
物业经理包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
1.全面负责项目的物业管理工作。
2.带团队(保安、保洁、工程、客服、运营),抓服务,保安全。
3.核心指标:排除安全隐患、控制成本。
4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。
5.做事靠谱,沟通能力强,有责任心,能抗压。
6.有3年以上物业项目管理经验,熟悉流程和法规。
7.有团队管理经验,知道怎么带人、用人。
8.有相关资格证书者优先。
项目物业经理
6000-8000元/月
物业经理保险包住社保包吃3-5人月结全职
招聘:写字楼物业项目经理
岗位职责
1. 全面负责写字楼项目日常运营管理,统筹客服、安保、工程、环境等各模块工作,确保项目高效、规范运行。
2. 制定并落实物业服务标准、应急预案、品质管控体系,提升客户满意度与写字楼整体服务形象。
3. 负责物业费收缴、预算管控、成本优化及经营指标达成,确保项目盈利稳定。
4. 对接甲方、业户、政府主管部门及合作单位,处理各类投诉、突发事件与重大沟通事项。
5. 负责团队搭建、人员培训、绩效考核与现场管理,打造稳定高效的物业服务团队。
6. 推进写字楼设施设备巡检、维保、消防安全、环境卫生、秩序维护等重点工作落地。
7. 完成公司下达的品质、安全、服务、经营等各项管理目标。
任职要求
1. 大专及以上学历,物业管理、工程管理、酒店管理等相关专业优先。
2. 3年及以上纯写字楼/商务综合体物业项目经理完整管理经验,熟悉高端写字楼服务标准与运营流程。
3. 掌握物业法律法规、消防管理、设备运维、客户服务、收费管理等全流程工作。
4. 具备优秀的沟通协调、现场管控、问题处理与团队管理能力,抗压性强。
5. 持有物业经理上岗证/注册物业管理师/消防设施操作员等相关证书优先。
6. 熟悉黑龙江/本地物业行业环境,有本地写字楼项目管理经验者优先。
7. 作风严谨、责任心强,具备良好的职业素养与服务意识。
我们提供
• 有竞争力的薪资+绩效奖金
• 五险、节日福利、带薪年假
• 完善的晋升通道与培训体系
• 稳定正规、管理规范的工作平台
小区物业管家4000-4500
4000-5000元/月
管家社保3-5人月结全职
招聘
滨州长江一路渤海二十四路拉菲公馆招聘管家、人事行政兼管家,要求:具备良好的沟通能力和服务意识,有责任心,大专以上学历,37岁以下,薪资4000-4500,入职缴纳五险,月休四天,有相关工作经验者优先录取,欢迎您的加入,联系电话:。
物业经理
4000-5000元/月
物业经理包住社保1-2人月结全职
事业机关单位物业经理。身高160以上,会基本的办公软件操作,协调能力强,工作认真负责,身体健康,无不良嗜好,有酒店餐厅、会务保障经验优先。待遇4000,买社保。包住,工作餐。
会务:年龄45以内、身高160以上,工作认真负责、身体健康、无不良嗜好,有会务保障经验优先。待遇3000至3200。工作餐。
江苏省镇江市宝华镇经济开发区
6000-7000元/月
管家包住包吃6-10人月结
江苏省镇江市宝华镇招2至3名物业管家。
岗位职责:负责小区日常物业管理工作,包括但不限于客户服务、设施设备维护管理、小区秩序维护等工作。
任职要求:年龄20-45岁,有物业管理相关工作经验者优先,能吃苦耐劳,具备良好的沟通协调能力。
薪资待遇:月薪5000-5000元。
工作时间:早上8点到下午5点,午休1小时。
休息制度:上6天休1天。
特别福利:管吃管住
美广物业管理员
5000-6000元/月
其他物业人员社保1-2人月结全职执行力强负责
美食广场运营专员
岗位职责
1. 负责广场日常巡检、对接商户,处理各类运营事务;
2. 监督消杀、油烟管道清洁、装修施工规范及现场卫生;
3. 检查设备运行及损坏情况,负责相关设备开启;
4. 完成上级安排的其他工作。
任职要求
男女不限,年龄22–28岁,有冲劲、执行力强、靠谱稳重、责任心强,不做传话筒,愿意把工作当事业并在本行业长期稳定发展;酒店、物业相关行业从业者优先录用。
工作时间
上一休一,9:00–22:00
福利待遇
五险一金、公司旅游、节假日福利
薪资说明
无经验、愿意长期在行业发展的,我们愿意培养;有相关经验底薪6000起,能力优秀可上浮。
物业经理
【岗位职责】
1.负责客户来访接待工作,做好来访登记,与业户建立良好的工作沟通关系;
2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续,对客户进行定期访问,处理业户咨询.投诉工作,对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见,不断提升客户满意度;
3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备,安全状况,及时与相关部门通报信息并做好记录,协同保障园区品质。
4.接受服务中心的工作指令,按要求完成工作内容。
5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作;
6.完成上级委派的其他任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、2年以上服务行业工作经验,1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先;
3、性格开朗,高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心;
4、有良好的表达能力和沟通协调能力,较强的团队合作意识,抗压能力强。
临时工有提成月结
靖远招聘
上班时间自由,能接学生,能做上饭。有供学生宝快看一下
福利待遇: 底薪2000+高额提成,月休4天。
每年带薪旅游,过节各种福利
要求:有事业心,男女不限
详情咨询: 【】
保安
保安人员
年龄60岁以下,身体健康,吃苦耐劳
薪资福利:工资面议
招工人数:数名
工作地址:冶金路向阳村附近
