岗位职责： 1.负责电力系统设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与配电网规划、电气设备选型及技术方案编制 3.处理现场电力故障，开展隐患排查与整改 4. 编制技术文档、竣工资料及运维报告 5. 配合项目验收，确保符合国家及行业电气安全规范 任职要求： 1.电力工程、电气自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电力系统相关工作经验，熟悉高低压配电、继电保护等基础知识 3.持有电工证、高压电工操作证或注册电气工程师证书者优先 4.熟悉CAD制图及常用电力设计软件 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与安全意识

高低压电工 从事电工作业多年

温州市文成县招水电、强电、给排水

湖州市吴兴区招强电，配管穿线装灯，招小工220到260，年龄不超55周岁，大工工资320到350，年龄不超55周岁，二把刀勿扰，

本公司急招电工电气工程师，懂电路，懂工业用电，能吃苦耐劳，责任心强，有需要请联系

岗位职责： 1.在师傅指导下学习强电系统安装、调试与维护，包括配电箱、电缆敷设、照明线路等基础作业 2.协助完成工地现场电气设备的巡检、记录及简单故障排查 3. 严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，参与班组安全交底与应急演练 4. 整理工具材料，配合完成施工日志填写及现场5S管理 5.学习识读电气施工图纸、技术交底文件及行业相关规范标准 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无恐高、色盲等影响强电作业的生理限制 2.学历不限，有意愿长期从事建筑电气方向发展，踏实肯学、责任心强 3. 能适应工地环境，接受项目制工作安排及阶段性加班 4. 无强电实操经验者亦可，公司将安排系统性带教与岗位培训 5.遵守工地管理制度，服从现场管理，具备基本团队协作意识

台州市温岭市招水电、工地学徒工、强电、工地小工/杂工

职位描述（社招！） 【抱歉，不招25、26、27年毕业的迎接实习生。】 A岗：中级电气工程师 一、岗位职责 2.独立完成非标机械 / 自动化设备的 PLC 程序编写、调试与优化。 3.独立完成伺服 / 步进驱动调试、轴控回零、限位、点位运动等。 4.完成 HMI 画面制作、报警、参数配方、权限管理配置，完成PLC与HMI、伺服的联调。 5.负责设备现场调试、故障排查、交付与售后技术支持。 6.按项目要求完成程序标准化、文档整理、程序备份。 二、任职要求 1.全日制统招本科及以上，自动化、机电相关专业，3年以上相关经验。 2.熟练使用西门子 TIA Portal 或 汇川 InoProShop编程。 3.熟悉 Profinet/EtherCAT/Modbus 等常用总线与通讯。 4.具备ABB机器人基础集成经验，能独立完成示教操作、RAPID基础编程、I/O配置及与PLC的简单联动。 5.能独立处理现场故障，适应出差，具备良好的现场沟通、交付意识与抗压能力。 【技能关键词】 1.有ABB 机器人基础示教、IO 联动、自动化程序编写经验。 2.了解倍福 TwinCAT基础使用。 3.有机械行业整线调试、多设备联动项目经验。 B岗：高级电气工程师 一、岗位职责 1.主导机械行业整线自动化设备的软件方案设计、程序架构规划，制定编程规范与技术标准。 2.负责复杂运动控制功能实现，包括多轴同步、电子凸轮、飞剪、追剪等工艺，优化运动控制精度与稳定性。 3.负责PLC与伺服、视觉、ABB机器人、上位系统（OPC UA/MQTT）的通讯设计与联调，解决复杂通讯干扰问题。 4.主导现场复杂故障排查与技术攻关，处理行业内疑难技术问题，优化设备运行效率与可靠性。 5.负责技术团队指导与培养，带领工程师完成大型项目交付，参与新技术（倍福高阶功能、机器人离线编程等）预研与落地。 6.对接客户需求，提供技术方案咨询，优化项目实施流程，推动程序标准化、模块化、平台化。 二、任职要求 1.全日制统招本科及以上学历，自动化、机电相关专业，5年以上工业自动化软件工作经验，3年以上机械行业整线项目主导经验。 2.精通西门子TIA Portal或倍福TwinCAT任一体系，熟练使用ST/SCL、Graph语言，具备复杂程序架构设计能力。 3.精通EtherCAT/Profinet总线组态、实时性优化，精通多轴同步、复杂运动控制算法，能解决定位不准、时序冲突等问题。 4.具备丰富的ABB机器人集成经验，精通RAPID高级编程、工具/工件坐标系标定、离线编程（RobotStudio）、变位机协调控制。 5.熟悉汇川、西门子、倍福多平台切换使用，有大型项目（整线、多设备联动）架构设计与交付经验。 6.具备较强的技术攻关能力、项目管理能力和团队领导能力，能独立对接客户，协调内外部资源。 【优先条件】 1.同时熟悉汇川 + 西门子 + 倍福多平台切换。 2.有包装机、机床、装配线、搬运 / 上下料等机械行业经验。 三、工作时间 1. 8：30 - 17：30 实行8小时工作制，中午午休一小时12:00 - 13:00。 2. 大小周 四、待遇福利 1. 工作日包午餐 2. 五险一金 3. A岗位：薪资12-15k，13薪； B岗位：16-20k，13薪。 能力优者可面谈定薪。

