岗位职责： 1、落实生产车间自动化机械设备的维护与保养工作，保障设备稳定运行，确保产线产能目标顺利实现； 2、制定并优化TPM中自动化机械模块的管理方案，涵盖预防性维护、自主保养等内容，并推动标准落地执行； 3、达成生产线机械类KPI指标，开展问题根因分析，实施改进措施并持续跟踪闭环； 4、负责管辖范围内设备机械部分的技术资料归集与存档、参与设备验收，编制及更新设备操作相关文档； 5、协同工艺、质量、生产及电气团队推进流程优化，协调解决复杂技术难题，主导设备机械安全规范的建立与实施； 6、带领并指导技术员团队，组织开展技能培训，提升产线技术人才专业能力。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业优先考虑； 2、具备五年以上大型电子制造企业或整车厂生产现场设备维护实际经验； 3、掌握机械设计原理、维修优化方法、非标设备开发以及气动、液压系统基础知识； 4、熟练使用主流机械设计软件，具备良好的数据整理与分析能力； 5、能独立判断和排除设备机械故障，具备应急处理突发状况的能力，并推动长期改善措施落地；

一、职责概述 1、确保仓储管理流程规范执行 2、保证SAP系统数据与实际库存一致 3、确保SAP系统数据与手工台账相符 4、监督叉车工及装卸工装车记录的准确性 5、准确记录发货品项、数量、批号及代码等出库信息 6、严格执行不良品出库管控标准：破箱、湿漏、脱胶等情况禁止出库 7、落实岗位区域内的5S管理工作 二、任职资格 1、学历要求：大专或本科 2、专业背景：物流运输、仓储管理、会计等相关专业 3、工作经验：具备1年以上储运或物流相关工作经历 4、专业能力：熟悉食品安全防护知识，掌握储运及物流相关专业知识

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1、熟悉各系统订单的截单时间节点，清楚掌握不同系统的下单流程及相关政策规定； 2、负责收集与整理各平台订单数据，按标准进行归类、汇总并分解后传递至对应部门； 3、制作并打印各系统所需的产品标签及外部文件，认真核对内容，确保无差错； 要求：1、高中及以上学历 2、熟练使用办公设备，能够灵活运用Excel中的基础公式进行数据处理； 3、性格稳重，工作细致耐心，具备较强的数据敏感性； 4、及时收集与统计生产相关数据，并依据数据信息在ERP系统中准确录入订单。

岗位职责： 1. 根据生产部门日常任务安排，有序开展各项工作； 2. 参与多岗位轮岗实践，涵盖PCB生产、激光切割、钣金切割、折弯、装配及产品测试等环节； 3. 确保工作按时、按质、按量完成。 任职要求： 1. 品行良好、性格亲和，具备职业敬畏感与责任心； 2. 具备较强的学习能力，能在压力环境下维持高效的工作输出； 3. 遵守公司各项管理制度，积极配合工作调度。 岗位福利： 1. 社保五险； 2. 工龄工资； 3. 年终奖； 4. 不定期组织团队建设活动； 5. 法定节假日休息； 6. 提供餐补。 工作时间： 08:00-19:00，午休1小时，做六休一（周日休息）。不包吃住

福利待遇： 基础无责底薪3500+奖金，转正后综合薪资4200起（可提供住宿） 岗位职责： 1.配合主营业务部门处理日常基础性事务工作 2.学习并掌握各部门相关知识，提升实操能力，试用期结束后定岗 公司直招！！中介勿扰，支持实习证明开具及三方协议盖章 经验不限，新人有老员工带教，团队氛围融洽轻松

职责描述： 1、依据设计任务书完成非标机械的3D与2D图纸设计，承担设计细化及BOM清单编制工作； 2、熟练使用3D设计软件及Auto CAD进行绘图，掌握机械原理，具备独立开展非标自动化设备设计及实操能力； 3、精通结构设计、材料选用、热处理工艺、公差配合等机械领域基础理论知识； 4、具有非标机械设计背景，可独立承担非标设备整体设计任务； 5、具备BIM（建筑信息模型）应用经历，能运用Revit软件完成项目出图及材料清单制作。 任职要求： 1、年龄25至40岁，全日制大专及以上学历，机械设计及其自动化等相关专业毕业； 2、拥有3年以上相关工作经验； 3、熟悉PLC编程者优先录用； 4、具备阅读英文技术文档能力者优先； 5、能够接受出差安排。

