岗位职责： 1、负责选矿厂日常生产经营的组织与管理； 2、涵盖选矿厂规划方案编制、工艺技术研究、设备配置选型、产品方案制定、生产成本核算及经济技术指标的测试与评估； 3、指导编制选矿厂中长期技术发展计划； 4、主持技术与质量管理体系运行； 5、协调选矿厂与公司内部各部门及外部相关机构的沟通协作； 6、落实上级安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、精通铜矿选矿全工艺流程，本科及以上学历，具备10年以上铜矿选矿厂实际工作经验； 2、持有中级及以上专业技术职称，中高级职称者优先考虑； 3、提供住宿，五险一金，带薪年假，节日福利，定期健康检查，免费通勤班车

岗位职责：1.全面负责报废机动车回收拆解厂的日常运营管理，统筹生产、安全、环保及人员调度工作 2.严格执行国家及地方关于报废机动车回收拆解的法律法规与技术规范，确保资质合规、流程规范 3.主导拆解作业计划制定与执行，优化资源利用效率，控制运营成本，提升拆解产能与材料回收率 4.负责厂区安全生产管理，落实消防、危废处置、设备操作等安全责任制，定期组织隐患排查与应急演练 5.协调对接商务、环保、公安、交通等监管部门，完成资质年审、数据上报及跨部门协作事项 任职要求：1.具备5年以上汽车拆解、再生资源或制造业生产管理经验，有报废机动车回收拆解行业经验者优先2.熟悉《报废机动车回收管理办法》及相关环保、安全生产法规，持有安全管理人员资格证书者优先 3.大专及以上学历，机械、车辆工程、环境工程或工商管理等相关专业背景 4.具备较强的现场管控能力、团队领导力和跨部门协调能力，能适应新疆哈密地区工作环境 5.责任心强，原则性突出，具备良好的风险意识与应急处置能力

岗位职责： 1. 全面负责生产管理体系的建设与优化，统筹制定并落实年度生产计划 2. 监督生产全过程质量控制，确保产品符合工艺标准与客户交付要求 3. 主导生产设备管理、产能规划及精益生产改善，持续提升生产效率与良品率 4. 组建并培养高效生产管理团队，推动跨部门协作与现场管理标准化 5. 严格管控安全生产与环保合规，落实EHS管理体系执行与持续改进 任职要求： 1. 具备生产管理相关领域5-10年工作经验，其中至少3年制造业生产总监或同等管理岗位经历 2. 学历不限，具备扎实的生产运营、质量管理及团队领导实战能力 3. 熟悉ISO9001/14001/OHSAS18001等体系运作，掌握精益生产、6S、TPM等工具方法 4. 具备优秀的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 5. 责任心强，结果导向，能适应制造业快节奏与多任务并行的工作环境

普工岗位热招！ 工资面议！高峰期另有提成，加班时有加班费。 岗位内容：负责脏布草分拣整理工作，环境干净，上手快。提供住宿，福利稳定！ 诚招踏实细心的你，欢迎速来咨询！

学历：大专以上学历，食品工程、生产管理等相关专业。 经验：3年以上食品车间管理经验，熟悉农产品加工车间生产流程与人员管理。 技能：具备较强的生产计划制定与执行能力，能有效协调生产资源，确保车间生产高效、有序进行；掌握车间现场管理方法，如5S管理等。

《聘普工+男女不限+保安+民族不限》 普工（操作工 质检 普工 保安） 年龄：18–45周岁 要求：学历不限，吃苦耐劳，服从管理。 12 小时工作机制。 薪酬：6600__9000元左右/月。 以上工作岗位会根据个人工作能力，工作表现进行不定时的调薪。 福利待遇： 1:每年一次免费的体检 2:每年一次免费的旅游 3:38节，端午节，中秋节，春节免费发放福利 4:集体宿舍免费2-3人/间。

负责工厂的生产和产品质量，安全，人事管理等工作

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进与效率提升的合理化建议 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 能适应倒班、站立作业及轻体力劳动强度 4.服从管理，具有良好的团队协作意识和纪律性 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

包吃包住，恒温车间

【薪资待遇】 生产操作工，打胶工（熟练工） 试用期 ：6000-7000元/月 正式工 ：8000-12000元/月 【工作福利】 ＊有社保，五险一金 ＊法定节假日，婚/产假，带薪年假 ＊管吃管住 ＊餐补240元/月 ＊空调房，房间有洗衣机丶有WIFI 【工作内容】 ＊叶片生产操作，按照工艺要求完成生产任务 ＊打环氧结构胶，用于风电叶片壳体粘接 【工作时间】 三班倒，每班10–12小时，休息15–18小时。 【岗位要求】 ＊年龄:18-45岁 ＊会认字，识字，写字 ＊接受加班 ＊无犯罪记录 安排线上面试 厂区直招，没有任何费用！！！

