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10-100元/天
临时工
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双语对外汉语教师
60-100元/时
教师1-3年本科不坐班线上教育
工作周期:6个月
每周工期:3-4天
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-05-25
【岗位职责】
1.承担3-18岁华裔青少年在线中文一对一直播课程的教学任务;
2.批阅学生作业,跟进学习进度并及时给予反馈;
3.积极参加教学研讨活动,不断提升专业教学水平;
4.岗位专注于教学执行,不涉及任何销售类工作内容。
【任职要求】
1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语相关证书之一,普通话达到二级甲等及以上标准;
2.本科及以上学历,专业为教育、英语、对外汉语等相关方向,有青少儿中文授课经验者优先考虑;
3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先(需口语流利并持有对应语言能力证明);
4.教学风格生动活泼,擅长课堂互动,具备较强的课堂组织与教学实施能力;
5.形象良好,热爱教育行业,拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。
【工作时间与模式】
1.每周可提供不少于20小时的可安排授课时间;
2.单次排课时长连续不低于2小时;
3.承诺在6个月内保持所报时间段的稳定性;
4.远程居家办公,属于长期兼职性质岗位。
线上教师
100-300元/天
教师经验不限学历不限家教历史数学地理政治物理生物英语语文化学普通话发音标准外语发音标准线上教育不坐班一对一教学中学生
待遇:普通教师:初二及以下50一个小时,初三以上60一个小时,
银牌均价:75一个小时
金牌均价:100一个小时
王牌均价:150一个小时
说明:级别考核时定,并不是一来就只能接普通。高级老师可以接低级需求的单子,不能接更高级单子,后面达到一定条件可以再次升级,
我们入职流程是,1.注册2.然后后看培训视频3.提交一个用系统给磨课搭子上课的20分钟录制就行了,没问题可以加微信
企业培训师
5000-7000元/月
培训师1-3年大专企业培训线下授课
岗位职责:
1、新人培训
1.1 新人管理:负责新员工班组的统筹管理,涵盖人员调配、考勤监督及团队氛围建设等工作。
1.2 培训安排:依据招聘进度制定培训计划,合理安排讲师资源、课程内容与实施节奏,包含基础业务培训与综合素养提升培训。
1.3 课件更新:定期优化培训材料,确保业务知识传递准确无误。
1.4 新人考核:落实培训成果评估,依照既定标准完成新员工上岗前的考核评定及总结反馈。
1.5 新人上线支撑安排:员工入职后,结合储备情况与项目主管协同确认上线支持人员,并提前完成沟通与工作衔接。
1.6 新人上线情况跟进:试岗期间持续跟踪新员工接线表现,按成长周期指标进行规范化指导与培养。
2、老员工在职培训
2.1 岗中提升培训:根据现场运营实际开发培训内容,推动老员工业务能力进阶,并监控培训成效。
2.2 业务更新培训:配合总部业务调整,组织全员开展业务更新类培训。
2.3 质检提升培训:协同质检团队推进质量改进相关培训工作。
3、储备人员培养
3.1 新晋讲师能力提升及储备人员培养:提升新任讲师的专业技能,如PPT设计、授课表达与课堂掌控能力等。
3.2 储备管理挖掘:识别优秀培训人才,建立后备讲师队伍并制定个性化培养方案。
4、接续管理
4.1 接续管理:按项目要求参与话务承接,提高接通效率,及时掌握最新业务动态。如遇当日排队量较大,依运营调度安排执行。
任职要求:
1、具备良好的语言表达能力,思维清晰,条理性强;
2、学习能力强,富有团队协作精神,具有较强的感染力;
3、热爱培训事业,态度积极,能够独立完成培训课件开发;
4、有3年以上客服工作经验,具备培训经历者优先考虑;
5、未来具备带领3-5人培训团队的能力。
职位福利:五险一金、包住、员工旅游、节日福利、定期团建、带薪年假、多次晋升机会、员工食堂
教师招聘
7000-10000元/月
教师
教师
1.负责学生的课后作业辅导
2.负责研发晚辅高效辅导方式
要求:
1.认可本职工作,期望在本职工作上长期发展
2.有教师资格证,幼儿高中皆可
3.本地籍优先
4.在校区服务满2年,可以申请在职考研经费和享受考研冲刺假期以及考研考试2天带薪假。
高校数学教师
8000-10000元/月
教师经验不限本科
1、教育背景:全日制本科且为一本及以上学历,985/211高校毕业者优先考虑;
2、学科能力:掌握本学科知识框架,具备题目特征分析能力,可参与制定解题规范与内容质量标准。
3、办公技能:熟练使用学科相关的在线教学软件,具备排版、绘图工具操作经验者更佳;学习适应能力强,能高效掌握标准化流程(SOP)要求。
4、工作态度:做事严谨负责,遵守既定规则,不擅自变更操作流程。
5、经验加分:具备数据标注、标准化流程执行或教研相关经验者优先录用。
6、优先条件:拥有高等数学授课经验,或曾参与专升本高数课程教学者优先考虑。
薪资待遇:
8k底薪+2k绩效,大小周工作制;若为双休岗位,则底薪为7k,全职线下办公
老师
3000-6000元/月
教师经验不限大专培训机构美术类普通话发音标准线下教育特长兴趣类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
招聘教师
[爱心]要求20-35周岁,普通话标准,爱学习,有较强的沟通能力,热爱教育事业,带薪培训再上岗!
