岗位职责： 1、协助采购经理完成订单下达、跟踪及到货确认。 2、管理供应商，维护更新资料。 ​3、拟定、审核采购合同，把控风险。 ​4、协同财务处理付款、发票核对。 ​5、整理采购文件数据，建立档案。 岗位要求： 1、大专或以上学历，有采购相关工作经验；2、做事严谨，良好的沟通表达能力，良好的数据处理能力； 上班时间：8：00-17:00，单休薪资4000-4500元/月，社保，节日福利，包吃包住，法定假日带薪休假。

文员 早10.30晚18.30 工作内容：负责对接各部门的负责人，处理员工的问题 需要会做表格，开会前准备通知，开会记录，开会人员 做好登记 无责底薪三千加二百全勤

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议及差旅事务 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政支持 4.管理办公用品申领与库存，保障后勤运转顺畅 5.配合完成领导交办的其他行政与协调类工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，

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主要工作：开单，整理文档， 技能要求：熟练电脑办公文件。

【岗位职责】 1. 按照采购任务，完成供应商谈判和采购合同，完成采购流程； 2. 负责跟踪交货进程及处理交货问题，控制采购产品品质； 3. 拟定、签订及管理供应商合同及其他文件资料； 4. 完成采购分析和总结报告； 5. 整合采购需求，有效控制采购成本； 6. 开发、评审、管理、利用供应商资源，维护与其关系； 7. 完成领导安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 本科学历，工科专业优先； 2. 1年以上化妆品、医疗品包材采购相关工作经验优先； 3. 具有良好的团队合作精神和良好的职业道德； 4. 熟悉采购流程，熟悉ERP系统； 5. 熟练使用Word、Excel等办公软件，电脑操作熟练； 6. 具备较强的责任心和抗压能力。 【工作时间】 周一到周五8:30-17:30

岗位职责: 1. 负责公司日常文职事务，包含文件整理与归档管理。 2. 协助团队推进项目协调与落地执行。 3. 处理日常电话沟通及邮件传递，保障信息传达准确及时。 4. 参与会议安排与筹备工作，助力实现会议预期目标。 任职要求： 1. 具有良好的沟通技巧和协作意识。 2. 工作认真细致，责任心强，具备多任务处理能力。 3. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等。 4. 具备较强的统筹规划能力，能高效安排工作时间与任务。

工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰易上手，办公环境良好。 薪资福利： 1、全面优厚的薪酬体系：无责任底薪2500-4000元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。 2、岗位收入：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定在5000~8000元/月，高级岗位月薪1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳五险，享受年底高额分红奖金！！！ 3、带薪培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速掌握工作流程。 4、额外福利包括各类补贴、年终奖及节日礼品；提供住宿安排；发放餐补；提供购物券；缴纳五险一金、团队激励经费、组织定期团建旅游、享受法定节假日及带薪年休假等。 5、园区内设有员工宿舍、餐厅，配备超2000平米健身房及多种娱乐休闲设施。 工作时间： 1、标准班制（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假、带薪年假（含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常放假）。 职位要求： 1、年龄20-40周岁，掌握基础电脑操作技能，性格踏实勤奋； 2、工作细致认真、具备较强责任心，愿意长期稳定发展者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力及团队协作意识，乐于学习成长。 选择我们的理由： 1、发展平台：我司为国有重点企业，是国内最早开展车险业务的公司之一，现将车险列为核心发展方向，职业发展空间广阔！ 2、行业前景可观：业务增长迅速，国内年增长率维持在40%左右，发展前景和待遇水平俱佳。 3、其他优势：随着汽车保有量持续上升，车险为刚需产品，市场基础稳固，资源优质，提成高，成长快，晋升通道畅通，工作环境优越，享有正式员工同等福利待遇。 你的顾虑：没做过这个行业，担心无法胜任？公司新入职员工中90%此前均无相关经验。公司配备专业培训体系，并提供已有合作往来的客户名单支持展业。 目前员工平均月薪约5800元，35%员工月收入超过8000元，实现6000元收入无压力，努力即可突破万元门槛。

1、开拓销售网点，维护市场渠道，按既定计划执行每日客户拜访 2、达成销售指标及落实公司专项任务 3、采集并整理市场信息，及时了解竞争对手动态 4、完成上级主管安排的其他工作事项 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、房补、通讯补助、节日福利、大牛带队、加班补助

文书档案收集，整理，归档。负责做好货品销售记录，补货，退货，报销单据。月底往来单位明细对账。做好实际库存盘点核对核实工作

寻找电工人员。

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岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及服务类采购执行工作 2. 开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同初步审核 3. 跟踪订单交付进度，协调解决到货、质量及售后问题 4. 整理采购台账，及时更新采购数据并协助供应链数据分析 5. 配合财务完成对账、报销及付款流程，确保采购合规性 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或工程类行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及基本商务谈判技巧，具备责任心和执行力 4. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据处理能力 5. 沟通良好，细致耐心，能适应多任务协同工作节奏

