及技术资料的整理与归档
3. 跟进零部件加工、装配与调试过程,解决现场机械技术问题,确保产线正常运行
4. 参与设备日常点检、维护保养、故障排查与优化改进,推动成本降低与工艺提升
5. 协同多部门协作,为采购、生产、质量及售后环节提供机械技术支持
6. 完成导师布置的项目任务,定期提交学习总结与优化建议
任职要求
1. 2026届本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程、智能制造等相关专业,985/211院校优先
2. 熟悉机械原理、工程制图、材料性能与加工工艺基础,熟练使用SolidWorks/CAD/UG等至少一种设计软件
3. 具备较强的逻辑思维能力、实操能力及问题分析能力,能适应生产车间一线工作
4. 工作态度端正,执行力高,具有团队合作意识,能承受一定强度的工作压力
5. 通过大学英语四级及以上,具备英文技术文档阅读能力者优先
6. 有金工实习经历、机械类竞赛或相关项目经验者优先
PQM工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专QA
1. 大专学历需具备5年以上品质管理相关工作经验,本科学历需3年以上
2. 熟练掌握QC七大手法、SPC、FMEA、GRR、CRR等常用品质工具
3. 具备良好的英文读写能力,能独立撰写与品质相关的英文报告
4. 责任心强,抗压能力佳,工作态度积极向上
板金工程师
5000-9000元/月
其他生产营运人员3-5年大专机械制图工业制图AutoCADSolidWorks深化图有CAD绘图经验/技能
负责三维建模、SW及CAD图纸绘制与拆解,承担技术指导等相关工作
加分项:具备金属制品、铁路/船舶/航空/航天制造及其他制造业领域相关经验
应用技术支持工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科系统运维技术支持运维支持SAAS产品实施经验
工作内容
1、依据总部产品规划,负责城市客户应用系统的部署实施、基础数据初始化及账号权限配置;
2、协同城市运营团队对接属地公司,掌握本地业务流程,推动产品与实际作业场景的适配落地;
3、组织开展面向城市用户的现场或线上培训,保障核心功能的规范使用;
4、制定并执行城市端实施计划,监控系统运行情况,快速响应并处理用户咨询与问题反馈;
5、汇总整理用户提出的功能优化建议,为产品持续迭代升级提供一线支持;
任职要求
1、信息管理或房地产相关专业本科及以上学历,具有一年以上相关工作经验;
2、了解客户服务、技术支持及运维支持的工作职责与流程;
3、具备SaaS产品基本认知,能通过用户反馈迅速判断问题并作出响应;
4、有团队协作经验,服务意识强,沟通耐心,富有亲和力;
加分项
1、有SaaS类产品实施经历者优先;
2、具备房地产、房产经纪或生活服务类平台从业背景者优先;
综合薪资:6-8K +五险一金
时间:8.30-17.30
抖音兼职副业
200-330元/天
兼职有提成20人以上日结
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正规!不违规!
当日结算
1000播放:10~15元
2000播放:20~25元
3000播放:30~35元
5000播放:50~55元
10000播放:100~150元
评论回复一个人0.3元,私信一个人回复0.5元
插秧机种植工
常州易乐农业机械服务专业合作社1、普通田地工人18元/小时2、会开插秧机的,或者承包插秧的团队,价格面议。联系人:孙建方联系方式:
常州新北区有色金属急招铝件焊工,工资8000-8500元要求:有焊工证,无证有实操经验的公
8000-8500元/月
工厂焊工年终奖餐补社保月结焊工证
有色金属急招铝件焊工,工资8000-8500元要求:有焊工证,无证有实操经验的公司可培训取证时间:长白班10.5小时待遇:入职即缴五险,工作餐,节日福利,年终奖等地址:新北区薛家镇富康路6号电话:陶先生
工长工程师
海工项目EPC岗位招聘-ConstrctionStructuralSupervisor(南通CMHI,ASAP-28年8月)-ConstructionPipingSupervisor*2(启东)-CommissioningElectricalSupervisor(启东)-CommissioningMechanicalSupervisor(启东)-TELECOMSupervisor*2(南通)相关项目岗位经验,英语面试欢迎推荐和自荐:
工长月结
人,合适的联系。项目:云南省红河州开远市凤凰路61号综合改造项目职位:土建现场技术工长需要有几年工程土建经验,因为是改造项目,熟悉图纸,项目的资料要会弄,月薪12000左右。老板在现场带着干,总包的项目经理驻场,需要实干能力强的人。干完这个项目老板看中就一直跟着老板干其他项目。联系人:王工
生产专员
7000-9000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专五险一金不需要出差生产专员单休EXCEL经验
1、负责生产工时及工单数据的录入与跟进;
2、执行车间现场的安全巡查工作;
3、落实车间6S管理的日常检查;
4、熟练操作各类表格软件。
常州天宁区地址雕庄街道劳动东路377号日结150一天管饭早八晚六不是体力活,需要会查数。
150元/天
临时工包吃日结
地址天宁区雕庄街道劳动东路377号日结150一天管饭早八晚六不是体力活,需要会查数。
压力容器设计工程师(新厂区,成长空间大,5天8小时,包食宿,缴五险一金)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计研发结构设计制图设计特种设备装配工艺焊接工艺
