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河北综合维修工薪资福利:3000元/月招工人数:5名工作地址:第六人民医院
3千/月
综合维修工3-5人月结
综合维修工薪资福利:3000元/月招工人数:5名工作地址:河北省第六人民医院
河北
11月4日 10:42拨打电话
河北张家口学校招聘55以下有高压本综合维修上五休二5500_5700管住管吃(放假休息期间
强电综合维修工
学校招聘55以下有高压本综合维修上五休二5500_5700管住管吃(放假休息期间没有饭)电话
张家口
9月1日 11:32拨打电话
钳工电工安装设备焊工综合维修工
设备安装综合维修工岗位招聘,要求高中以上学历,具备专业技能和从业经验,团队意识强,积极上进。 招聘电工、钳工、焊工及设备安装综合维修工,薪资为5000-8000元,具体待遇面议。年龄要求45岁以下,优先考虑在保定市永久定居的人员。 工作地址位于保定市乐凯南大街。
保定
11月2日 07:16拨打电话
河北邢台招聘:招聘岗位员工40岁。求职一个酒店维修或者写字楼或者商场维修跟班,
综合维修工
招聘:招聘岗位员工40岁。求职一个酒店维修或者写字楼或者商场维修跟班,
邢台
11月2日 12:52拨打电话
综合维修工保险1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责物业区域内的设施设备维修保养工作; 2.及时处理业主反馈的维修需求,确保服务质量; 3.定期检查物业区域内的水电设施,预防故障发生; 4.对发现的问题进行记录,并提出改进措施。 任职要求: 1.具备电工知识,了解基本的电路原理; 2.持有电工证或相关维修资格证书; 3.能够看懂简单的电气图纸,具备一定的动手能力; 4.有良好的沟通能力和团队协作精神; 5.适应轮班制,能够应对突发性的工作任务。
综合维修工3-5人月结
工程维修持有应急管理厅高低压电工证,身体健康,服从管理,熟悉电气操作要求。工程维修薪资福利:4600元/月,节假日双薪+福利(中秋、春节)。工资面议招工人数:5名威县人民医院物业招聘
邢台 威县
11月4日 08:19拨打电话
保洁开荒保洁机电维修物业维修工
美乐城东侧小区急招以下岗位: 1. 小区保洁多名,年龄60岁以下,每天工作7个半小时,工资2300元。 2. 秩序形象岗多名,年龄20-40岁,身高178厘米以上,工资4500元。 4. 白班普岗多名,年龄55岁以下,工资3300元。 5. 机电维修工,年龄60岁以下,有物业维修经验者优先录用。 每月20号准时发工资,绝不拖欠。
邯郸
11月3日 07:05拨打电话
综合维修工1-2人
【灵寿铁路学院店桔紫酒店招聘】诚聘维修2名!要求:有责任心。工作环境舒适,薪资待遇面议。工作地点:灵寿铁路学院店加隆广场桔紫酒店有意向欢迎致电:
石家庄 灵寿县
10月27日 00:13拨打电话
弱电工
招聘工程维修人员,工作地点在南村地铁站附近(1号线直达)。 薪资为3000元/月。 岗位职责包括小区物业电工维修、弱电维修或绿化方面工作。 要求有小区物业电工维修、弱电维修经验或绿化方面经验,年龄在30-55周岁之间。
石家庄
11月3日 14:36拨打电话
综合维修工
4-5千/月
综合维修工包住包吃1-2人月结全职
负责酒店设施设备的日常运行、维护和管理,确保各类系统稳定运转; 2、组织实施工程项目的计划施工、改造及维修工作,保障施工质量和进度; 3、定期开展设备巡检与预防性维护,及时排查并处理安全隐患; 4、配合其他部门完成运营支持工作,提供必要的工程技术保障; 任职要求: 1、具备扎实的机电、暖通、给排水或相关领域专业知识; 2、熟悉酒店工程管理体系,了解强弱电、空调、消防等系统的操作与维护; 3、具有较强的动手能力和问题解决能力,能独立完成常规维修任务; 4、责任心强,具备良好的安全意识和团队协作精神;
