店面开单，报货，记帐

工作内容: 1、负责服装门店及员工的销售业绩、产品售罄率等数据的统计、汇总与分析，确保数据准确及时； 2、完成上级安排的其他相关数据整理与汇报任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历，有1年以上相关工作经验者优先考虑。 2、熟练掌握Ofhce办公软件，精通Excel操作，能熟练运用数据透视表、VLOOKUP等函数进行数据分析处理。 3、工作认真细致，态度严谨，责任心强，能够高效处理重复性及细节性工作。 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识，可与门店人员及管理层保持顺畅交流。 上班时间9:00-18:00，大小休

一、岗位概述 负责供应链业务日常内勤支持，包含单据处理、订单跟踪、报表统计、台账维护、客户与供应商对接协助，保障采购、报价、发货、对账等工作高效有序。 二、具体职责 1.单据制作与整理 负责报价单、合同、采购单、出入库单、对账单等单据的录入、核对、打印、归档。 2.订单与交期跟踪 协助跟踪订单进度、供应商发货、到货情况，及时反馈异常，确保按时履约。 3.台账与报表 维护客户、报价、订单、库存、售后等台账；按时完成日报、周报、月报统计。 4.客户与供应商协助 接听咨询电话、记录需求、传递信息，协助处理售前售后简单问题。 5.数据核对与对账 配合财务、采购核对往来账目、数量、金额，确保账实一致。 6.文件归档与保密 做好各类资料分类存档、电子备份，严格保守公司价格、客户、供应商信息。 7.其他内勤工作 完成领导安排的内勤、统计、协调、办公支持等相关工作。

打单，协调，会EXCEL，ERP

1介绍旅行社产品 2为公司代理答疑解惑 包吃包住

—40周岁以下

岗位职责： 1、负责大型游乐设备质量体系文件、技术资料、图纸的归档、发放、回收、借阅及保管工作； 2、负责大型游乐设施产品档案信息的收集、整理、存档与日常监管； 3、跟进大型游乐设施物料进度，并核对库存物料数据； 4、执行文件变更过程中的修改记录、会签流程、编号管理、发放与回收操作； 5、负责部门会议的通知传达、会议纪要撰写及人员工作进展跟踪； 6、配合开展内部质量体系审核相关事务； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职条件： 1、大专及以上学历，具有一年以上相关岗位工作经验； 2、熟练操作Office等常用办公软件； 3、工作认真负责，具备良好的沟通协调能力； 4、持有驾照者优先考虑

主要负责微信沟通，介绍，邀约招聘信息，记录平时考勤打卡

职位描述： 1、高效处理各类日常事务，独立完成上级的日程规划及行程安排等相关工作； 2、根据上级要求统筹会议组织，及时维护和更新日程安排； 3、妥善处理各类流程性邮件，做好信息转达、签收登记及文件分类归档； 4、负责文档的编辑、排版与整理，确保内容逻辑清晰，并协助完成账单处理； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。

统计发车数据，做运费自己员工工资

 下沙包装厂，长期跟车装卸工4人，司机3人，，20-55，包住不包吃，工资月结，每月20号发工资，主要装卸纸板，杭州周边100公里内，装卸工一趟150元， 司机3人，带装卸(9米6)220/趟，每月20号发工资，，， 联系方式

杭州市萧山区招工地小工今天早上7点之前到2人要穿雨鞋，浇坪人工拌料240一天日结

卢老师 园区地址：排岭南路82号火炉尖幼儿园 ☎联系我请说是在的，谢谢！ ————————————— 招聘【前厅接待、客服服务员、新媒体运营、客房临时工、保安/消控 （缴纳社保+年休假+节假日福利）】 候鸟家园旅居酒店诚聘如下岗位： 前厅接待 2名 4000元-5000元 客房服务员 2名 4000元-8000元 新媒体运营 1名 4000元-8000元 保安/消控 1名 3500元-4000元 客房临时工 2名 （按小时计费） 以上岗位福利待遇：五险、年休假、全勤奖、生日福利、节日福利等。 联系方式：徐女士

