岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向，抗压能力强，有成功达成年度销售指标记录 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.行业背景匹配者优先，学历不限

急招移门业务员！主营移门批发，高提成+好渠道，待遇丰厚！ 【岗位名称】移门渠道业务员 【薪资待遇】底薪 + 高额提成 + 交通/话补（具体面议，只要有能力，薪资上不封顶！） 【岗位职责】 1. 负责公司移门产品的市场推广与销售，主要面向建材门店、装修公司等B端客户进行批发业务拓展； 2. 维护现有合作渠道关系，定期拜访客户，挖掘客户需求，促成订单； 3. 收集并反馈市场竞品信息及客户需求，协助公司优化产品与销售策略； 4. 完成公司下达的月度、季度销售业绩目标。 【任职要求】 1. 男女不限，学历不限，有建材、家居、装修行业销售经验者优先； 2. 熟悉本地建材市场或装修公司渠道，自带一定客户资源者优先考虑； 3. 性格外向，沟通谈判能力强，抗压能力好，有强烈的赚钱欲望； 4. 会开车，能适应短途出差或外出跑市场。 【我们的优势】 源头工厂直供，产品款式新、质量硬、价格有优势，业务员跑市场更有底气！团队氛围好，晋升空间大！ 【联系方式】 联系人：李利云 联系电话：[]（微信同号，添加请备注“鱼泡网应聘业务员”） 工作地址：[安徽省蒙城县王冠路红色厂房金阳门业] 欢迎有干劲、想赚钱的朋友随时联系，非诚勿扰

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

岗位职责： 1.负责商务合作的开拓、洽谈与落地，维护并深化客户关系 2. 制定并执行商务拓展计划，完成年度业绩目标 3.协调内外部资源，推动项目签约、履约及回款全流程管理 4.分析环保行业与市场动态，挖掘潜在合作机会，提出可行性建议 5. 参与合同谈判、协议起草及风险评估，确保合作合规高效 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关专业背景，学历不限 2.有商务拓展、大客户销售或项目合作经验者优先 3.具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧和商业敏感度 4.目标导向强，能独立开展工作并承担业绩压力 5.诚信务实，具备良好的职业素养与团队协作精神 6.公司位于亳州市利辛县，具有一定的本地资源，皖北人才优先考虑。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带队管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与任务分配 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.熟悉销售全流程，具备团队管理与目标拆解能力 4.沟通协调能力强，抗压性好，结果导向意识突出 5. 有行业资源或成功带团队经验者优先

招贤纳士[庆祝]有无从业经验不限新人福利：[玫瑰]零基础可入职，公司提供系统化法律知识统一培训，上手轻松无压力。年龄30–50岁心智成熟、目标明确、能扛事、想干一番事业[强]正直、靠谱、利他、长期主义[强]认同“用法律帮人解决问题”[强]志同道合、全力以赴的伙伴，做全国市场[强]宇修集团全案制法律咨询服务[强]深直接私聊我招聘，招聘，招聘工作地点：利辛工作内容：销售业务经理30—50岁上午9：00—12：00下午14：30—17：30工作6-7小时工资6000起，上不封顶联系电话同步：

当涂县范围内跑业务，能吃苦耐劳，年龄25-40，会开车，能独立完成，能观察市场动态，

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现在临时工要2名计时

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岗位职责： 1. 制定并落地KTV营销策略，提升客户到店率、消费转化率及复购率 2. 统筹管理营销团队，主导活动策划、渠道推广、线上引流及客户关系维护 3. 分析本地市场趋势与竞品动态，持续优化营销方案并达成业绩目标 4. 协调运营、服务、财务等部门资源，保障营销活动高效执行与效果复盘 5. 拓展并维护重点客户、异业合作方及媒体资源，推动新客增长与品牌曝光 任职要求： 1. 具备KTV、夜场或娱乐行业营销管理经验者优先 2. 熟悉本地消费市场，有成功活动策划与执行案例 3. 具备团队管理经验，沟通协调能力强，抗压能力突出 4. 学历不限，形象气质佳，热爱服务行业 5. 拥有稳定客户资源、媒体合作资源或销售业绩证明者优先

岗位职责： 1.制定并执行销售策略，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案与产品推广策略 5.协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程高效落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效管理 2.优秀的沟通协调能力与商务谈判能力 3. 目标导向强，具备较强的抗压能力与结果执行力 4.具备行业相关背景者优先，有成功带团队达成业绩案例者优先 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

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1、全面负责会所本部门日常运营管理工作，严格执行会所各项管理制度、服务标准及操作流程，统筹部门现场服务、人员调度与整体服务品质，保障营业期间高效、有序、标准化运作。 2、负责部门员工日常排班、考勤管理、岗前检查、在岗督导与现场带教，定期开展服务礼仪、接待流程、应急处理、卫生标准等专项培训，提升团队整体服务素养与专业能力，稳定团队人员状态。 3、全程跟进高端接待、私人宴请、等重点场次服务工作，统筹包间布置、餐前准备、人员分工、酒水出品、席间服务及收尾复盘，确保高端客户接待细致、周到、专业、私密。 4、严格把控部门卫生标准、物品摆放、设备状态、物料库存，每日巡检所辖区域环境卫生、设施设备、消耗品储备情况，及时上报设备故障、物资短缺及现场问题，保障营业环境整洁、安全、合规。 5、监督部门服务纪律、仪容仪表、服务规范与在岗状态，严抓服务细节、礼仪细节、保密细节，杜绝违规操作、散漫服务、私自离岗等问题，打造高素质、高标准、高执行力服务团队。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备主动开拓和客户服务意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

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销售经理

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 主动了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有销售意愿和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤工作 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 专业不限，有相关行业经验者优先 5. 诚实守信，具备团队协作精神

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岗位职责： 1、公司提供资源，电话和微信联系客户 2、室内办公，纯销售性质 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、年龄20至38岁，经验丰富者可放宽年龄； 2、高中以上学历，不限专业，经验丰富者可放宽要求 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 底薪+全勤+提成+奖金，提点在5%-20% 上班时间:上午8:30-12:00，下午2:00-6:00岗位职责：

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