
五险一金/周末双休/早九晚六/不加班
5000-13000元/月
销售专员经验不限大专
世界五百强重点社区网格项目】
公司氛围轻松,不内卷,杜绝加班,周末双休
一、【福利待遇】
工资构成:
基础薪资3000+大概5000左右的佣金+激励方案其他福利综合人均工资10000+
缴纳五险一金:社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、
二、【工作时间】
早9:00晚6:00
周一到周五上班,周末双休,法定节假日+带薪180天产假。绝对不加班。
三、【发展空间】
公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会,内部职能发展线路,灵活跨岗位发展机制,为所有员工提供全面发展
绝对的公平公正公开,全靠实力,全是实力派、培训结束,公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦
销售专员(批发零售)-高于行业平均薪酬薪资:底薪+提成+奖金+绩效金+全勤奖+节日礼金
4000-9000元/月
销售专员社保年终奖五险3-5人3-5年学历不限电话销售网络销售团购销售区域销售基本坐班回款提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验退伍军人
工作内容:
1.市场开拓与客户开发:负责辖区内批发及零售客户的挖掘与拓展,制定针对性开发计划,完成新客户。
2.销售业绩达成:依据公司销售指标,制定个人月度、季度销售计划,通过电话沟通、上门拜访等方式,推动产品批发与零售业务落地,确保销售额、回款率等核心指标达成;主动推广公司新品、促销活动,提升产品市场渗透率。
3.客户关系维护:建立完善的客户档案,定期回访老客户,了解其经营状况、库存情况及补货需求,提供个性化销售方案与售后服务;及时处理客户投诉、退换货等问题,维护客户满意度与忠诚度,促进二次合作及转介绍。
4.订单与物流协同:对接客户完成订单洽谈、合同签订、款项确认等流程,协调公司仓储、物流部门,确保货物按时、准确送达;跟踪订单执行进度,及时反馈异常情况并协调解决,保障交易顺畅。
5.数据统计与汇报:记录每日销售数据、客户沟通情况,按要求提交销售日报、周报及月报;参与公司销售会议,汇报工作进展、市场问题及改进建议,配合团队完成整体销售目标。
职位要求:
1.具备较强的市场敏感度与客户开发能力,能快速识别潜在客户并精准对接需求;
2.沟通表达、谈判能力突出,善于维护客户关系,有良好的抗压能力与目标感;
3.熟悉批发零售行业运作模式,了解产品定价、渠道管理、促销活动策划等相关知识;
4.熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成销售数据统计与报告撰写。
5.诚信正直,有良好的职业操守,无不良销售记录;
6.工作积极主动、责任心强,具备团队协作精神;
7.热爱销售行业,有较强的进取心与业绩突破意识,愿意通过努力实现个人与公司共赢。
工作时间:冬季早10:00-14:00、午15:00-19:00;夏季早10:00-14:00、午15:30-19:30
薪资范围:4000-9000元/月
社保类型:五险
提成方式:按回款提成;
奖金补贴:年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖
试用薪资:4500元/月
加入我们、高于行业平均薪酬薪资:底薪+提成+奖金+绩效金+全勤奖+节日礼金+社保等等奖励多多哦
晨光文具配送中心
3000-4000元/月
销售专员1-2人1-3年高中
有文具销售经验优先,店内销售,30岁左右,会开车,月薪3000起,月休两天
不想打卡坐班?销售岗位,时间自由,收入由你掌控
5000-10000元/月
销售代表年终奖20人以上经验不限高中直销较多外勤按单提成不接受居家办公其他产品/服务招商/商户拓展课程/培训类产品其他行业无经验要求
·目标:消除疑虑,推动行动。
·薪酬结构:高额提成(销售额的5%-10%)+季度绩效奖金+年度超额奖励”。
·培训发展:入职培训、产品培训、销售技巧培训、领导力培训等。
·晋升通道:举例:“销售代表→高级销售→销售主管→区域经理→销售总监”。