1、岗位要求：本公司专注于自动化智能交互设备的研发与制造，现面向自动化、机械设计、机械加工等相关专业的大专及以上学历应届毕业生或实习生进行招聘。 2、工作内容：初期主要承担公司产品的装配、调试及日常维护工作，后续将根据个人表现及实际工作需要进行岗位优化调整。 3、具备相关专业背景或实习经历者将优先录用。

1、开拓销售网点，维护市场渠道，按既定计划执行每日客户拜访 2、达成销售指标及落实公司专项任务 3、采集并整理市场信息，及时了解竞争对手动态 4、完成上级主管安排的其他工作事项 职位福利：五险一金、节日福利、大牛带队、加班补助、带薪年假、弹性工作、绩效奖金

保持全勤，日均工资300元/天，月薪8000元以上！ 提供丰富的免费工作餐！提供住宿，管理自由，人性化管理。 订单稳定。 招聘要求：年龄16-55岁，男女不限，民族不限，身份证原件。 薪资待遇：基本工资+平时加班费+休息日加班费+绩效工资（0-1500）+激励奖金（0-800）+交付奖金（0-200）+各种补贴（500-1300），日平均工资260-300元/天，月综合工资8000-10000元/月，每月15号准时发放上月工资，从不拖欠。有全勤奖、工龄奖、年终奖、春节放假补贴及良好的晋升空间。 食宿情况：免费工作餐，免费住宿，公寓式住宿，2-6人间，24h热水，配套设施齐全，厂区到公寓5分钟。

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一、新产品的注塑模具开发 1. 负责注塑模具的设计与审核工作，定期汇报新产品开发进度，及时处理研发过程中的技术与质量问题，对难以解决的事项迅速上报并寻求支持。 2. 参与注塑模具设计评审会议，配合完成工艺工装方案的综合评估，与客户就图纸及工艺文件进行交流确认，确保最终方案的有效执行。 3. 监控模具装配与调试过程，运用质量工具（如QFD/FMEA/SPC/DOE等）识别结构缺陷，及时评估并推动改进措施落地。 4. 协调并跟进注塑模具开发的整体进度，同步追踪手工样件的设计开发与试制进展。 5. 配合销售部门开展新品可行性分析，协助优化客户产品设计方案。 二、生产技术问题处理与技术支持 1. 针对公司生产过程中影响产品质量、设备运行、环境安全及人员安全的重大技术难题，联合相关部门开展专项技术攻关，参与解决方案的研讨与实施验证。 2. 定期召集技术人员召开专题会议，聚焦现存技术难点，制定整改措施并跟踪落实成效。 3. 对已量产模具组织定期复盘，总结经验与不足，依据APQP/PPAP流程，分析结构优劣并推动改善方案实施。 4. 支持销售部CFT项目团队，参与客户图纸及工艺文件的技术沟通与确认。 5. 主动参与并推动注塑模具相关标准体系的建立与执行。 6. 对助理级、初级及中级注塑模具设计人员提供指导、带教与培训支持。

塑胶模具设计工程师： 大专以上，6年以上经验， 熟悉UG, AUOCAD, 从DFM到量产全流程熟悉。热流道双色模具熟悉优先。

1、年龄：25-45岁 2、有五金结构/五金模具/五金冲压工程师相关工作经验，熟悉五金各类配件生产工艺优先。 3、熟练使用CAD等绘图软件，能独立画图、改图、出图、做工艺方案。 薪资待遇面议 欢迎有五金工程师工作经验者来电咨询或直接来厂咨询

