1沟通能力强，会电脑，2工资2500满勤奖3早:8:30至17:30

内勤+库管的工作 工作内容： 1、负责日常文书处理，包含文件整理及台账记录管理； 2、协助车辆服务中心各项行政支持工作，保障运营流程高效有序； 3、配合完成财务基础事务，如单据申领与报表汇总准备。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力和语言表达能力； 2、能独立开展工作，做事严谨，关注细节； 3、能适应高强度、快节奏的工作环境； 4、持有驾照并具备实际驾驶经验

岗位职责： 1、按照甲方需求对商家后台进行配置与调整，确保各项信息准确完整； 2、及时响应客户咨询，协助解决相关问题，维护客户关系，提高服务满意度； 3、具备积极主动的服务态度和职业进取心。 任职要求： 1、了解电商平台运营流程，有相关工作经验者优先考虑； 2、拥有良好的沟通技巧和服务意识，能快速有效地处理客户反馈； 3、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力； 4、工作细致认真，责任心强，具备较强的学习能力和团队协作精神； 5、能适应较快的工作节奏，具备多任务并行处理的能力。 工作时间8:30-17:45，月休4天，缴纳五险 具备抖音来客操作经验，掌握剪映进行拍摄与视频剪辑者优先，薪资可面议

（锦州分公司）成立于2004年，是锦州银行体系内专注于银行贷后不良资产处置与管理的专业机构。 我们依托银行强大的平台背景，致力于资产价值最大化与风险化解，为银行资产安全保驾护航。 现诚邀优秀应届毕业生加入，开启你的金融职业生涯！ 统招本科450分以上 我们提供极具竞争力的福利待遇： 1.无忧起薪：5000元/月无责底薪，保障你的基本生活。 2.安居保障：入职即享住宿（标准4人间），助你轻松过渡。 3.社保福利：入职即依法缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。 4.成长体系：完善的管培生培养计划，配备导师指导，提供银行核心贷后业务的专业知识与实操技能培训，清晰的职业发展通道。 5.团队氛围：年轻活力的团队，积极向上的工作氛围。 核心职责： 1.学习并参与银行不良资产的日常管理与处置流程。 2.协助开展贷后资产的风险评估、分类及档案整理工作。 3.参与拟定并落实不良资产化解方案。 4.学习相关法律法规，协助推进资产处置中的法律流程。 5.完成部门交办的其他基础性事务及专项任务。 我们寻找这样的你： 1.学历要求：2025届全日制本科应届毕业生，专业不限（金融、经济、法律、管理、会计等相关专业优先）。 2.核心素质：责任心强，诚实守信，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。 3.学习能力：学习意愿强烈，思维清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力。 4.稳定性：认同公司发展理念，愿意在组织内长期成长。 5.面试流程：预计进行2-3轮面试。 加入我们，你将： 深入银行核心风控领域，掌握稀缺的贷后管理与不良资产处置专业技能。 获得大型金融机构的系统化培养与职业发展平台。 在锦州开启稳定且有前景的金融职业生涯。

招聘要求 1、负责日常费用报销，包括装备、房租等各项开支的提报； 2、办理相关流程事务，编制工资报表。 任职资格： 1、具备一定的自主学习能力，需自备笔记本电脑； 2、熟悉VLOOKUP、数据透视表及基础函数公式操作者优先考虑； 薪资待遇： 1、试用期底薪4000元，转正后4500—5000元，缴纳五险； 2、工作时间早9晚6，周末双休，享受法定节假日

岗位职责： 1.负责日常财务及业务单据的收集、分类、归档与存管，保障文件资料的完整性与安全； 2.协助开展经营数据的整理与分析，为管理决策提供有效支持； 3.配合完成员工报销相关工作，审核票据合规性与信息准确性，确保流程执行规范； 4.参与财务制度完善及操作流程优化，推动工作效率提升。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景； 2.熟练掌握Office办公软件，具备基础数据分析处理能力； 3.沟通能力良好，工作细致认真，能高效应对多任务并行的工作需求； 4.责任心强，具备较强的组织协调意识和团队协作精神； 5.严守财务规范，保密意识强，能够适应快节奏的工作氛围。