喀什叶城县职位:业务精英八名【任职要求】:教育背景:专科及以上学历。年龄:25-40岁,
3000-9000元/月
销售专员年终奖餐补6-10人经验不限中专/中技区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成不接受居家办公其他产品/服务批发/零售面销/陌拜经验
喀什叶城县职位:业务精英八名【任职要求】:教育背景:专科及以上学历
职位:业务精英八名
【任职要求】:
教育背景:专科及以上学历。
年龄:20-40岁,男女不限
语言能力:流利掌握普通话和维语,交流能力者优先考虑。
专业能力:经历或了解畜牧行业和销售行业优先。
招聘范围:叶城,泽普,莎车城乡范围
提供住宿、民族不限、7k外派销售专员
4000-6000元/月
销售专员包住生日福利五险一金经验不限中专/中技环保快消品面销/陌拜不接受居家办公企业(To B)
无经验要求。
毕业时间:不限。
【福利待遇】
1、工资:月结:底薪4000+提成,转正6000+提成,上不封顶。
日结:200~800+奖金。
2、福利:五险一金、免费住宿、团建活动、下午茶点、生日聚会、外出旅游,设有日奖、周奖、月奖等多项激励奖励。
【岗位职责】
公司主营清洁日化、消毒杀菌、个人护理等百余种产品,主要负责产品的市场推广与销售工作。
【任职要求】
1、性格外向,乐于与人沟通交流。
2、具备责任心,拥有团队合作意识。
3、为人诚恳踏实,能承受工作压力,具备良好的服务态度。
4、具有进取心,不甘平庸,愿意尝试新事物。
5、适应活跃的工作环境,富有亲和力。
6、年龄26岁以下,不限性别,不限民族。
【职位经验】
经验不限,提供一对一教学,全程带教指导。
【详细地址】
佳雨中城17楼1707。
喀什喀什市本公司诚聘业务数名男女不限要求有快销品销售经验者优先薪资待遇电话详谈
3000-6000元/月
销售专员6-10人1-3年学历不限快消品批发/零售
本公司诚聘业务数名
男女不限要求有快销品销售经验者优先
薪资待遇电话详谈
服务员包住包吃3-5人月结
ئالاردىكىمەلۇمبىرمۇزىكىلىكچايخانىغا3نەپەر服务员لازىمجاپاغاچىدايدىغانبۇلشىڭىزدۆلەتتىلىنىپىششىقبۈلۈشىڭىزكىرەكماشىڭىز3000ياتاقتاماقھەقسىزچوقۇمئۇزۇنمۇددەتئىشلىيەلىشىڭىزكىرەكئېھتىياجىڭىزبولسامەنبىلەنئالاقىلىشىشنۇمۇر.阿拉尔市某个音乐餐吧需要三名服务员工资三千包吃包住有需要的联系
辽宁大连长兴岛,长兴岛大道977号明天需要2个小工,协助安装玻璃隔断附近的联系我
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长兴岛,长兴岛大道977号明天需要2个小工,协助安装玻璃隔断附近的联系我
新疆阿拉尔✨【招聘】西门子助听器招聘店员:,30—45之间,有销售经验的,爱笑,爱说话,学
3000-10000元/月
店员月结
✨【招聘】阿拉尔西门子助听器招聘店员:
,30—45之间,有销售经验的,爱笑,爱说话,学历不限,带薪培训,上正常班10:00-7:30‼
工资:3000-10000元‼
☎联系电话:高女士
营业员1-2人
招聘
阿拉尔明珠商业街坤萌水果3分店店
招长期工 1名
要求:手脚麻利,会基础电脑,年龄20岁~45岁,具体面议
有意者联系电话:
店员
8000-9000元/月
销售专员交通补助年终奖3-5人1-3年高中擅长大健康,美容养生网络销售门店销售按单提成阶梯式提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康面销/陌拜经验
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寻找有养生理念、热爱健康的你
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有健康意识、积极向上优先
欢迎加入我们~
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房产销售专员
