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【拣货员岗】 任职要求： 1、30-38岁，男女不限 2、识字识字母，灵活操作智能手机 3、沟通力、抗压力、执行力强 工作内容： 1、拣货员依据顾客的订单，根据所扫描集合板号中的商品信息，尽可能迅速、准确、完好地将商品从其储位拣取出来，并尽可能保持储位、库区整洁，及时将商品送至相应生产线的作业流程； 2、作业流程：领取任务-拣选商品-送到指定位置 工作时间：早班7:00-19:00中班12:00-24:00（半个月倒一次） 福利待遇：计件工资，多劳多得！综合工资：5500-6000+、餐补。 1、依法缴纳六险一金，及商业保险，享受带薪年假、病假、婚假、产假、等 2、福利：防暑取暖补贴、结婚生子贺喜金、慰问抚恤金、节日福利、季度团建、年终奖、年假、福利体检、餐补、爱心基金等 园区。

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【岗位职责】 ✓负责快递转运中心进出港快递包裹的分拣、扫描、拆包倒包等工作 ✓确保货物安全，规范操作，减少破损丢失 ✓按目的地分类放置包裹 ✓保持工作区域整洁，及时清理垃圾 【职位要求】 ✓年满20岁，身体健康 ✓具备团队协作精神和沟通能力 ✓能接受夜班安排 ✓有责任心和工作积极性 【工作时间】 ✓白班（8:00-13:00&18:00-00:00）、晚班（19:00-次日7:00），中间休息1-2小时 【薪资福利】 ✓计件工资，多劳多得，月薪4500-5500元 ✓每月四天调休，每月15号发工资 ✓包住、清真食堂、饭补、内推奖金、免费工服、生日福利

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1.战略制定与改进：规划企业物流发展战略，优化物流网络结构，提高运作效率，控制并降低运营支出。 2.全链路物流管控：统筹运输、仓储及配送方案的策划与实施，协调各作业环节，保障物流体系高效运转。 3.团队建设与执行监督：领导物流团队，监督各流程节点执行情况，确保准时交付，增强客户体验。 任职要求： 1.本科及以上学历，经济类、采购与营销管理、物流管理等相关专业； 2.具备3年以上物流管理相关工作经验； 3.熟练掌握TMS系统，有系统部署与实施经历； 4.精通运输成本核算，可搭建物流成本分析模型； 5.持有物流师资格证书者优先考虑。 薪资待遇：薪资面议；五险一金；节日福利；免费午餐；游学机会

收银员 沟通能力强，有一定的服从能力。白班，夜班，上一天休一天，自由选择 薪资福利:3000 - 5000元 招工人数:3名 工作地址:向阳步行街向东100米

岗位职责: 1.负责日常网吧收银及顾客服务工作，确保交易流程的准确性。 2.维护网吧环境的整洁与顾客的舒适体验。 3.解答顾客在使用过程中遇到的各类问题，提供技术支持。 4.协助管理库存，包括计算机硬件和软件的维护。工资每月5号发放2800+200块全勤月休两天。

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