培训导师
4000-8000元/月
培训师1-3年学历不限销售业务培训技术岗培训拓展培训内部培训外部培训
任职要求
1、负责公司产品知识、行业应用、安装维护等内容的培训体系搭建,开发面向合作商及终端客户的场景化培训课程。围绕产品特点构建市场培训体系,设计适用于渠道赋能与客户实操的应用型课程内容。
2、主导线上线下培训活动的规划与执行,服务对象涵盖经销商、终端客户及其销售团队。
3、根据市场反馈与产品升级情况,持续更新优化培训材料,确保技术信息传递准确且紧跟发展节奏。
4、组织实施门店集中培训、现场带教及线上微课教学,通过实操训练、案例分析等方式增强学员在实际场景中的应用能力。
任职要求
1、熟悉培训需求分析与课程开发全流程,可独立完成课件制作及授课实施。
2、具备优秀的逻辑梳理与语言表达能力,能将专业技术转化为易于理解的培训内容。
3、具有较强的市场洞察力,能够快速提炼产品优势并融入培训核心模块。
4、具备2年以上B端培训工作经验,有新材料、建材或制造业相关培训经历者优先。
5、拥有2年以上B2B领域市场培训经验,可独立策划并推动培训项目的全流程落地。
培训讲师岗位
5000-8000元/月
培训师经验不限本科
职位描述
1、建立并优化分公司各类培训管理规范;
2、健全分公司专职、兼职讲师管理体系与等级评定机制,搭建讲师及组训团队,并开展专业能力提升培训;
3、拟定培训实施方案,组织落实多样化培训项目,科学评估培训成效,保障培训工作按计划高效推进;
4、参与各级培训操作指南、流程标准及课程内容的开发与持续推广;
5、贯彻执行公司关于代理人资格考试的相关制度,具体落实考试组织与实施工作;
6、督导各分支机构营销条线培训工作的执行,提供支持并协同解决实际问题。
岗位要求:
1、年龄在35周岁以内;
2、具备本科及以上学历,不限专业背景;
3、有保险行业培训经验者优先考虑;
4、性格积极外向,具备良好的沟通能力、责任感与团队意识。
培训专员(J10046)
7000-10000元/月
培训师经验不限本科新员工培训销售业务培训管理层培训内部培训
岗位职责:
1、开展培训需求调研并制定培训规划
2、设计开发培训课程及配套教学资料
3、负责培训活动的落地实施与过程管理
4、进行培训成效的评估与数据分析
5、维护培训管理系统及后台数据
6、推动内部讲师团队的选拔与培养
7、协同各部门提供培训支持与资源对接
8、持续优化培训制度并推动机制创新
任职要求:
1、具备人力资源管理、教育学、心理学、工商管理等相关专业大专及以上学历;持有三级或二级人力资源管理师证书者优先考虑。
2、具有23年以上培训或人力资源领域相关工作经验,有电商、零售、互联网、制造等行业背景者优先;具备独立策划培训项目及搭建培训体系经验者优先。
施工员
招聘施工员。要求年龄在40岁以下,掌握手动驾驶技能,从事管道安装与燃烧器具维护工作。工作地点位于湖南省常德市鼎城区蒿子港镇。提供社保、计件提成和用餐补助。