☎联系我，请说是在的，谢谢！ ————————————— 招聘【客房部经理、客房服务员、客房中班、客房领班、早餐厨师、前台接待、厨师长（缴纳五险一金+提供食宿+高温补贴+节假日福利）】 千岛湖返里度假酒店 招聘： 1、客房部经理...........（7000-9000）月休6 天 2、客房服务员...........（3200-7000）含超房奖月休6 天 3、客房中班.............（3500-5000）月休6 天 4、客房领班.............（4000-5000）月休6 天 5、早餐厨师 ............（5500-6500）月休4天 6、前台接待.............（3500-5000）月休6 天 7、厨师长................（10000-13000）月休4天 福利待遇： 以上岗位月休6天，五险一金、提供免费班车、包食宿、高温补贴、年假、有薪培训等.... 酒店地址:淳安县金峰乡景山村阔畈68号 联系电话:

招聘【杂工（节日福利+缴纳社保+业绩提成）】 千岛湖揽月秘境景区 招聘启事 杂工岗位要求：60岁左右，会开三轮车，能吃苦耐劳，服从景区日常工作安排。 待遇：3000-3200，月休四天。 日常主要负责景区杂务、保洁顶班及三轮车垃圾运输等工作。 ☎

娱乐行业文员负责日常办公室管理及文件处理工作，包括但不限于以下职责： 文件管理：负责公司内部文件的收发、整理、归档以及保密工作，确保文件系统的完整性和可追溯性。 数据录入：准确录入各类数据信息到公司数据库中，包括但不限于客户信息、合同条款、财务报表等。 日程协调：协助安排和管理公司高层及团队的日程，确保会议和活动的顺利进行。 行政支持：提供行政支持，包括但不限于预订会议室、安排出差、准备会议资料等。 通讯联络：处理日常电话、邮件等通讯事务，确保信息的及时传递和反馈。 财务协助：在财务部门的指导下，协助处理一些基础的财务事务，如发票处理、费用报销等。 报告制作：根据需要制作各类报告，如销售报告、活动总结报告等，要求具备良好的数据处理和报告撰写能力。 其他行政任务：完成上级领导交办的其他行政性工作。 任职要求： 大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先。 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 具备良好的组织、协调能力，以及优秀的沟通技巧。 注重细节，有较强的责任心和执行力。 能够适应灵活的工作时间安排，应对突发工作需求。 有娱乐行业工作背景者优先考虑。 工作环境： 良好的团队氛围，鼓励创新思维。 现代化的办公设施，提供舒适的工作环境。 丰富的行业资源，有利于个人职业成长和技能提升。 娱乐行业文员是一个充满活力和挑战的职位，适合那些热爱娱乐行业、具备良好职业素养和团队协作精神的人士。

岗位职责： 单据录入，财务对账。 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏办公环境 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 遵守公司制度，具备良好的职业道德和保密意识

主要负责订单整理、数据登记、工资录入、及供应商回单确认一类，工作时长10小时，包吃住，每月两天假期，上班时间早上8:00-晚上18:00。月薪：试用期5000元，转正5500。以上为基础薪资待遇，如个人能力强部分条件可面谈沟通。非诚勿扰。另也招蔬菜打包员，平均薪资7k-1w。（吃苦耐劳者也可考虑此岗位）

岗位职责： 1.负责日常检查资料单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.检查文档错别字 3.配合项目开展 4.要求工作日时间灵活人员，周末不上班 任职要求： 1. 学历大专 2. 工作细致耐心，责任心强 3. 遵守公司领导安排制度，服从安排，具备团队协作意识 4.临时缺人手资料归类人员 3 名， 日结工资现金，每小时 20 元，遂宁市渠河路上班工作简单 联系电话：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资供应 5.协助组织内部活动及跨部门沟通协调，提升办公效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 需要30岁或以上