岗位职责： 1.负责日常财务及业务单据的分类、归档与保管，保障文件资料的完整性与安全； 2.协助开展经营数据的整理与分析，为管理决策提供有效支持； 3.配合完成员工报销相关工作，审核票据合规性与准确性，确保流程执行规范； 4.参与财务制度完善及流程优化，推动工作效率提升。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景； 2.熟练操作Office办公软件，具备基础数据分析能力； 3.沟通能力良好，工作细致认真，能高效应对多项工作任务； 4.有责任感，具备较强的组织协调能力和团队协作意识； 5.严守财务规范，保密意识强，能适应快节奏的工作环境。

岗位职责： 1、与客户对接，处理订单、打印单据、制作账单及安排发货事宜 2、实时跟进库存情况； 3、负责入库与出库数据的表格登记与管理； 4、完成上级交办的其他临时性工作任务。 5、协调生产订单的排期与下达。 任职条件： 1、具备全日制大专及以上学历，年龄40周岁以下，稳定性强，有相关经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通能力，工作态度认真、踏实可靠，性格成熟稳重，积极向上，充满正能量，富有进取心； 3、熟练操作常用办公软件，有同类岗位工作经验者优先录用。 薪资待遇： 1、基本工资2700元+全勤奖400元+补贴200元+绩效奖金1000-2000元 2、提供社会保险（五险）及补充工伤、补充医疗保险 3、每日上午8点至下午5点上班，每周休息一天 4、工龄工资逐年递增，每月增加200元，累计满五年后最高达1000元/月封顶 5、定期组织多样化的员工活动，包括团队建设与员工旅游 6、拥有健全的晋升体系，职业成长空间广阔 7、每月10日准时发放薪资

主要工作内容 ‌数据输入与整理‌： 将纸质文件、图片或其他格式的信息转化为电子版，录入到数据库或特定系统中。‌‌1‌‌2 对录入的数据进行分类、汇总和整理，确保格式统一。‌‌ ‌数据核对与维护‌： 检查录入数据的准确性，修正错误或遗漏内容。‌‌ 定期更新系统数据，确保信息时效性。‌‌ ‌文档管理与保密‌： 负责档案资料的归档、备份和保密工作。‌‌ ‌辅助性任务‌： 协助制作报表、完成数据清洗或提供查询支持。‌‌3‌‌

1.负责办公室日常行政事务：文件收发、归档整理，会议纪要撰写、物料采购与管理 2.对接各部门，做好数据统计、报表编制（考勤、业绩、物料消耗等），确保数据准确 3.协助接待来访人员、接听办公电话，传达通知并做好登记 4.负责合同、单据等资料审核、备案，跟进流程落地 5.完成领导交办的其他临时性工作

风险评估报告撰写。 经验不限。 具备5年以内咨询评估类报告相关工作经验的青年优先。 无经验者需为法学等相关专业背景。

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工作职责： 在这里，你将深度参与临床试验的全流程，作为临床研究的支持型人才，协助研究者与申办方高效推进项目执行，具体包括但不限于： 1.协助开展临床试验相关资料的收集、整理及归档管理工作 2.协助在医疗机构实施临床试验期间的受试者筛选与入组支持 3.协助完成试验样本的采集配合、处理操作、保存管理及运输协调 4.协助进行研究药物的接收、储存、分发、回收与返还，并做好相应记录工作 5.协助研究者完成病例报告表的信息填写与核对 6.协助跟进受试者的定期访视与随访安排 7.协助研究者落实临床试验中的其他辅助性事务 任职资格： 1.药学、护理学等相关专业本科及以上学历，毕业前可安排实习 2.具备大学英语四级或以上水平，具备良好的英文读写能力 3.熟练掌握Office等常用办公软件操作 4.优先考虑条件： （1）在校期间学业表现优异，积极参与校内外与临床相关的实践活动 （2）熟悉药物临床试验基本流程，对临床科研工作有浓厚兴趣 5.具备良好的沟通表达能力，具有服务意识和团队合作精神；工作认真负责，积极主动，细致严谨，条理清晰 您将获得的培训机会： 1.新员工技术培训：助力您快速满足岗位所需的专业技能要求 2.在岗专业提升培训：系统了解各类临床试验特点，掌握沟通技巧与时间管理方法，增强综合竞争力 3.管理能力培养课程：由公司管理层及专业机构授课，提升理论与实践结合能力 职业发展路径： 1.依托完善的培训体系，加速成长为合格的CRC专业人员 2.实行以绩效为基础的晋升机制，配合SMO员工成长激励计划，支持个人职业进阶 3.挖掘并培养您的管理潜能，实现与团队协同发展，开启职业成长新篇章