保安
本人需寻求位于县城附近的大院看护者,要求身体健康、责任心强、讲究卫生,年龄约六十岁,联系方式位于河北张家口。
张家口
11月4日 13:47拨打电话
河北衡水明天下午需要一名地面工。
保洁美缝
明天下午需要一名地面工。
衡水
11月4日 13:47拨打电话
河北邢台寻找位于鸭窝村的快递打包员工,要求能够兼顾接送孩子的工作安排。
打包
寻找位于河北邢台鸭窝村的快递打包员工,要求能够兼顾接送孩子的工作安排。
邢台
11月4日 13:47拨打电话
工厂焊工焊接包吃日结
河北廊坊王庄子地区招聘长期焊工,每日工资310元,包含饭食,工作内容为焊接货车车斗,工作简单易学、轻松,常年有活儿,工作时间为早8点到晚6点。
廊坊
11月4日 13:47拨打电话
物业维修工社保
岗位名称:工程维修工;岗位要求:1.身体健康,工作认真负责;2.具备强电技能和物业综合能力,有1年以上物业维修工作经验,相关领域从业者优先考虑;3.品行端正,积极主动,具有团队意识和服务意识;薪资待遇:面议,月休四天,法定假轮休,有薪年假,保险。试用期工资80%。
重庆
11月4日 13:47拨打电话
物业维修工社保
招聘物业维修员,要求具备水电暖维修经验或物业工作经验者优先,年龄45岁以下,待遇包括面议薪资、每周轮休一天和缴纳五险,工作地点在陕西榆林市开发区。
榆林
11月4日 13:46拨打电话
浙江宁波招聘维修工一名,工作地点位于付海地区。
机械维修工
招聘维修工一名,工作地点位于浙江宁波付海地区。
宁波
11月4日 13:45拨打电话
黑龙江绥化小金子超市高薪诚聘电工(万能工),要求有责任心、沟通能力强,并能长期工作。有意者
电工
小金子超市高薪诚聘电工(万能工),要求有责任心、沟通能力强,并能长期工作。有意者可报名应聘。
绥化
11月4日 13:44拨打电话
综合维修工餐补1-2人月结
山东济南招聘物业工程维修工一名,工资范围3600-4200元,包含饭补,五险一金扣除后待遇优厚,联系人冯老师。
济南
11月4日 13:41拨打电话
综合维修工月结
招聘岗位:酒店万能工工资4500至6500岗位职责:负责酒店日常维修,地毯清洗要求:有综合维修经验优先,工作踏实负责。上班时间:7:50-18:00联系电话:
沧州
10月26日 21:57拨打电话
生产线长
4-6千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 负责生产线的组织与现场管理工作 2. 管理生产班组,确保生产任务有序进行 3. 监督生产流程运行,协调处理生产过程中的异常情况 4. 落实作业标准,保障生产效率与产品质量 【岗位要求】 1. 具备生产管理相关经验,熟悉班组运作流程 2. 具有较强的现场协调能力和问题解决能力 3. 工作认真负责,能够适应生产现场工作节奏 4. 具备基本的质量意识和安全生产意识
河北邢台招聘岗位:维修工主管(需持有电工证)、前厅后厨、餐饮管培生。要求身体健康,有相关工
电工
招聘岗位:维修工主管(需持有电工证)、前厅后厨、餐饮管培生。要求身体健康,有相关工作经验。
邢台
11月3日 14:38拨打电话
生产总监/经理
8千-1.3万/月
生产总监5-10年大专服装/纺织/鞋包团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1.搭建生产管理体系,制定生产管理规章,完善生产作业流程与作业标准,并持续复盘优化,推动管理规范化,提升生产运营效率。 2.依据公司年度经营目标,编制生产计划与生产预算。 3.组织并监督生产过程的调度与执行,把控生产进度,统筹管理物料、工艺、质量、设备、成本、产量等关键要素,检查生产运行情况与产品质量,加强跨部门沟通协作,合理调配各产品生产任务,实现均衡化、有序化生产,保障生产任务按时保质完成