杭州市余杭区招消防电、强电、桥架/支架安装

舟山市岱山县招强电、弱电/安防、桥架/支架安装

台州市路桥区招工地小工/杂工

招聘，路桥桐屿xx小区，招保安一名会用智能手机，会移车年龄35岁至55岁，工资面谈月休息两天，联系电话

招架子工，工作地址：浙江省台州市黄岩区台州市大桥路北门大桥项目

台州市玉环市招电焊

上班地址；根据户籍地安排 工作地点；转正以后在户籍地当地 岗位证书要求；低压电工作业证（也可以自行从外面考证，也可以转正之后通过单位考核，全程单位承担费用，免费考不强制，任选） 注意；考核结束拿到证安排户籍地热电厂等大型企事业单位工作 【工作内容】 工作内容：1、完成电厂设备的安装、调试、运行、日常维护，检修，预警排查，技改等任务。 2、根据现场项目经理的工作安排完成机组运行分析报表，工作计划，服务工单登陆，现场备件、工具易耗品的管理等。 3、负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪，能够提出部分技术处理和改进建议，优化电厂运行性能。 【工作要求】 1．大专及以上学历； 2．本岗位接受应届毕业生和实习生; 3．身体健康，工作踏实，有上进心，吃苦耐劳、学习能力强; 4．机电一体化、计算机、机械、电气等相关专业优先; 5．持有低压电工证书优先; 6．有设备检修相关工作经验优先。 【薪资详情】 薪资范围：转正以后是6k-1.2W，实习期间是2000-3000， 薪资结构：餐补、五险一金等。 【实习/考核情况】 是否涉及异地实习：是 实习时间：正式上班岗前实习3-6月 实习地点：山东 实习薪资：岗前实习2000-3000 注意；面试通过统一到北京参试岗考核期间需要刷题，为考证做准备

220kv升压站二次图纸审核二次技术负责 扒图纸算工程量 会英语有出国经历优先

招电力工程师要求懂光伏电站全过程施工管理，有山地和水面光伏施工经验，忠诚担当，善沟通协调，大专以上文凭，年龄50岁以下，具有相关工程师证或建造师执业资格证优先。

岗位职责 日常巡检与运维：协助工程师完成电站配套电力设备的日常巡检、基础调试与维护保养，及时发现并上报设备隐患。 数据监测与记录：负责电力系统运行数据的实时监测、设备状态核对，以及日常运维台账、交接班记录的规范整理与归档。 检修与技术辅助：配合团队开展设备定期检修、故障排查及现场技术辅助工作，保障新能源发电设备的安全、平稳、高效运行。 安全与合规执行：严格遵守电力行业安全操作规程及“两票三制”等行业规范，落实各项作业标准，服从团队统一的工作调度与安排。 任职要求 学历与年龄：20-35岁，大专及以上学历（电气工程、机电一体化、新能源等相关专业优先）；优秀应届生、退伍军人或寻求长期稳定发展的转行人士优先录用。 经验与态度：无需相关从业经验，公司提供完善的“师带徒”培训体系；核心要求是愿意沉下心学技术、踏实肯干、责任心强，能接受电力运维的工作节奏。 证书要求：持有低压/高压电工证、登高作业证等相关特种作业操作证者优先（无证但条件优秀者，入职后可由公司协助考取）。 职业规划：对新能源、电力技术有浓厚兴趣，立志在实体技术行业深耕，追求长期稳定的职业发展，规避频繁跳槽者优先。 综合素质：具备良好的团队协作精神和沟通能力，能适应户外作业环境，服从项目现场的管理与调配。 薪资福利（建议补充，增强吸引力） 薪资结构：无责底薪 + 绩效/项目提成 + 各类补贴（高温/高寒/偏远地区补贴等）+ 年终奖。 基础保障：入职即缴纳五险一金，提供免费住宿/餐补/定期体检。 成长通道：提供“助理工程师-初级工程师-中级工程师-站长/技术主管”的清晰晋升路径，定期组织专业技能培训与考证辅导。 工作时间：做22休8（可集中调休），享受国家法定节假日及带薪年假。 应聘须知 本岗位需进行入职前体检（