岗位职责： 1.根据产品的设计要求和技术要求制定模具设计方案，评估模具的可行性和可制造性; 2.使用设计软件进行模具的三维建模和工程图设计; 3.根据产品的制造工艺要求选择合适的材料，并进行模具结构分析和强度计算; 4.设计模具的结构和构造，确定要件的尺寸、形状和位置, 5.解决模具设计中的技术难题，如模具的冷却和排气等问题, 6.进行模具的技术计算和仿真，验证模具设计的合理性和可靠性; 7.与其他工程师、设计师和制造人员进行沟通和合作，确保模具设计与生产紧密配合; 8.协助制造部门进行模具试验和调整，解决模具的质量问题; 9.对新技术、新材料和新方法进行学习和研究，推动模具设计工作的创新和发展, 10.跟踪模具制造的进展，及时解决可能出现的问题，并提出改进建议。 岗位要求： 1、机械、模具等相关专业，大专以上学历； 2、有模具设计3年以上经验，熟悉模具加工工艺流程； 3、对模具结构有较深的认识，熟悉五金冷冲/热成型模具结构； 4、熟练使用专业绘图软件，能熟练进行2D绘图和3D分模； 5、熟练使用常用办公软件，具有较强的沟通协调能力，具有团队协作精神。

岗位要求 1. 机械设计、模具设计等相关专业，大专及以上学历； 2. 2年以上机床、磨床或精密机械行业模具设计工作经验； 3. 熟练掌握SolidWorks三维设计软件，能独立完成3D建模、装配、出图等全流程设计工作； 4. 熟悉模具加工工艺（车、铣、磨、线切割等），了解模具钢材、热处理及高精度模具制造标准； 5. 工作严谨负责，动手能力强，具备良好的沟通协调与问题解决能力。 岗位职责 1. 负责机床、磨床配套精密模具、工装夹具的结构设计与方案制定，独立完成整套模具设计工作； 2. 熟练使用SolidWorks进行3D建模、装配设计、工程图出图，配合完成BOM表编制与技术文档整理； 3. 依据机床磨床行业高精度加工要求，优化模具结构、尺寸精度与加工工艺，保障模具使用寿命与成型精度； 4. 跟进模具加工、装配、试模全流程，现场解决技术问题，完成模具调试与改良； 5. 与生产、加工、质检部门协同，确保模具按时交付，满足精密制造生产需求。 1. 薪资：面议（能力优秀者薪资可谈，上不封顶）； 2. 福利：五险、带薪年假、节日福利、岗位培训、绩效奖金、工作餐 3. 工作环境：车间整洁规范，团队稳定，晋升空间充足。

1、公司专注于混凝土搅拌站、水稳站及环保设备的研发，负责产品设计、装配图与零部件图纸绘制以及成本核算工作。 2、大专及以上学历，具备较强的责任心、团队协作意识和学习能力，5年以上机械设计相关工作经验，熟练掌握CAD、SolidWorks等制图软件。 3、具备良好的沟通能力，能够准确理解客户需求，跟进产品生产制造流程，并为售后环节提供技术支持，及时发现并解决问题。 4、具有矿山机械设备设计经验者优先录用。

工作内容 1.参与公司产品在生产及组装环节的相关操作； 2.承担产品质量检验与过程管控任务； 3.对生产中出现的异常情况及时进行汇报； 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作强度； 2.态度认真，具备责任心和职业担当； 3.具有较强的执行能力和问题处理能力。