门窗安装1-4天1-2人完工结算
常德市武陵区招门窗安装/包测量安装师傅,需要安装有经验,安装工具齐全,并且打胶成熟的门窗师傅,家装订单,感兴趣私聊
培训师苏州
4000-5000元/月
培训师3-5年大专职业与技能培训
职位职责
1、课程开发与更新:根据集团产品定位和市场趋势,设计并更新针对在线客服人员的培训课程,涵盖产品知识、销售技巧、客户服务策略等内容
2、培训执行与优化:根据业务实际需求,定期组织并执行培训计划,根据反馈调整培训内容和方法,持续优化培训效果。
3、培训材料与工具管理:负责培训材料和工具的对接与更新,保证信息时效性和准确性,有效利用培训系统提升培训效率。
4、效果评估与反馈:跟踪培训效果,收集学员反馈,定期评估培训成果,根据评估结果调整培训策略
职位要求
1、教育背景与经验:专科及以上学历,具有至少1-2年的电商行业或客服培训经验。
2、专业技能:熟悉电商环境,了解护肤品相关知识,具备较强的课程设计和PPT制作能力,能够独立开发培训课程体系。
3、沟通与表达:出色的口头和书面沟通能力,能够清晰、有效地传达培训内容,具有良好的演讲技巧。
4、学习与适应力:快速学习新知识和技能,适应电商行业的快速变化,保持课程内容的创新和实用性。
5、团队协作:优秀的团队合作精神,能够与跨部门团队有效协作,共同推动培训项目。
6、个人品质:积极主动,责任心强,注重细节,有耐心,能够承受一定的工作压力
职业讲师
8000-13000元/月
培训师1-3年学历不限内训外训培训机构普通话发音标准有销售经验
诚聘大健康讲师 共赴朝阳产业
关于行业
大健康产业作为未来黄金朝阳行业,政策扶持、市场刚需、前景广阔,是兼具社会价值与商业价值的终身事业,发展潜力无限,财富机遇满满。
招聘岗位
大健康专属讲师(全职/兼职均可)
岗位职责
1. 负责大健康领域知识宣讲、养生科普、课程授课、团队培训、线下沙龙分享;
2. 传递科学健康理念,输出专业健康知识,赋能合作伙伴与客户;
3. 打磨课程内容,提升授课质量,维护课堂秩序,树立专业讲师形象。
任职要求
1. 热爱大健康行业,愿意深耕健康事业,品行端正、责任心强;
2. 语言表达流畅,台风端正,具备良好的演讲、控场、沟通能力;
3. 有中医养生、营养健康、大健康讲师、教育培训相关经验者优先;
4. 积极上进,执行力强,认同行业发展,长期稳定发展。
薪资福利
1. 高薪课酬+业绩奖励+晋升通道,收入上不封顶;
2. 完善岗前培训、专业技能赋能,零基础可学;
3. 时间自由灵活,工作体面,行业资源无限;
4. 平台全力扶持,清晰晋升路径,实现自我价值。
加入我们
站在大健康黄金风口,借力优质平台,施展个人才华
用专业传递健康,用演讲成就事业,收获高薪与成长
诚邀有志之士,携手共赢,共创大健康美好未来
有意者可私信/留言,备注【应聘讲师】,期待您的加入!
