薪资范围：8000-12000元/月（底薪+绩效+提成，具体面议） 工作地点：拉萨市城关区拉萨饭店二楼云锦茶府 福利待遇：包吃包住、提成。 任职要求 1. 经验要求：28-45岁；高端餐饮、星级酒店、茶空间或棋牌茶楼全面管理经验（有经验即可） 2. 专业能力：熟悉茶文化及茶饮知识，具备较强的成本管控、数据分析和营销策划能力。 3. 管理素养：善于统筹协调，执行力强，能有效带领10人以上团队完成目标。 4. 个人素质：形象气质佳，品行端正，服务意识与抗压能力突出，注重细节与美学体验。

店员（有驾驶证，有驾驶经验）

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列、外卖订单拣货，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及售后问题，确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 6、门店为24小时便利店，要进行排班倒班制。 任职要求： 1. 高中以上学历，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 3.能适应轮班制，服从门店工作安排 4.有卖场导购、零售行业经验或销售经历者优先 5、必须会操作手机，进行售后回复和拣货操作

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理，提升团队服务意识与专业能力 3. 监督食品安全与卫生标准执行，确保符合监管部门及公司规范要求 4. 分析销售数据与顾客反馈，优化商品结构与促销策略，提升顾客满意度与复购率 5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理，保障供应链高效运转 任职要求： 1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队领导能力 4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排 5. 5年超市同岗位管理经验

实体店店员，从事过五行业者，会电脑者优先

做面送面守店

店里日常工作，配送货物等，有驾驶证，认识汉字

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

带薪培训，带薪培训 接受0经验，接受0经验 接受应届生，接受应届生 （导购员/营业员/店员/服务员/销售助理）： 经营西藏土特产，产品归纳整理，引导客户~ 1:大昭寺黄金地段门面 2:带薪培训（接受0经验/应届毕业大学生） 3:藏汉不限 4:待遇从优: 保底5500＋（基础工资＋连锁店线上线下提成%）~10000＋元/月 5:绩效奖金＋加班费＋岗位薪资＋年终奖金＋年终红包＋＋工龄奖 （每个月工资阶梯性递增~） 产品: 西藏土特产——牦牛肉/奶制品/青稞制品/青稞酒/藏药材，深耕土特产10年+

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有汽修厂，连锁品牌店工作经验优先。 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

那曲比如县找西餐师傅一名，工资9000到10000，主要做比萨，牛排，浓汤，有耍起的师傅联系陈厨

西藏巴青县诚招修理师傅，工资一月一清，按个人水平结合本地一万到一万四的工资行情自己要，管吃管住，有保险。有意向的师傅电话联系

那曲需要一位2字头驾驶员有的联系那曲和拉萨的联系

那曲市色尼区招消防电

那曲市色尼区招抹灰、泥瓦工

招聘服装店长。薪资为4500-10000元。岗位职责包括：负责店铺日常运营管理，包括人员排班、货品陈列、库存管理及销售目标达成；带领团队完成销售任务，提升顾客服务体验，处理顾客咨询与投诉；监督并执行店铺各项规章制度，确保门店运营符合公司标准。任职要求：具备零售行业相关工作经验，熟悉店铺管理流程；具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。欢迎来电或咨询。

嘉禾金铂714street招聘：店长一名薪资结构：【底薪+个人提成+店提】[庆祝]底薪：3100元起[庆祝]提成：个人提成：5～7个点加店提：1个点行业要求:潮牌装经验工作资历1.3年零售行业背景；2.销售能力较强3.责任心强、执行力强有目标感，抗压，团队协作。4:年龄22-38岁，形象气质佳缴纳五险，法定节日三薪，月度达成奖励，日激励联系人：米仔工作地点：广州市嘉禾金铂一楼714street

招聘店长，负责门店日常运营管理、人员管理及业绩目标达成。要求具备销售管理经验、统筹能力及团队带领能力。薪资为底薪6000-8000元，另享有门店总提成，综合薪资8000-15000元/月。联系电话已登记。

招聘日杂店主管一名。要求有相关工作经验，会电脑操作及收银经验，可担任储备合伙人。负责杂货店日常经营管理工作。薪资为4000-6000元。工作时间为8:00-18:00，可休息。工作地址位于湖北省黄冈市黄梅县黄梅镇凤凰路89号-91号。

招聘岗位：销售店长岗位职责：1、负责门店的整体运营管理，确保销售目标的达成与门店运营的高效性；2、领导销售团队，制定销售策略，激励团队达成业绩指标；3、维护客户关系，提升客户满意度，处理客户投诉与反馈；4、监控库存管理，确保商品陈列与展示符合公司标准；5、分析市场趋势，根据数据反馈调整销售策略，提升门店竞争力。任职要求：1、具备出色的领导能力和团队管理经验，能够激励团队达成目标；2、优秀的沟通技巧和客户服务意识，能够处理复杂的客户问题；3、对销售行业有深刻理解，能够适应快节奏的工作环境；4、具有解决问题的能力，能够在压力下保持冷静，做出明智决策；5、具有拍照能力，编辑短视频。联系电话：胡女士

投简历京涛超市岗位:超市店员双湖店3800-5000地址:双湖锦苑电话:

那曲市区铜锅涮肉新店！ 现招聘前厅管理人员一名。 35到45岁，熟手！工资78千。收银员一名，30__40岁。 工资5-6千！25号正式上班！联系电话 马总！谢谢

练手大家好本人砂锅饺子馆急招大堂经理一名后厨包子匠一名谁的夫人闲着的有熟悉的介绍一下工资面议联系电话

招一名收银员

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货等业务流程 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，及时上报销售异常及库存问题 5. 配合店长完成盘点、报表填写及团队协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化

凉皮店招人，底薪4000提成5%，做的好，提成可以涨，还有奖金，男女不限，联系电话

实体店店员，从事过五行业者，会电脑者优先

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

好想来品牌零食招聘店员 坐标上海龙阳路地铁站附近 1.工资内容:负责零食店的补货、收银、到货搬运、日常清洁等 2.工作时间:早班8:00-17:00晚班14:00-23:00加班有加班费(加班不多)，每月休息4天,食宿自理 3、任职要求:18-50周岁、手脚麻利、有超市便利店经验者优先(需办理健康证) 4、综合薪资:底薪+奖金+加班费+日常福利 干的好晋升店长等工资也会提高。

岗位职责 1.全面负责电玩城日常运营管理，统筹门店人员、 设备、营收、服务全流程工作 2.制定并执行营销活动方案，提升门店人气、客 流量与营业收入 3.维护设备正常运行，协调设备检修、保养及耗 材补给 4.管理员工排班、培训、考核，打造高效服务团 队 5.把控门店服务质量，处理顾客咨询与突发情况，提升顾客体验 6.监控经营数据，分析营收状况，及时优化运营 策略 7.遵守安全规范，保障门店消防安全、用电安全及现场秩序 任职要求 1.有电玩城/游乐场/潮玩娱乐门店店长管理经验 优先 2.熟悉门店运营逻辑，擅长活动策划、会员运营 与成本管控，3.沟通协调能力强，有责任心，执行力强，