岗位职责： 1、依据国家会计制度要求，审核并监督公司日常账务处理及财务运作，确保核算真实、准确、及时； 2、跟踪各公司财务预算与核算计划的实施进展，核查数据波动情况，及时提出财务预警建议； 3、组织收集、整理和审核各公司财务报表数据，完成合并报表编制，协助开展集团核心财务指标变动分析，落实财务内控监督工作； 4、持续收集并更新财会相关政策法规、会计准则及会计处理规范，及时向上级汇报并传达相关信息； 5、依照经营核算原则，定期开展财务、成本与利润执行情况的检查与分析，挖掘降本增效空间，评估资金使用效率； 6、牵头制定集团整体税务筹划策略，提供可行的税务解决方案，设计涉税流程并监控纳税风险，合理运用税收政策提升税务管理效能。 岗位要求： 1、年龄在40周岁以下，具备本科及以上学历，财务、经济、审计等相关专业背景； 2、具有3年以上快消行业审计经理岗位经验，或在四大会计师事务所从事财务管理与审计管理工作，持有中级会计师或以上职称； 3、熟悉国家会计法、税法、金融法等相关法律法规，熟练操作用友、SAP等财务信息系统； 4、能够适应公司安排的出差或外派工作任务； 5、优先条件：持有注册会计师资格者优先；具备专业英语口语交流能力者优先。

岗位职责： 1、依据国家会计制度要求，审核并监督公司日常账务处理及财务活动，确保其真实性、准确性和时效性； 2、跟踪各公司财务预算与核算计划的实施进展，核查数据波动情况，及时提供财务预警提示； 3、组织收集、整理和审查各公司财务报告数据，完成合并报表编制，协助开展集团核心财务指标变动分析，落实财务内控监管工作； 4、持续搜集并更新财会相关政策法规、会计准则及相关会计处理规范，做到及时传达与反馈； 5、遵循经营核算原则，定期开展公司财务状况、成本控制及盈利执行情况的检查与分析，发掘降本增效空间，评估资金使用效率； 6、统筹制定集团税务筹划策略，输出税务解决方案，设计涉税流程并监控纳税风险，合理运用税收政策，提升税务管理效能。 岗位要求： 1、年龄38周岁以内，本科及以上学历，财务、经济、审计等相关专业； 2、具备3年以上快消行业审计经理岗位经验，或四大会计师事务所财务管理相关工作经验，持有中级及以上职称，拥有注册会计师资格者优先考虑； 3、精通国家会计法、税法、金融法等法律法规及相关政策，熟练操作用友、SAP等财务信息系统； 4、具备良好的专业英语口语能力，能适应因公出差或外派工作安排。

收入审计： · 日常审核：每日核对前台、餐饮等各营业点的报表、账单及POS交易记录。 · 系统核对：核对PMS（酒店管理系统）与POS（餐饮系统）数据是否一致。 · 价格与权限：检查房价变动、折扣、免费房等是否有合规授权。 · 特殊项目：确保宴请、员工餐等内部消费有合规记录。 · 款项核对：核对总出纳报告、银行存款单，并抽盘备用金。 支出、成本与财务审计: · 成本审查：审查采购成本、人力成本等的合理性与合规性。 · 流程审计：定期审计采购、库存、合同执行等环节，防范财务风险。 · 财务规范：审核原始凭证、记账凭证，确保账证、账账、账表相符。 内部控制与合规审计: · 制度评估：检验财务审批、采购等内控制度的健全性与有效性。 · 系统审计：对收银、预订等系统进行审计，确保数据安全与操作规范。 · 法规遵循：审查酒店是否遵守税务、劳动等法律法规。 资产、库存与合同审计: · 资产监督：监督酒店资产安全完整，防止流失或滥用。 · 库存盘点：检查餐饮原材料、客房用品等物资的采购、保管和使用。 · 合同审核：审查与供应商等的合同条款，检查执行情况及费用支付合理性。 报告、整改与协作: · 编制报告：根据审计结果编制每日/专项审计报告，向管理层提出整改意见。 · 协作配合：配合外部审计机构完成年度审计工作。

