任职要求： 1，工作严谨负责，责任心强，具备出色的执行能力与抗压素质 2，具备良好的沟通协调能力，思维条理清晰，有较强的团队合作意识 3，诚实守信，严格遵守公司关于订单、客户等商业信息的保密规定 4，具有问题解决意识，遇到异常情况能主动跟进并及时反馈 5，有订单执行、跟单、计划助理、供应链等相关工作经验者优先 6，熟悉制造/电商/贸易行业订单流程者优先，具备生产交付跟进经验者更佳 7，时间管理能力强，能按节点推进订单进度，准时提交交期报表 8，负责在途货物追踪，处理物流过程中出现的异常、破损、错发、补发等情况 岗位职责： 1，接收计划订单，核对订单内容（产品型号、数量、交期、价格、特殊需求等），确保信息准确无误 2，全程跟进订单从接单、排产、生产、检验、入库至发货各环节，监控进度并及时汇报异常 3，联动研发、计划、生产、仓储、物流等部门，依据订单交期协调生产安排与物料供给 4，跟踪物料到货、生产完成及质量检验情况，推动解决缺料、产能紧张、品质异常等问题 5，动态优化订单执行顺序，确保重点订单和紧急订单得到优先保障 6，按时完成对账，提交相关发票资料 7，完成上级交办的其他工作任务

1．遵守公司安排，听从工作调度，严格执行公司各项规章制度及相关规定； 2．负责公司设备、设施及其他固定资产的采购执行工作； 3．收集、整理、分析并综合评估供应商资质与供货能力； 4．负责所采购设备、设施及其他固定资产的质量、数量核验及相关协调事务； 5．与供应商开展商务沟通与谈判，明确合同内容，按公司流程提报合同审核，确保合同合规有效； 6．跟进供货进度，保障按时交付，出现异常情况及时协调并向上级汇报； 7．妥善保管采购过程中的各类原始资料，做好数据统计，并按规定周期提交报告； 8．核验收货入库所需单据，协同仓库完成采购物资的顺利入库，确保质量与数量达标； 9．对本岗位所承担的工作内容负全面责任； 10．所有采购物资及设备须依据申购单执行，并报请采购负责人审批； 11．配合完成与物资采购相关的其他辅助性工作； 任职资格 1、本科及以上学历，机械工程、电气工程、供应链管理等相关专业优先考虑； 2、具有3年以上相关领域工作经验者优先； 3、具备良好的职业道德，敬业踏实，富有责任心； 4、具备较强的沟通协调能力、学习能力及抗压能力；

岗位职责: 1. 根据实际需求核对预算，筛选合格供应商并执行采购、付款及相关跟进工作； 2. 负责合同草拟及完成签署流程； 3. 开展供应商资质审查与综合评审工作； 4. 协助上级完成报表报告整理，优化流程制度建设； 5. 负责合同文件及供应商资质资料的归档管理工作。 职位要求: 1. 大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先考虑； 2. 品行端正，具备较强责任心与工作热情，拥有良好的职业素养，能承受一定的工作压力； 3. 掌握供应商管理及评审相关知识； 4. 熟知采购招标流程与供应商管理流程，具备较强的成本控制意识和责任意识； 5. 熟练操作office办公软件及oa办公系统。 职位福利: 五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、全勤奖、包住、餐补

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训，零经验也可快速上手。 【任职资格】 1、性格外向热情，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的责任心和正直的品格。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖励金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利包含五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日会等。 3、活动安排：公司定期开展月度、季度及年度评优，为表现突出员工发放奖金，并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化的带薪培训支持，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习机制，构建完善的培训体系（包括入职培训、在职提升、外部进修、拓展训练等），配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者积极投递简历或致电了解，期待您的加入！

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，包括供应商筛选、比价、议价及合同初步审核 2. 执行采购订单下达、到货跟踪、验收协调及入库单据处理 3. 维护和更新供应商档案，定期评估供应商交付质量与服务表现 4. 协助编制月度采购计划及费用分析报表，保障采购成本合理可控 5. 配合财务完成对账付款流程，确保采购全流程合规、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，有采购相关实习或工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 3. 熟悉采购基本流程，了解同城生活服务类业务场景者更佳 4. 遵守职业道德，坚持诚信原则，能严格保守企业商业信息 5. 愿意在快速发展的本地生活服务平台中长期成长与发展