哈密市伊吾县招随车吊司机

哈密市伊州区招水暖安装/维修、消防水

哈密市巴里坤哈萨克自治县招钢筋制作、钢筋绑扎

哈密市巴里坤哈萨克自治县招电焊、管道安装/维修、二保焊/气焊、氩弧焊、其他焊工，有实力的班组联系，碳钢管道焊接，支架，防腐，阀门安装等！！

招聘押运员一名，哈密上车，今天下午或是明天上车都可以，管吃每天200 电话:

我们正在招聘一名专业的生产主管，全面负责生产运营的组织与管理，保障产品质量和交付效率。 1. 生产计划与调度 - 结合销售订单及市场预测，科学编制生产计划，确保产品准时交付。 - 优化生产排程安排，统筹调配人员、设备与物料资源，提升整体运行效率。 - 实时跟踪生产进展，根据实际情况（如设备异常、原材料延迟）灵活调整计划。 2. 生产过程管理 - 对预处理、加工、包装、仓储等环节进行全程监督，严格执行良好生产规范及HACCP标准。 - 检查生产设备运行状况，协调维护保养工作，降低故障停机频率。 - 推行标准化作业流程，减少操作偏差，增强产品品质的一致性。 3. 质量控制与食品安全 - 落实食品安全管理体系要求（如ISO 22000、FSSC 22000），确保符合国家相关法规（如GB 14881）。 - 协同质检团队完成原料入厂、制程检验及成品抽样，防止不合格品流出。 - 针对生产异常问题开展根因分析，制定并执行纠正与预防措施。 4. 成本控制与效率提升 - 跟踪原材料、能耗及人工使用情况，持续压缩制造成本。 - 推进精益生产实践，消除浪费现象（如过度加工、库存积压）。 - 评估新技术、新工艺的应用可行性，推动自动化升级与产能扩充。 5. 团队管理与培训 - 负责班组长、操作工等一线人员的招募、培养、绩效考核及日常管理。 - 定期开展安全操作、卫生规范及食安知识培训，强化员工合规意识。 - 建立有效的激励机制，增强团队凝聚力与人员稳定性。 6. 合规与安全管理 - 确保生产活动遵守《食品安全法》《安全生产法》等相关法律法规。 - 落实车间各项安全防护措施（如防火、防机械伤害），定期组织应急演练。 - 积极配合政府部门的监督检查与体系审核工作。 7. 跨部门协同 - 与采购部门保持沟通，保障原材料稳定供应，避免断料停产。 - 与质量部门协作应对客户投诉或产品召回事件。 - 联动技术部门参与新产品试制及生产工艺优化项目。 --- 任职要求 - 专业背景：食品科学、机械工程、工业工程等相关专业优先考虑。 - 经验要求：具备3年以上食品行业生产管理经验，有烘焙、乳制品、肉制品等领域经历者更优。 - 技能要求： - 熟悉食品加工流程及设备操作； - 掌握GMP、HACCP、ISO 22000等管理体系要求； - 具备基本的数据分析能力； - 熟练操作ERP/MES系统。 - 证书要求：持有食品安全管理员证或生产管理类培训证书者优先。

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一、工作职责 1、全面负责封测车间与实验室的日常运营，制定并实施生产计划，监督生产质量与安全，持续优化生产管理体系，带领团队达成公司下达的封测任务目标。 2、主导生产计划的编制与执行，统筹生产过程中的质量管控与异常应对，指导并管理封测团队运作，确保满足客户及企业内部的各项需求。 3、组织并引领封测团队开展工艺改进，提升生产效率，降低制造成本，提高产品良率，并提出有效的预防性改善措施。 4、定期组织召开生产相关会议，针对产品生产进度、质量控制、成本构成及封测环节中的异常问题进行分析与解决，保障订单按时保质交付。 5、为市场团队提供专业技术支持，协同处理客户提出的各类技术反馈与问题响应。 6、负责外协厂商的开发遴选及外协加工订单的全流程管理。 7、牵头构建并完善质量管理体系（ISO9000、CNAS），推动体系落地执行，并监督和检查体系运行的有效性。 8、负责部门人才梯队建设，包括人员招聘、技能培训、绩效评估等工作，持续提升团队专业水平。 9、协同公司整体战略部署，推动封测工艺技术迭代与管理流程优化。 二、任职要求： 1、年龄不超过45岁，本科及以上学历，具备10年以上半导体封测行业经验，其中至少3年担任同等管理岗位，拥有扎实的生产、技术与品质管理背景； 2、掌握ISO9000质量体系及CNAS认证要求，熟悉精益生产管理模式，具备一定芯片快封经验和测试类客户资源； 3、精通QFN/DFN/BGA/COB等主流封装类型，熟悉封测各工序的技术流程与品质控制要点，了解关键原材料与设备的供应情况； 4、积极进取，具备强烈的目标导向意识和独立处理复杂问题的能力，具有良好的协作精神与组织协调能力。

