岗位名称：快递送货员；业务拓展员。 岗位要求：1. 有良好的沟通表达能力；2. 抗压能力好；3. 视力良好，会识字，持C1驾照会开车。 薪资待遇：面议；购买意外险+话补（底薪+提成）；四川泸州。

工作，五险，5000-8000

吃苦耐劳，有责任心，

负责派送该区域快递

招聘 梁家巷极兔快递因发展需要，特诚聘以下岗位： 快递收派员：2人 薪资：计件模式，多劳多得，（6000-10000元不等） 要求：1诚实可靠，无不良信用记录 2工作态度认真，客户至上 3会骑三轮车，电动车 4听从安排 5年龄20-45岁 工作地址：成都市金牛区小沙河东路U37文创园 联系电话：

1、 按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作； 2、 保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害； 3、 做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉； 4、 及时回收散单货款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐。 任职要求1、年龄：18-45周岁（含）； 2、学历：高中/中专及以上； 3、服从管理，正直，诚信，能够吃苦耐劳； 4、应具备技能和经验项：具备服务行业经验或快递同行经验，熟悉工作区域的可优先考虑，驾驶员要求参照《收派车辆与驾驶员安全管理办法》。

成都郊区/快递配送站/8000-10000/月 快递配送-负责快递配送到驿站 需求8人 招满为止 18-50岁 员工月收入平均8000-10000 想挣钱可天天上班，想休息就请假调休 工作要求: 1会操作智能手机 2吃苦耐劳，做事仔细认真。 3身体健康，无不良嗜好。 工作内容：负责区域内的物品送达，执行业务操作流程准时送达物品，指导客户填写相关资料并取回。 工作时间： 早上7点半到下午6点-7点左右

快递员岗位： 工作内容就是站点周边几公里派送快递，收快递~有人带，接受无经验小白哦~ 【工作地点】 就近安排，你想去离家近、想去派件多的都可以安排~ 【薪资福利】 1、平均6-8000，旺季1w+，计件提成，多劳多得，上不封顶； 2、公司可以提供吃住车 有意向的朋友可以联系我

总综合薪资6500--8000 岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错分等情况发生 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应户外作业及较强体力劳动 2.无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉工作区域地理环境，会骑电动车并持有有效驾驶证者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本智能手机操作能力 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者可适当放宽其他条件

揽投人员招聘 薪资待遇4000–10000元，上不封顶，多劳多得，薪资构成：底薪 + 提成，收入稳定有增长 任职要求： 1.个人素养良好，征信正常，踏实肯干、责任心强 2.有快递、物流、揽投相关经验优先，能熟练上岗操作 3.有机动车/三轮车驾驶证优先；无驾驶证公司可协助报考 岗位职责： 1.负责片区内快递揽收、派送、分拣、扫描，确保快件安全、准时、准确送达 2.做好收件验视、实名登记、包装加固，规范操作、保障快件安全 3.负责客户签收、问题件处理、异常件上报、退件整理 4.按要求完成每日揽投指标，做好数据登记、台账核对 5.遵守公司安全与服务规范，爱护车辆与设备，保持车容整洁 薪资福利： 公司缴纳五险+节日福利 工作地点：南充市顺庆区 联系方式： 林先生：

成都市彭州市招指挥/司索工五千一个月，诚心上班的来，要三个

内江内江市中区招管道安装/维修

急招两轮电动车配送员，可周结可预支，300-500一天，公司配电动车，长期提供吃住，有老师傅一对一带无需经验，当天入职当天安排住宿。

餐饮外卖全职兼职均可日结工资会用导航 月结工资公司提供电瓶车 日入300+ 周入2000+ 月入9000+ 兼职自己抢单骑手单价6-20想抢多少单价看你自 己单 量30+ 时间自由没人管想跑就跑日入300+第二天自己 提现 过渡一段时间提供住宿车车儿全职也可补贴多多 要求：接受短期，最低工作时间不得低于一个月