岗位内容： 1.主要负责公司资料的文员整理等等 备注：可接受寒假工 职位要求： 1.学历不限，普通话标准，男女不限 2.对工作能保持热爱，可以接受无经验的求职者，可接受寒假工 3.责任心，细心严谨，能与同事配合 上班时间： 八个小时制度，不用加班，月休4-6天： 上班买五险一金，免费包吃住，享受各种法定假期和薪资待遇

每天早上给工人发下马甲，制作前一天的考勤，工作简单。

岗位职责： 1、负责办公日常行政工作，如文件整理、项目材料归档等； 2、协助推进公司内部事务的协调与跟进，确保部门运作高效有序； 3、为项目团队提供行政支持与服务，涵盖会议安排、活动组织等相关事宜； 5、参与企业内部活动的策划与落地执行，增强团队协作氛围及公司文化形象。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通能力和组织协调能力，能高效应对多任务并行的工作节奏； 3、责任心强，富有团队合作意识，能在压力环境中保持积极心态； 4、细致耐心，关注细节，具备较强的服务意识和保密观念。

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档与日常管理，确保资料完整、准确及信息安全； 2、配合完成人员招聘相关工作，如简历初步筛选、面试协调及候选人沟通； 3、办理员工入离职流程及相关行政支持事项，持续更新和管理员工人事档案； 4、协助组织企业文化活动，促进团队融合，增强组织协作效率； 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或人力资源相关专业者优先考虑； 2、具备较强的统筹能力和沟通能力，能有序处理多任务事务； 3、熟悉常用办公软件操作，具有良好的文字表达与数据整理能力； 4、工作细致认真，责任心强，服务意识佳，能适应一定强度的工作节奏。

【丝达网业】诚聘<br/>1、库管(会管家婆)，月3500-4500元<br/>2、行政，月2500-4500元<br/>3、文员，月2500-4500元<br/>4、不锈钢网报价员，工资面议<br/>5、内贸业务经理，工资面议<br/>6、业务员，底薪2500-8000元<br/>7、运营，工资面议<br/>8、包网送货工，月5000-6000元<br/>9、会计，4500-5000<br/><br/>工作地址:城东开发区<br/>右下角拨打电话联系即可

岗位职责： 1.负责公司日常后勤事务，确保办公区域整洁及设施设备正常运转； 2.统筹物资库存管理与调配，满足各部门日常运营需求； 3.对接物业、安保及保洁团队，保障办公场所的安全与环境卫生达标； 4.承担公司活动及会议的后勤支持，包含场地安排、物料准备等相关工作； 5.及时响应并解决员工后勤相关事宜，提升工作体验与整体效率。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 2.熟练操作Office办公软件，掌握基础数据整理与处理技能； 3.具备较强的组织协调能力，能有效应对多项任务并行处理； 4.工作认真负责，关注细节，拥有良好的服务意识和职业态度； 5.沟通表达顺畅，具备团队协作精神，能够适应高效紧凑的工作节奏。

