兰傒谷商务广场招聘｜客服管家2名【岗位：客服管家】招聘人数：2人岗位职责1、主要负责园区接驳车驾驶工作，按照调度安排，安全、准时接送往来人员；2、日常做好车辆检查、车身清洁工作，认真填写行车记录，规范出车、文明驾驶；3、严格遵守服务礼仪，上岗着装整洁、佩戴工牌，仪容端庄、言行礼貌；4、主动问候上下车宾客，主动帮扶老人、小孩、孕妇及行动不便人员，协助搬运行李；5、全程耐心友好服务，不用服务忌语，维护高端商务服务形象，不与宾客发生争执。任职要求1、中专及以上学历；2、持有C1驾驶证，2年以上实际驾龄；3、驾驶稳重、安全意识强，服从工作安排，有服务意识、待人热情。薪资福利大型正规企业，工作稳定包吃包住入职缴纳五险薪资优厚，工资面议工作地址兰傒谷商务广场西报名联系方式魏经理：欢迎踏实稳重、热爱服务工作的小伙伴咨询应聘，也欢迎大家积极推荐！

招聘车队经理。要求在大中型物流公司或车队有司机队伍管理经验，大专以上学历，年龄45岁以内，沟通能力强，司机资源丰富。薪资7000-8000元。

招聘车辆调度人员1名，性别不限，有危险货物运输车辆调度工作经验者优先。薪资面议。不提供餐厅、住宿及通勤车。

红寺堡搅拌站招聘调度员，有三年以上搅拌站生产调度经验优先录用，联系电话

招聘搅拌车5辆（12方），调度1名，有工作经验三年以上熟练手，工作地点青铜峡站，联系电话

淘宝闪购站点招聘调度一名【室内坐班，不用跑外卖】薪资面谈零基础可培训，老员工一对一带教工作：后台派单调度，处理订单异常，协调骑手与商家，保障高峰配送要求：会基础电脑，沟通灵活，能适应轮班，有外卖相关经验优先联系：

搬运工平均480一天，30一小时，一天计薪12小时，包吃包住，每月工资11000-12000左右，夜班补贴40一晚，周结工资7天一结清，不压工资，离职提前一周讲，人走账清，不拖欠。 入职奖金:第一个月工资加福利能拿13800，年终奖2万过年发放，薪资福利真实可靠，入职签合同，薪资福利都是要落实在合同里面。 任职要求：年龄18-53周岁，男女不限，不限学历，不限文化，身体健康，能听从安排，岗位长期稳定，工作牢靠。 工作时间:早上8:00到晚上20:00 ，中午吃饭一个小时，下午吃饭一个小时，白班夜班都有，上不了夜班可以安排白班，一天工作时间10小时，工作中途也可以休息，吃饭时间也算工资，工作模式灵活，时间自由。 工作内容：货物装车，有空调，室内干活，无需担心高温天气和雨季，每天就负责装车，一箱15-20斤左右，工作中途也可以休息，休息时间可以到吸烟区抽烟，有货来就装，没有货来，即可自由休息，新手也能做，工作简单易上手。 食宿：包吃包住，南方菜北方菜都有，伙食好，提供4-6人间住宿，有夫妻宿舍，住宿环境良好，冬暖夏凉，配备空调，暖气，在滁州，无任何额外开销。

搬运工，装卸工:一天384，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验，384一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

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负责公司车辆维修，保养，对接司机和工厂沟通，前期有人带，工作简单，必须有驾驶证 年龄22-40 服从管理，有一定的抗压能力 有过销售经验优先 工作时间：早9晚5 单休 薪资：绩效工资6000-8000

岗位职责： 1、4.2新能源厢货车车队调度，负责车辆的找货配货配货。 2、跟进任务执行进度，确保各环节高效衔接； 3、处理突发情况下的调度调整，保障业务连续性； 4、对接相关部门或人员，及时传递调度指令与反馈信息； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够快速响应业务需求； 2、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 3、工作细致认真，具备较强的责任心和执行力； 4、能适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力；

岗位职责： 1. 负责日常运输/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆及设备资源 2. 实时跟踪任务执行进度，及时协调处理突发状况，保障作业高效有序 3. 与客户、司机、现场人员等多方保持顺畅沟通，准确传达调度指令与信息 4. 维护调度台账及运行记录，确保数据真实、完整、可追溯 5. 配合安全管理要求，落实调度环节的安全规范与应急预案 任职要求： 1. 中专以上，具备良好的沟通协调能力与责任心 2. 有调度相关工作经验者优先，熟悉物流、工程或运输行业者更佳 3. 熟练使用办公软件，能快速适应调度管理系统操作 4. 具备较强应变能力与抗压能力，能适应轮班或临时加班安排 5. 无不良从业记录，遵守职业操守，注重团队协作

薪资福利 新人首月保底5000元，无业绩要求，正常出勤全额发放，新人零压力过渡。 次月稳定高薪：基础薪资4000元，叠加0.8%-3.5%阶梯提成（冷运/宽体/常温单独核算），提成上不封顶，优秀者月薪8000+。 达标后月度回款专项奖励800元，规则公开透明，核算公正。 岗位作息 朝九晚六，午休2小时，每月休息2天 负责公司运输车辆调度、台账管理、运输进度跟进、保障车辆高效运营。 任职要求 有无经验均可，熟练基础电脑操作，做事细心负责、踏实稳定、执行力强，服从公司管理，有物流经验优先。

一、岗位职责 1. 合理安排进、出库车辆有序停靠，保障装卸区域交通顺畅。 2. 统筹调配冷藏工、叉车工、电梯工、库管员等岗位人员，保障各环节人力配置合理。 3. 严格把好货物质量关，做好入库验收与出库复核工作。 4. 定期巡查库内安全卫生、货物堆码、冰霜清除等情况，发现问题及时处理。 5. 负责生产运营数据的申报工作，确保信息准确、报送及时。 6. 做好与客户、冷藏工等合作方的费用结算工作，确保账目清晰无误。 7. 及时解决商户反映的问题，为商户提供满意的服务。 8. 严格按照生产流程规范操作，负责生产现场的日常管理与作业指导。 9. 负责生产现场安全及秩序管理，发现异常及时向领导汇报并积极协调处理。 10. 制定并落实生产设备的日常检查计划，督促叉车工、电梯工、库管员做好设备维保工作。 11. 加强防火、防盗安全管理，定期检查消防设施及安全通道，杜绝安全隐患。 12. 统筹库区物业管理事务，协调公共设施维护、环境卫生及秩序管理等工作，确保库区整体运营顺畅。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，男女不限，物流管理、物业管理、企业管理等相关专业优先。 2. 具有2-3年仓储运营管理经验，熟悉冷库/仓储物流作业流程及管理规范。 3. 具有物业管理运营经验，熟悉库区设施维护、环境卫生、秩序管理等日常工作。 4. 具备较强的现场统筹调度能力，能合理调配多岗位人员协同作业。 5. 熟练操作办公自动化软件及WMS/ERP等仓储管理系统。 6. 具备良好的沟通协调能力和客户服务意识，能妥善处理商户诉求。 7. 具备较强的安全生产意识和突发事件应急处理能力。 8. 责任心强，工作严谨细致，具备一定的团队管理能力。 9. 能适应冷库低温作业环境，身体健康，吃苦耐劳。 10. 持有叉车证、安全管理员证或物业管理相关资格证书者优先。

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