工作职责:
1、负责制冷设备用压力容器的结构设计与强度验算,包括管壳式换热器和储罐等类型
2、依据条件图纸完成产品图样的绘制及相关设计文件的编制与归档
3、参与生产现场技术问题处理,并协助推动工艺优化改进
4、推进压力容器的标准化与系列化设计工作
5、与AI协同明确设计图纸及规范、标准的具体要求,确保设计满足监督检验的通过条件
6、落实上级交办的其他临时工作任务
任职资格:
1、本科及以上学历,过程装备与控制工程或化工机械专业优先,非本专业但具备容器设计经验者亦可考虑
2、具有3年以上压力容器设计工作经验
3、掌握GB体系下压力容器相关法律法规、规程及技术规范
4、了解压力容器常用材料及其制造流程(如焊接、无损检测、热处理等)
5、熟悉ASME或PED标准者优先录用
6、具备良好的团队协作意识、沟通能力和抗压能力
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
临时工
招工同时赚外快!老带新福利来袭身边有的朋友抓紧推荐新人正常入职满7天,推荐人立领现金红包岗位稳定、待遇透明,欢迎大家积极推荐!报名直接私信报备姓名+电话~基础现金奖(主流)新人正常入职满7天,推荐人领50–100元/人;新人做满1个月,追加30–50元(留人激励)。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中生产厂长木工雕刻生产进度推进新品打样有生产管理经验质量管理经验AutoCAD其他精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责:
1. 全面负责钢木家具工厂的日常运营与管理工作
2. 结合客户需求及运营实际制定生产计划并组织实施,跟进执行过程,把控生产节奏,保障按时交付
3. 持续优化作业流程与资源分配,实现成本降低与效率提升
4. 建立健全工厂安全管理机制,确保设备、环境安全,保障员工安全生产作业
5. 组织并带领团队高效协作,推动公司经营目标达成
任职要求:
1. 具备5年以上木工领班、组长、包工头或厂长相关工作经历,熟练掌握木工技术,熟悉钣金工艺者优先
2. 具有出色的团队管理能力,能够有效激励和引导团队完成既定任务
3. 面对问题沉着冷静,具备独立分析与解决突发状况的能力
4. 重视产品质量与细节执行,具有持续改进与流程优化的主动性
5. 能从终端客户视角出发,不断优化产品呈现方式及生产管理规范,提升客户满意度
AGV售后驻场技术工程师
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限电气设备电力设备机电设备
岗位职责:
1、负责为客户提供的机械装置进行售后支持,包括设备故障维修、零部件更换等工作;
2、负责对售后机械设备开展检测与日常维护保养;
3、负责重点机械设备的运行检测及使用过程中的管理支持;
4、负责在客户设备出现紧急故障时快速响应,实施抢修并排除故障。
岗位要求:
1. 具备机械维修相关经验,实际操作能力强。
2. 愿意学习新技术,能够掌握电脑控制类设备的操作。
3. 身体状况良好,具备良好的沟通能力与团队协作意识。
生产线组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1. 监督并统筹生产线的日常运作
2. 保障生产流程高效有序进行
3. 及时处理生产环节中的异常情况,确保产品品质
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧,能高效推动团队协作
2. 具备快速响应和解决现场问题的能力
3. 掌握持续优化生产工艺的方法,致力于提升作业质量
高级电磁设计工程师(变压器方向)
1.2-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科产品设计变压器油浸式变压器电力变压器英语四六级西班牙语
主要职责:
1、技术协议评审:依据客户需求及前期投标文件,在技术协议签署前完成评审工作,识别其中的技术差异与潜在风险;
2、技术协议制定:结合客户要求和投标资料,编制风险管理表,主导项目技术协议的拟定与完善;
3、电磁工程方案设计:根据技术协议及相关标准,开展电磁方案的设计与验证,组织方案评审;运用校验工具对磁场、涡流特性进行分析,优化绕组结构与绝缘布置;编制工程基线与客户基线;负责试验数据与设计值的对比分析,持续提升电算模型的准确性与计算效率;
4、设计规范制定:负责电气设计、线圈绝缘等技术规范的起草与迭代更新;
5、设计能力培养:编制电磁设计培训材料,按计划对初级设计人员实施技术培训,并评估培训成效;
6、质量异常分析:牵头处理生产过程及客户现场涉及电磁性能的问题,分析根本原因,制定改进措施与设计规则,推动电气设计持续优化;
7、技术能力建设:参与行业技术交流,协助推进变压器技术平台建设;根据公司战略方向,参与新产品与新技术的研发工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、电机或相关专业背景。
2、具备6年以上变压器电气设计经验,曾独立承担海外110kV及以上电压等级项目的电磁方案设计,精通变压器电气原理、性能参数及其验证方法,熟悉国际标准体系(如IEC/IEEE/GOST/AS/CFE等)。
3、具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力、团队合作意识及信息整合能力。
4、英语或西班牙语能力突出者优先录用。
栏目概述
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