培训讲师/内训讲师/会销讲师
5000-8000元/月
培训师3-5年学历不限内训外训进行内部培训的企业课程/课件研发能力企业培训经验大型教育机构经验有销售经验线上教育线下教育
岗位职责:
1.负责会议、展览、论坛等商务活动的客户开发与销售工作,完成年度销售目标
2. 深入挖掘客户需求,提供定制化活动策划与执行方案,提升客户满意度与复购率
3.统筹协调内部策划、设计、执行团队,确保项目高质量落地与交付
4.维护重点客户关系,定期回访并拓展合作深度与广度
5.收集市场及竞品信息,参与销售策略优化与新业务模式探索
6.负责公司内部员工培训及课程内容和修改和考核
7.负责公司线上课程的讲解落地及内容的修改和完善。增加线上客户和线下落地
任职要求:
1. 具备会议活动销售或相关领域工作经验,行业资源丰富者优先
2. 具备优秀的沟通谈判能力、客户服务意识及抗压能力
3. 熟悉活动全流程管理,能独立推进项目从签约到执行闭环
4. 具备良好的方案撰写与PPT呈现能力,可面向客户进行专业提案
5.学历不限,市场营销、会展、工商管理等相关专业背景更佳
it培训讲师
6000-12000元/月
培训师经验不限本科
岗位职责:
1、岗位主要面向在校大学生进行AI商业数据分析认证课程授课;授课内容为:智能体设计、大模型训练与调参、APP制作、智能化办公、Python程序设计;数据库、BI报表设计、数据分析函数。
2、参与学术研究,需负责课程教案撰写及较强的课程研发能力;
3、进行教学辅助包含但不仅限于课堂教学及课程辅导,解答学生疑问和作业批改,评估学生学习情况等工作;
4、完成公司安排的其他任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,研究生优先,计算机类相关专业、精通各类大模型的部署、训练与微调且有良好的python功底、能参与教学研发与教学经验者优先;
2、有教学经验优先,有软件开发经验、数据库、数据分析工作经验者、掌握大模型的训练数据集获取与整合能力及教培行业工作经验优先;
3、有较强的沟通能力和良好的课堂组织能力,能激发学生学习兴趣,并能独立完成课件编写与讲解;
4、逻辑清晰,表达能力强,能够将复杂技术知识转化为易于理解的内容;
5、具备良好的团队合作意识,有亲和力,能够承受一定的工作压力,有较强的工作积极性,对于教育行业有一定的认识,高度认可并希望在该领域有所发展;
6、课程授课时间主要为周末及寒暑假,不能接受者勿扰。
综合收入:6.2-15K+(上不封顶)
福利待遇:五险,带薪年假,团建及节假日福利等,公司提供岗前培训,技术岗位,待遇优渥。
临时工包住包吃1-2人
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常德澧县【最新招聘】啡仓网咖招聘:网管1名,年龄45岁以下,薪资3000-3500工作内容
3000-3500元/月
网管1-2人月结
【最新招聘】啡仓网咖招聘:
网管1名,年龄45岁以下,薪资3000-3500
工作内容:
1、负责门店客户接待及活动推广;
2、负责门店水吧自制产品;
3、负责门店账务登记;
4、负责岗位区域环境卫生清洁
5、负责门店小商品经销存处理及摆放
工作地址:澧县财富广场啡仓网咖办公室
联系电话:谢
湖南常德日结补人男女不限要的人多15-16包吃下班结工资13点之前门店集合同步
临时工包吃
日结补人 男女不限要的人多 15-16包吃下班结工资 13点之前门店集合
同步
抖音小红书兼职
60-120元/天
兼职有提成20人以上日结居家时间自由线上办公无经验要求
线上兼职,上手简单,发布文案帖子,2。不限地区,不坐班
3。灵活安排时间,无压力
4。接受无经验的宝妈,大学生等,不收任何费用。认真的来,事多勿扰
临时工6-10人
员工
具有良好的政治素质和道德品行,诚实守信,遵纪守法;具有符合招聘岗位要求的工作能力;具有较强的责任心、学习沟通能力和团队合作精神;具有正常履行职责的身体条件和健康良好的心理素质;符合监管部门关于银行从业人员有关要求;符合亲属回避要求。公招员工应具有国家统招的普通高等院校大学本科及以上学历和相应学位,年龄26周岁以下(1999年4月30日以后出生);具有硕士研究生及以上学历和相应学位的(前置学历符合普通高等院校大学本科及以上学历和相应学位要求),年龄可放宽至30周岁以下(1995年4月30日以后出生)。专业、资格条件等详见常德市农商银行系统2026年公开招聘岗位、计划及要求一览表(附件1)。
招工人数:6名
招聘咨询电话:;监督电话:;咨询时间:上午8:00-12:00,下午2:30-5:30(工作日);网上报名时间:2026年5月15日10:00至2026年5月28日17:30
常德武陵区浙江九颂河山网络科技有限公司常德分公司,数据中台,招聘1名,学历本科,要求1年以
5000-6000元/月
临时工1-2人月结
浙江九颂河山网络科技有限公司常德分公司,数据中台,招聘1名,学历本科,要求1年以上相关工作经验,薪资5000-6000元,联系人,电话,地址常德市武陵区
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