审计经理 岗位职责： 1、依据国家会计制度要求，审核并监督公司日常账务处理与财务运作，保障财务信息的真实性、准确性与时效性； 2、跟踪各子公司财务预算及核算计划的实施进展，核查数据波动情况，及时输出财务预警提示； 3、组织收集、整理并复核各公司财务报表数据，开展合并报表编制工作，协助完成集团核心财务指标变动分析报告，落实财务内控监管职责； 4、持续搜集并更新财会相关政策法规、会计准则及核算方法，确保信息同步传达并有效应用； 5、依照经营核算规范，定期开展财务状况、成本结构与盈利水平的检查与分析，识别降本增效空间，评估资金使用效率； 6、主导集团税务筹划方案设计，参与涉税流程优化与纳税风险监控，合理运用税收政策，提升税务管理效能。 岗位要求： 1、年龄不超过38岁，本科及以上学历，财务、经济、审计等相关专业背景； 2、具备3年以上快消行业审计经理岗位经验，或四大会计师事务所财务管理相关经历，持有中级及以上职称，拥有注册会计师资格者优先考虑； 3、精通国家会计法、税法、金融法等法律法规及相关政策，熟练操作用友、SAP等财务信息系统； 4、具备良好的专业英语口语交流能力，能适应公司安排的出差或外派任务。 薪资福利参考：30-50w/y，公司提供住宿、福利自助食堂，五险一金，节日礼品等。 Base：泉州惠安达利总部，单休 直接上级：财务核算总经理

岗位职责 负责工程项目全周期审计工作，涵盖招标投标、合同条款审核、预算编制、施工阶段成本管控、竣工决算等核心环节。 审查工程资料的完整程度、成本支出的真实性和合规性，比对工程量与造价的合理性，及时识别超预算、违规操作等潜在审计风险。 归纳整理审计过程中发现的问题，编制条理清晰的审计报告，提供切实可行的改进建议。 跟踪整改措施落实进展，定期评估审计成果，持续完善审计流程与作业方法。 任职要求 本科及以上学历，工程管理、工程造价、审计学、土木工程等相关专业背景。 3年以上工程审计、造价咨询或相近岗位工作经验，掌握建筑行业相关规范、工程量清单计价标准及审计实施流程。 具备独立承担项目审计工作的能力，熟练操作造价软件（如广联达）及常用办公工具，数据分析技能扎实。 持有注册造价工程师、注册会计师（CPA）或国际内部审计师（CIA）等相关资格证书者优先考虑。 工作态度严谨、坚持原则，具备较强的沟通协作能力和问题应对能力，能够适应一定强度的工作节奏。

岗位职责： 1、依据国家会计制度要求，审核并监督公司日常财务核算及资金运作，确保账务处理的真实性、准确性与及时性； 2、跟踪各子公司财务预算与核算计划的实施进展，核查数据波动情况，及时反馈财务预警信息； 3、组织收集、整理和审查各公司财务报告数据，完成合并报表编制，协助开展集团核心财务指标变动分析，落实财务内控检查工作； 4、持续搜集并更新财会相关法律法规、会计准则及核算方法，及时传达政策变化及相关影响； 5、遵循经营核算规范，定期开展财务状况、成本支出及盈利水平的检视与分析，发掘降本增效空间，评估资金运用成效； 6、统筹规划集团整体税务策略，制定涉税解决方案，设计纳税流程并监控税务风险，合理运用税收优惠政策，提升税务管理效能。 岗位要求： 1、年龄不超过40岁，本科及以上学历，财务、经济、审计等相关专业背景； 2、具备3年以上快消行业审计经理岗位经验，或在四大会计师事务所从事过财务审计管理工作，持有中级会计师或更高级职称； 3、精通国家会计法、税法、金融法规等相关政策，熟练操作用友、SAP等财务信息系统； 4、能够适应公司安排的出差或外派任务； 5、优先条件：拥有注册会计师资格者优先；具备良好专业英语口语能力者优先。