岗位职责 日常巡检与运维：协助工程师完成电站配套电力设备的日常巡检、基础调试与维护保养，及时发现并上报设备隐患。 数据监测与记录：负责电力系统运行数据的实时监测、设备状态核对，以及日常运维台账、交接班记录的规范整理与归档。 检修与技术辅助：配合团队开展设备定期检修、故障排查及现场技术辅助工作，保障新能源发电设备的安全、平稳、高效运行。 安全与合规执行：严格遵守电力行业安全操作规程及“两票三制”等行业规范，落实各项作业标准，服从团队统一的工作调度与安排。 任职要求 学历与年龄：大专及以上学历（电气工程、机电一体化、新能源等相关专业优先）；优秀应届生、退伍军人或寻求长期稳定发展的转行人士优先录用。 经验与态度：无需相关从业经验，公司提供完善的“师带徒”培训体系；核心要求是愿意沉下心学技术、踏实肯干、责任心强，能接受电力运维的工作节奏。 证书要求：持有低压/高压电工证、登高作业证等相关特种作业操作证者优先（无证但条件优秀者，入职后可由公司协助考取）。 职业规划：对新能源、电力技术有浓厚兴趣，立志在实体技术行业深耕，追求长期稳定的职业发展，规避频繁跳槽者优先。 综合素质：具备良好的团队协作精神和沟通能力，能适应户外作业环境，服从项目现场的管理与调配。 薪资福利（建议补充，增强吸引力） 薪资结构：无责底薪 + 绩效/项目提成 + 各类补贴（高温/高寒/偏远地区补贴等）+ 年终奖。 基础保障：入职即缴纳五险一金，提供免费住宿/餐补/定期体检。 成长通道：提供“助理工程师-初级工程师-中级工程师-站长/技术主管”的清晰晋升路径，定期组织专业技能培训与考证辅导。 工作时间：做22休8（可集中调休），享受国家法定节假日及带薪年假。 应聘须知 本岗位需进行入职前体检

招聘移动产品沟通专员。该岗位不接受兼职和暑假工。薪资范围为4千至7千。工作时间为8:30-12:15及13:45-17:30。周末双休，法定节假日休息。入职即缴纳五险。提供带薪培训上岗、绩效奖金及竞赛奖励。另有高温补贴及节假日福利。不定期举办员工团建活动。岗位职责包括：与客户电话沟通移动通信相关业务并解答咨询；熟练掌握公司业务产品，提供专业准确信息；维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度。职位要求：有相关工作经验者优先；男女不限，年龄在18-38周岁之间，无经验者亦可；具备良好的沟通能力、服务意识、学习能力及团队协作精神；普通话标准，语言表达能力强；能够熟练操作电脑。有意向者请发送简历。

招聘低压电工。薪资范围为7000-9000。岗位职责包括：做好低压电器设备的检修、保养和维护工作，确保设备的正常运行；定期进行设备巡检，及时发现和解决设备故障，并及时报告上级；负责低压电器设备的安装和拆卸工作，确保安装和拆卸的安全可靠，按照相关规定做好安全防护工作，避免发生安全事故；每天对用电设施进行巡视巡检，发现问题并及时处理，杜绝安全隐患；负责公司电路、电线、电气设备的维修维护工作，保障其良好运行；配合公司开展相关的能源管理工作。任职要求：高中以上学历，电气维修相关专业，3年以上工作经验，持有有效电工证；熟悉低压电器的原理和运行规程，掌握低压电器设备的操作、维护和修理方法；能吃苦耐劳，服从公司领导安排。

台州市黄岩区招强电

台州市招弱电/安防

台州市温岭市招充电桩安装

这是智能空开，多功能集成，多数值可调、手机远程控制，电不伤人 业主特别喜欢，你推荐就有 安装和普通空开一样，不用学复杂操作 一单提成300-1000，安装费另算 .结算方式：安装完当场结算/微信立转 月销售3台：额外奖300元 月销售5台：额外奖800元 老电工介绍新电工，每成1单老电工再奖50-100元

找一个会调试摄像头的师傅，椒江吾悦广场，摄像头都装好了，水晶头也压好了，就是调试

台州市温岭市招水电、强电给排水 中工 师傅

岗位职责： 1、负责日常维修、计划检修、保养； 2、负责施工监理、配电线路安装等工作； 3、及时巡查，发现问题及时处理； 4、负责内部电气设备的维护检修工作。 任职资格： 1、身体健康，年龄在45岁以下； 2、2年以上工作经验，持有高压电工证； 3、具备较高的维修电工专业知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范；

招聘：电梯维保薪资：6千~1万职责描述：1、作为硬件项目接口人，负责协调各个部门，拉通信息，确保硬件项目组的产出满足项目开发时间，质量和成本等要求，符合公司的战略和期望；2、根据项目主计划，制定项目硬件部分的开发计划，工作量和物料需求:分解硬件领域开发计划，组织各领域完成领域开发策划;3、对项目的硬件文档和BOM进行归档和管理；4、监控研发开发状态，组织各阶段硬件内部评审会议，组织瓶颈问题攻关，推动阶段节点目标达成。任职要求：1、通信、计算机、电子工程等相关专业本科及以上学历2、手机、平板等消费类电子产品行业3、3-5年手机开发经验，1年及以上HPM相关经验4、熟悉手机硬件研发和认证流程，对射频，基带，天线，音频等领域有一定的认识，熟悉手机研发常见问题及解决方案。5熟悉MTK和高通手机平台调试工具和方法:熟练使用各种办公软件和统计分析工具。6性格外向，目标感强，有良好的沟通和团队协作意识:工作细致耐心、有责任感

招聘6名黄岩市区变电站值班电工， 要求:高中以上学历持有高压电工证，会电脑操作，有责任心。服从上级安排，遵守变电站相关制度。 工作待遇，5000-7500，加社保