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岗位职责 1.帮助企业规划成本预算，主要针对社保成本规划及合规规划。 2.帮助企业规划可以领取的各类政策补贴。 3.协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造营业外收入。 工作形式 1.兼职岗位，不限工作时间，不限工作地点。 2.筛选有意向的企业并提供解决方案促成合作。 3.利用空闲时间解答问题，不影响原来本职工作。 任职要求 1.有一定的财务或人力资源经验最优（没有不影响） 2.有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力。 3.性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好。 4.有意愿参加公司岗前培训考核，后期相关培训等。 注：所有培训，完全免费，不收取任何费用。 培训即为筛选人才。

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岗位职责： 1. 负责中医科的日常管理工作，确保科室运作高效有序； 2. 制定并实施中医科的发展规划，提升科室专业水平和患者满意度； 3. 组织并指导中医诊疗活动，确保医疗质量与安全； 4. 协调与其他科室及外部医疗机构的合作，推动综合医疗服务。 岗位要求： 1. 深厚的中医理论基础和丰富的临床经验； 2. 出色的团队领导能力和管理能力，能够激励团队成员； 3. 良好的沟通技巧，能够与患者及同事建立信任关系； 4. 对中医事业充满热情，具备较强的创新意识和责任感； 5. 会中医推拿的优先。

职位描述： 1、公司各项指令和规定的宣布与执行； 2、掌握药店销售动态，调整经营品种结构； 3、维护药店的清洁卫生与设施设备的安全与使用； 4、店内职工的工作安排与管理，做好员工的教育、指导工作的开展； 5、职工人事考核、提升、降级和调动； 6、加强服务质量管理，做好顾客投诉与意见处理工作。 职位要求： 1、本科，执业药师证书，1年以上药房店长或店助工作经验； 2、丰富的专业知识及药店管理经验； 3、具备良好的的沟通协调能力、服务意识佳；

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