
南京浦口区要求有电工证和登高证对线路变电站熟悉施工员5人。电力小工5名
线路高空作业小工电力工程电工6-10人
要求有电工证和登高证对线路变电站
熟悉施工员5人。电力小工5名
强电工月结
招聘高压值班电工:
62岁以内, ,上一休一, ,4000元,带维修。
身体健康,无犯罪记录,三节福利。
工作地点:鼓楼区虎踞北路
联系人:王经理
强电月结
招聘高压值班电工,要求年龄55岁以下,工作负责,责任心强,有一定高压配电值班工作经验。
工作时间:白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00,班次为1白班1夜班休2天。
工资待遇:2660元加餐费补贴,法定节假日加班3倍工资,三节福利等。
工作地点:秦淮区张府园附近。
强电工长期3-5人月结
招聘:招高压值班电工1名,工作时间:上24小时休48小时,早8点交接班;待遇:基本工资+超时加班工资后综合收入4000左右;工作地点:河西金融城(元通站附近);联系人:汤女士,
强电工
物业招聘白班高压值班电工招聘高压值班电工,200元/班,上一休二,、5号、8号班,12小时一个班,7点半交接班,要求有高、低压证书,55岁以内,能处理应急维修。江宁开发区苏源大道68号清水西苑园区
地砖贴砖月结
南京市浦口区招精装房贴砖,地砖900*1800,厨房卫生间墙砖800*800,通价40元一平方。公区地面:800*800/600*600,墙砖800*800,通价35一平方。付款方式:每月按照甲方实名认证发生活费。。看清楚再打电话。二把刀请绕行。
强电工水电工1-2人
综合维修工程师 我们是公司直招,我们不是中介!
【派单模式】负责管辖区域内住宅、公租房、公寓的水电(强电)、管道、疏通、墙面、地面、门锁、门窗等维修。
【每月准时发服务费,不拖欠,
招聘要求:
1、47周岁以下,有相关工作经验及证书者优先;
2、五官端正,身体健康,吃苦耐劳,有责任心;
3、可以用普通话交流,会使用智能手机;
4、待遇多劳多得,正常每月可挣到12000元+以上;
5、【】。
6、无外露纹身。
呼和浩特和林格尔县配管,配线,灯具安装接线,设备配管配线接线防火封堵等。
320-370元/天
二次配管灯具安装设备5-14天包住6-10人月结点工
配管,配线,灯具风机安装接线,空调设备配管配线接线等。
高压运维主管,运维电工
6-9千/月
强电工长期包住包吃3-5人月结高压电工证
1.负责高速公路10kv线路、高压配电、变压器等的巡检与维护,保障供电安全稳定。
2.严格执行国家电气安全规范及现场作业规程落实用电安全管理
岗位基本条件:
1.强电相关工作经验
2.具备强电基础知识和实操能力
3.持有有效高压电工证,驾驶证。
4.能适应清远市连南瑶族自治县现场工作环境,吃苦耐劳。
5.具备基础沟通协调能力,服从工作安排,责任心强。
济南历下区招电工,主要工作,工地小区室外路灯、水泵,能看懂图纸
300-390元/天
水泵灯具电工1-2人
济南市招电工,主要工作,工地小区室外路灯、水泵,能看懂图纸
水电工1-2人月结电工证专业师傅技术好
南京市鼓楼区招水电维修工,有电工证,年龄60岁以内,提供无犯罪记录证明,上六休一,服从工作安排,工资4500+/月!物业直招不收取任何费用!
电工
4-9千/月
维修设备安装设备电路电工11-20人月结电工证技术好专业师傅
岗位职责:(1)熟悉并掌握安全用电设备各项功能,负责项目地现场勘查,电力安全排查并制定用电安全可行性方案和安全隐患排查报告;(2)负责办公区水、电、设备、照明、空调日常巡检、维修与保养,保障正常运营;(3)负责客户技术解答与讲解,并具备基础培训能力。3、任职要求(1)持有电工证,有1年以上相关工作经验。(2)懂基本电路、设备维修,动手能力强。(3)认真负责、能吃苦耐劳,可接受出差,服从安排。4、薪资福利(1)月薪:4000-8000(根据经验面议);(2)缴纳社保,月休4天;(3)节日福利、年终奖、带薪假期;(4)出差补助+项目提成。4、工作时间:长白班 / 8-10小时
弱电工监控开槽长期1-2人
工地石湫影都商汇,弱电工大工1人,300元/天,酒店装修墙面开槽埋盒拉线监控等,中午提供午餐,早7点到晚5点,干的好可做到年底。
空调安装小工给排水工
工地在南京,招聘空调水 给排水 大工 350/天 小工260/天,要求年龄在53岁以内,招聘3名,工资月结50%,
水电工1-2人电工证
溧水石臼湖服务区,前宋服务区招聘水电工各一名,要求年龄55以下,有高低压电工证,会简单维修,有电工工作经验者优先考虑,上三休三,薪资待遇,4500+500元餐补。联系电话杨经理
南京雨花台区陈所。玄武湖隧道招聘2名兼职的值班电工,上一休二,工资2800元/月。班次可调
2.8千/月
电工1-2人月结电工证
陈所。玄武湖隧道招聘2名兼职的值班电工,上一休二,工资2800元/月。班次可调整。联系人:
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