审计经理/总经理 岗位职责： 1、依据国家会计制度要求，审核并监督公司日常账务处理及财务运作，确保核算的真实性、准确性与及时性； 2、跟踪各公司财务预算与核算计划的执行进展，核查数据波动情况，及时反馈财务预警信息； 3、组织收集、整理和审查各公司财务报表数据，完成合并报表编制，协助开展集团核心财务指标变动分析，落实财务内控监管职责； 4、持续搜集并更新财会相关政策法规、会计准则及核算方法，第一时间传达重要信息； 5、遵循经营核算原则，定期开展财务状况、成本结构与盈利水平的检查与分析，发掘降本增效空间，评估资金使用效率； 6、牵头制定集团整体税务规划，输出税务实施方案，设计涉税流程并监控纳税风险，合理运用税收政策，提升税务管理效能。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、经济、审计等相关专业背景； 2、具备3年以上快消行业审计经理岗位经验，或在四大会计师事务所从事财务审计管理工作经历，持有中级会计师或更高级职称； 3、精通国家会计法、税法、金融法等相关法律法规，熟练操作用友、SAP等财务信息系统； 4、能够适应公司安排的出差或外派任务； 5、优先条件：拥有注册会计师资格者优先考虑；具备良好专业英语口语能力者优先录用。 薪资福利参考：综合年薪30-50万（经理级）、综合年薪50-70万（总经理级），公司提供住宿、福利自助食堂，缴纳五险一金，发放节日礼品等。 Base：泉州惠安达利总部，周单休 直接上级：财务核算总经理

福建漳州市漳浦县预制板场招聘维修工5名，维修智能化生产线，有电工、焊工基础者优先，有意者联系袁生

招四害消杀人员，，至少有C1驾照，驾龄2年以上，年龄18至45岁，工资面议，月休4天，包住，五险，熟手优先！

一、岗位职责1. 根据集团规定组织实施季度物资抽查审计，每季度随机选取不少于30项物资，开展市场询价比对、合规性审查，并编制《物资抽查审计报告》。 2. 针对采购价格超出市场均价10%以上的物资，要求采购部门提交书面解释，跟进整改进展并确保问题闭环处理。 3. 每季度挑选技改及工程项目实施专项审计，涵盖预算管理、招投标过程、合同执行、施工进度、结算审核与成本管控等环节，形成专项审计报告。 4. 承担财务收支、内部控制流程、采购活动、成本管理及资产安全等方面的日常审计工作，收集审计证据，编制审计底稿，撰写审计报告并督促整改落实。 5. 持续优化审计制度和操作流程，配合内外部检查工作，完成上级交办的其他审计任务。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，审计、财务、会计、工程管理等相关专业背景。 2. 具备3年以上审计工作经验，有制造业或钢铁行业从业经历，具备工程审计或采购审计经验者优先考虑。 3. 熟悉会计准则、税务财政法规及审计作业流程，能够独立开展物资市场询价、工程项目审计和内控有效性评估。 4. 熟练操作Office办公软件及ERP信息系统，具备良好的数据处理、风险研判和报告撰写能力。 5. 工作作风严谨、坚持原则、责任心强，具备良好沟通协调能力，能胜任现场审计任务。 6. 持有中级审计师、中级会计师、CPA、CIA或造价类相关资格证书者优先录用。

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请注意此岗位要求：35周岁以下！！已取得CPA证书、统招本科院校 请确认满足岗位要求再发简历沟通！！！ 岗位职责: 1.主导审计项目的规划与执行，保证审计活动的顺利进行； 2.监督审计操作的合规性，确保所有审计活动符合相关法律法规； 3.参与开发和优化审计流程和策略，提高审计效率； 4.解决审计过程中遇到的问题，提出改进措施； 5.领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1.具有高度的职业操守，对审计工作充满热情； 2.良好的沟通能力和团队合作精神，能有效配合团队完成审计工作； 3.熟练掌握审计相关工具和方法，具备问题分析和解决能力； 4.对审计法律法规有深入理解，能够准确解读和应用于实际工作中； 5.具备优秀的组织和规划能力，能在紧张的工作环境中保持工作质量。

岗位职责： 1、独立负责项目全流程，从签约到客户对接，全程跟进并确保项目顺利完成； 2、与客户沟通审计范围、时间安排、潜在风险及工作成果等相关事项； 3、统筹项目组成员任务分配，把控项目进度、审计风险与质量管控，妥善处理财务、审计及税务相关问题； 4、向上级及客户提交工作成果，包括编制项目报告与管理建议书、完成总结汇报及反馈项目执行情况； 5、维护现有客户关系，拓展新客户资源，配合参与各类项目投标工作； 6、跟踪项目回款进度，并依据归档要求，规范完成项目底稿的整理与归档； 任职要求： 1、本科（统招）及以上学历，持有注册会计师执业资格者优先考虑。 2、年龄不超过38岁，具备5年以上会计师事务所审计实战经验。 3、可独立或带队开展各类审计项目并保障执行质量。 4、具备出色的沟通表达与组织协调能力，责任心强。 5、认同审计职业价值，品行端正，拥有扎实的项目管理经验与团队引领能力。 6、专业功底深厚，实践经验丰富，能协助负责人完善机构内部管理制度。具备较强的统筹规划、团队管理与业务发展能力，在职责范围内高效推动各项工作落地。 上班时间：9：00-12：00 13：30-18：00 大-小-周