岗位职责： 1、主动开发物料供应渠道，对各类物料的供应商资源进行调研与跟踪管理； 2、与供应商开展沟通协商，完善供应商信息档案，维护稳定合作关系； 3、组织实施采购报价流程，开展价格谈判、成本估算及比价工作，完成物料采购任务； 4、核实来料数量与质量情况，建立所辖采购项目的台账记录及系统数据信息； 5、负责到货物资后续相关手续的办理与跟进； 6、对供应商在价格、品质、交货周期、供货能力等方面进行综合评价； 7、跟踪原材料市场动态，分析价格波动趋势和品质变化，掌握主要物料的市场行情，提出降本增效建议； 8、依据采购合同或协议，管控并协调物料交付进度； 9、落实呆滞物料与废料的预防措施，并参与处理相关事宜； 10、完成上级领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，制药类相关专业优先，具备制药行业采购经验者优先考虑，熟悉原料药采购流程； 2、熟练操作常用办公软件及ERP管理系统； 3、思路清晰、反应迅速，具备较强的沟通谈判及议价技巧； 4、工作严谨、诚实守信，具有良好的职业道德和责任心。

【岗位职责】 1、负责员工招聘、培训、绩效考核、薪酬核算、员工关系维护等人力资源相关工作； 2、管理员工考勤，制作考勤报表并完成归档； 3、协助各部门与总部之间的行政人事事务对接，做好沟通协调工作； 4、对公司各类文件进行整理、分类及归档管理； 5、制定办公用品采购计划，并负责物品的发放与登记管理； 6、统筹公司日常会议安排及行政接待事宜； 7、处理部门财务报销流程。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源、企业管理或相关专业优先； 2、具备3年以上行政人事岗位工作经验； 3、具备良好的逻辑思维能力、组织协调能力、人际沟通技巧以及应对突发事件的处理能力。 有仓库管理经验或熟悉云仓操作者优先考虑！！！ 该岗位为单休，办公地点：长沙县

岗位职责： 1、负责应聘者简历筛选、面试邀约及人员调配安排； 2、撰写并发布招聘信息，维护和更新招聘渠道； 3、统计招聘相关数据，完成数据报表的整理与上报； 4、建立并维护应聘人员简历档案库； 5、处理办公室日常行政事务，协助销售部门完成报表类支持工作。 岗位要求： 1、年龄18-25岁，性格积极乐观，工作踏实认真 2、形象良好，具备相关专业背景者优先考虑 3、具备良好的团队协作精神，集体荣誉感强 4、工作细致负责，能适应一定工作压力 5、有招聘工作经验者优先录用 上班时间：上午8:30—12:00，下午2:00—6:00，每周日固定休息 薪资待遇：3000底薪+绩效提成+公平晋升（内部晋升机制透明） PS：请仔细阅读岗位说明，避免重复提问！ 有意向者可直接投递简历！ 年龄要求：18-25岁

岗位职责： 1、开展供应商准入评审及日常绩效评估，建立并更新合格与潜在供方名单及相关资质档案。 2、管理采购合同、协议等文件的纸质与电子资料，确保文档完整与规范归档。 3、分解落实采购计划，下达物料采购订单，跟踪物资到货进度与配套情况。 4、办理供应商入库物资结算，核对发票信息，推进采购付款流程执行。 5、及时向供应商传递技术图纸、变更通知，并组织废旧图纸的回收与管理。 6、监控采购物资质量状况，协调处理不合格品及外购外协件异常需求问题。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、机械类等相关专业优先； 2、具备2年以上采购或供应商管理工作经验； 3、具备较强的数据分析与沟通协调能力，掌握MES系统操作； 4、熟练操作常用办公软件，工作认真负责、逻辑清晰、坚持原则、廉洁自律，能承受较大工作压力。

你好！我们正在招聘一位积极主动、细致认真的秘书伙伴，欢迎加入我们的团队！ 你的主要职责将涵盖文件整理归档、会议日程协调、来访人员接待等工作，助力公司日常事务高效运转。 如果你符合以下要求，期待你的参与！ 1. 大专及以上学历，文秘或相关专业优先考虑； 2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力； 3. 熟练操作常用办公软件及办公设备； 4. 做事细心、有耐心，富有责任感，乐于协作； 5. 有相关工作经历者优先录用！ 诚邀你成为我们团队的重要一员，共同支持公司日常运营的顺利开展！

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1.有办公用品、五金配件采购经验的优先； 2.有责任心，能吃苦耐劳； 3.电脑操作熟练

工作职责: 1、熟悉供应链管理的相关理论知识，制定相应采购、交付计划，并下发订单、跟踪协调保障订单及时交付； 2、供应商对账、发票回收及财务付款流程的跟进和核对，保证准确性； 3、负责库存管理，对商品库存数据并进行监控，确保良性库存周转，及时处理冗余库存并给出处理冗余库存的解决方案； 5、供应商任务指标规划、促销活动评估； 6、供应商费用的核算及结案核销； 任职资格: 1、有快消品供应链工作经历者优先; 2、具有较强的组织、沟通、规划、协调、数据分析能力; 3、熟知采购流程、ERP系统； 福利： 节假日福利、团建旅游 长期发展有晋升空间