机械维修3-5人
设备维修人员
25 - 50岁,有实践经验者优先
薪资福利:待遇面议
招工人数:4名
工作地址:白银市高新技术产业园智慧一路9号
物业经理1-2人
招聘
创恒物业公司现招:
物业经理/主管1名
有物业相关管理经验,责任心强,熟悉小区管理流程。
客服1名
沟通良好,有耐心,会基础电脑操作,有物业经验优先。
待遇面议,有意者请联系:
上班地点:仁怀市区
联系方式(联系)
物业经理1-2人月结
招聘
沙镇附近某物业项目聘物业项目经理一名,男女不限,要求能吃苦耐劳、沟通协调能力强,有责任心。工资5000➕。报名热线:
物业经理其他物业人员
企划主管,1
工作地址:沈阳市铁西区景星街北二中路6-1号一楼
底薪5000+满勤奖500(综合薪资5500+)
物业经理1-2人月结
物业经理招聘】|物业经理|要求有物业相关工作经验,责任心强,沟通协调能力佳,薪资面议|1名|无|无|
保安综合维修工
物业公司招聘综合维修工(有电工证)、秩序员、秩序班长。
要求:年龄55以内,身体健康,缴纳社保,联系电话
地址:金座.白银和畅小区(银凤湖对面唐道小区)
甘肃白银综合维修,机电一体化相关专业,有大型设备、机械维修经验,持有电工证薪资福利:500
5000-7000元/月
综合维修工1-2人月结
综合维修
,机电一体化相关专业,有大型设备、机械维修经验,持有电工证
薪资福利:5000 - 7000元
招工人数:1名
服务员综合维修工
综合维修工
有电工证,懂水电
薪资福利:餐饮服务员包食宿,享受节日福利,每月4个半天带薪休假,详情进店咨询
招工人数:2名
工作地址:景电宾馆四楼办公室
白银白银区46-白银石晋环保科技有限公司-维修工-招4-5人-地址:白银区-电话:
机械维修综合维修工
46-白银石晋环保科技有限公司-维修工-招4-5人-地址:白银区-电话:
客服管家
3000-4000元/月
管家社保1-2人月结全职
工作内容:1、收缴物业费。
2、处理日常业主报事报修。
3、负责管理区域日常事务。
职位要求:男女不限,形象佳、善于沟通有一定抗压能力,大专以上学历,熟练操作办公软件
工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30
行业经验:1-3年
职位要求:
工作时间:早8:30-12:00下午14:00-17:30
物业部主管
5000-7000元/月
物业经理1-2人月结全职
1、年龄30-45周岁内,有C1驾驶证,有公建类物业管理工作经验优先;
2、熟悉物业流程,统筹现场品质、人员管理及对外协调;
3、执行力强,具备良好沟通、应急处理能力。
物业经理
6000-8000元/月
物业经理保险包住社保1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业日常管理、客户服务、安全消防、设施设备维护等工作;
2. 负责园区/项目招商工作,拓展客户资源,完成招商及续租任务;
3. 统筹团队管理、费用收缴、投诉处理及各类物业台账管理。
任职要求:
1. 有物业经理/主管相关工作经验,熟悉物业运营全流程;
2. 必须具备招商经验,懂招商拓客、洽谈签约、客户维护;
3. 熟悉物业管理条例、消防及安全规范,沟通协调能力强;
4. 责任心强,能独立处理各类突发问题。
薪资待遇:月薪 6000-8000元 + 绩效奖金,月休4天,具体面议。
物业经理
岗位职责:
1、负责所属区域内销售工作;
2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理;
3、严格按照公司的回访要求进行客户回访(电话、上门回访),客户服务质量的跟踪、检查及反馈等;
4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜;
5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核;
6、协助财务部门负责客户款项的回收。
岗位要求:
1、大专以上学历,二年以上相关工作经历,园艺、园林相关专业优先,
2、有较强的团队管理及团队协作能力,具备一定的抗压能力;
3、对所从事工作怀揣热情,有工作主观能动性,能从工作中总结得失,有创新能力;
4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先;
加分项
有以下行业经验:物业服务
工程主管/经理
5000-10000元/月
物业工程主管餐补社保保险高温补贴月结全职
职位详情
物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责
1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理,制定年度维护计划并监督执行,确保运行安全高效。
2、成本与能耗控制:分析能耗数据,推动节能改造,优化运营成本。
3、应急与合规:制定应急预案,快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。
4、团队与培训:组建并培养工程团队,开展技术培训,提升服务能力。
5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门,协调资源解决技术问题。任职要求
1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。
2、经验:5年以上物业工程管理经验,3年以上团队管理经验,熟悉商业/住宅业态。
3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等),熟练使用CAD及办公软件。
持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。
4、素质:抗压能力强,具备优秀沟通协调能力及。
栏目概述
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