5000-6000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)无经验要求房地产
岗位职责:
1.接待来访客户,提供专业的房地产购房及租房咨询指导;
2.分析客户置业需求,精准推荐匹配房源,并开展商务洽谈;
3.协助客户实地看房,推动房产买卖或租赁交易的顺利完成;
4.开拓并维护公司房源资源,与房东建立长期稳定的合作关系。
任职要求:
具备良好的沟通表达能力,普通话流利,性格亲切,工作态度积极主动;
能适应较强的工作压力,敢于面对房产行业带来的各项挑战;
做事细致务实,品行端正,富有责任心和团队协作精神;
薪资待遇:
1.底薪4000+提成
智能家居业务销售,咨询
3000-8000元/月
销售专员年终奖1-2人经验不限高中门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOB
岗位职责:
1. 开展客户开发与维护,完成销售目标及业绩指标
2.深入了解客户需求,提供针对性的产品或服务解决方案
3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作
4.定期整理客户信息与市场反馈,协助优化销售策略
5. 配合团队完成市场推广、展会支持等协同任务
任职要求:
1.销售经验不限,有行业资源或客户基础者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力
3.积极主动,目标感强,具备较强的执行力和责任心
4.学历不限,热爱销售工作并愿意长期发展
5.熟练使用办公软件,能适应灵活的工作节奏
全国农药标杆企业——销售储备人才【阿拉尔】
9000-14000元/月
销售专员包住包吃经验不限大专农学个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务退伍军人对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求批发/零售会展销售扎根服务渠道销售
一、岗位性质
长期扎根所负责市场,常年深入农村乡镇与田间地头开展工作,工作环境较为艰苦。
二、主营业务
1. 芸保凯——国内规模最大的农药单品(年销售额超20亿元),主要用于提升农作物产量与品质;
2. 公司市场覆盖范围:全国(不含西藏、青海、台湾);
3. 区域划分原则:结合个人意向与公司需求统筹安排(可分配至除台湾、青海、西藏外的任意区域),原则上每人长期固定负责一个县或市级市场;
4. 销售体系结构:公司→县级(市级)经销商→乡镇零售商→终端种植大户。
三、工作内容
1. 维护各级渠道客户关系,落实销售回款及市场秩序管理;
2. 开展产品田间对比试验、示范推广、后续跟踪,并组织现场观摩活动;
3. 策划并执行面向农户的技术培训会等市场推广动作;
4. 新员工试用期为六个月,期间不独立运作市场,不考核销售任务,主要跟随资深员工学习植保技术与产品知识,熟悉客户网络及公司运营模式,期满后正式划分负责区域。
四、基本要求
1. 品行端正、素质过硬、积极进取;
2. 年龄不超过32岁,具备大专及以上学历,能适应长期出差,身体状况良好;
3. 曾获优秀学生干部、三好学生、奖学金荣誉者,中共党员优先(面向校园招聘);
4. 退役军人优先录用,学历可放宽至中专或高中层次(专项军招通道)。
五、性格特质要求
性格乐观外向,富有亲和力,反应敏捷、踏实肯干;
目标明确、逻辑清晰,敢于迎接挑战,能承受高强度工作压力。
六、工作地点
郑州公司、广东公司、上海公司、浙江公司、天门公司(最终按全国各县市岗位进行分配)
七、薪酬福利
1. 试用期基础薪资:5000-7600元/月(依据学历、工龄等情况核定);
2. 试用期内达成市场目标人员收入构成:底薪+提成+奖金,2023年员工平均年收入达21万元;
3. 食宿交通支持:公司统一提供食宿;出差期间享受地区差异化食宿补贴(3600-6200元/月);交通费用实报实销;通讯费用按公司标准报销60%-100%;
4. 福利待遇:节日慰问、工装配备、各类补贴合计超2000元/年,整体薪酬水平在业内处于领先地位。
注:本岗位需长期驻点县区开展工作,应聘前请仔细阅读岗位说明内容。
栏目概述
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