岗位职责: 1. 协助进行项目审计，确保审计流程的准确性和有效性。 2. 收集和整理审计证据，保证信息的准确性和完整性。 3. 参与编制审计报告，提出合理的审计建议。 4. 管理和归档审计相关资料，确保易于获取和使用。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员协作。 2. 对审计工作有高度的热情和耐心，能够在压力下保持高效的工作状态。 3. 能够熟练使用审计相关的软件工具，提高工作效率。 4. 具有较强的分析能力和问题解决能力，能够独立处理和解决审计过程中遇到的问题。

点：四川泸州 年薪：22-25W 【岗位概述】 负责搭建并统筹商投公司全周期内部控制与内部管理体系，覆盖商业项目从立项、建设到运营各阶段。核心是通过制度建设、流程管控、监督检查、整改闭环，把公司经营管理的规矩立起来、把流程管起来，确保各项业务规范有序运行，防范管理漏洞与合规风险。 注：本岗位为内部控制 / 内部管理方向，非纯风控或纯法务岗位。不同企业中，同类职能可能设置在风控部、内控部、企业管理中心、运营管理部等不同部门。 【主要职责】 内控体系搭建：从 0 到 1 搭建覆盖项目全周期的内控管理体系，制定内控制度、管控标准与操作流程，形成 "用制度管人、用流程管事" 的管理机制。 流程与权限管控：梳理各业务条线（投资、工程、招商、运营、财务、人事等）的关键流程与审批权限，推动流程标准化、规范化，识别并堵塞管理漏洞。 内控检查与整改：定期组织内控执行情况检查，对制度落地、流程合规、权限使用等进行监督，发现问题跟踪整改闭环，做到 "检查 - 整改 - 再检查" 的螺旋提升。 关键事项合规审查：对重大经营决策、合同签署、资金使用、招标采购等关键事项进行合规性审查，独立出具审查意见，对违规操作提出整改建议。 管理提升推动：推动内控要求嵌入业务流程与管理系统，持续优化内部管理机制，提升公司整体管理规范化水平。 外部对接迎检：对接外部审计、监管检查，统筹迎检准备与整改落实，维护公司合规经营记录。 团队建设：搭建并管理内控团队，制定工作规划与考核标准，带队伍、提能力。 【任职要求】 学历 / 经验：本科（统招一本）及以上学历，40 周岁以下，5 年以上工作经验，有大型商业地产或房地产企业内部控制、内部管理、流程管理、合规管理相关经验，具备团队管理经验。 背景要求：不限定部门出身，有风控部、内控部、审计部、企业管理中心、运营管理部等部门内控 / 管理相关工作经历均可。 专业能力：熟悉商业地产项目开发全流程，对各阶段关键管控点有实操经验；有内控体系搭建、制度建设、流程优化的实际项目经验；熟悉国有企业合规管理要求优先。 证书要求：持有法律职业资格证书（A 证）、CIA、注册会计师等证书优先。 能力素质：具备系统性思维，善于建体系、搭框架；逻辑清晰，擅长流程梳理与制度建设；原则性强，敢抓敢管；跨部门推动力强。 【加分项】 有商业项目内控体系从 0 到 1 搭建经验 有在企业管理中心 / 运营管理部牵头内控或流程管理的经历 熟悉西南地区营商环境或有川渝地区商业地产从业经验 有国有企业内控或合规管理工作经验

装修改造项目需要完成各项资料

1. 负责日常纳税申报、年度报告及产值数据上报工作 2. 登记总账并完成账本装订，复核银行付款事项，按月建立台账，编制财务报表及季度报送 3. 办理员工劳动用工手续及社保新增参保业务 4. 依据总账信息开展季度会计报表分析，形成总结报告并提出可行性改进建议，提交部门负责人审阅 5. 结合税收政策与相关法律法规，统筹分析企业涉税事项、票据风险及异常情况，及时向部门负责人汇报，并根据决策落实处理措施 6. 完成上级交办的其他财务相关工作 任职要求： 1. 财会类专业大专及以上学历 2. 持有中级会计职称 3. 具备5年以上建筑安装行业财务工作经验

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