厂长/主管经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责钢模具混凝土构件生产厂的整体运营与管理,确保生产工作有序开展 2. 组织制定生产计划并监督执行,保障产品交付周期与质量标准 3. 优化生产流程和资源配置,持续提升生产效率与成本控制水平 4. 统筹生产设备、人员及安全管理,确保生产现场规范高效运行 【岗位要求】 1. 具备制造业生产管理相关经验,熟悉钢模具或混凝土构件生产工艺优先 2. 具有较强的组织协调能力和团队管理能力,能有效推动跨部门协作 3. 责任心强,能够适应生产现场工作环境,具备较强的抗压能力
生产主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
【核心职责】 全面统筹生产运营: 全面主导公司生产部门(含A区组装包装、B区机加工)的日常运作,对生产安全、产品品质、交付周期及成本管控承担全面责任。 生产计划与排程: 依据销售订单及计划部发布的生产任务,编制详尽的生产执行计划,合理调配A/B两区生产资源,科学安排生产节奏,确保订单准时高质量完成。 生产流程优化: 持续推进生产工艺与操作规范的改进,跟踪生产环节中的材料损耗与人工投入,落实节约成本、提升效益的具体举措,提高整体产出效率。 现场管理与异常处理: 深入一线作业现场(涵盖冲压、焊接、喷涂、组装等工段),快速响应并解决突发问题,确保各工序衔接有序、运行稳定。 团队建设与管理: 负责生产队伍的人才培养与组织建设,管理A/B区主管、各工序班组长及基层员工,实施绩效评估与技能训练,增强团队协作与执行能力。 【任职要求】 学历专业: 大专及以上学历,机械制造、工业工程、企业管理或相关领域优先考虑。 工作经验: 具备3年以上制造业生产管理实战经验,熟悉五金加工、焊接、喷涂工艺或具有家具/金属制品行业背景者更佳。 管理能力: 拥有出色的组织协调能力,能有效驾驭多工序并行的复杂生产场景,保障跨区域协同高效运转。 核心素质: 工作责任心强,具备良好的抗压性与现场应变能力,能够适应车间实际工作环境并长期驻守现场。
蔬菜鲜切车间负责人
7千-1.2万/月
车间主任5-10年大专蔬菜加工鲜切生产车间主任
1、具备管理经验者优先录用 2、有鲜切蔬菜车间5年以上工作经验者 3、负责落实车间安全生产工作
工厂焊工1-2人
因扩大生产规模诚招焊头工1名,下料吊包工1名有工作经验者优先 。    有工作经验者优先工作地址:永清里澜城百立德公司联系电话:
廊坊 永清县
11月4日 13:47拨打电话
厂长/主管10年以上本科一类医疗器械二类医疗器械有源医疗器械生产管理GMP认证ISO认证ISO13485POCTIVD产品生产管理
二、岗位职责 1、生产统筹管理:全面负责检测仪器整机、零部件的生产制造统筹工作,根据公司年度、月度生产目标,制定生产计划、排产方案,合理调配人力、设备、物料等生产资源,保障产能达标、按期交付,高效完成公司下达的各项生产经营指标。 2、生产体系搭建与落地:主导仪器生产制造流程优化、工艺落地与标准化建设,结合POCT医疗器械产品特性,完善生产作业指导书(SOP)、生产管控规范,推进精益生产,提升生产效率、良品率,降低生产损耗与生产成本。 3、质量合规管控:严格落实医疗器械GMP、ISO13485质量管理体系要求,全面管控生产全过程质量,牵头生产过程中的工艺验证、过程巡检、异常管控,组织处理生产质量问题、批量不良事件,落实CAPA整改机制,确保生产流程合规、产品质量稳定,顺利通过各类内外部审核、监管检查及客户审计。 4、新产品量产导入:对接研发、工艺、质量部门,负责POCT新型检测仪器的试产、中试及量产转化工作,全程跟进产品技术转移,解决试产及量产过程中的机械、电气、组装等技术难题,梳理量产风险点,优化量产方案,保障新产品快速落地投产。 