地址1：潮州潮安龙湖星新路启成学校旁（） 龙湖区域派件员（1名） 派件范围：阁一，阁二 薪资待遇：5500-6500 需自备三轮车/有经验优先 联系：林

宣化顺丰招聘 2名自带车月薪8000+ 三轮车快递员若干名， 电话：

招聘‼ ①快运派送员两到三名，骑三轮车县城乡镇送货。②客服一名，工资面议，要求肯吃苦，做事认真，假期工，短期临时勿扰。联系电话:

长城国际快递驿站招工，主要负责快递上架，取快递工作，有意者电话联系

付家镇 四宝山街道 南定镇 朝阳路 张南路 招多名取件员

各区域就近安排，0费用上岗，当天面试通过，当天办理入职，当天入住！！1根据情况就近安排 【任职资格】： 1、18-50周岁，无案底、身体健康、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真； 2、身体健康，无不良嗜好，自带一部智能手机，电瓶车有无均可，公司可配，每个月有补贴 3、今天面试，晚上就可入住！！！明天就可入职，急缺人 4、超市单量多，需求量大，不用担心没单子 【工作时间】： 1、工作平均8小时，根据上班时间安排调休。 2、上午10:00-14:00；下午17:00-21:00; 【薪资待遇】： 1、满勤奖，话补，车补，住房补贴、,上不封顶，多劳多得 2、底薪＋提成＋车补＋话补＋住房补贴＋满勤＋寒冬高温补贴＋恶劣天气补贴＋优秀员工奖＋年终奖＝实际工资（月工资5000-10000+) 3、公司系统派单，不需要自己抢单，方便智能，发的都是顺方向订单。 4、高薪取决当月订单数量 【晋升空间】 站员——副站——站长——区长

招聘：操作工薪资：2100-3000元/月招踏实肯干的操作工伙伴，负责快递分拣、扫描等工作，工作稳定，新手可带教！岗位职责：1.负责快递包裹的分拣与分类，确保快件准确、高效流转。2.使用扫描设备对包裹进行信息录入与核对，保障数据完整准确。3.配合站点流水线作业，按时完成当日分拣、打包任务，服从管理人员的调度安排。4.遵守作业规范，维护工作区域整洁有序。任职要求：1.身体健康，无传染性疾病，能适应站立、流水线作业、轮班工作安排。2.为人踏实认真，具备良好的责任心和执行力。2.能接受快递行业正常工作节奏，愿意长期稳定从事一线操作类工作。3.无需相关工作经验，新手可由老员工一对一带教，简单易学，快速上手。公司提供生日福利，欢迎踏实肯干、积极进取的伙伴加入。我们注重员工成长与团队协作，*力于为每一位员工创造稳定、安全的工作环境。