一天280-320兼职 简单采购 四小时150可接受大学生兼职，下班兼职，全职短期过渡都可以， 直招，无押金入职，当天就可以安排，工资日结，不压工资 只差5人，先到先入

岗位职责： 1、负责新老供应商产品的询价、比价、议价，负责常规产品价格清单、新老产品资料整理和更新: 2、积极开发新供应商，负责供应商资料的搜集和分类建档; 3、根据生产明细表，负责采购合同、样品合同的制作准确对接产品细节、交期、包装资料等内容; 4、依照客户提供资料进行新样品打样，跟进样品打样情况; 5、负责定期跟进和反馈订单出货情况，做好产品质量控制，及时对接出货资料和验货; 6、完成公司安排的其它工作。 任职要求: 1.全日制大专及以上学历，英语听、说、读、写熟练，可用于办 公: 2.熟悉办公软件技能，word，excel，邮件，等办公软件操作: 3.熟悉采购业务流程，有家具采购跟单相关工作经验者优先考虑: 4.具备良好的沟通、谈判能力，工作耐心、细心有责任感。 福衔利 : 1、朝九晚六，八小时工作制，双休，法定节假日，节日福利，入职买社保，公司提供午餐，超长年假； 2、工作满一年可享带薪年假5天，根据公司的经营情及个人工作表现况可享有年终奖: 面试流程：共两轮面试，1.笔试+初试，2.复试

招聘：采购专员薪资：6000元以上/月岗位职责:1.根据客户订单需求，制定采购策略，管理供应商和库存监控，保证及时有效交付;2、负责供应商产品的询价、比价、议价，负责常规产品价格清单、新老产品资料整理和更新;3、积极开发新供应商，负责供应商资料的搜集和分类建档;4、根据生产明细表，负责采购合同、样品合同的制作准确对接产品细节、交期、包装资料等内容;5、依照客户提供资料进行新样品打样，跟进样品打样情况;6、负责跟进和反馈订单出货情况，全程做好产品质量控制，及时对接出货资料和验货:7、完成公司安排的其它工作。任职要求:1.权日制大专及以上学历，英语读、写能力可用于办公:2.熟悉word,excel等办公软件;3.熟悉采购业务流程，熟悉家具材料及生产工艺，有家具采购跟单相关工作经验者优先考虑;4.具备良好的沟通、谈判能力，工作耐心、细心有责任心

岗位职责 • 制定水产原料采购方案与执行计划，确保供应稳定并有效控制成本 • 开展供应商拓展、资质审核、商务洽谈及日常管理，构建高效可靠的供应体系 • 监督原料质量规范与验收入库流程，跟进到货进度与库存周转效率 • 跟踪市场动态与价格走势，持续优化采购策略与成本管理机制 • 组织团队运作并协同相关部门，推动采购目标达成及数据报告编制 任职要求 • 本科及以上学历，食品、供应链或管理相关专业，3年以上水产/食品采购工作经验，具备水产原料采购背景者优先 • 3年以上水产/食品采购经历，了解水产品类特性及其供应链运作模式 • 具备供应商统筹管理、谈判议价、成本管控及风险识别能力 • 熟知食品安全法规与冷链运输要求，能适应出差及行业工作节奏 • 品行端正、责任心强、抗压能力佳，有上市公司或大型食品企业从业经验者优先

【工作职责】 负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000)2、每个月15号发工资(可预支工资), 月综合工资8000-15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3·面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验(公司愿意培养人才，晋升空间 大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00，午休12:00-13:00,上六休一 【衣食住行】 衣--穿着自行搭配无要求 食--公司不提供餐食 住--公司提供住宿 行--办公室离公寓步行2分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与引导，营造专业友好的第一印象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅高效 3.协助安排面试流程，对接招聘方与候选人，做好现场协调与支持 4.管理前台办公物资及基础行政事务，保持前台区域整洁有序 5. 完成上级交办的其他日常行政辅助工作 任职要求： 1. 有无经验均可，公司提供带教培训 2.学历不限，形象端正，具备良好沟通表达能力 3.性格亲和、细心耐心，具备基本服务意识 4.能适应常规班次（不早起），接受包吃住安排 5.具备基础电脑操作能力，会使用常用办公软件