5、团队与现场管理:负责制造部团队搭建、人员配置、绩效考核、技能培训及梯队建设,统筹生产班组、设备运维、现场工艺等人员管理,打造高效、稳定、合规的生产团队;负责生产现场5S管理、安全生产管理,排查生产安全隐患,杜绝安全事故,保障生产现场有序规范运行。 6、设备与物料管理:统筹生产设备、工装治具的日常运维、校准、保养与升级管理,保障设备稼动率;配合采购、仓储部门做好物料核对、领用、库存管控,协调解决物料短缺、物料异常等问题,保障生产连续性。 7、数据复盘与持续改进:统计分析生产产能、良率、效率、损耗、交付率等核心生产数据,定期复盘生产工作,梳理生产痛点,制定优化方案,持续推进生产体系提质降本增效;完成上级交办的其他生产管理相关工作。 三、任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,机械设计、自动化、电气工程、生物医学工程、工业工程等相关工科专业。 2、工作经验:8年以上医疗器械行业生产制造管理经验,必备3年以上诊断仪器、体外诊断医疗器械整机生产管理经验,熟悉POCT仪器生产工艺流程、组装调试、量产管控全流程,有中型及以上医疗器械企业制造部管理岗位任职经历者优先。 3、专业能力:精通医疗器械GMP规范、ISO13485质量管理体系,熟练掌握生产工艺验证、过程质量管控、不良整改、体系审核应对等实操工作;熟悉精益生产管理模式,具备丰富的生产流程优化、产能提升、成本管控经验;具备新产品量产导入全流程实操经验,可独立解决仪器量产过程各类技术与生产问题。 4、管理能力:具备成熟的团队管理、统筹规划、跨部门协同能力,可独立带领生产团队完成年度生产目标,擅长团队激励、人才培养与现场管理,具备较强的问题复盘、风险预判和应急处理能力,可高效应对产能瓶颈、质量异常、物料短缺等突发生产问题。 5、综合素质:原则性强、严谨细致、责任心重,具备极强的合规意识、质量意识和结果导向思维;沟通协调能力良好,执行力、抗压能力突出,能够适配医疗器械行业规范化、精细化生产管理要求。 6、其他要求:熟练使用办公及生产管理相关软件,熟悉医疗器械生产现场规范管理标准,无行业从业不良记录。 四、薪资福利 1、薪资待遇:月薪1-2w(根据个人能力、从业经验面议)。 2、基础保障:入职缴纳五险一金,享受法定节假日、双休,提供早餐补,定期体检。 公司处于发展期,产品线持续迭代、产能稳步扩张,拥有清晰的晋升通道和广阔的发展空间,支持员工能力提升与职业进阶。
厂长/主管3-5年大专长白班五险一金包吃住汽车加工经验数控车工操作证要求CNC/数控经验非标准件加工经验数控加工中心经验月休四天
【岗位职责】 1. 负责五轴数控设备的运行管理与人员技能培养; 2. 组织并指导团队完成设备编程及工艺优化; 3. 推动技术标准落地,提升团队整体作业能力; 4. 能够接受长期外派到江苏连云港厂区。 【岗位要求】 1. 3年以上数控五轴工作经验且具备管理经验; 2. 能够接受到江苏连云港厂区工作; 3. 熟悉五轴数控加工原理及相关工艺流程; 4. 具有持续学习和技术改进的意愿与能力。
车间主任3-5年学历不限农林牧副渔生产跟单团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制农业牧业
【岗位职责】 1. 负责分割车间日常管理,确保生产流程顺畅。 2. 监督生产过程,保证产品质量符合标准。 3. 协调车间内部人员,提高工作效率。 【岗位要求】 1. 具备出色的管理能力和团队协作精神。 2. 能够有效解决生产中的问题,保证生产进度。 3. 对农业科技行业有一定了解,能够适应农林产品的生产特点。
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