【工作内容】 - 负责日常采购下单、跟踪及统计工作，及时整理相关表格和文档，确保数据准确无误； - 组织制定并监督实施公司的采购预算，有效控制采购成本，提升采购效率； - 负责市场信息的收集与分析，结合公司需求提供合理的采购方案，优化采购结构； - 具备采购开发能力，积极拓展供应商资源，维护良好的供应商关系，建立并完善供应商管理体系； - 协助部门领导对主要供应商进行资信调查，评估其资质与信用状况，确保供应链安全稳定； - 协助相关部门处理采购物品在使用过程中出现的问题，保障采购物资的正常使用。 【任职要求】 - 中技/中专及以上学历，采购、物流或相关专业背景，具备2年及以上采购相关工作经验； - 熟练操作办公软件（如Word、Excel、PPT），具备良好的数据分析和文档编制能力； - 具备一定的供应商开发、谈判及日常管理能力，能够独立完成采购流程中的各项任务； - 工作态度积极，责任心强，具备较强的学习能力和团队合作精神； - 为人正直，清正廉洁，具备良好的职业操守和职业道德。

岗位职责 1. 根据工厂生产需求下达采购订单，跟进物料交期、品质、到货，保障车间生产不断料 2. 对接外部供应商 + 内部生产、仓管，跟进来料异常、品质问题、交期异常，及时预警处理 3. 采购单据、送货单核对，台账 录入，定期和供应商对账，整理付款资料 4. 维护供应商，询价、比价、样品跟进，跟进物料到货入库 5. 订单资料归档，库存核对，完成上级安排的其他采购相关工作 任职要求 1. 有工贸工厂采购 / 物料 / 跟单经验优先，熟悉采购跟单流程 2. 熟练 Excel，细心负责，沟通顺畅，抗压能力好 3. 能配合订单进度按需加班，认可有偿加班制度

岗位职责： 1. 负责日常采购订单的下达、跟进及到货验收，确保物料及时、准确交付 2. 协助编制采购计划，对接供应商，进行比价、议价及合同基础条款沟通 3. 整理采购单据、发票及台账，维护ERP系统采购数据，保证信息完整可追溯 4. 配合质检与仓储部门完成来料检验、入库及异常协调处理 5. 协助开展供应商评估与档案管理，支持采购流程优化与成本分析 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生或转行人员，公司提供带教培训 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据整理与沟通协调能力 4. 工作细致负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5. 双休、五险一金，工作环境规范，职业发展路径清晰

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及服务类采购执行工作 2. 开发、评估与管理供应商，维护合格供应商名录并定期考核 3. 编制采购计划，跟进订单交付进度，确保物资及时、保质、保量到位 4. 处理采购合同起草、审核、归档及付款流程，保障合规性与成本可控 5. 协助开展市场询价、比价与成本分析，持续优化采购成本与效率 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或工程类行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及基本商务谈判技巧，具备良好的沟通协调能力 4. 责任心强，细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力

有驾驶证，熟悉使用办公电脑

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台区域环境与物资，确保办公用品有序、整洁、及时补充 3.协助处理日常行政事务，如快递收发、文件打印、会议支持及基础数据录入 4. 维护公司通讯录、访客系统及基础档案，保障信息准确与信息安全5.配合人事、行政团队完成员工入离职手续协助、考勤统计等支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识2.具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉/企业微信等） 3.责任心强，细致耐心，能适应快节奏协作环境 4. 学历不限，有行政、前台或客服类实习/工作经验者优先 5. 遵守职业规范，保守企业信息，具备基础应变与情绪管理能力

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懂电脑操作

有驾驶证，熟悉使用办公电脑

招前台经理

干活老实，为人踏实肯干，能够支持出差，只做一月临时。

前台2名

协助日常助理

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的执行与协调； 2、管理办公环境及固定资产，确保资源合理配置； 3、组织并支持会议、活动的筹备与实施； 4、协助完成文件、档案的整理与信息传递； 5、配合各部门完成临时交办的行政支持工作； 任职要求: 1、具备良好的沟通能力与服务意识，能高效处理多方协作事务； 2、熟练使用常用办公软件，具备基础文书处理能力； 3、工作细致认真，责任心强，具备一定的时间管理能力; 4、具有较强的适应能力，能在多任务环境中保持稳定输出; 5、有相关行政工作经验者优先。 岗位要求： 1、中专或以上学历， 2、做事严谨，良好的沟通表达能力， 上班时间：8：00-17:00，单休薪资4000-4500元/月，社保，节日福利，包吃包住，法定假日带薪休假。