1.信息整理录入。 2.行政协助 3.其他工作：按时完成上级安排的各项工作

前台销售，工作认真负责能吃苦耐劳

一.工作内容: 1.负责团队日常办公事务的协调与客户接待咨询工作。 2.根据公司提供的老客户名单，邀约客户领取团队准备的各类礼品（无业绩考核要求）。 3.协助处理续期业务的提醒与回收通知。 4.管理公司网络招聘相关事宜（含人事支持工作）。 5.不涉及销售任务，无业绩指标 二.工作时间: 1.上午8:30-下午4:00（特殊情况可协商调整） 2.享受国家法定节假日正常休息 三.福利待遇 1.公司统一提供团体商业保险 2.定期组织团建活动 3.薪资结构：基本工资+活动扶持+方案奖励

质检资料资料员 熟悉公路工程质检资料 薪资福利:工资面议 工作地址:辽宁省锦州市义县

岗位职责:会电脑，能打单子，固定月薪薪资稳定月修2早八晚五，夏天早7.30工作内容使用电脑，30岁以上优先，试用期7天，满一个月后发放工资，看好工作内容再联系哦

岗位职责：1、负责公司前台来访客户的接待、基本咨询和引见；2、负责面试人员的接待、公司参观、引见3、负责电话的接听与转接；4、负责公司的传真收发，以及复印文档，收发信件、报刊、文件等工作；5、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；6、负责公司员工活动的日常管理；7、负责公司接待室及总裁办公室的卫生清洁及桌椅摆放整齐，并时刻保持整洁干净；8、负责检查、监督办公室卫生环境，以及花草的管理；9、负责订水，信件、包裹的安排及与快递公司的联系；10、负责各级主管交办出差机票或者其他票务的订票事宜；11、完成上级交办的其它临时性工作。 任职资格：1、大专以上学历；2、五官端正，仪表端庄，性格开朗大方；3、熟悉商务礼仪，掌握商务沟通交流技巧和接待礼仪；4、熟练使用各种办公自动化设备；5、熟练使用Word、PowerPoint、Excel等office相关办公软件；6、具有良好的职业素养和道德品行，工作热情积极、细致耐心、待人热诚

工作内容： 1.负责董事长日常上下班及外出行程的安全驾驶，妥善完成相关接待任务 2.承担董事长所用车辆的清洁、保养及维修等日常维护工作 3.严守保密原则，不得参与或传播用车人在车内涉及工作的任何谈话内容 4.认真遵守并落实公司各项管理规定与操作流程 5.负责公司小型车辆的违章查询、年检办理、保险续保、过户登记、上牌手续及维修维护等相关事务 工作要求： 1.大专及以上学历，年龄******，熟练掌握手动挡车辆驾驶技能，具备出差适应能力 2.熟悉商务礼仪规范，作风正派，细致主动，无不良生活习惯 3.有董事长司机、行政助理工作经验者优先，曾为部队领导提供驾驶服务或退役军人背景者优先考虑

任职要求： 1、大专本科学历及以上（学信网可查） 2、在沈阳以上工作经验，27-45岁 3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责： 1、协调领导处理相关事宜 2、各部门对接工作，监督业绩考核 3、人员的管理 4、绩效的跟进 5、制度规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导，监督，检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间：9:00-17:00周末双休法定节假日休

岗位职责: 1.承担项目相关的调研与分析任务 2.参与项目风险的排查与数据统计工作 3.撰写项目社会稳定风险评估报告 任职要求： 1.具备扎实的社会学理论基础及研究能力 2.能够独立开展社会调查并进行数据处理分析 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 4.具有系统性的问题分析与解决能力 社会学或心理学相关专业。

岗位职责: 1.负责项目相关的调研与分析工作 2.参与项目风险的核查与数据统计 3.撰写项目社会稳定风险评估报告 任职要求： 1.具备扎实的法学理论基础和研究能力 2.能够独立开展社会调查及数据分析工作 3.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 4.具有系统性的问题分析与判断能力 法学类相关专业。 具备敏锐的整体风险识别能力。接受无经验者。

主要负责前台接待服务管理，应届毕业生优先