定制家具厂高薪招聘启事 本厂专业承接全屋定制家具、酒店工程定制、别墅精装定制各类家具工程项目，深耕家具定制行业多年，业务稳定、客源充足，生产规模持续扩大，现因项目拓展、厂区运营发展需要，面向社会高薪诚聘优秀行业人才，欢迎有经验、有实力的精英加入，携手共创发展！ 招聘岗位 一、定制家具厂长（1名） 岗位职责 1. 全面负责家具厂整体生产运营、日常管理工作，统筹生产计划、产能安排、质量管控、安全生产全流程工作； 2. 负责酒店工程、别墅定制家具项目的生产统筹、进度把控，确保工程项目按时保质交付； 3. 搭建厂区管理体系，优化生产工艺、流程，管控生产成本，提升生产效率与产品品质； 4. 管理生产团队、技术团队，协调各部门工作，处理厂区各类运营问题，落实安全生产规范，杜绝安全隐患。 任职要求 1. 5年以上定制家具厂厂长管理经验，熟悉全屋定制、酒店工程家具、别墅定制家具全生产流程； 2. 精通家具生产工艺、成本核算、质量管控、团队管理，具备极强的生产统筹与项目管理能力； 3. 有大型酒店家具、别墅定制工程项目管理经验者优先，责任心强、抗压能力强，懂管理、懂技术、懂运营。 二、厂区管理人员（2名） 岗位职责 1. 协助厂长开展厂区日常管理、人员管理、生产现场管理工作； 2. 跟进生产订单、工程项目进度，监督生产工艺、产品质量，落实生产任务； 3. 负责厂区物料管理、工序协调，规范车间生产秩序，执行厂区各项规章制度； 4. 处理生产现场突发问题，配合完成酒店、别墅定制项目的交付管控。 任职要求 1. 3年以上定制家具厂现场管理、车间管理相关工作经验； 2. 熟悉定制家具生产流程、工艺标准，具备基础团队管理与统筹协调能力； 3. 工作认真负责，执行力强，熟悉家具厂运营管理流程，有工程家具项目管理经验优先。 三、定制家具设计师（数名） 岗位职责 1. 负责全屋定制家具、酒店工程家具、别墅定制家具的设计、量尺、绘图、方案深化工作； 2. 根据客户需求、项目要求，出具专业设计方案、CAD图纸、效果图，完成图纸深化与报价核算； 3. 对接生产车间、项目现场，沟通设计方案，跟进图纸落地、安装对接，解决设计与施工衔接问题； 4. 熟悉定制家具材质、工艺，确保设计方案符合生产、安装及工程验收标准。 任职要求 1. 3年以上定制家具设计工作经验，精通CAD、酷家乐等设计软件，能独立完成全案设计； 2. 熟悉酒店定制家具、别墅高端定制家具设计流程，有相关工程设计案例者优先； 3. 懂家具结构、生产工艺、测量安装规范，沟通能力强，设计功底扎实，做事严谨细致。 薪资福利 1. 薪资：高薪面议，待遇从优，高于行业同岗位薪资，能力出众者薪资可谈，上不封顶； 2. 福利：包吃包住、工龄奖、全勤奖、节日福利、年度团建、带薪休假，工资按时发放，不拖欠薪资； 3. 发展：厂区业务稳定，工作环境稳定，晋升空间大，提供优质平台，权责清晰，管理人性化。 应聘要求 所有岗位仅限有相关行业经验者应聘，无经验者勿扰，要求人品端正、责任心强、吃苦耐劳、服从管理，热爱家具定制行业，能稳定长期工作。 联系方式 联系电话： 联系人：聂经理 工厂地址：云南昆明 欢迎直接电话咨询，或携带个人简历、

一、岗位职责 1.负责装修项目全周期跟进，对接客户、设计团队与施工人员，保障工程按计划推进。 2.传达客户需求，及时反馈并处理现场问题，协调应对材料供应不足、质量争议等突发状况。 3.定期巡查施工现场，监督施工质量，并向客户同步最新工程进度。 二、任职要求 1.高中及以上学历，具备装修行业相关经验者优先考虑，无经验者请勿投递。 2.具备良好沟通能力与协调意识，责任心强，熟悉装修基本流程，能熟练操作基础办公软件。 三.上班时间: 9:00-18:00，中午12:00-14:00休息两小时 四.休息:每月4天休假，统一安排每周一休息 五.年龄:******

岗位职责： 1.根据生产部门日常任务安排有序推进各项工作； 2.参与多岗位轮岗培训，涵盖PCB生产、激光切割、钣金切割、折弯、装配及产品测试等环节； 3.确保工作按时保质保量完成。 任职要求： 1.品行良好、性格温和，具备职业敬畏感和强烈的责任意识； 2.具备良好的学习能力，能在压力环境下维持高效的工作表现； 3.遵守公司各项管理制度，积极配合工作调度。 岗位福利： 1.社保五险； 2.工龄工资； 3.年终奖； 4.不定期组织团队建设活动； 5.法定节假日正常休息； 6.提供餐补。 工作时间： 08:00-19:00，午休1小时，做六休一（周日休息）。不包吃住