岗位名称：淘宝猛鞋相关岗位；猛鞋品检；电脑花样机熟悉工；成型普工（管理、主管等）。 岗位要求：1. 淘宝猛鞋相关岗位：熟悉淘宝销售流程，具有淘宝平台操作经验。2. 猛鞋品检：具备产品检验能力，细心确保产品质量。3. 电脑花样机熟悉工：熟练操作电脑花样机。 薪资待遇：具体薪资待遇未提供。

岗位职责： 1、统筹生产流程的协调与优化，确保产品品质达标及交付周期可控； 2、负责下属人员的管理与培训，提升团队协作效率与工作执行力； 3、落实公司各项决策，制定并推进厂区整体运营管理工作计划。 任职要求： 1、具备3年以上制造业或服装行业管理经验，拥有出色的团队领导力与组织协调能力； 2、精通现代制造技术及相关管理方法，了解市场发展方向与行业最新动态。

[福]有清真食堂 [福]每天线上面试 年龄：18～45 [福]住宿：住宿5～6人间 [福]吃饭：餐补25元/天 [福]熟练工保底9000元 [福]面试需携带无犯罪证明

统计报单，领用分发库房物品

岗位职责 1、负责车间日常数据的汇总、审核与上报，协助完成员工工资核算的数据整理工作； 2、对接生产部门，整理并归档生产相关文件、报表，确保资料完整可追溯； 3、完成人事相关工作，做好流程记录与材料留存； 4、完成相关采购、领用登记及管理工作； 5、完成领导交办的其他临时行政事务，协调部门内部及跨部门的基础沟通工作。 任职要求 1、学历要求：本科及以上学历，行政管理、计算机、工商管理等相关专业优先； 2、技能要求：熟练操作Office办公软件（Excel、Word等），具备基础的数据整理与报表制作能力，能高效完成文件归档与信息录入工作； 3、经验要求：有1年以上生产制造企业文员、车间统计或行政助理相关工作经验者优先；应届生如有相关实习经验，可酌情放宽； 4、个人素质要求：细心严谨，对数据敏感，责任心强，具备良好的逻辑思维与问题处理能力；具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能快速适应工厂生产辅助类工作节奏；吃苦耐劳，服从工作安排；了解风电行业或生产制造企业运作流程者优先。 薪资福利 薪资待遇：4000-4500元/月，根据学历、工作经验面议，缴纳五险； 福利保障：提供免费住宿（配备基础生活设施）、员工食堂，享受带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、定期体检； 职业发展：提供完善的岗前培训与在职提升机会，明确的职业晋升通道，助力员工实现个人成长； 其他福利：定期组织员工团建活动，工作环境整洁安全，团队氛围融洽。 面试安排：收到简历后，我们将在3个工作日内筛选审核，符合条件者将电话通知面试时间及地点，请保持电话畅通； 温馨提示：应聘人员需保证所提供的个人信息真实有效，如有虚假，一经查实即取消应聘资格。 本企业秉持“公开、公平、公正”的招聘原则，欢迎符合条件的求职者积极应聘，与我们携手共创风电产业美好未来！

1、大专及以上学历，焊接技术与工程、机械制造及其自动化等相关专业。​ 2、3-5年铆焊车间管理经验，熟悉铆焊生产工艺、设备操作及质量管理流程。​ 3、具备扎实的铆焊专业知识，如焊接工艺、材料特性、结构力学等；了解行业相关法规、标准及规范。具备良好的生产管理、质量管理、安全管理及团队管理能力。​ 4、持有焊接相关资格证书者优先，如焊接质检员证书、无损检测人员资格证书等。

聘厂区正式工缴纳五险，，不卡纹身 -岗位：风电叶片操作工（铺层、粘接、打磨等）工作简单上手就会 - 要求：20-45岁，初中及以上，无犯罪记录，身体健康 - 薪资：前一个月7500左右一个月后8000-10000，每月15号开支，每周可预支500-800 - 吃住：包吃住，宿舍6人间，宿舍设施齐全空调，wifi，洗衣机，带独立卫浴 -工作时间：8：00-8：00

哈密钢构厂招聘激光切割人员一人抛丸装车一名，

生产班带班班长，具备带班经验，从事过矿山破碎线生产工作，熟悉掌握破碎设备的运行和维护。

负责车间生产管理，制定考核标准并落实执行，科学调配人员进行生产作业 职位招聘1人

统计修理厂日常工单报单

岗位职责： 1.负责监控能源生产过程中的各项参数，确保系统稳定运行； 2.实时监控能源输送网络，及时发现并处理异常情况； 3.协调相关部门，保障能源供应的连续性和安全性。 任职要求： 1.具备较强的责任心和细致的工作态度； 2.熟练掌握中控室操作系统DCS及相关软件； 3.能够在高压环境下保持冷静，快速做出正确判断； 4.良好的团队合作精神和沟通能力。