为强化公司车队管理体系，保障车辆运营安全高效，提升车队整体运营效益，现面向社会公开招聘车队安全与运营主管1名，全面负责车队安全管控、日常运营统筹等核心工作，诚邀具备相关经验的优秀人才加入我们！ 一、公司简介 运齐发物流是一家专注于仓配一体化物流运输的现代化企业，凭借完善的服务体系、规范的管理模式，在行业内拥有良好口碑与稳定市场份额，为保障业务高效推进，现搭建专业化车队管理团队，助力公司高质量发展。 二、岗位职责 （一）安全管理核心工作 •建立健全车队安全管理制度与操作规程，包括驾驶员安全管理、车辆安全检查、应急处置流程等，定期修订优化，确保符合国家交通法规及公司业务要求。 •负责驾驶员安全管控，组织开展岗前安全培训、日常安全教育（含交通法规、安全驾驶技能、应急处理等），定期组织安全考核，建立驾驶员安全档案，对违规行为进行整改跟进与处罚管控。 •统筹车辆安全检查工作，制定定期检查计划（日常巡检、月度抽检、年度年检等），监督检查车辆车况、保险、年检等手续合规性，跟进车辆维修保养流程，杜绝“带病出车”，降低安全隐患。 •负责交通事故统筹处理，接到事故上报后，第一时间协调现场处置、保险报案、事故理赔等事宜，撰写事故分析报告，总结事故教训，优化安全管控措施，降低事故发生率。 （二）运营管理统筹工作 •制定车队年度、月度运营计划，结合公司业务需求，优化车辆调度方案，合理分配车辆资源，保障业务订单高效履约，提升车辆利用率与运营效率。 •负责车队运营成本管控，制定油耗、维修、保险等费用预算，监督费用支出合规性，分析运营成本数据，提出成本优化建议（如路线优化、油耗管控等），降低运营成本。 •建立车队运营台账，记录车辆调度、行驶里程、油耗、维修、违章等信息，定期汇总分析运营数据，形成运营报告，为公司决策提供数据支持。 •协调与物流合作方、维修机构、保险公司等外部单位的关系，优化合作流程，保障车队运营配套服务高效落地；处理车队运营中的突发问题（如车辆故障、路线拥堵等），确保运营顺畅。 •负责车队团队建设，带领车队管理员、调度员等下属人员开展工作，明确岗位职责，组织业务培训，提升团队专业能力与协作效率，营造积极向上的团队氛围。 （三）其他相关工作 •配合公司行政、财务等部门完成车辆资产盘点、费用报销审核等工作； •关注行业最新政策法规、技术动态，引入先进的车队管理理念与工具，提升车队管理标准化、智能化水平； •完成公司领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 （一）基本条件 •年龄30-45岁，身体健康，持有C1及以上驾驶证，5年以上实际驾驶经验，无重大交通事故记录、无严重违章记录，熟悉车辆构造与基础维修知识。 •大专及以上学历，物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先；具备3年以上车队安全与运营管理相关工作经验（如物流车队、大宗物资车队、工程车队等），有团队管理经验者优先。 •熟悉国家及地方交通法规、车辆管理相关政策，掌握车队安全管控、运营调度、成本核算等核心技能，能熟练使用车队管理系统、Excel等办公软件。 （二）能力素质 •具备强烈的安全意识与责任意识，严谨细致，能严格执行安全管理制度，有效规避安全风险； •具备优秀的统筹协调能力与应急处置能力，能妥善处理车队运营中的突发问题，保障运营秩序； •具备良好的沟通表达能力与团队管理能力，能有效带领团队开展工作，协调内外部关系； •具备较强的数据分析能力与成本管控意识，能通过数据优化运营方案，降低运营成本； •为人正直诚信，责任心强，抗压能力强，能适应弹性工作节奏。 四、薪资福利 •薪资待遇：月薪5000-8000元，根据个人经验与能力面议；另享绩效奖金、年终分红、安全奖金等激励福利。 •基础福利：五险、法定节假日、节日福利（春节、中秋等）。 •发展福利：提供专业技能培训、晋升通道（主管-经理-总监）、员工团建活动、节日礼品等，打造完善的员工福利体系。

美邻惠康配送中心 诚聘岗位 1⃣：电脑订单处理，出库入库单统计 2⃣：搬运工 地址：常林工业园区 ☎

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1,18-50周岁，身体健康，文明大方，没有案底! 2，会导航 3，电动车，不仅仅要会骑，更要注意安全，遵守交通 4，有经验师傅一对一带教，老骑手带你!!![薪资待遇] 5，公司派单，单量充足，无需抢单。 6，公司提供住宿(水电气，空调，热水器齐全)，提供电动车。 7，工作时间：早10可调休 8，有广阔的晋升空间，优秀员工可享受储备干部培训

招聘：快递员薪资：3000-5000/月公司：四川天顺人力资源管理有限责任公司经验要求：不限学历要求：其他招聘人数：10人工作性质：全职职位福利:五险职位描述:工作地点:四川省乐山市

白班倒中班，年龄20岁～48岁（左右），扫描，拣货，质检辅助，打包，码板。 试岗3天（白班试岗16元一小时不包饭），试岗通过后18元一小时不包饭，工资次日结

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浦江白马这边招，7:30-8:30，247元一天。联系电话：，明天需要8个人。

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