1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效，转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时，适合各类人群，正常白班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休息 4.管理人性化，轻松上岗可月入四千，积极投入月入过万，每月享有小福利，设立目标奖励机制 1.提供带薪培训，全程手把手教学，确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动，提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责： 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧，销售意识强，具备良好的客户服务理念 职位福利： 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持，营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万，欢迎加入我们！ 福利待遇： 1.办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽和谐 2.薪酬结构：固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利：医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径：定期开展专业带薪培训，晋升通道清晰：销售→部门主管→准副理→部门经理

BDM:8k-12k CM：12K-20k Base地：广西/云南，根据实际情况安排，可接受调动发展 【工作内容】 1、围绕公司经营战略，制定可执行的战略拆解与市场推进方案，确保在城市端有效落地实施； 2、主导城市市场的开拓工作，对城市市场份额、订单数量及GMV等核心指标承担责任； 3、依据公司整体目标，规划城市维度的年度、季度与月度业绩计划，并进行科学的目标分解，通过精细化过程管理，推动团队达成既定成果。高标准完成团队搭建、人员补充与日常管理工作； 4、结合市场战略方向，拟定部门发展路径及人才培育、激励机制，提升团队稳定性与业务产出效能； 5、积极传播企业核心文化理念，确保团队成员正确理解并践行公司价值观； 6、负责所辖区域行业政策的调研，同步收集竞争对手的市场策略、市场动态及销售表现，及时反馈相关信息 【岗位要求】 1、本科及以上学历，年龄35岁以下（能力与经验突出者可适当放宽），熟练使用EXCEL、PPT、WORD等常用办公软件； 2、具备3年以上相关行业工作经验，其中至少1年团队管理经历，拥有互联网、快消品、品牌销售或互联网运营背景者优先考虑； 3、具备系统化的业务思维，出色的组织协调能力，能快速识别问题并提出可行方案，高效整合资源推动解决； 4、销售能力优异，具备大客户谈判实战经验，乐于接受挑战，心态积极，目标感强，追求卓越业绩 【发展晋升】 本岗位需从一线实战中历练成长，后续发展方向将结合个人能力综合评估，主要路径包括： 1、管理方向：具备清晰的工作规划逻辑；能够助力团队成员成长；拥有团队凝聚力与影响力；对过程与结果高度负责，并持续实现自我优化； 2、业务方向：经历一线业务锤炼，学习能力强，能快速掌握业务知识并形成独立见解，具备推动项目落地并取得成果的能力

具备5年以上五金冲压模具设计相关工作经验

1、年龄要求18-26岁； 2、具备相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3、岗位隶属于市场营销部，主要职责为对接合作单位客户，完成订单接收、下单及后续跟进工作，职位发展空间广阔，可向管理方向晋升 4、工作细致严谨、具备较强的责任心与正直的品格 薪资待遇：平均月薪4000-6000元，每周工作5天，周末双休，提供食宿，公司氛围融洽，晋升通道畅通 职位福利：绩效奖金、年终分红、包住、创业型团队、带团队机会、节日福利、员工旅游、周末双休

岗位职责: 1、负责业务立项前对上下游环节开展深入调研，为项目顺利实施提供有力支撑； 2、参与产品交付全过程的协调与管理，保障开发流程有序推进； 3、参与制定产品工艺方案和技术规范，对研发项目的进度、质量、成本等方面进行监督与指导； 4、持续跟踪行业内的新技术、新材料及新应用动态，及时进行信息整合与成果转化； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、应届毕业生，硕士及以上学历，材料、化学、化工、冶金、高分子等相关专业； 2、具备较强的计划执行能力、判断决策能力、信息搜集与分析能力以及组织协调能力； 3、具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队影响力； 4、对新兴知识和技术领域有强烈的学习热情，善于独立思考，具备创新意识； 5、有参与相关实验课题或项目研发的实际经验；