电商公司 《人事行政专员》 职位描述: 1、负责建立完善公司各项管理制度，0-1搭建人力资源管理体系，负责公司组织架构更新与维护；制定培训流程和制度；建立公司薪酬体系和制度；负责运营相关的人事、行政、采买工作； 2、负责日常行政事务的全面展开，筹备各种会议和接待工作，行政文件、通知的起草，数据报表的汇总，各种证件、资质、文件的管理（申报、变更、保存等）； 3、负责招聘全流程管理，包括发布岗位，简历筛选，组织面试以及录用跟进等环节； 4、负责办理员工的入离职、转正、调岗、晋升等工作，劳动合同的管理，员工的花名册维护及更新，确保人事数据的完整；负责员工社保的参停工作。 5、负责企业微信的维护，0A审批流程设定，员工考勤统计、请假、调休以及考勤异常处理等； 6、负责办公室公共场所环境卫生管理，做好后勤保障工作。 二、任职要求 1、工商管理，人力资源相关专业优先，大专及以上学历，3年及以上电商人事行政相关工作经验优先，招聘、培训、绩效、员工关系等模块的熟练。 2、熟悉人事管理基础法规(如《劳动合同法》)，掌握WPS等办公软件操作。 3、具有较强的沟通表达与组织协调能力，做事细心严谨，可以独立开展工作，能承受一定的压力。 4、有出纳经验的优先。 三、福利待遇 工作时间：9：30-6：30，五险，单休，法定节假日，年终奖，生日福利，节日福利（春节、端午、中秋）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-16:00 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-30 本公司是一家成立30年的杭州本土家电维修服务企业，现面向社会招聘一批年龄在40～60岁之间的宝妈或退休人员，担任“统保服务网格员”，工作就近分配，派驻至各“家电社区服务站点”，拱墅、西湖、滨江、上城等区域均有设点。 南星街道3个社区：紫花埠社区18幢1楼、复兴街社区复兴南苑小区内 滨江：新洲花苑 拱墅：环西新村；左家新村；米市巷社区；莫干新村；大塘新村；塘南社区；塘河新村；白泽弄小区14号；应家桥、董家新村、三宝新春，和睦社区，塘河新村等。 西湖：古荡新村东区10幢 上城区小营街道：福利新村，信余里，姚圆寺巷，三益里，义井巷，绿洲花苑 上城清波街道：惠民苑、后市街、清河坊、吴山人家、甘泽坊巷等。 上城望江街道：望江二园、三园等 工作内容如下： 1、负责社区服务站点日常环境的整理与维护 2、接待来访居民，提供咨询服务并登记报修信息 3、协助开展社区宣传，张贴便民服务日及其他活动通知 4、完成公司安排的其他临时工作任务 工作要求： 1、年龄40～60岁，热心公益、乐于参与社区事务者优先（欢迎退休人员报名） 2、性格积极，具备良好的沟通能力和服务意识 薪酬：收入由社区大家电维修清洗项目提成构成，设有最低提成保障，具体待遇请私信详询

负责地铁电梯相关资料开工、报验等工作

岗位职责： 1. 负责患者接待、疑问解答、预约安排及治疗流程协调等相关工作。 2. 以热情态度迎接患者，提供高品质服务，耐心解答各类问题，缓解患者紧张心理。 3. 合理规划患者预约时间，保障就诊有序进行，提升患者整体就医体验。 4. 管理患者档案资料，完整记录个人信息、诊疗过程及后续随访情况，实现个性化服务支持。 5. 回应患者咨询需求，普及专业口腔健康知识，增强患者日常护牙意识。 6. 承担门诊前台事务，包含电话接听、来访接待、文件收发及日报表整理等工作。 任职要求： 1. 口腔医学相关专业背景或具备口腔机构前台客服经验者优先； 2. 拥有良好的语言表达与沟通技巧，服务意识强，能主动热情接待患者； 3. 具备较强的统筹协调能力，善于团队协作； 4. 掌握基本计算机操作，可熟练运用常用办公软件； 5. 遵守职业操守，严格保护患者隐私信息； 6. 不接受无口腔行业工作经验人员应聘。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 能适应快节奏工作环境，可接受弹性排班安排