医院管理咨询专家助理，熟悉办公软件，公文写作，PPT制作，会开车，熟悉会务安排等

岗位职责： 1. 负责与客人沟通，办理入住、退房及旅游咨询等相关事宜，确保客房接待工作有序高效进行； 2. 管理房态信息及后台订单维护，保障系统数据准确； 3. 承担日常接待服务工作，包括茶水、水果等基础物资的准备与供应； 4. 作为团队一员，在需要时协助完成清洁卫生及庄园内其他相关事务； 始终以客人为中心，主动观察需求，及时解决问题，提供贴心且富有温度的服务体验。 工作要求： 1. 态度谦逊，具备上进心，工作积极主动，熟悉店长各项要求并严格执行，责任心强； 2. 有酒店行业工作经验者优先考虑，能适应基层工作，具备吃苦耐劳的品质； 3. 反应敏捷、执行高效，拥有良好的服务意识和出色的沟通协调能力； 4. 对摄影有兴趣，乐于记录生活点滴者可加分； 5. 未来有意向从事民宿运营管理方向发展者优先录用。

岗位职责： 1. 依据项目需求与公司发展战略，制定科学合理的采购方案，保障材料与设备的及时到位； 2. 开拓并筛选优质供应商资源，开展供应商评估与准入工作，建立稳定高效的供应体系； 3. 组织价格谈判与交期协商，争取有利采购条件，实现成本优化与效益提升； 4. 协助起草及审核采购合同，确保条款合法合规，并跟进合同履约全过程； 5. 负责采购订单的生成、进度追踪及全流程管理，保障订单高效执行与准时交付； 6. 跟踪市场行情变化，掌握行业动态、价格走势及新品信息，为采购策略提供支持； 7. 管理库存状态，平衡供需关系，防止缺货或库存积压现象发生； 8. 与研发、生产、品质等相关部门协同配合，明确技术规范与使用要求，持续优化采购流程； 9. 统计分析采购数据，管控采购支出，定期输出采购绩效报告及相关指标； 10. 及时应对采购过程中的异常情况，如交货延误、品质异常等问题，采取有效措施保障项目进度。 任职资格 1、本科及以上学历，机械工程、电气工程、供应链管理等相关专业优先考虑； 2、具备相关采购工作经验者优先； 3、具有良好的职业操守，工作认真负责，富有责任心； 4、具备较强的沟通协调能力、学习能力和抗压能力

处理日常 岗位职责： 1. 协助经理处理日常行政事务，包括文件整理、会议安排及纪要撰写 2. 负责内外部沟通协调，对接各部门及合作方，保障信息高效传达 3. 管理办公用品、差旅预订及费用报销等后勤支持工作 4. 整理汇总业务数据，协助编制周/月工作简报与基础分析报告 5. 完成经理交办的其他临时性、专项性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力，最好退伍军人 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 4. 有经理助理、行政助理或相关岗位经验者优先 5. 具备保密意识，能适应快节奏、多任务并行的工作环境

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、，队伍军人优先 2. 经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

岗位职责 1、负责招聘全流程工作：包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进等环节。 2、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续，协助开展培训组织与绩效考核工作。 3、完成上级领导交办的其他事务。 任职要求： 年龄22岁至30岁以内，具备1年以上人力资源相关工作经验，熟悉各类招聘渠道操作，有金融行业企业从业背景者优先考虑。 工作时间： 9:00-18:00，午休1.4小时，周日休息，法定节假日正常放假。 每月20号按时发放薪资

【非销售，仅需电话接听，本岗位属外包性质，与外包企业签订劳动合同，介意者慎投】 职位描述： 1、负责受理400客服热线及App内用户咨询，通过电话接听与文字交流等方式，解答用户关于APP功能、活动规则等相关问题； 2、负责收集并整理用户反馈信息，及时提交至对应协作部门处理，并依照业务流程执行相关操作； 3、跟进用户问题处理进度，发现升级投诉情况须第一时间上报，协助控制事态进一步发展； 4、主动配合公司各项工作的推进，持续优化服务流程与质量，助力品牌形象的维护与提升； 5、具备较强的服务意识，语言表达清晰，沟通协调能力良好。 职位要求： 1、学历要求：大专及以上学历，需具备客服类电话接待工作经验，若经验突出可酌情放宽学历条件； 2、普通话标准流畅，发音清楚，具备较强的逻辑表达与理解能力，电话沟通表现优异； 3、具有良好的服务态度和团队协作精神，抗压能力佳，能有效进行情绪管理。 工作时间（按月排班）： 1、夜班：工作时段为21:00-9:00（次日），实行做一休一制； 2、白班：采用做五休二模式，班次为9:00-18:00或12:00-21:00； 3、白班与夜班可自行选择，后期可根据需要调整班型，节假日照常轮岗。