岗位职责： 1、收集并归整区域内行业客户及竞品相关资料，完善客户资源数据库； 2、掌握市场变化趋势，开展市场与客户需求调研，发掘本地潜在客户群体，编制市场调研与情报分析材料； 3、达成公司下达的年度、月度市场拓展目标； 4、按时提交市场开拓进展报告及相关数据分析报告； 5、深入挖掘合作伙伴潜力与合作场景，探索创新合作模式，主动寻找新的合作契机； 6、配合上级维护客户关系及外部社会资源，持续开发新业务渠道； 7、负责业务落地后的跟进工作，确保各项任务按期高质量完成； 8、能够接受跨区域出差安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，毕业2-3年，市场营销或建筑工程类专业优先； 2、具备市场开发或销售经验，有1-2年建筑资质领域从业经历者优先考虑； 3、拥有较强的渠道开拓能力，竞争意识强，性格积极向上，能承受工作压力与挑战； 4、具有强烈的职业进取心和责任感，擅长沟通交流，具备良好的人际互动、社交活动及谈判协调能力； 5、具备问题拆解能力，可将复杂问题具体化、条理化处理，视野全面，善于从整体角度审视问题； 6、了解招投标流程，具备编制招投标文件经验者优先！

岗位职责： 1。负责日常试衣工作，记录服装上身效果及尺寸数据 2。协助完成部门文书处理，资料整理等前台工作 3. 负责日常文件整理 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识

岗位职责： 1.负责来访客户接待、电话接听与信息登记，展现品牌专业亲和形象 2.协助门店日常行政事务，包括文件整理、物料管理及会议支持 3.配合经纪人团队做好客户带看预约、签约流程协调等基础运营支持 4.维护前台区域整洁有序，保障门店第一印象与客户体验 5. 协同完成贝壳系统基础操作及数据录入，确保信息及时准确 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识，年龄不超过35 2.具备基本办公软件操作能力，学习能力强，能快速适应贝壳数字化平台 3. 责任心强，细致耐心，有团队协作精神，认同房产经纪行业服务价值 4.学历不限，有房地产、零售或服务业前台经验者优先 5.工作地点位于杭州萧山区地铁2/5/7号线沿线门店（北干、宁围、市北开发区、滨江周边） 有两班倒和三班倒 考虑机会请留言

岗位职责： 全面统筹公司行政与人事各环节工作，搭建标准化工作体系，提升运营效能，支撑人才引进及员工关系维护； 负责企业日常行政事务运作，考勤监管，涵盖办公环境管理、物资采买及库存管控等工作； 主导工商年报申报及工商变更全流程操作，确保企业登记信息合法合规并按时完成更新； 具备独立撰稿能力，可准确完成文档撰写、标书编制等文字类工作任务； 负责各类合同文本的审查、编号与归档管理，构建规范化合同管理体系；统筹公司重要资质文件管理，建立证件年检追踪机制，保障业务所需资质持续有效； 执行公司日常办公费用支付及台账登记，推动办公成本节约化管理； 组织安排内部会议并整理会议纪要，协同开展员工活动与会务工作，确保流程顺畅，保障决策事项有效传达与跟进； 主导招聘全周期工作，包括岗位需求梳理、简历筛选、面试组织与反馈跟进； 办理员工入职、离职、岗位调整等人事手续，落实社保申报、缴纳及相关变更事务； 参与节日庆典等活动的策划与落地执行，增强团队凝聚力与员工归属感； 处理员工日常关系事务，提供政策咨询解答，传达福利制度并收集员工反馈意见。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力，能高效应对员工关系及行政管理工作； 3、熟练操作Office办公软件，掌握基础数据处理技能； 4、责任心强，工作细致严谨，遵守职业行为规范。

岗位职责： 1、负责门店收银及各类数据的整理与录入， 2、接待到店客户，提供良好的服务体验， 3、管理仓库物资，完成货物的清点与登记工作， 4、统计员工考勤信息，协助安排食宿相关事宜， 5、监督并落实门店6S标准的执行情况 任职资格： 大专及以上学历，具备一年以上相关岗位工作经验， 熟练操作常用办公软件， 具备良好的沟通能力，能够有效协调工作中的各项事务